【正文】 基本素質(zhì)進行的培訓(xùn)，最終實現(xiàn)員工和集團公司共同發(fā)展。凡是需要進行短期脫產(chǎn)培訓(xùn)的員工，培訓(xùn)時間原則上不超過 1 個月。 第二十三條 本辦法自總經(jīng)理辦公會批準，總經(jīng)理簽發(fā)之日起公布、實施。培訓(xùn)計劃的總體內(nèi)容： 培訓(xùn)的目的； 營造培訓(xùn)氛圍和環(huán)境； 確定培訓(xùn)組織者； 編制培訓(xùn)經(jīng)費預(yù)算，確定培訓(xùn)場所、器材、師資等等； 擬定培訓(xùn)內(nèi)容和相關(guān)準備工作； 實施培訓(xùn)； 培訓(xùn)跟蹤評估； 第十三條 培訓(xùn)計劃 7W 要素。 一般培訓(xùn)的內(nèi)容為： 集團公司發(fā)展的歷史、現(xiàn)狀、前景； 集團公司經(jīng)營業(yè)務(wù)范圍； 集團公司短、中、長期發(fā)展戰(zhàn)略； 集團公司組織結(jié)構(gòu)和規(guī)章制度； 集團公司經(jīng)營理念和企業(yè)文化； 專業(yè)技能培訓(xùn)包括員工的工作職責(zé)和所需知識和技能。 二、內(nèi)容 第三條 培訓(xùn)種類。 第十一條 培訓(xùn)組織。員工自行報名參加的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，根據(jù)實際情況由主管領(lǐng)導(dǎo)確定報銷比例。 第十九條 受訓(xùn)人員應(yīng)做好工作安排，各部門必須全力配合。 組織人事部根據(jù)集團公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需要組織