freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

眾信工業(yè)園物業(yè)管理方案(留存版)

2025-06-10 12:47上一頁面

下一頁面
  

【正文】 配件的鑒定合格證書I:供水,供電,電梯,消防,智能化,中央空調(diào)等設(shè)備的檢驗合格證書J:供水,供電,電梯,消防,智能化,中央空調(diào)等設(shè)備技術(shù)資料K:砂漿,混凝土試塊,試壓報告L:綠化工程竣工圖M:其它技術(shù)資料2,管理檔案資料名 稱資 料 內(nèi) 容物業(yè)資料A:基本資料 B:標識資料事務(wù)管理資料A:事務(wù)值班表 B:事務(wù)交接記錄表C:物品搬出(入)登記表 D:日常事務(wù)巡視記錄E:事務(wù)回訪登記表維修資料A:維修申報表 B:維修服務(wù)派工單C:維修回訪記錄本 D:公共設(shè)施維修記錄安全防范及交通管理資料A:日常巡查記錄,交接班記錄,值班記錄B:查崗記錄 C:物資搬運放行記錄,緊急事件處理記錄D:車輛管理記錄,車輛詳細資料,車輛出入記錄設(shè)備管理資料A:公用設(shè)施保養(yǎng)維修記錄 B:各項機電設(shè)備保養(yǎng)維修運行記錄C:設(shè)備分承包方維修保養(yǎng)記錄 D:設(shè)備檢查記錄員工管理資料A:員工個人資料,聘用表 B:員工業(yè)績考核及獎罰記錄C:員工培訓計劃及實施記錄 D:員工培訓考核記錄E:員工外出考評及參加演練記錄 F:員工住房及內(nèi)務(wù)管理記錄意見反饋資料A:服務(wù)質(zhì)量回訪記錄表 B:意見調(diào)查,統(tǒng)計記錄C:投訴及處理記錄表行政文件資料A:管理處主任值班及督察記錄 B:政府部門文件C:物業(yè)公司及主管領(lǐng)導部門文件 D:管理處規(guī)章制度,通知,通報等文件E:管理處榮譽一覽表 F:管理處接待來訪參觀記錄表會務(wù)資料A:會務(wù)承辦實施方案 B:會務(wù)攝影及錄音,錄像資料第六節(jié):便民服務(wù)當我公司接管本項目物業(yè)管理后,我們將圍繞人員切身需求,秉持以客戶為中心,優(yōu)質(zhì)服務(wù),低價收費的經(jīng)營方針,盡量開展各項便民服務(wù),包括無償服務(wù)項目和有償服務(wù)項目,我們就想辦法滿足.序號項 目服 務(wù) 收 費 標 準備注1代理辦公物品維修按維修單位標準收取維修費,每次維修費貨比三家,經(jīng)同意后送修,加收適當服務(wù)費2代購車船航空票除實際費用外,按規(guī)定加收手續(xù)費3代寄,代領(lǐng)郵件加收適當服務(wù)費4配備急救箱,急救藥品按藥品的實際收費,不加收服務(wù)費5建立活動組織,組織文體活動活動費用按實際發(fā)生收費,不加收服務(wù)費第七節(jié):物業(yè)管理收費標準建議及收支測算本項目物業(yè)管理采用包干制,辦公物業(yè)每平方米每月2元,即:每月物業(yè)公司的收入為42400m2+5950m22元/m2+20250m2,每月物業(yè)公司支出及利潤見下表:類別序號項目計算式月支出備注人 工 費 用1員工 工資30人管理處主任:3200元1人=3200元客服文員:1400元1人=1400元品管文員:1400元1人=1400元保安隊長:2000元1人=2000元保安:1400元13人=18200元環(huán)境管理部長:2000元1人=2000元綠化技工:800元2人=1600元環(huán)衛(wèi)工:700元8人=5600元維修技工:2000元2人=4000元39400元工資中含伙食費和員工社保費2員工 保險30120元30247。9,組織人員補救初期火災,對情況嚴重難以撲滅的,應(yīng)及時打119電話求救,并協(xié)助維持火場秩序,配合事故處理.五,工業(yè)園區(qū)經(jīng)營人員的消防職責和義務(wù):1,遵守電器安全使用規(guī)定,嚴禁亂拉臨時電氣線路,嚴禁超負荷使用電器。7,除執(zhí)行任務(wù)的消防車,警車,軍車,救護車外,其它車輛一律按本規(guī)定執(zhí)行.二,停車場管理規(guī)定1,服從保安員指揮,嚴格按照標識有序行駛及停放。10%。水池內(nèi)儲水是否充足。6,長勢不良,觀賞效果不佳的花木,管理處應(yīng)及時通知更換.二,室外養(yǎng)護:1,基礎(chǔ)性更新改造:土壤改良:對綠化地帶未經(jīng)改良的土壤每年進行一次性全面深耕改良,徹底改變花木因土壤貧瘠板結(jié)而造成的生長慢,枯黃,老化,部分枯死的狀況,確?;ú莸恼IL狀態(tài),深翻土壤后,施基肥和使用化學除草劑,消除雜草.2,常規(guī)性養(yǎng)護工作:(1)修剪:,草皮修剪春,夏季每兩個月進行一次,秋,夏季草皮不長于15厘米,秋,冬季不長于10厘米。3,根據(jù)計劃書內(nèi)容會同管理處工作人員實施日檢,月檢工作。3,劃分作業(yè)不同的區(qū)域進行。3,如有關(guān)供應(yīng)未能即時恢復,客戶服務(wù)中心將會在告示欄張貼通告.二,火警處理工作1,當發(fā)現(xiàn)火警時,即時報告客戶服務(wù)中心及管理處主任。2,須查問受傷者的身份及受傷的原因。通知總指揮及所有不當班人員。2,地面清洗后潔凈度達95%以上。2,地面清洗價格:1元/m2(含樓梯扶手,消防栓,辦公設(shè)施)。開啟小區(qū)廣播,警鈴系統(tǒng),監(jiān)控室人員利用廣播進行疏散人員,檢查已自動啟動的消防系統(tǒng)工作情況,必要的可強行啟動其他消防設(shè)施.確保各執(zhí)勤區(qū)域工作正常的同時,保持消防過道暢通和路面秩序井然。2,保護好現(xiàn)場。3,如情況許可或在安全情況下,償試將火撲滅。六,重大問題處理我司設(shè)有專人負責各現(xiàn)場的重大問題及突發(fā)事件的應(yīng)急處理,并配有機動小組.七,客戶至上這是我公司的服務(wù)宗旨,對我們的服務(wù)對象提供服務(wù),如遇管理及作業(yè)上的重大問題,我公司上層管理者都非常重視,妥善的處理是我公司在市場競爭中生存的唯一條件:1,貴公司的要求就是我們最重要的工作。5,急(突發(fā))事件的處理對應(yīng)計劃方案提交。室外拿刀盆栽隨天氣不同,每天澆水12次,雨天能淋到雨水的不澆,每周澆透水12次,室內(nèi)盆栽每周澆水12次。2,泵的填料部分允許有少量滴水(10~20滴/分鐘),如出現(xiàn)大量滴水,如出現(xiàn)滴水,應(yīng)擰緊相應(yīng)的螺栓.3,供水時應(yīng)經(jīng)常檢查水箱水位,嚴禁漏水跑水。3,檢查油壓表是否正常,油壓的正常范圍100~150pa。3,不得損壞車場設(shè)施,正確使用停車卡,對沖關(guān)者一律嚴懲。3,酒精,香蕉水等易燃品。12月=686003247。2,停車場管理。2,提供24小時服務(wù)。5,運作程序系統(tǒng),激勵系統(tǒng)三個部分說明.(一)組織系統(tǒng):1,貴公司可以直接對管理處下指示,以提高服務(wù)效率.2,管理處實行垂直領(lǐng)導,減少管理環(huán)節(jié),管理處設(shè)主任,文員,品管,各業(yè)務(wù)部門管理員和業(yè)務(wù)塊操作員工.(二),運作程序系統(tǒng):1,整體運作程序2,內(nèi)部運作流程說明:1,在內(nèi)部運作流程設(shè)計中,堅持全過程管理,保證指揮,又是監(jiān)督者,計劃,組織,控制,反饋集于一身,避免管理環(huán)出現(xiàn)缺漏和盲點,有效保證管理及時到位.2,各層職責明確,在權(quán)責范圍內(nèi)最大限度地調(diào)動員工的工作積極性和主動性.(三),激勵系統(tǒng):說明:1,激勵機制重在尊重個體權(quán)利,保持團隊戰(zhàn)斗力,服務(wù)用戶,創(chuàng)造經(jīng)濟和社會效益.2,思想工作機制重在激發(fā)潛能,形成共享的價值觀,充分發(fā)揮員工效能和工作積極性,尊重個人情感,針對個性心理及時做思想工作,方式有談心,座談等.3,獎懲機制與監(jiān)督機制相結(jié)合,以獎為主,以懲為輔,堅持優(yōu)勝劣汰,獎懲分明,通過獎勵引著員工走,通過懲罰打著員工走,做到人人有動力,.4,目的是使員工忠于企業(yè),一專多能,精益求精,在提升上不拘一格,能者上,平者讓,庸者讓,為人才的發(fā)展創(chuàng)造有利環(huán)境.5,工資福利機制重在考核,考核分月考核和年度考核進行,實行浮動工資,增強工作能力.6,企業(yè)文化機制是發(fā)展之源,通過企業(yè)文化的發(fā)展,增強凝聚力和向心力,增強員工的自信心和認同感,通過企業(yè)文化的凝聚力,引導功能,約束功能把員工的目標和公司的目標緊密結(jié)合起來.工作計劃依據(jù)管理方式和管理運作流程,我們將工作計劃分為前期管理,常規(guī)期管理二部分,現(xiàn)擬工作計劃如下.(一)前期管理工作計劃序號項目內(nèi)容時間備注1物業(yè)管理標的調(diào)研全面了解物業(yè)管理標的05年12月31日盡量提前2擬訂管理方案結(jié)合調(diào)研結(jié)果擬定管理方案06年1月5日盡量提前3接管合同簽訂1,方案送審2,簽訂合同方案確認時止盡量縮短時間4組建管理隊伍1,選拔 2,培訓 3,上崗方案確認至進場5整改及完善辦公條件1,安排管理用房2,安排員工宿舍3,物質(zhì)裝備到位方案確認至進場6制訂管理制度1,制訂切合實際的各項物業(yè)管理制度2,導入ISO900120007物業(yè)接管驗收辦理書面移交手續(xù) (二)常規(guī)期管理工作計劃序號項目內(nèi)容時間備注1房屋及公用部位維修保養(yǎng)1,制定大,中修計劃方案。3,消殺管理.接管驗收后開始6綠化管理1,室內(nèi)綠化管理。12月2500元3稅金85625%4709元小計7709元總計79603物業(yè)公司利潤8562579603=6022元第八節(jié):日常物業(yè)管理日常物業(yè)管理是物業(yè)管理單位實施管理與服務(wù)功能的重要階段,我們將該項目物業(yè)管理工作分為介入期和常規(guī)期二個部分,在介入期我們從物業(yè)管理角度提出一系列建議,并依據(jù)貴單位的認可項目實施整改和進一步完善物業(yè)管理方案,為今后物業(yè)管理打基礎(chǔ).常規(guī)期物業(yè)管理工作,包括房屋,設(shè)施,設(shè)備維護,環(huán)境管理,安全防范管理,消防管理,車輛管理等多方面內(nèi)容,.一,介入期在此階段,我們主要是進行調(diào)研,編寫方案,做好驗收接管工作.(一),調(diào)研,編寫方案工作(二),驗收接管1,擬定驗收接管方案,組建驗收接管小組.2,對項目進行全面驗收,接管,包括資料接管,另附驗收接管相關(guān)表格.3,如有整改,在整改完畢后對整改項目進行接管,屆時另列清單交接.二,常規(guī)期物業(yè)管理(一),安全管理1,安全防范管理分為四個層次:第一層為督導層,全面巡查防漏堵漏。6,嚴禁封閉或損壞安全疏散標識,事故照明設(shè)施及消防標志。6,車輛停放后,自覺鎖好車門,貴重物品不得放于車內(nèi)。6,主機運轉(zhuǎn)過程中是否有異常振動或噪音。手動啟動次數(shù)不應(yīng)連續(xù)超過3次,手動位置運行時間不允許過長.三,監(jiān)視變頻控制是否按設(shè)定時間切換機組,信號,儀表指示是否正常,確認是否在正常壓力狀態(tài).四,注意電動機發(fā)熱,通風情況,經(jīng)常保持電機周圍的清潔,及時排除泵坑積水.五,水池儲水是否充足,及時查明原因后對水池儲水進行調(diào)整,并做好記錄.六,發(fā)生下列情況之一者應(yīng)迅速停止運轉(zhuǎn),必要時切斷電源檢查原因,消除故障后方可運行.1,電流突然升高超過允許范圍時。(4)松土,擴穴,施肥:原則上每年冬季必須深耕擴穴重施肥一次,平時每遇兩次大雨必須松土一次,每次松土后同時根據(jù)苗木的具體需要施肥一次。(簡稱早會或例會)3,各項日常清潔工作安排表,指導書。4,定期舉行管理會議商討落實管理工作.八,處理客戶投訴1,如何對待客戶的投訴A,對客戶的投訴處理應(yīng)放在首位。2,倘水浸范圍附近公眾設(shè)施或客戶單位造成損壞,應(yīng)即時采用各種方法截水。由最近崗位的值班戰(zhàn)士立即切斷總電源,打開消防栓。護送傷員至醫(yī)院。定期進行現(xiàn)場巡查,確查作業(yè)良好實施。5,事故處理完畢,維修主管安排專人對維修設(shè)備進一步監(jiān)護并對事故進行分析,將事故分析報告交管理處審查.第六章 工業(yè)園區(qū)辦公大樓清洗(拓荒)方案及報價一,清洗范圍:1,辦公樓14樓外墻清洗。做好護送傷員至醫(yī)院的措施。2,沒有人受傷,可由雙方車主自行達成賠償協(xié)議。B,協(xié)商如何避免再發(fā)生的對策。四,清潔監(jiān)督與檢查1,清潔日檢表2,清潔周檢表3,清潔月檢表4,各項清潔作業(yè)標準書5,各項清潔作業(yè)崗位職責6,清潔獎罰制度7,各分現(xiàn)場之間交替檢查,評比五,員工管理1,定期的清潔培訓2,員工道德教育3,作業(yè)標準化管理4,員工考評制度第二,清潔原則及清潔方案一,清潔原則創(chuàng)造舒適的環(huán)境,杜絕任何污染★在物業(yè)區(qū)域內(nèi)部,要求任何部位必須干凈整潔,一塵不染,無衛(wèi)生死角★親切的服務(wù),給人以溫馨的感覺★垃圾及時清理,免除空氣的污染保持建筑常用常新★使用適當?shù)南磩?,保持建筑外觀干凈,常新,不受損壞★使用無污染洗劑,保持環(huán)境的清新★采用保護措施,避免建筑使用中的最小磨損安全作業(yè)的確立★實施安全操作教育★清潔作業(yè)采用安全保護,防止其它建筑的意外損傷★清潔工作中必須使用作業(yè)指示板,警示牌,防護欄,安全帽作業(yè)情況督察★現(xiàn)場管理者每日巡查作業(yè)完成情況,提供報告書★各區(qū)域負責人每月進行互檢★公司技術(shù)部每月進行作業(yè)指導,監(jiān)督檢查作業(yè)效率提高★大面積作業(yè)區(qū)域逐步采用人員和機器的相互配合★建筑采用先進的專用設(shè)備進行保養(yǎng)★逐步使用設(shè)計科學,合理使用方便,快捷的作業(yè)器材高效率的完成各項作業(yè)樹立良好的社會形象,創(chuàng)超一流的環(huán)境★使用高效作業(yè)設(shè)備,確保環(huán)境干凈,整潔★選用高素質(zhì)作業(yè)人員,注重人員形象教育★嚴格要求著裝整齊,服務(wù)語言標準化二,具體清潔方案構(gòu)想人員的選擇,培訓,教育★選擇年青,工作勤勞,有一定文化素質(zhì)的員工★注重職業(yè)技能培訓和服務(wù)規(guī)范化教育★定期進行新技術(shù)培訓器材及洗劑選定★針對石材選用養(yǎng)護技術(shù)設(shè)備★大堂適時采用先進設(shè)備進行大面積清潔作業(yè)★不銹鋼表面使用進口高密度柔軟清潔巾進行不損傷清潔公共場所設(shè)施清潔★洗手間設(shè)施定期進行消毒★垃圾桶,箱定期進行消毒,避免空氣污染保護作業(yè)法★保護建筑的作業(yè):不同的建筑采用不同的方法和洗劑★保
點擊復制文檔內(nèi)容
規(guī)章制度相關(guān)推薦
文庫吧 www.dybbs8.com
備案圖鄂ICP備17016276號-1