【正文】 個(gè)別同志在位時(shí)作風(fēng)霸道，聽(tīng)不進(jìn)他人的意見(jiàn)，結(jié)果在錯(cuò)誤的道路上越走越遠(yuǎn)。二要抵御住各種誘惑。在典型案件通報(bào)會(huì)上的講話同志們：今天，召開(kāi)XX年典型案件通報(bào)會(huì)，通報(bào)XX年集團(tuán)公司紀(jì)委查處的典型案件，目的是充分運(yùn)用這些反面教材，開(kāi)展警示教育，進(jìn)一步增強(qiáng)廣大黨員干部自警、自律意識(shí)，筑牢拒腐防變的思想防線。省局推出的職位是分管政策法規(guī)，監(jiān)督檢查的副局長(zhǎng)，我們歡迎全省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督系統(tǒng)所有符合條件的干部都來(lái)報(bào)考競(jìng)爭(zhēng)省局副局長(zhǎng)職位，當(dāng)然，有其他更合適的職位，我們也鼓勵(lì)、支持。各市局、各直屬事業(yè)單位黨委（黨支部）都要認(rèn)真學(xué)習(xí)省委〔２０００〕２１號(hào)文件，統(tǒng)一各方面的思想，切實(shí)提高對(duì)省委決定重要意義的認(rèn)識(shí)。根據(jù)考察結(jié)果，綜合面試成績(jī)，省委組織部確定初步的任用人選名單，再提交省委常委會(huì)集體討論決定擬任用人選；對(duì)擬任人選要進(jìn)行任前公示，公示時(shí)間為７天；公示期滿，按有關(guān)程序辦理任命手續(xù)，從任命之日起實(shí)行一年試用期。群眾推薦、個(gè)人自薦的報(bào)名對(duì)象先由所在單位進(jìn)行資格審查，再報(bào)省局人事處審查匯總后向省公開(kāi)選拔工作辦公室報(bào)名，經(jīng)審核通過(guò)后，由公開(kāi)選拔工作辦公室向符合條件的對(duì)象寄發(fā)考試通知書(shū)。（２）學(xué)歷和年齡：具有大專以上學(xué)歷，年齡在４８周歲以下（１９５２年６月３０日以后出生），身體健康。從各地試行的情況看，總的效果是好的。省委決定進(jìn)行這次公開(kāi)選拔副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，一方面是要選拔出一批優(yōu)秀干部，更重要的是以此為契機(jī)，進(jìn)一步促進(jìn)我省的干部人事制度改革的整體推進(jìn)，把中央的要求落到實(shí)處。下面，我代表省局黨委講三點(diǎn)意見(jiàn)。當(dāng)前，我們能不能把“xxxx”的要求落到實(shí)處，能不能實(shí)現(xiàn)我省提前基本實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化的宏偉目標(biāo)，關(guān)鍵在人，關(guān)鍵在于建設(shè)一支能夠適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)要求的高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍，特別是培養(yǎng)選拔好跨世紀(jì)擔(dān)當(dāng)重任的一大批建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義偉大事業(yè)的接班人。在這次省、市地廳級(jí)局、縣（市、區(qū)）領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部“三講”教育中，廣大干部群眾要求擴(kuò)大**，深化干部制度改革，防止和克服干部工作中的不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象的呼聲很高，期望很大。這次公開(kāi)選拔工作的程序，分為宣傳發(fā)動(dòng)、推薦報(bào)名、資格審查、統(tǒng)一考試、組織考察、決定任用、公布結(jié)果等幾個(gè)階段，實(shí)際時(shí)間大體掌握在兩個(gè)月左右。根據(jù)中組部《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部公開(kāi)選擇考試大綱》的規(guī)定，公共知識(shí)主要測(cè)試馬克思列寧主義基本原理、鄧小平理論、黨和國(guó)家的方針政策、黨史黨建、社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)理論、行政管理與領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、法律知識(shí)、時(shí)事政治、現(xiàn)代科技知識(shí)、歷史、國(guó)情、省情等方面的基本知識(shí)。第二，在考試、考察等環(huán)節(jié)，組織邀請(qǐng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和專家參加，堅(jiān)持依靠多數(shù)人選人。省委的態(tài)度是很明確的，這次公開(kāi)選拔省級(jí)機(jī)關(guān)副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，省委和省委組織部都沒(méi)有內(nèi)定的人選，也不可能有內(nèi)定人選，事先也不劃什么框框。公開(kāi)選拔工作開(kāi)始后，干部、群眾對(duì)這項(xiàng)工作肯定會(huì)有不少具體問(wèn)題需要解答。有人認(rèn)為講理想信念是大道理，是虛的，結(jié)果是放棄黨性原則，信奉金錢至上。很多人都明白這個(gè)道理，但總有人悟不出其中的奧秘，身到其時(shí)就糊涂。各級(jí)黨組織一定要清醒地認(rèn)識(shí)到，嚴(yán)格監(jiān)督管理，是對(duì)黨員、干部最大的關(guān)心愛(ài)護(hù)，疏于監(jiān)督管理，是對(duì)黨員、干部最大的不負(fù)責(zé)任。以權(quán)謀私是潘多拉魔盒，絕不能打開(kāi)；貪污受賄是吸食毒品，也絕不能品嘗，一旦陷入，將后患無(wú)窮。（二）要慎用權(quán)用好權(quán)，把握好做人的原則黨員干部以及重要管理崗位人員手中都握有一定的權(quán)力，一定要牢記權(quán)力姓公不姓私，只能用在為企業(yè)為職工謀發(fā)展謀利益上。這些同志敢于參加公開(kāi)選拔，本身就是對(duì)干部制度改革的支持，不管是否最終當(dāng)選，對(duì)他們的勇氣和精神都應(yīng)當(dāng)給予肯定和贊揚(yáng)。推薦和報(bào)名，是公開(kāi)選拔的第一步，也是至關(guān)重要的一步。我們系統(tǒng)的有關(guān)報(bào)名、推薦等工作在省局黨委領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，具體工作由省局人事處承辦。將按照不同的選拔目標(biāo)類別分別組織若干考評(píng)組，每個(gè)考評(píng)組負(fù)責(zé)１—２個(gè)相近性質(zhì)的職位人選的面試任務(wù)。被推薦者和報(bào)名人員均需填寫《公開(kāi)選拔副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部推薦表》。選拔對(duì)象應(yīng)具備的條件，包括基本條件和資格條件。省委決定我局在此次公開(kāi)選拔工作中推出１個(gè)副局長(zhǎng)職位，這對(duì)加強(qiáng)省局領(lǐng)導(dǎo)班子力量建設(shè)是一個(gè)很好的機(jī)遇。省委對(duì)《綱要》和青島會(huì)議精神的貫徹落實(shí)十分重視，在不久前召開(kāi)的省委十屆四次全會(huì)擴(kuò)大會(huì)議上，省委書(shū)記張德江同志明確提出要進(jìn)一步統(tǒng)一思想，增強(qiáng)緊迫感和責(zé)任感，加快我省干部制度改革的步伐。前不