在公開(kāi)選拔副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部動(dòng)員大會(huì)上的講話與在典型案件通報(bào)會(huì)上的講話匯編(存儲(chǔ)版)
【正文】 部工作辦公室，辦公室設(shè)在省委組織部，辦公室主任由省委組織部沈躍躍部長(zhǎng)兼任，王培民、睦孝忠、洪復(fù)初、葉洪芳、余良伍任副主任。在今天動(dòng)員大會(huì)后，大家要采取各種形式，傳達(dá)、宣傳好省委的決定，讓廣大干部群眾都了解這次公開(kāi)選擇工作的目的意義和具體做法。對(duì)這種思想，要注意做好引導(dǎo)工作，鼓勵(lì)他們積極參與改革實(shí)踐，接受組織的挑選。在做好組織推薦的同時(shí)，也要積極鼓勵(lì)和支持群眾推薦和個(gè)人自薦。對(duì)主動(dòng)報(bào)名參加選拔的人員，要盡可能地提供方便。上述通報(bào)的案件中，有的是受黨組織教育培養(yǎng)多年的老同志，即將退休；也有的是入黨3年的新黨員，正值青春年華，他們?cè)谑袌?chǎng)經(jīng)濟(jì)新的歷史條件下，不講黨性修養(yǎng)，個(gè)人私欲作祟，為金錢所困，在人生的道路上栽了跟頭。原長(zhǎng)城基礎(chǔ)工程公司經(jīng)理苗培金，年富力強(qiáng)，他沒(méi)有在組織提供的創(chuàng)業(yè)舞臺(tái)上盡職盡責(zé)，有所作為，而是利用手中的權(quán)力，膽大妄為，挪用巨額公款，違法犯罪，葬送了自己美好的前程，給黨的形象抹黑，給自己的家庭帶來(lái)不幸。作為黨員干部，尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部手中有了權(quán)，有些別有用心的人千方百計(jì)接近、拉攏你，投其所好，說(shuō)白了就是下“誘餌”。“貪如火，不遏則自焚。有的案件當(dāng)事人坐收坐支，欺上瞞下搞假公開(kāi)，違反了財(cái)經(jīng)紀(jì)律，侵犯了集體和職工利益，受到黨紀(jì)政紀(jì)處理是咎由自取。希望每名黨員干部都要從今天通報(bào)的典型案件中，深刻吸取教訓(xùn)，警鐘長(zhǎng)鳴。失去監(jiān)督的權(quán)力必然導(dǎo)致腐敗。今天通報(bào)的幾起案件當(dāng)事人，有的貪污公款，有的中飽私囊，通過(guò)組織調(diào)查，一樁樁、一件件都鐵證如山，得到應(yīng)有的懲處。還有的案件當(dāng)事人面對(duì)調(diào)查人員提供的黨紀(jì)條規(guī)時(shí)才意識(shí)到問(wèn)題的嚴(yán)重性，悔不該平時(shí)放松對(duì)法紀(jì)知識(shí)的學(xué)習(xí)。有人淡泊名利，而有人卻見(jiàn)錢忘義、不擇手段，這就是不同的世界觀在現(xiàn)實(shí)生活中的反映。希望大家能抓住機(jī)遇，積極參與，踴躍報(bào)名，投身到干部制度改革大潮中去，以實(shí)際行動(dòng)支持省委確保此次公開(kāi)選拔工作取得成功，支持省局選好配好領(lǐng)導(dǎo)班子，為實(shí)現(xiàn)省委省府提出的工作目標(biāo)，努力開(kāi)創(chuàng)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督系統(tǒng)的新局面作出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)。省里有關(guān)公開(kāi)選拔的工作方案、目標(biāo)單位簡(jiǎn)介等有關(guān)資料，將于會(huì)后發(fā)給你們。省委領(lǐng)導(dǎo)要求，２０個(gè)目標(biāo)單位所有符合條件的干部都要報(bào)名參加。無(wú)論是組織推薦的，還是群眾推薦和個(gè)人自薦的，在選拔過(guò)程中一視同仁，嚴(yán)格按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行選擇。一是認(rèn)真搞好宣傳發(fā)動(dòng)工作，統(tǒng)一各方面的思想認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)干部群眾的參與意識(shí)。在篩選中，先定原則后定人，并嚴(yán)格按從高分到低分進(jìn)入下一輪競(jìng)爭(zhēng)，真正體現(xiàn)平等競(jìng)爭(zhēng)、公正競(jìng)爭(zhēng)。由省公開(kāi)選拔工作辦公室組織對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)進(jìn)行認(rèn)真全面的考察。公共知識(shí)、作文和專業(yè)知識(shí)的分?jǐn)?shù)比例為５０：２０：３０。組織推薦的報(bào)名對(duì)象由推薦單位負(fù)責(zé)初審。正式推薦報(bào)名工作，定于８月３１日至９月４日進(jìn)行。為了既保證干部選拔任用的基本要求，又適當(dāng)體現(xiàn)破格提拔的精神，根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作暫行條例》的精神，對(duì)參加公開(kāi)選拔的對(duì)象提出以下資格要求：（１）現(xiàn)任黨政機(jī)關(guān)正縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，副縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部任職滿４年；現(xiàn)任省部屬國(guó)有企業(yè)、大專院校、科研院所中層正職以上；目標(biāo)單位的直屬單位正職；專業(yè)技術(shù)人員擔(dān)任高級(jí)技術(shù)職務(wù)滿２年（任職時(shí)間均截止２０００年８月）。這次在全省范圍公開(kāi)選拔省級(jí)機(jī)關(guān)副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，將進(jìn)一步營(yíng)造整個(gè)社會(huì)良好的改革氛圍，對(duì)整體推進(jìn)我省干部制度改革的步伐起到積極的作用。從全國(guó)范圍看，各地也普遍推行了這項(xiàng)改革，１９９５年以來(lái)，全國(guó)公開(kāi)選拔了地廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部７０５名，縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部７５０９名。在今年的省級(jí)機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)改革中，省委結(jié)合機(jī)構(gòu)改革，加大干部制度改革力度，配套運(yùn)用**推薦、使用期制、競(jìng)爭(zhēng)上崗、干部交流等措施，一大批德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀年輕干部走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位，使省級(jí)機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)有了較大的改變。公開(kāi)選拔作為選拔干部的一種重要形式，它所體現(xiàn)的“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，無(wú)疑是干部制度改革應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持的方向。當(dāng)前，我國(guó)的社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)正進(jìn)入一個(gè)新的發(fā)展階段，我們黨的干部隊(duì)伍正處于整體性新老更替的重要時(shí)期。一、充分認(rèn)識(shí)公開(kāi)選拔副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部工作的目的意義，增強(qiáng)深化干部人事制度改革的責(zé)任感和緊迫感第一，開(kāi)展公開(kāi)選拔工作是貫徹《深化干部人事制度改革綱要》和全國(guó)干部人事制度改革經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)精神、落實(shí)省委十屆四次全會(huì)擴(kuò)大會(huì)議提出的要求而采取的具體措施。在公開(kāi)選拔過(guò)程中，通過(guò)各級(jí)黨組織廣泛發(fā)動(dòng)群眾推薦和自薦，大大
黨政相關(guān)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1