【摘要】裁員的實(shí)施與控制裁員是指用人單位違背員工意愿單方面解除聘用合同,終止雇傭關(guān)系的行為。企業(yè)裁員雖然可以降低人工成本,但也會(huì)造成員工隊(duì)伍的不穩(wěn)定,影響員工積極性,還會(huì)產(chǎn)生負(fù)面的社會(huì)評(píng)價(jià)效果,因此,裁員是企業(yè)人力資源管理中極為慎重使用的手段。然而,在全球經(jīng)濟(jì)一體化、信息化的過程之中,組織的變革與創(chuàng)新加速,企業(yè)的并購重組浪潮迭起,裁員的問題一次又一次被無情地?cái)[在了企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者和員工的面前:;摩托羅
2025-07-30 04:26
【摘要】標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施及其檢查▲為什么要對(duì)標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施進(jìn)行檢查?標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施是標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng)過程中十分重要的一節(jié)。沒有它,標(biāo)準(zhǔn)就不可能轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力,也不可能發(fā)揮標(biāo)準(zhǔn)的作用和效益,也不能真正全面和正確了解、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的水平和價(jià)值,更不能獲知標(biāo)準(zhǔn)中存在的不足和問題,為修訂標(biāo)準(zhǔn)作準(zhǔn)備。因此,任何一個(gè)企業(yè)都應(yīng)該十分重視適用于企業(yè)的各類各級(jí)標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施。標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施的狀況如何,標(biāo)準(zhǔn)
2025-07-15 00:33
【摘要】第一頁,共十一頁。 學(xué)習(xí)目標(biāo): ?1、理解“精神的三間小屋〞的深刻 內(nèi)涵及其給予的生活啟示。 ?2、關(guān)注自身心靈,提升精神境界。 ?3、品味本文具有獨(dú)特美學(xué)風(fēng)范的語 言。 第二頁,共十一...
2025-09-25 04:58