【正文】 E OF LEAVE 由 FROM 至 TO 日 數(shù) DAYS 年 假 ANNUAL LEAVE 補 休 COMPENSATION LEAVE 病 假 SICK LEAVE 事 假 LEAVE OF ABSENCE 工 傷 ACCIDENTONDUTY 產(chǎn) 假 MATERNITY LEAVE 探 親 假 HOME LEAVE 中國最大的管理資源中心 第 11 頁 共 19 頁 婚假 /喪假 MARRIAGE / FUNERAL 其 他 OTHERS 總 日 數(shù) TOTAL DAYS 申請 批準 批準 APPLICATION APPROVAL APPROVAL 員工簽名 日期 部門總監(jiān) /經(jīng)理 日期 人力資源部經(jīng)理 日期 EMPLOYEE’S SIGNATURE DATE DIVISION/DEPT HEAD DATE HUMAN RESOURCES MANAGER DATE 原件：人力資源部 復印件：財務部、本部門和員工本人 ORIGINAL： FILE BY HUMAN RESOURCES COPY TO： FINANCE,DEPARTMENT AND EMPLOYEE 職位申請表 中國最大的管理資源中心 第 12 頁 共 19 頁 EMPLOYMENT APPLICATION 第一選擇 部門 職務 First Choice Dept. Position 近照 第二選擇 部門 職務 First Choice Dept. Position 個人資料 Personal Data 中文名： 英文名： 性別： 出生日期： 年齡： Name in Chinese Name in English Sex： Date of Birth Age 出生地： 文化程度： 民族： 身份證號： Place of Birth Level of Education Tribe I / D NO. 家庭住址： 住宅電話： Address Home Tel. 檔案所在地： 電話： Place of Dossier Contact Tel. 視力： 左 右 身高： 厘米 體重 公斤 Sight Left Right Height cm Weight kg 家庭情況 Family 請打“√”表示 Please indicate with a “√” 中國最大的管理資源中心 第 13 頁 共 19 頁 未婚 已婚 離婚 Single Married Divorced 配偶姓名： 職業(yè)及單位： 電話： Name of Spouse Occupation / Unit Tal. 家庭主要成員 Family Members 姓名 Name 關系 Relationship 年齡 Age 工作單位 /地址 Working Unit amp。員工在過去一年里已提出多于1 個，少于 3個有建設性的建議 愿意接受并服從他人提出的意見。 Team Work Spirit 7 計劃能力與預測能力 Planning amp。 Developing 12 處理危機的能力 Crisis Handling 13 權力下放與跟蹤落實 Delegation amp。 Address 教育與培訓 Education and Training 主修科目 Major Courses 由年 /月 From mth/yr 至年 /月 Fro