【正文】 佛系心態(tài)，擔(dān)心沖勁一大漏洞就多，工作不求過(guò)得硬，只求過(guò)得去。扎根群眾調(diào)查研究有待深入，需要深入了解對(duì)新疆的區(qū)情農(nóng)情的認(rèn)識(shí)。在執(zhí)行規(guī)矩標(biāo)準(zhǔn)、程序紀(jì)律方面，還沒(méi)有動(dòng)真碰硬，抵制任人唯親、團(tuán)團(tuán)伙伙、拉幫結(jié)派等不正之風(fēng)不夠堅(jiān)決。對(duì)民主集中制作為我們黨和國(guó)家的“根本組織原則和領(lǐng)導(dǎo)制度”理解不深不透，對(duì)民主集中制的重要性認(rèn)識(shí)不足。接受批評(píng)，體現(xiàn)了一種胸襟和氣度，是政治上的成熟。在分管范圍內(nèi)盡可能的做到堅(jiān)持原則。一是出于面子問(wèn)題，有時(shí)覺(jué)得 不高標(biāo)準(zhǔn)接待會(huì)有失東道主的熱情，無(wú)形中提高了公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)，出公差有時(shí)礙于情面被動(dòng)接受對(duì)口單位的超標(biāo)準(zhǔn)接待；二是人情觀普遍存在誤區(qū)，受社會(huì)風(fēng)氣影響過(guò)大，有時(shí)情不自禁落入人情消費(fèi)的俗套。根據(jù)警務(wù)工作需要，隨時(shí)安排參訓(xùn)民警參加安全保衛(wèi)、巡邏防控和應(yīng)急處突等實(shí)戰(zhàn)行動(dòng)，練就一支召之即來(lái)、來(lái)之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝的機(jī)動(dòng)隊(duì)。在黨委、政府的支持下，目前我局已落實(shí)警銜津貼、值勤津貼、加班補(bǔ)貼等政策，民警工資待遇有所提升，下一步還要進(jìn)一步向黨委、政府爭(zhēng)取資金，通過(guò)補(bǔ)發(fā)“兩項(xiàng)津補(bǔ)貼”，年終考核獎(jiǎng)勵(lì)工 資等手段進(jìn)一步提高民警工資待遇。
黨員干部對(duì)照黨章黨規(guī)找差距對(duì)照“十八個(gè)是否”檢視分析材料 根據(jù)主題教育活動(dòng)安排，在集體學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、深化學(xué)習(xí)領(lǐng)悟的基礎(chǔ)上，我嚴(yán)格對(duì)照《黨章》《準(zhǔn)則》《條例》，緊扣中央提出的“18個(gè)是否”，堅(jiān)持邊學(xué)習(xí)、邊對(duì)照、邊檢視、邊整改，做到了把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，切實(shí)增強(qiáng)了黨的意識(shí)、黨員意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)，提升了政治境界、思想境界、道德境界，達(dá)到了深化認(rèn)識(shí)、查找差距、明確方向的預(yù)期效果。
是否按照黨員干部六項(xiàng)基本條件，真正做到信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔。有時(shí)對(duì)待群眾態(tài)度不熱情、語(yǔ)言不謙和，不溫不火、不急不慢，進(jìn)而影響了機(jī)關(guān)形象和辦事效率。
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物資降庫(kù)在供銷已開(kāi)展多年，特別是今年加大了考核力度，有少部份計(jì)劃員未完成考核指標(biāo)而扣獎(jiǎng)，也有多種原因，既然考核就必須兌現(xiàn)。
四、下一步努力方向 (一)強(qiáng)化學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。
（四）虛心學(xué)習(xí)先進(jìn)模范。
（二）發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
堅(jiān)持解放思想，堅(jiān)持創(chuàng)新，銳意進(jìn)取。
二、存在問(wèn)題的原因 針對(duì)支部黨員發(fā)展力度不夠和工會(huì)活動(dòng)形式單一，不吸引職工參加的問(wèn)題，支部開(kāi)展活動(dòng)與工會(huì)活動(dòng)一樣，隨職工生活水平和活動(dòng)興趣要求的提高，不滿足單一的文體活動(dòng)。
，堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn)，自覺(jué)防范和糾正用人上的不正之風(fēng)和種種偏向。樹(shù)牢宗旨意識(shí)，堅(jiān)持從群眾中來(lái)、到群眾中去，善于做好新形勢(shì)下的群眾工作。不能做到時(shí)時(shí)處處始終以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，有時(shí)把自己等同于一般群眾，工作標(biāo)準(zhǔn)不高、思想進(jìn)取不夠、創(chuàng)新觀念不強(qiáng)、黨員先進(jìn)性有所弱化。在這種情況下，我們要把輿論引導(dǎo)擺到更加重要的位置來(lái)抓，一手抓“槍桿子”，一手抓“筆桿子”；一手抓法定職責(zé)的履行，一手抓新媒體時(shí)代社會(huì)溝通能力提升。
（四）切實(shí)強(qiáng)化職業(yè)保障，匯聚從優(yōu)待警的“正能量”。要遵循“實(shí)戰(zhàn)任務(wù)優(yōu)先、處警類課程優(yōu)先、預(yù)案演練優(yōu)先”原則，突出推進(jìn)“四項(xiàng)建設(shè)”能力和應(yīng)急處置本領(lǐng)這個(gè)重點(diǎn)，精心設(shè)計(jì)訓(xùn)練目標(biāo)，安排課程內(nèi)容。一是沒(méi)有從靈魂深處解決好“我是誰(shuí)、為了誰(shuí)、依靠誰(shuí)”的問(wèn)題，不同程度存在官本位思想的苗頭和傾向，對(duì)基層提要求多、具體指導(dǎo)幫扶少，感情上與基層民警和轄區(qū)群眾拉遠(yuǎn)了距離；二是責(zé)任心、事業(yè)心不強(qiáng)，大家雖然堅(jiān)持守土有責(zé)，但對(duì)分管的工作拿不出真招和實(shí)招，推一下動(dòng)一下的被動(dòng)局面仍未得到根本改變。
1是否存在濫用職權(quán)、謀取私利，違規(guī)收受禮品禮金、經(jīng)商辦企業(yè)，違反公務(wù)接待管理、會(huì)議活動(dòng)管理、辦公用房管理等有關(guān)規(guī)定的問(wèn)題。二是有時(shí)候處于愛(ài)才心切，在培養(yǎng)選用干部時(shí)，過(guò)多的強(qiáng)調(diào)能力培養(yǎng)，而沒(méi)有重視選用對(duì)各方面品性的考量，有時(shí)候存在重才輕德的現(xiàn)象。厲行勤儉節(jié)約不夠。對(duì)新形勢(shì)下如何更好地維護(hù)黨的形象權(quán)威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)等思考研究還不深。主要有五個(gè)方面的 初步認(rèn)識(shí)和體會(huì)，概括來(lái)講可以歸納為“五個(gè)必須”。需要提升為人民服務(wù)的本領(lǐng)，在社會(huì)生活中起先鋒模范作用有時(shí)候不明顯，對(duì)于身邊的社會(huì)不正之風(fēng)不能做堅(jiān)決斗爭(zhēng)。三是掌握馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法還停留在理論層面，用其分析和解決實(shí)際問(wèn)題對(duì)主動(dòng)意識(shí)和能力素質(zhì)有欠缺；面對(duì)當(dāng)前面臨的復(fù)雜形勢(shì)和各種風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，政治定力不堅(jiān)強(qiáng)，正氣定力不充足，勇于擔(dān)當(dāng)?shù)亩窢?zhēng)精神還欠力度。
是否堅(jiān)持黨的性質(zhì)宗旨，貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，堅(jiān)持新發(fā)展理念，堅(jiān)持中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)“五位一體”總體布局和“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局。三是黨員意識(shí)不強(qiáng)。與分管的研究所職工談工作任務(wù)多,談思想聽(tīng)取意見(jiàn)少,難以了解到職工的真實(shí)想法，沒(méi)有真正做到與職工群眾交心、打起一片。
是否堅(jiān)決維護(hù)以xxx同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí)、光明磊落，嚴(yán)格執(zhí)行重大問(wèn)題請(qǐng)示報(bào)告制度。比如:對(duì)民主與集中的關(guān)系認(rèn)識(shí)不清，把民主同集中分開(kāi)來(lái)看，有時(shí)認(rèn)為開(kāi)會(huì)就是集中、征求意見(jiàn)就是民主，沒(méi)有認(rèn)識(shí)到民主與集中的辯證統(tǒng)一性。積極倡導(dǎo)純潔的同志關(guān)系，相互之間多些關(guān)心、多些幫助、多些提醒，促進(jìn)黨內(nèi)生活健康正常。堅(jiān)決支持中央有關(guān)打擊黑惡勢(shì)力的決定。
三、今后努力方向和整改措施 （一）切實(shí)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，架起紀(jì)律規(guī)矩的“高壓線”。
（三）切實(shí)推進(jìn)公安改革，培育警力資源的“增長(zhǎng)極”。嚴(yán)格落實(shí)年度體檢，健全心理健康咨詢服務(wù)和干預(yù)機(jī)制，提升民警身心健康水平；設(shè)立健康小屋，購(gòu)買相關(guān)醫(yī)療設(shè)備，聘請(qǐng)醫(yī)院專家到我局坐診，讓民警無(wú)病早預(yù)防，有病早治療；開(kāi)辟就醫(yī)“綠色通道”，確保民警在突患重大疾病或因公負(fù)傷時(shí)能夠得到快速有效救治，積極與大型超市、電影院、生活必需品等商家簽訂優(yōu)惠價(jià)協(xié)議，落實(shí)“惠警卡”制度，通過(guò)一系列從優(yōu)待警措施，不斷增強(qiáng)民警的職業(yè)歸屬感、優(yōu)越感、幸福感?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下： 一、存在的主要問(wèn)題 （一）對(duì)照黨章“五個(gè)是否”存在的問(wèn)題 ，貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略。用馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法分析和解決實(shí)際問(wèn)題的水平還不夠嫻熟，理論水平有待提高。
（二）對(duì)照準(zhǔn)則“八個(gè)是否”存在的問(wèn)題 ，堅(jiān)定馬克思主義信仰和社會(huì)主義信念。經(jīng)過(guò)認(rèn)真反思和對(duì)照，自己在這方面不存在任何問(wèn)題。供銷在今后工作中努力做好物資降庫(kù)，少部份物資還要做到零庫(kù)存，使物資供應(yīng)達(dá)到快速反映,最低成本,保障供應(yīng)為目標(biāo)。把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的核心任務(wù)緊緊抓在手上，不走過(guò)場(chǎng)，不流于形式，切實(shí)增強(qiáng)工作能力和服務(wù)水平。近朱者赤，近墨者黑。同時(shí)要嚴(yán)于律己、以身作則，處處以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，做事講原則性。完善供應(yīng)商信息,加強(qiáng)供應(yīng)鏈管理,使物資供應(yīng)達(dá)到快速反映,最低成本,保障供應(yīng)的目的。自己雖參加工作多年，偶爾工作上有歇歇腳、松松勁的想法，但是絕對(duì)沒(méi)有生活奢靡、貪圖享樂(lè)、追求低級(jí)趣味等問(wèn)題。工作中，能夠積極聽(tīng)取大家的意見(jiàn)和建議，主動(dòng)借鑒外地經(jīng)驗(yàn)和做法，進(jìn)而促進(jìn)工作、提升水平。與分管的研究所職工談工作任務(wù)多,談思