【正文】 市公司、省公司各部門的生產(chǎn)安全工作，進(jìn)行指導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)管理，確保公司人財物安全。關(guān)鍵職責(zé)6：按照“四不放過”原則分析和處理各類安全生產(chǎn)事故，不斷改善公司安全生產(chǎn)環(huán)境。關(guān)鍵職責(zé)2：組織落實貫徹執(zhí)行集團(tuán)公司和政府相關(guān)主管部門有關(guān)信息安全工作的總體規(guī)劃、策略、方針、政策及各項工作要求，并監(jiān)督落實與實施。關(guān)鍵職責(zé)4：負(fù)責(zé)在線學(xué)習(xí)平臺（包含ulearning、微學(xué)習(xí)）內(nèi)容的建設(shè)、維護(hù)和運營推廣。關(guān)鍵職責(zé)6：負(fù)責(zé)培訓(xùn)學(xué)院黨團(tuán)方面的組織建設(shè)，開展黨風(fēng)廉政建設(shè)及紀(jì)檢監(jiān)察工作。 關(guān)鍵職責(zé)14：負(fù)責(zé)公務(wù)通信、員工宿舍、集體戶口、員工車輛等員工服務(wù)工作。關(guān)鍵職責(zé)16：負(fù)責(zé)中心財務(wù)管理、審計管理、黨建工作、合同管理、團(tuán)隊建設(shè)、工作計劃、文件督辦、外聯(lián)協(xié)調(diào)、會務(wù)接待等綜合事務(wù)管理工作。策劃和設(shè)計業(yè)務(wù)的發(fā)展方向，保障市場持續(xù)、有效發(fā)展。關(guān)鍵職責(zé)6：負(fù)責(zé)審核全省營銷方案的資源投向、使用效率、效益后評估等管理工作，并指導(dǎo)地市持續(xù)提升經(jīng)營質(zhì)量和效益。關(guān)鍵職責(zé)6：作為市場經(jīng)營部面向省通信管理局的對口室，負(fù)責(zé)號碼資源的報批報備以及互聯(lián)互通配合等工作。（六）渠道管理室關(guān)鍵職責(zé)1：根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，統(tǒng)籌開展全省的渠道總體規(guī)劃、政策規(guī)范、酬金管理、建設(shè)運營以及終端產(chǎn)品管理、終端管理支撐系統(tǒng)的建設(shè)運營等管理工作。關(guān)鍵職責(zé)2：負(fù)責(zé)開展大市場存量客戶運營、數(shù)字內(nèi)容業(yè)務(wù)運營整體規(guī)劃，承接公司整體營銷策略和營銷節(jié)奏落地，開展存量客戶的價值保有和價值提升、數(shù)字內(nèi)容和增值業(yè)務(wù)的運營提升工作。十：政企客戶部負(fù)責(zé)全省政企客戶市場的職能管理，指導(dǎo)全省政企客戶市場運營機(jī)制、團(tuán)隊建設(shè)和市場發(fā)展，并直接負(fù)責(zé)全省戰(zhàn)略集團(tuán)客戶的銷售與服務(wù)工作，確保政企客戶市場主導(dǎo)地位和持續(xù)發(fā)展。關(guān)鍵職責(zé)10：負(fù)責(zé)部門信息安全管理統(tǒng)籌。關(guān)鍵職責(zé)6：負(fù)責(zé)部門材料工作，包括起草重要報告、起草領(lǐng)導(dǎo)講話以及其他重要文件。關(guān)鍵職責(zé)4：負(fù)責(zé)產(chǎn)品統(tǒng)籌管理。包括年度投資需求匯總、申報、調(diào)整；部門資本開支跟蹤管理；部門轉(zhuǎn)資目標(biāo)情況跟蹤管理；歷史投資項目清理。關(guān)鍵職責(zé)5：負(fù)責(zé)針對寬帶業(yè)務(wù)、WLAN業(yè)務(wù)、家庭產(chǎn)品拓展的各類系統(tǒng)需求的整體規(guī)劃和管理，梳理和整合現(xiàn)有關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程，推進(jìn)業(yè)務(wù)支撐系統(tǒng)集中化建設(shè)。關(guān)鍵職責(zé)5：負(fù)責(zé)全省互聯(lián)網(wǎng)運營工作的集中化、專業(yè)化管理，以及省市互聯(lián)網(wǎng)運營團(tuán)隊的協(xié)同管理。關(guān)鍵職責(zé)4：策劃組織全省業(yè)務(wù)的社會化傳播推廣，充分利用自有雙微資源和社會化媒體資源營造強(qiáng)烈的市場營銷氛圍。關(guān)鍵職責(zé)2：負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)支撐系統(tǒng)需求的整體規(guī)劃和管理，梳理和整合現(xiàn)有關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程，推進(jìn)業(yè)務(wù)支撐系統(tǒng)集中化建設(shè)。關(guān)鍵職責(zé)2：根據(jù)公司總體發(fā)展戰(zhàn)略和工作部署，統(tǒng)籌策劃大市場營銷政策、開展大市場營銷整合，并統(tǒng)籌全省營銷資源。關(guān)鍵職責(zé)12：負(fù)責(zé)省公司辦公家具及設(shè)備的采購、配送及維護(hù)保養(yǎng)管理。關(guān)鍵職責(zé)12：負(fù)責(zé)省公司通用設(shè)備、辦公文具、設(shè)備耗材、辦公飲用水、名片制作、印刷品制作等日常辦公服務(wù)的申購管理。關(guān)鍵職責(zé)11：負(fù)責(zé)省公司員工關(guān)懷及增值服務(wù)的運營管理。關(guān)鍵職責(zé)2：負(fù)責(zé)培訓(xùn)學(xué)院與外部單位的溝通協(xié)調(diào)，保障學(xué)院經(jīng)營健康有序。關(guān)鍵職責(zé)6：開展培訓(xùn)服務(wù)的信息化建設(shè)，為客戶提供信息化業(yè)務(wù)體驗。關(guān)鍵職責(zé)9：。關(guān)鍵職責(zé)2：組織制定、修訂有關(guān)安全管理制度流程標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范和應(yīng)急預(yù)案，將安全生產(chǎn)工作制度化、規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化。六:信息安全保障部關(guān)鍵職責(zé)1：在公司信息安全委員會指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)有關(guān)信息安全管理的法律法規(guī)、方針政策，組織落實總部和上級單位對信息安全管理工作的部署；統(tǒng)籌指導(dǎo)省公司其他相關(guān)部門和下屬地市公司開展信息安全管理工作；關(guān)鍵職責(zé)2：負(fù)責(zé)公司信息安全管理工作的整體規(guī)劃，制定省公司信息安全工作總體方針和總體安全策略，制定信息安全規(guī)章制度和信息安全年度工作目標(biāo)、工作內(nèi)容、具體工作計劃和工作進(jìn)度安排，健全信息安全責(zé)任制度。關(guān)鍵職責(zé)5：實施送溫暖工程，為員工群眾辦實事、辦好事。關(guān)鍵職責(zé)3：負(fù)責(zé)制訂集團(tuán)公司精神文明創(chuàng)建工作方針和工作目標(biāo)，指導(dǎo)公司所屬單位積極推動和開展精神文明創(chuàng)建活動；負(fù)責(zé)省公司的全省文明單位和精神文明創(chuàng)建單位的推選、表彰、宣傳、經(jīng)驗推廣工作。關(guān)鍵職責(zé)5：負(fù)責(zé)組織開展省公司直屬單位黨建工作、團(tuán)青工作、思想政治工作和精神文明創(chuàng)建工作；承擔(dān)直屬黨委和直屬團(tuán)委的日常工作。加強(qiáng)和規(guī)范工程項目資本開支核算、建設(shè)成本控制、工程項目轉(zhuǎn)資、工程項目竣工決算和決算送審、以及后續(xù)資產(chǎn)管理等投資一體化管理工作，降低投資核算風(fēng)險，提高投資效益。關(guān)鍵職責(zé)3：具體開展網(wǎng)間、網(wǎng)內(nèi)結(jié)算工作，配合集團(tuán)公司、業(yè)務(wù)部門，做好對帳工作，并在業(yè)務(wù)發(fā)展中優(yōu)化流程，促進(jìn)結(jié)算工作的高效率開展。關(guān)鍵職責(zé)10：負(fù)責(zé)財務(wù)會計檔案管理，配合內(nèi)外檢查工作的開展。 關(guān)鍵職責(zé)7：組織公司資本市場年度報告與中期報告披露配合與協(xié)調(diào)工作，牽頭完成報告的編報與披露事項。定期統(tǒng)計通報省內(nèi)標(biāo)桿，組織地市公司進(jìn)行對標(biāo)分析，并搜集和推廣最佳實踐。（一）財務(wù)策劃室關(guān)鍵職責(zé)1：組織公司資金管理辦法的制定，統(tǒng)籌安排全省銀行帳戶增減、資金繳撥計劃、資金歸集等工作，提高資金使用效率。關(guān)鍵職責(zé)4：負(fù)責(zé)績效管理，包括：公司績效管理制度與體系的完善與維護(hù)；推動績效管理在各項人力資源職能中的應(yīng)用與實施。關(guān)鍵職責(zé)8：負(fù)責(zé)部門內(nèi)部綜合事務(wù)，協(xié)調(diào)部門內(nèi)各科室工作，促進(jìn)部門工作協(xié)調(diào)有序開展。關(guān)鍵職責(zé)7：負(fù)責(zé)公司機(jī)要保密、印章管理及公司文件的印發(fā)和交換管理工作。關(guān)鍵職責(zé)6：組織向集團(tuán)公司報送信息，開展公司內(nèi)部信息交流，梳理和總結(jié)公司發(fā)展中的新經(jīng)驗和新舉措，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考。關(guān)鍵職責(zé)6：健全公文管理制度和流程，起草公司重要公文，對公司發(fā)文進(jìn)行文字審核，對公司呈批件和收文進(jìn)行呈報和批分；負(fù)責(zé)公司OA系統(tǒng)的運作管理，保障公司信息溝通順暢高效。關(guān)鍵職責(zé)2：負(fù)責(zé)年度/半年工作會議、月度運營分析會等公司級會議組織工作，總結(jié)公司經(jīng)營管理情況，部署全局或重點工作。關(guān)鍵職責(zé)4：負(fù)責(zé)公司大型會議會務(wù)接待統(tǒng)籌策劃及組織具體實施。關(guān)鍵職責(zé)5：負(fù)責(zé)制訂薪酬福利計劃，并負(fù)責(zé)全省員工的工資獎金、津貼、期權(quán)、保險、年金、福利、住房公積金等核發(fā)和管理工作。關(guān)鍵職責(zé)6：負(fù)責(zé)全省干部監(jiān)督體系的落地實施，監(jiān)督監(jiān)控全省各單位選人用人工作，對地市公司的選人用人相關(guān)工作進(jìn)行核查、整改、治理、追責(zé)。關(guān)鍵職責(zé)9：負(fù)責(zé)實施全省一線員工標(biāo)志服制作的管理工作。關(guān)鍵職責(zé)6：協(xié)調(diào)組織部門內(nèi)綜合事務(wù)，負(fù)責(zé)組織部門內(nèi)人員晉升考評、內(nèi)部輪崗、內(nèi)外部招聘等人力資源管理工作。關(guān)鍵職責(zé)3：組織公司中長期的經(jīng)營業(yè)績規(guī)劃管理，開展三年滾動規(guī)劃中的績效規(guī)劃，做好績效規(guī)劃與投資規(guī)劃、業(yè)務(wù)規(guī)劃的協(xié)同。關(guān)鍵職責(zé)11：負(fù)責(zé)組織對市公司的財務(wù)考核工作。關(guān)鍵職責(zé)5：研究國家稅收政策，制定、完善公司稅務(wù)管理制度、規(guī)定。關(guān)鍵職責(zé)8: 負(fù)責(zé)與收入核算相關(guān)的業(yè)務(wù)涉財管理工作，對相關(guān)涉財業(yè)務(wù)開展和核算模式及相關(guān)決策進(jìn)行風(fēng)險分析、提出財務(wù)意見，為公司相關(guān)業(yè)務(wù)發(fā)展和相關(guān)會計核算提供財務(wù)和會計核算支撐。關(guān)鍵職責(zé)6：組織開展折舊及攤銷成本預(yù)算管理，參與折舊預(yù)算編制，對預(yù)算執(zhí)行情況實施逐月監(jiān)控和滾動調(diào)整。關(guān)鍵職責(zé)3：負(fù)責(zé)省公司黨組會議和活動的組織工作，起草省公司黨組領(lǐng)導(dǎo)重要講話、工作報告及重要文件等文稿，起草會議紀(jì)要并督促檢查會議決定事項的執(zhí)行情況。關(guān)鍵職責(zé)2：實施和推行職工代表大會制度和企務(wù)公開制度；建立和完善員工民主管理和民主監(jiān)督機(jī)制；代表全體員工與企業(yè)行政簽訂集體合同，并對合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查和總結(jié)。（二）權(quán)益保障部關(guān)鍵職責(zé)1：指導(dǎo)開展各類勞動模范、先進(jìn)集體和個人的評選推薦管理工作，并規(guī)范管理工作。關(guān)鍵職責(zé)6: 落實國家、集團(tuán)、省公司安全管理工作的總體規(guī)劃，統(tǒng)籌全省各市公司及省公司部門安全管理規(guī)劃的制定與實施；督促全員安全責(zé)任制的落實。關(guān)鍵職責(zé)7：組織開展各類安全生產(chǎn)檢查，并督促各類安全措施的落實，確保各市公司的安全管理工作按照國家的法律法規(guī)集團(tuán)和省公司的規(guī)定進(jìn)行。關(guān)鍵職責(zé)3：在集團(tuán)公司和政府相關(guān)主管部門信息安全管理總體方針的指導(dǎo)下，組織制定和落實我省信息安全管理的管理制度和技術(shù)規(guī)范；組織收集省市各項信息安全管理需求，制定公司信息安全政策及年度規(guī)劃，參與公司重大安全項目的技術(shù)方案可行性評估。關(guān)鍵職責(zé)5：負(fù)責(zé)全省內(nèi)部講師隊伍建設(shè)工作，包括內(nèi)部講師選拔、培養(yǎng)、激勵、應(yīng)用及管理工作。關(guān)鍵職責(zé)7：按照公司的企業(yè)文化及和諧組織建設(shè)要求，開展班組建設(shè)及員工關(guān)懷各項工作。（一）行政服務(wù)支撐室關(guān)鍵職責(zé)1：負(fù)責(zé)全省員工行政服務(wù)、生活關(guān)懷的執(zhí)行落地及管理提升工作，建立省市行政一體化的工作標(biāo)準(zhǔn)和模式。（二）員工工作保障室關(guān)鍵職責(zé)1：負(fù)責(zé)全省卓越員工服務(wù)體系、全省員工工作環(huán)境保障、全省員工服務(wù)品牌建設(shè)的規(guī)劃及推廣工作，推進(jìn)全省行政一體化建設(shè)。關(guān)鍵職責(zé)3：負(fù)責(zé)全省市場經(jīng)營分析、市場細(xì)分、競爭情報研究，為公司市場發(fā)展決策提供預(yù)測分析，研究并制定總體市場營銷策略。關(guān)鍵職責(zé)7：負(fù)責(zé)統(tǒng)籌全省營銷管理流程，規(guī)范各市公司的營銷案報批報備，并統(tǒng)籌全省營銷案的審核工作。關(guān)鍵職責(zé)7：負(fù)責(zé)各類充值業(yè)務(wù)的管理工作。關(guān)鍵職責(zé)2：拓展新增市場，提升渠道與產(chǎn)品、服務(wù)、客戶適配度，建立一體化的渠道高效低成本運營模式。關(guān)鍵職責(zé)3：負(fù)責(zé)公司4G客戶發(fā)展及存量4G客戶價值提升。關(guān)鍵職責(zé)1：政企客戶市場職能管理，包括制定發(fā)展策略、發(fā)展目標(biāo)及相關(guān)的制度規(guī)范，指導(dǎo)全省政企客戶市場拓展保有工作開展；關(guān)鍵職責(zé)2：戰(zhàn)略集團(tuán)客戶銷售與服務(wù)，包括本省公司直管戰(zhàn)略集團(tuán)的銷售和服務(wù)，全國直管客戶在本省的機(jī)構(gòu)的關(guān)系維系、業(yè)務(wù)拓展的協(xié)調(diào)管理；關(guān)鍵職責(zé)3：集團(tuán)產(chǎn)品推廣與運營，包括面向集團(tuán)和成員的營銷組織，全網(wǎng)集團(tuán)產(chǎn)品的本省落地（含IDC），本省的標(biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)品及行業(yè)應(yīng)用，負(fù)責(zé)省內(nèi)集團(tuán)客戶業(yè)務(wù)平臺的集中運營；關(guān)鍵職責(zé)4：跨區(qū)集團(tuán)業(yè)務(wù)的生產(chǎn)組織，跨國跨省集團(tuán)業(yè)務(wù)一點支付及按合約交付，本省跨地市業(yè)務(wù)需求的資源調(diào)度和生產(chǎn)組織服務(wù)。包括新技術(shù)新業(yè)務(wù)上線統(tǒng)籌接口；信息安全工作統(tǒng)籌接口；信息安全支撐招標(biāo)選型；不良信息治理項目統(tǒng)籌，不良信息治理管理（垃圾短信治理管理、不良網(wǎng)站治理管理）、漏洞治理管理、騷擾電話治理管理。（三）營銷統(tǒng)籌室關(guān)鍵職責(zé)1：負(fù)責(zé)全省業(yè)務(wù)資費管理，包括制定全省集團(tuán)業(yè)務(wù)資費策略、管理資費方案報批和備案、推進(jìn)資費方案的系統(tǒng)實現(xiàn)。關(guān)鍵職責(zé)3：負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)分析數(shù)據(jù)管理，包括數(shù)據(jù)分析監(jiān)控體系搭建、數(shù)據(jù)分析能力和資源建設(shè)管理、競爭信息情報管理。關(guān)鍵職責(zé)7：負(fù)責(zé)部門投資項目管理。關(guān)鍵職責(zé)4：負(fù)責(zé)寬帶業(yè)務(wù)、WLAN業(yè)務(wù)、家庭業(yè)務(wù)增值產(chǎn)品、新運營模式研究，配合研發(fā)部門進(jìn)行產(chǎn)品開發(fā)與測試。關(guān)鍵職責(zé)4：負(fù)責(zé)各界面的統(tǒng)一、各客戶觸點優(yōu)化、各業(yè)務(wù)流程簡化等工作，為客戶打造簡單、便捷的良好線上體驗。關(guān)鍵職責(zé)3：統(tǒng)籌開展大市場傳播管理，策劃組織大市場業(yè)務(wù)推廣和品牌傳播，優(yōu)化、提升企業(yè)形象和品牌形象，促進(jìn)市場和客戶發(fā)展。（三）業(yè)務(wù)管理室關(guān)鍵職責(zé)1：根據(jù)公司的服務(wù)營銷策略和業(yè)務(wù)發(fā)展需要，統(tǒng)籌開展業(yè)務(wù)支撐規(guī)劃及需求管理和卡號資源管理。（一）營銷策劃室關(guān)鍵職責(zé)1：根據(jù)公司總體發(fā)展戰(zhàn)略和工作部署，統(tǒng)籌開展大市場資費和產(chǎn)品體系的規(guī)劃、管理和優(yōu)化，持續(xù)推出適應(yīng)競爭的新產(chǎn)品，確保行業(yè)競爭優(yōu)勢。關(guān)鍵職責(zé)11：負(fù)責(zé)省公司員工宿舍服務(wù)及管理工作。關(guān)鍵職責(zé)11：負(fù)責(zé)省公司非網(wǎng)絡(luò)類的固定資產(chǎn)管理，包括年度投資計劃制定、管理細(xì)則及臺賬建立、資產(chǎn)申購審批、庫存發(fā)放、定期盤點、資產(chǎn)調(diào)撥、閑置/報廢資產(chǎn)處置等。 關(guān)鍵職責(zé)10：負(fù)責(zé)省公司員工服務(wù)質(zhì)量管理、服務(wù)策劃管理以及員工溝通管理。（三）財務(wù)綜合室關(guān)鍵職責(zé)1：負(fù)責(zé)培訓(xùn)學(xué)院運營規(guī)劃、計劃統(tǒng)籌、制度流程建設(shè)等內(nèi)部綜合管理工作。關(guān)鍵職責(zé)5：協(xié)助人力資源部制定年度學(xué)習(xí)發(fā)展規(guī)劃，開展年度培訓(xùn)需求調(diào)查及年度培訓(xùn)計劃制定，完善培訓(xùn)體系。關(guān)鍵職責(zé)8：全省員工勞動防護(hù)管理工作，根據(jù)國家以及上級部門相關(guān)政策法規(guī)，適時制定和頒布員工勞動防護(hù)管理制度，組織開展員工勞動防護(hù)用品的配發(fā)與管理，提升生產(chǎn)安全水平。（一）安全生產(chǎn)管理室關(guān)鍵職責(zé)1：組織貫徹落實政府與集團(tuán)公司有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)與制度。關(guān)鍵職責(zé)9：培訓(xùn)基層工會干部，維護(hù)基層工會干部合法權(quán)益。關(guān)鍵職責(zé)4：指導(dǎo)各級工會開展“職工之家”建設(shè)，不斷增強(qiáng)基層工會活力。關(guān)鍵職責(zé)2：負(fù)責(zé)企業(yè)員工思想教育和職業(yè)道德建設(shè)，指導(dǎo)公司所屬單位開展群眾性的職業(yè)道德實踐活動。關(guān)鍵職責(zé)4：負(fù)責(zé)省公司黨組民主生活會和中心組學(xué)習(xí)的組織工作，組織開展“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動。（八）資產(chǎn)項目室關(guān)鍵職責(zé)1：統(tǒng)籌開展投資項目一體化管理工作，監(jiān)控全省項目資產(chǎn)業(yè)務(wù)，確保前端業(yè)務(wù)流程、制度的執(zhí)行效果。關(guān)鍵職責(zé)2：具體開展SP結(jié)算工作，配合集團(tuán)公司、業(yè)務(wù)部門做好對帳工作，并在業(yè)務(wù)發(fā)展中優(yōu)化SP結(jié)算流程，促進(jìn)結(jié)算工作的高效率開展。 關(guān)鍵職責(zé)9：負(fù)責(zé)開展固定資產(chǎn)日常核算和監(jiān)控工作，確保固定資產(chǎn)核算的及時、準(zhǔn)確，促進(jìn)固定資產(chǎn)的安全完整。關(guān)鍵職責(zé)6：負(fù)責(zé)組織外部及上級檢查機(jī)構(gòu)對公司審計檢查的協(xié)調(diào)與配合工作，確保外部檢查機(jī)構(gòu)管理要求的傳達(dá)，組織各單位對檢查意見的反饋和檢查結(jié)果的整改落實，提高審計結(jié)果滿意度。關(guān)鍵職責(zé)8：負(fù)責(zé)標(biāo)桿管理項目的規(guī)劃建設(shè)和牽頭實施，承接集團(tuán)標(biāo)桿管理工作要求，每年協(xié)助集團(tuán)計算全國標(biāo)桿。關(guān)鍵職責(zé)8：組織迎接外部審計檢查工作，負(fù)責(zé)與財稅等相關(guān)部門聯(lián)系，建立良好理財環(huán)境。監(jiān)督各市公司相關(guān)工作按規(guī)定執(zhí)行。關(guān)鍵職責(zé)7：組織部門進(jìn)行工作計劃和總結(jié)工作，并根據(jù)需要編撰各類部門會議及匯報材料。關(guān)鍵職責(zé)6：負(fù)責(zé)《中國移動廣東公司年鑒》的編撰工作。關(guān)鍵職責(zé)5：負(fù)責(zé)全省的內(nèi)部宣傳一體化管理，實施內(nèi)部宣傳載體的準(zhǔn)入審核；具體開展新聞中心網(wǎng)站、樓宇視頻、海報平臺、《廣東移動通信》報及特刊的發(fā)展規(guī)劃與具體運營，指導(dǎo)全省的通訊員隊伍，推動公司內(nèi)部宣傳工作的開展。關(guān)鍵職責(zé)5：圍繞公司重點工作部署，組織開展綜合調(diào)研活動，為公司決策提供可靠的信息依據(jù)和建設(shè)性意見。關(guān)鍵職責(zé)3：統(tǒng)籌安排省公司管理層的日常公務(wù)，協(xié)調(diào)各職能部門之間的工作關(guān)系，為省公司機(jī)關(guān)工作的高效有序運轉(zhuǎn)提供支撐。關(guān)鍵職責(zé)5：負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)宣傳品規(guī)劃及統(tǒng)籌管理。關(guān)鍵職責(zé)6：負(fù)責(zé)制訂員工教育培訓(xùn)制度、培