【正文】 要求。 e 有補(bǔ)充 C、經(jīng)常忙閑不均，無明顯規(guī)律性；D、經(jīng)常忙閑不均，且忙的時間持續(xù)很長，需打破正常的作息時間。（ ）工作靈活性：你認(rèn)為本崗位：A、屬于常規(guī)性工作，很少或不需要靈活性；B、大部分工作屬于常規(guī)性工作，偶爾需要處理一些一般性問題；C、工人一般屬于常規(guī)性的，經(jīng)常需要靈活處理工作中出現(xiàn)的問題；D、工作一大半屬于非常規(guī)性的，主要靠自己靈活地按具體情況妥善處理； E、工作是非常規(guī)性的，需在復(fù)雜多變的環(huán)境中靈活處理重大的偶然性問題。F、其他可預(yù)計(jì)的損失（ B ）如果您的工作出現(xiàn)失誤，可能會發(fā)生下列哪一種情況（ ），若出現(xiàn)多種情況，請按影響程度由高到低填寫：A、不影響其他人工作的正常進(jìn)行 B、影響本部門部分或全部工作的正常進(jìn)行C、影響本公司全局工作的正常進(jìn)行 D、影響到多個部門工作的正常進(jìn)行（ ）成本控制的責(zé)任：指在正常工作狀態(tài)下，因未盡責(zé)而造成成本、費(fèi)用等額外損失所承擔(dān)的責(zé)任。（ ）綜合能力：指為順利履行工作所具備的多種知識、素質(zhì)經(jīng)驗(yàn)和能力的總體要求。您的工作是否出現(xiàn)過無法順利進(jìn)行的現(xiàn)象：□經(jīng)常； □有時在日常工作中，是否出現(xiàn)過由于處理一些不屬于本崗位或未表明是本崗位的雜事而影響了本崗位主要工作的情況？這種沖突發(fā)生的頻率如何？您每周平均出差 次，每次平均 小時：若有補(bǔ)充： 您在工作中與同事協(xié)作感到： A、十分愉快； B、比較愉快； C、淡??； D、不適應(yīng)； E、關(guān)系緊張您在工作中與領(lǐng)導(dǎo)協(xié)作感到：A、十分愉快； B、比較愉快； C、淡??； D、不適應(yīng)； E、關(guān)系緊張六、工作適應(yīng)性請描述您為自己設(shè)定的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)？在當(dāng)前的職務(wù)情況下，您是如何向你的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)邁進(jìn)的？您是否喜歡為自己的工作做計(jì)劃？ □是 □否您能否解決上級交給您的問題，或者說您是否知道該如何解決這些問題？在工作中您覺得比較困難的工作是哪些？您通常是如何處理的？您自己在工作中最大的困難和苦惱是什么？您是否還具有工作的熱情？如果沒有，請說明原因是什么？您是否能在沒有工作熱情時同樣做好自己的工作？ □是 □否您是否認(rèn)為工作和興趣相結(jié)合很重要？ □是 □否您是否對現(xiàn)在的工作狀態(tài)感到滿意？您希望是什么樣的狀態(tài)？七、個人建議您對該崗位的總體評價(jià)：您認(rèn)為本崗位工作安排有哪些不合理的地方？應(yīng)如何改善？本部門的工作內(nèi)容、工作分工、職責(zé)劃分