【正文】 從“夕陽(yáng)產(chǎn)業(yè)”到生態(tài)工業(yè)園從業(yè)人員安全教育培訓(xùn)制度安全生產(chǎn)教育的形式主要有三級(jí)安全教育、復(fù)工教育、特種作業(yè)人員安全技術(shù)知識(shí)專(zhuān)門(mén)教育和經(jīng)常性的安全教育。揚(yáng)棄傳統(tǒng)工業(yè)，實(shí)施清潔生產(chǎn)，從一切現(xiàn)有的有害生產(chǎn)方式、生產(chǎn)技術(shù)，向源頭治理、清潔生產(chǎn)、無(wú)公害技術(shù)轉(zhuǎn)變。七是技術(shù)創(chuàng)新與人才隊(duì)伍培養(yǎng)相結(jié)合，通過(guò)技術(shù)創(chuàng)新，培養(yǎng)形成了基礎(chǔ)研究、科技成果產(chǎn)業(yè)化、項(xiàng)目評(píng)價(jià)推廣、工程設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)、工程承包施工等５支技術(shù)人才隊(duì)伍。魯北企業(yè)集團(tuán)石膏制酸聯(lián)產(chǎn)水泥和海水“一水多用”這兩大生態(tài)產(chǎn)業(yè)技術(shù)的成功實(shí)施，也昭示了一種新的資源觀念和環(huán)保觀念，即人類(lèi)對(duì)自然資源可以進(jìn)行重復(fù)多次的利用，從而使有限的資源構(gòu)成一個(gè)多次生成過(guò)程。這就是山東魯北企業(yè)集團(tuán)，一家擁有５０億元固定資產(chǎn)、年創(chuàng)利稅３．５億元的特大型綠色化工企業(yè)集團(tuán)，也是目前世界上最大的磷銨、硫酸、水泥聯(lián)合生產(chǎn)企業(yè)，全國(guó)最大的磷復(fù)肥生產(chǎn)基地、石膏制酸基地。二、加強(qiáng)技術(shù)創(chuàng)新及其產(chǎn)業(yè)化機(jī)制，推動(dòng)生態(tài)產(chǎn)業(yè)發(fā)展魯北企業(yè)集團(tuán)起步于科研，騰飛于科技產(chǎn)業(yè)化，對(duì)于技術(shù)創(chuàng)新及其產(chǎn)業(yè)化有著深刻的認(rèn)識(shí)。所謂科研和技術(shù)創(chuàng)新才能，不僅僅是要求企業(yè)家具備一定的科學(xué)知識(shí)和研究水平，同時(shí)還要能形成工藝創(chuàng)新的獨(dú)特思路。隨著環(huán)境科學(xué)的發(fā)展以及人們生態(tài)科技意識(shí)的不斷提高，生態(tài)產(chǎn)業(yè)技術(shù)將成為企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的主要方向。對(duì)特殊工種的在崗人員，必須進(jìn)行經(jīng)常性的安全教育。３．建立促進(jìn)生態(tài)產(chǎn)業(yè)技術(shù)健康發(fā)展的新機(jī)制，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展。在魯北企業(yè)集團(tuán)創(chuàng)業(yè)與發(fā)展的歷程中，魯北人培育形成了“艱苦奮斗，勇于拼搏，一絲不茍，無(wú)私奉獻(xiàn)”的企業(yè)精神，形成了“資源綜合利用，保護(hù)環(huán)境，奉獻(xiàn)人類(lèi)”的企業(yè)文化，培養(yǎng)了一批以全國(guó)優(yōu)秀科技工作者、山東省十杰青年馮久田為代表的思想解放、德才兼?zhèn)?、既具有現(xiàn)代管理能力又有高科技知識(shí)的復(fù)合型跨世紀(jì)人才隊(duì)伍。二是技術(shù)創(chuàng)新與環(huán)保緊密結(jié)合，凡不利于環(huán)境保護(hù)和資源綜合利用的有害技術(shù)，一律不列入研發(fā)課題。這既破解了磷復(fù)肥工業(yè)排放的廢渣污染環(huán)境、制約磷復(fù)肥工業(yè)發(fā)展的世界難題，又開(kāi)辟了硫酸和水泥生產(chǎn)的新的原料路線，改變了傳統(tǒng)的“資源→產(chǎn)品→廢物”的單一線性模式，達(dá)到了經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效益、環(huán)境效益的有機(jī)統(tǒng)一。用生產(chǎn)磷銨排放的廢渣磷石膏，制造硫酸并聯(lián)產(chǎn)水泥，硫酸又返回用于生產(chǎn)磷銨，使上一道產(chǎn)品的廢棄物成為下一道產(chǎn)品的原料，整個(gè)生