【摘要】酒店主要為游客提供住宿服務(wù)、亦生活的服務(wù)及設(shè)施、餐飲、游戲、娛樂、購物、商務(wù)中心、宴會及 會議等設(shè)施?,F(xiàn)在的酒店競爭壓力大,因此要做好,目的就是以最少的勞動耗費(fèi)取得的經(jīng)濟(jì)效益。以下是 小編精心收集...
2025-08-24 17:59
【摘要】(本模板為Word格式,可根據(jù)您的需要調(diào)整內(nèi)容及格式,歡迎下載。) 餐飲酒店合作協(xié)議書范本 餐飲酒店合作協(xié)議書1 甲方:____酒店(以下簡稱甲方) 地址:________...
2025-04-15 04:12
【摘要】餐飲述職報(bào)告4篇與餐飲酒店升學(xué)宴促銷活動方案匯編 第35頁共35頁 餐飲述職報(bào)告4篇 尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們:大家好! **年在所領(lǐng)導(dǎo)親切關(guān)懷下,在經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在餐飲部全體干部員...
2024-11-26 01:18
【摘要】1個(gè)人簡歷姓名:性別:貼照片處出生年月:聯(lián)系電話:學(xué)歷:專業(yè):工作經(jīng)驗(yàn):民族:畢業(yè)學(xué)校:住址:電子信箱:求職意向:目標(biāo)職位:填寫自己希望應(yīng)聘的崗位目標(biāo)行業(yè):
2024-11-12 22:59
【摘要】第一講人力資源管理的戰(zhàn)略位置(一)關(guān)于人力資源管理,是一個(gè)老生常談的話題,本書則是基于兩個(gè)方面來認(rèn)識它:第一, 闡述怎樣從一個(gè)新的角度來認(rèn)識人力資源管理在餐飲業(yè)當(dāng)中的應(yīng)用;第二, 提供一些解決實(shí)際問題的方法。本講將介紹“如何正確認(rèn)識人”。由于不同的人會有不同的特性,因而會產(chǎn)生不同的行為模式,并對我們的經(jīng)營成果產(chǎn)生影響。為此,我們將從社會人、經(jīng)濟(jì)人、自然人三個(gè)角度來分析為什么
2025-04-16 08:57
【摘要】日式包間奉行九部涮食流程1.上小料:從主賓開始向順時(shí)針上小料,將小料放在小碗的后面,依次是:刺身小料、海鮮醬和香辣醬。2.上鍋底:從隨從位上鍋底,上鍋底時(shí)提醒客人注意,動作要穩(wěn)、緩,將鍋底放平整3.開火:將打火開關(guān)向前按住后逆時(shí)針轉(zhuǎn)動,待點(diǎn)火后保持大火三秒后轉(zhuǎn)至小火4.自我介紹:各位貴賓中午好,我是服務(wù)員***,二樓是奉行尊享式火鍋料理,在接下
2025-07-13 19:34