【正文】 勞動(dòng)合同并及時(shí)采用書面方式辦理變更合同手續(xù)： （一） 甲乙雙方協(xié)商一致的； （二） 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法全部或者部分履行的； （三） 訂立本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化的 ； （四）雙方約定的情形出現(xiàn)的 。 甲方 終止本合同的， 在此期間內(nèi)可以調(diào)整乙方的工作 ，乙方應(yīng)當(dāng)服從甲方的工作安排，但甲方應(yīng)按本合同約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬 。 經(jīng)濟(jì)損失包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、間接經(jīng)濟(jì)損失、甲方為妥善處理爭(zhēng)議糾紛而支付的調(diào)查費(fèi)用、公證費(fèi)用、律師費(fèi)等。 10 以下為本合同簽字頁，無正文。 十一、 承諾 第 四 十 九 條 甲方承諾，在簽署本合同時(shí)已經(jīng)辦理了正常的年檢工作，并有合法的執(zhí)業(yè)資格。 第三十 八 條 勞動(dòng)合同解除后，乙方必須在甲方要求的期限內(nèi)向甲方提供相關(guān)的資料、信息和文件，辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。 第二十 八 條 甲方鼓勵(lì)乙方通過各種渠道參加學(xué)習(xí)、培訓(xùn)或其他業(yè)務(wù)研討活動(dòng)，提高工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)。 第十五條 乙方請(qǐng)事假的，在事假期間甲方可以不向其支付工資。 （可考慮繼續(xù)采用現(xiàn)行律師事務(wù)所的提成辦法） 第 （ 三 ） 種模式： ，向乙方支付生活費(fèi)，具體數(shù)額為 元 /月 。 第四條 乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn) （工作定額） 。 三、 工作時(shí)間 第五條 甲方安排乙方執(zhí)行 ：標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制 □ 不定時(shí)工時(shí)制 □ 第六條 執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的 ， 乙方 每日的工作時(shí)間為八小時(shí) ， 每 天 上班時(shí)間為 ，下班時(shí)間為 。 采取 效益工資方式，根據(jù) 乙方 工作成果 為乙方 提 取 并支付 勞動(dòng) 報(bào)酬 ，具體標(biāo)準(zhǔn)和辦法 雙方可以依據(jù)甲方的提成辦法另行簽署業(yè)務(wù)提成協(xié)議。 第十六條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按相關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。需要支付費(fèi)用的由乙方自行負(fù)擔(dān)或雙方協(xié)商解決。 第 三 十 九 條 除本合同第三十 七 條情形外， 勞動(dòng)合同解除后，甲方應(yīng)當(dāng)及時(shí)為乙方辦理 檔案或者 律師檔案 和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系 轉(zhuǎn)移手續(xù) ，由于拖延給乙方造成損失的應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任 。 乙方 承諾， 在簽署本合同時(shí) ，與其他任何單位不存在仍存續(xù)有效的勞動(dòng)關(guān)系。 甲方： 乙方： 負(fù)責(zé)人 或委托代理人（簽章） 年 月 日 （本人簽字） 年 月 日 【 勞動(dòng)合同續(xù)簽頁（略） 】 。否則，乙方 應(yīng)當(dāng)賠償 甲方因此而 遭受 的經(jīng)濟(jì)損失。 九、 勞動(dòng)合同的終止、續(xù)訂 第 四十 條 本合同期限屆滿前 30 日 或 不遲于 本合同約定的脫密期 起始日 ，甲乙雙方應(yīng)將終止或續(xù)訂勞動(dòng)合同意向以書面形式通知對(duì)方 。乙方在服務(wù)期限屆滿前 與甲方 解除勞動(dòng)合同 或因乙方違紀(jì)被甲方解除勞動(dòng)合同 的，應(yīng)根據(jù)服務(wù)期剩余的時(shí)間確定向甲方返還培訓(xùn)費(fèi)的數(shù)額。 第十 八 條 乙方在勞動(dòng)合同存續(xù)期間的律師注冊(cè)費(fèi)用 、檔案管理費(fèi)用 由甲方 □ ／ 乙方 □ 承擔(dān)。 甲方按照法定程序制定并公示的規(guī)章制度、簽署的集體合同或單項(xiàng)協(xié)議對(duì)于勞動(dòng)報(bào)酬分配模式進(jìn)行調(diào)整，與本合同約定不一致的，雙方應(yīng)根據(jù)規(guī)章制度或集體合同約定對(duì)本合同勞動(dòng)報(bào)酬條款進(jìn)行變更，如乙方拒絕變更的，甲方有權(quán)解除本合同。 第七條 執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的，甲方安排乙方加班，應(yīng)符合法律、法規(guī)的規(guī)定。 第三條 乙方的工作地點(diǎn)為 （本所注冊(cè)地） 。 第 （ 二 ） 種模式： 的 基本 工資 為稅前 元 /月，試用期的基本工資為稅前