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員工工作手冊崗位職責(留存版)

2024-12-19 16:31上一頁面

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【正文】 ,檢查電器設(shè)備是否關(guān)閉,門 窗是否關(guān)好,杜絕安全隱患,下班。 九、 年度總結(jié)會 于元月 10 日左右召開,具體時間另行安排。 尊重和支持投資者; 創(chuàng)造價值,分享價值; 熱心公益事業(yè),善盡社會責任。 四、 每周一下午 1: 30— 3: 30 各店安排衛(wèi)生大掃除及店內(nèi)衛(wèi)生自查評分。 ( 7)對于復(fù)查兒童仔細詢問家庭用眼情況,檢查檔案,引導孩子到初診進行視力檢測,然后引導家長同責任咨詢師溝通。 ( 7) 遇到來訓練的顧客,引領(lǐng)顧客到服務(wù)大廳交至服務(wù)主管;遇到單品回訪的老顧客,問清接診咨詢師,并查找到檔案后交至初診進行復(fù)查并溝通,復(fù)查溝通中有問題時導入接診咨詢師。 密切關(guān)注候診區(qū)動向,遇到異常情況,立即采取措施,或者請店長出面處理。要求咨詢師有較高專業(yè)水平、準確檢影驗光、 科學合理策劃干預(yù)方案、良好溝通能力和銷售能力。 ( 5)與家長講清綜合干預(yù)方案,根據(jù)家長的經(jīng)濟和時間優(yōu)先選擇重點方案,確保留診率,后期逐步完善。 收銀主管每月底負責各店庫存的盤 點及各店報表的審核工作。 ( 14)負責各崗位的專業(yè)考核和再培訓工作。因為,互動凝視模塊中有 各種色光法(三色光、 CAM光柵)興奮視網(wǎng)膜;三 色光交替 閃爍 :主要是 利用 視網(wǎng)膜黃斑部最敏感的 紅綠 黃 三色光交替閃爍 刺激黃班中心凹錐體細胞 .提高視覺敏感度 ,激活視覺系統(tǒng),促進視覺發(fā)育 。 二十三 . 近視是如何發(fā)生的? 答:近視眼 的成因尚未徹底明了 , 高度 近視 眼有遺傳性可以肯定。隨著科學技術(shù)的發(fā)展, 很多權(quán)威 專家越來越意識到,運用高科技的手段將是未來近視防治探索的希望之路。 三十一 . 中醫(yī)按摩及耳穴壓貼可以治療近視眼嗎? 答:中醫(yī)按摩及耳穴壓貼刺激穴位,通過神經(jīng)調(diào)節(jié)和體液調(diào)節(jié),興奮視中樞,提高黃斑的視覺敏感度,增加眼內(nèi)血液循環(huán),故對近視的發(fā)展有一定的控制作用,但對真性近視無治療效果。一般眼科檢查無器質(zhì)性病變,經(jīng)睫狀肌麻痹檢影后,矯正視力≤ 。球鏡矯正近視眼或遠視眼。 (遠)視度數(shù)與散光度數(shù)合并后的結(jié)果。 R代表右眼, L代表左眼。 四十八 . 什么是角膜接觸鏡? 答: 角膜接觸鏡就是我們常說的隱形眼鏡,是貼在角膜上的、很薄的有一定彎曲度的塑料盤狀物,它和普通眼鏡的作用一樣,用于矯正各種屈光不正,如近視眼、遠視眼、散光眼。 四十二 . 屈光手術(shù)后,近視眼是否被治愈了? 答: 目前近視眼的發(fā)病原因 并不清楚,現(xiàn)有的矯治方法都不是針對病因,不能治愈近視眼。 對于高度近視則認為是常染色體隱性遺傳引起的。用調(diào)節(jié) 抑制藥物 (如阿托品 )后,近視可以完全消失。 如果 5m 以遠的平行光,在不用調(diào)節(jié)的情況下,通過眼的屈光系統(tǒng)的屈折,不能清晰地集焦于視網(wǎng)膜黃斑部中心凹處,眼屈光系統(tǒng)的屈光力與眼球軸長不相適,即為屈光異?;蚯獠徽? 十 . 是否每一個孩子到眼吧后都要訓練完所有眼吧內(nèi)的項目? 答 :不需要。 ( 10)負責咨詢師隊伍的培養(yǎng)、改進和提升,確保留診率和銷售額。離導 15 分鐘,脈沖 5 分鐘,共 20 分鐘,整個過程中要時刻詢問兒童感受,以其耐受程度來調(diào)整。 ( 13)熱情而禮貌地歡送家長、孩子離開。 每項檢查后準確記錄在檢查單中交回導診引導至咨詢師。后期復(fù)查的顧客,不計入咨詢?nèi)藬?shù)。 ( 4) 安排初診檢查。 ( 3)問候顧客并認真解答咨詢問題。 五、組織文化 1每個組織成員都要用激情、欣賞、信任、共贏、責任、付出等成功要素進行自我要求,共同創(chuàng)造一個平等、關(guān)愛、團結(jié)、務(wù)實、和諧、進步的組織氛圍,共同建設(shè)快樂型組織。一方面,公司與優(yōu)秀員工結(jié)成利益與命運的共同體;另一方面,不斷地吸收德才兼?zhèn)涞膯T工進入公司的中堅層與核心層。微笑并且保持微笑是前臺最基本的禮儀。 ① 基本信息包括:姓名、性別、年齡、學校、班級、住址、電話(手機號)、監(jiān)護人等。 ④ 按照工作量來分配,均衡協(xié)調(diào)各咨詢師的時間。 與孩子的溝通重點:“小朋友需要認真配合,這樣我們才能又快又準的完成檢查”并告知每個項目的配合要點和注意事項。 崗位流程: ( 1)在上班前五分鐘換好工作裝,注意著裝整潔; ( 2)進行本科室衛(wèi)生清理; ( 3)調(diào)整好心態(tài),準備接診; ( 4)家長到診時,起身邀請家 長入座; ( 5)詳細將兒童情況向家長說明,并悉心解答家長疑問; ( 6)對于需要散瞳的兒童簡短溝通后,先引導家長至財務(wù)處繳費并到初診安排散瞳,其間,讓家長填寫視光檔案表格; ( 7)精確驗光,并保證配鏡準確,儀器安全使用及鏡片箱的整潔; ( 8)幫助家長制定詳細的視光訓練計劃,并陪同家長辦理手續(xù); ( 9)親自將第一次參與訓練的兒童送到服務(wù)大廳交至服務(wù)主管,并介紹家長、孩子與服務(wù)主管認識,讓家長體驗第一次孩子訓練的全過程,并請服務(wù)老師進行講解; ( 10)叮囑家長體驗完畢之后到咨詢室再次溝通,并強調(diào)家長的監(jiān)督責任,教 給家長孩子必要的家庭護眼常識。近視 20 分鐘,弱視 30 分鐘。 ( 7)負責監(jiān)督 指導各崗位操作的規(guī)范性和專業(yè)性。 九 . 到眼吧訓練需要做哪些檢查? 答:因為眼吧是視覺訓練高科技的產(chǎn)品,所以不需要做太多的眼科專業(yè)檢查。 二十 . 眼吧所有程序的設(shè)定,對孩子眼睛有無副作用?屏幕有輻射嗎? 答:眼吧是一個高科技的視覺綜合訓練系統(tǒng),所有的訓練方法都是針對視力不良的防控而設(shè)定的,同時,這些訓練方法都是物理性的,絕不會對孩子的眼睛產(chǎn)生任何副作用,屏幕為投射系統(tǒng),故不存在任何輻射隱患,因此,眼吧訓練對孩子是非常安全的。病理性的特點為大部分是高度近視,持續(xù)性加深,矯正視力不理想,視功能明顯受損,眼底出現(xiàn)病變,有遺傳因素,眼軸明顯延長。環(huán)境因素包括照明不佳,不良的閱讀和工作習慣,如長時間閱讀和近距離工作,眼的調(diào)節(jié)肌肉處于持續(xù)的緊張收縮狀態(tài),進而調(diào)節(jié)能力減弱,而發(fā)生近視。 三十九 . 如何發(fā)現(xiàn)孩子視力有問題? 答:當孩子訴說視物重影,視物瞇眼,很可能視力已經(jīng)開始下降了,這時可到眼保健機構(gòu)或正規(guī)醫(yī)院眼科進行視光學檢查。光線進入第一平面時 凸透鏡 凹透鏡 凸透鏡和凹透鏡示意圖 凸圓柱透鏡 向底部折射,折射的角度取決于三棱鏡兩平面間夾角的大小和折射指數(shù)。 處方說明,右眼眼鏡鏡片的屈光度為 175度近視鏡片,合并 50度的散光柱鏡片,軸在 180 度;左眼眼鏡片的屈光度為 200度近視鏡片,合并 50度的散光柱鏡鏡片 ,軸位在 90度。 有的電腦驗光儀還能測量角膜曲率,用 表示,具體內(nèi)容一般是垂直和水平兩個方向, 尖 虛像 入射光線 面 面 底 三棱鏡示意圖 物體 圖 9 三棱鏡示意圖 () () () 分別用“ H”“ V”來表示。 柱鏡度數(shù)和軸的方向表示矯正散光:柱鏡的屈光力有一定的方向,屈光度也寫成“ +、 ”號,軸的測量從 0 度到 180度。透鏡有各種不同類型,其區(qū)別在于形狀與材料。 三十四 . 什么是眼的集合(輻輳)? 答:當眼睛看近處目標時,雙眼內(nèi)直肌收縮,視軸內(nèi)聚,成為集合(輻輳)。 二十六 . 什么叫假性近視? 答:少年 兒童因不適當讀書、寫字或照明不足等因素,使睫狀肌經(jīng)常處于收縮狀態(tài),變凸的晶狀體不易松弛,這時,遠處平行光線進入眼內(nèi),經(jīng)過變凸的晶狀體較強的屈折后,其焦點就不再落在視網(wǎng)膜上,而落在視網(wǎng)膜前面,看東西模糊不清,醫(yī)學上叫假性近視。不良的用眼衛(wèi)生習慣,更可加速 近視 發(fā)展。 十四 . 600度以上高度近視眼的孩子,能到眼吧訓練嗎? 答: 600度以上高度近視眼的孩子,到眼吧訓練之前,建議先到正規(guī)醫(yī)院檢查眼底,如沒有周邊視網(wǎng)膜變性,以及視網(wǎng)膜剝離征象的孩子,可以到眼吧進行訓練。這是大腦視中樞對雙眼影像分析和綜合
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