【正文】 并在年終考核部門(mén)目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)時(shí)予以扣減相應(yīng)的分值。特殊情況下如不便于書(shū)面申請(qǐng)審批，部門(mén)負(fù)責(zé)人應(yīng)事先口頭或電話請(qǐng)示分管領(lǐng)導(dǎo)同意，事后必須補(bǔ)批《加班審批單》。 1 酒泉市供排水總公司加班管理制度 為嚴(yán)格公司加班管理，提高工作效率，保證公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作的有序進(jìn)行，特制定本制度。各部門(mén)因工作需要確需組織員工加班，應(yīng)嚴(yán)格遵守以下審批程序： （一）組織員工加班前，部門(mén)負(fù)責(zé)人應(yīng)填報(bào)《加班審批單》（附件 1），寫(xiě)明加班時(shí)間、地點(diǎn)、事由及加班人員、動(dòng)用車(chē)輛等，由主管領(lǐng)導(dǎo)簽署審核意見(jiàn)。 （三）為獲取加班補(bǔ)償，采用不正當(dāng)手段（如正常工作時(shí)間故意降低工作效率、虛增工作任務(wù)、加班期間脫崗等）取得加班機(jī)會(huì)進(jìn)行加班的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并核實(shí)，取消加班補(bǔ)償，扣除當(dāng)事人半個(gè)月的年終獎(jiǎng)金。 。 （三）法定節(jié)假日加班補(bǔ)貼在當(dāng)月發(fā) 工資時(shí)按本條第（一）款規(guī)定支付；除法定節(jié)假日以外的加班，按照調(diào)休優(yōu)先原則，根據(jù)工作安排和個(gè)人申請(qǐng)，需要在以后的月份安排調(diào)休的，可將需要調(diào)休的加班單獨(dú)記錄，以備調(diào)休時(shí)查用；暫未計(jì)發(fā)加班補(bǔ)貼且因工作需要當(dāng)年不能安排調(diào)休的加班，部門(mén)負(fù)責(zé)人應(yīng)按審批程序在年底前將此類(lèi)加班考勤報(bào)送財(cái)務(wù)審計(jì)科，給予支付加班補(bǔ)貼。供水管道安裝維修隊(duì)、排水 管道維修隊(duì)安排值夜班的員工，公司給予發(fā)放夜餐補(bǔ)助費(fèi)。各部門(mén)在安排加班時(shí)，必須結(jié)合加班人員身體狀況，要對(duì)加班頻次、加班時(shí)間做出合理安排，應(yīng)保證員工的身體健康。 第六條