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學(xué)校教職工管理規(guī)章制度(專業(yè)版)

2024-11-15 13:09上一頁面

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【正文】 每曠課一節(jié),扣款20元,如遲到、早退累計(jì)10次以上,曠課累計(jì)5節(jié)的老師,本不予評優(yōu)、評先、評職。課前應(yīng)準(zhǔn)備好教學(xué)用具(掛圖、實(shí)驗(yàn)儀器、數(shù)學(xué)教具、電教設(shè)備等)。八、法定公假,應(yīng)事先打招呼,安排好工作辦好移交手續(xù)方可離崗。學(xué)生進(jìn)入宿舍區(qū),要嚴(yán)加看護(hù),防止陌生人趁機(jī)混入。,要注意使用規(guī)范化的禮貌用語。教職工的管理規(guī)章制度11教職工禮儀守則,講究儀表禮節(jié),處處為人師表,時時樹立良好形象。二) 小時假教職工因私外出或遲到、早退教職工本人應(yīng)主動并如實(shí)在門衛(wèi)登記。學(xué)生宿舍實(shí)行房間安全值日生制,值日生務(wù)必按時關(guān)鎖門窗,保管好鑰匙不得亂借亂丟,負(fù)責(zé)安全檢查。難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天。每學(xué)年教職工有3天內(nèi)的`事假不計(jì)入教師個人出勤考核。如遇特殊情況會議需要改期或要召開臨時會議以提前通知為準(zhǔn)。需按規(guī)定時間交接班,交接班時,須將當(dāng)班情況和未盡事項(xiàng)向接崗?fù)窘淮宄W∷奚粶?zhǔn)私自到校外公共場所進(jìn)行文娛、體育和任何形式的玩樂活動。七、本辦法自公布之日起實(shí)施。如住宿時間有變更,須及時辦理變更申請手續(xù)。教職工必須嚴(yán)格遵守坐班時間,任何人不得遲到、早退,不得無故中途離開。一、出勤獎每月出滿勤者,獎勵80元,病假一天扣5元,事假一天扣15元,曠工一天全扣,婚喪產(chǎn)假,每天扣3元,函授考試等公假每天扣3元,遲到早遲、中途離崗一次扣3元。二、按時開、關(guān)幼兒園大門,注意幼兒入、離園的安全,防止幼兒走失。離退休人員、在校內(nèi)生活區(qū)居住的教職工家屬(共同居住人員)有發(fā)熱、咳嗽、腹瀉、乏力等癥狀的,要立即主動報(bào)告本單位或離退休處。二、十不準(zhǔn)不準(zhǔn)口中有酒氣上課;不準(zhǔn)在教室內(nèi)吸煙、飲酒;不準(zhǔn)在上課期間接打電話、手機(jī);不準(zhǔn)在上課期間走出教室干別的事(生病和學(xué)校安排除外);不準(zhǔn)在上課期間(監(jiān)考)看與上課(監(jiān)考)無關(guān)的書籍、做與上課(監(jiān)考)無關(guān)的事情;不準(zhǔn)在上課時間和學(xué)生做與學(xué)科無關(guān)的游戲;不準(zhǔn)諷刺、挖苦、歧視學(xué)生,平等對待家庭經(jīng)濟(jì)有差異或?qū)W習(xí)基礎(chǔ)有差異的學(xué)生;不準(zhǔn)傳播有害學(xué)生身心健康的思想,更不得有違背黨和國家方針政策的言行。實(shí)驗(yàn)室、圖書室的工作人員必須按照學(xué)校的作息時間按時到崗到位,不得隨意遲到、早退、缺崗。每次學(xué)生實(shí)驗(yàn),任課教師和實(shí)驗(yàn)教師必須在場,如出現(xiàn)違規(guī)操作,指導(dǎo)不當(dāng)?shù)仍斐蓪W(xué)生身心造成傷害,教師須負(fù)一定責(zé)任。五、對違反本規(guī)定的教職工,xx校區(qū)綜合辦公室將根據(jù)實(shí)際情況向相關(guān)部門通報(bào)。一、住宿安排原則`均可提出住宿申請。學(xué)生身邊不準(zhǔn)超規(guī)定存放現(xiàn)金,剩余的錢必須要加密碼存入銀行,存折要妥善保管。察覺到有不安全因素應(yīng)及時報(bào)告師長。學(xué)生的活動一般提倡在校內(nèi)進(jìn)行,組織者應(yīng)落實(shí)好安全管理職責(zé)制,并采取有效的`安全防范措施。開會、聽講座時,必須隨帶筆記本進(jìn)行摘記。新生不要隨便交朋友,個性是校外人員要謹(jǐn)慎相處,防止被騙被詐,外出活動不準(zhǔn)進(jìn)入任何公共娛樂場所。師生員工和外來人員需到監(jiān)控中心查詢情況必須經(jīng)保衛(wèi)處同意方可進(jìn)入監(jiān)控中心查看。④產(chǎn)檢假:根據(jù)國務(wù)院《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》第六條規(guī)定懷孕女職工在勞動時間內(nèi)進(jìn)行產(chǎn)前檢查,所需時間計(jì)入勞動時間。教職工曠(課)工:每節(jié)課扣款20元,每天按7節(jié)計(jì)算。教職工在上班期間如需要請假,按以下方式辦理:教職工因病需要請假的,1個月以內(nèi)必須辦理書面申請,由校長審批,出院后憑出院證明銷假。二) 小時假教職工因私外出或遲到、早退教職工本人應(yīng)主動并如實(shí)在門衛(wèi)登記。需要組織校外活動,務(wù)必按要求、按程序逐級申報(bào)取得批準(zhǔn),方可進(jìn)行。六、嚴(yán)禁在監(jiān)控中心干與工作無關(guān)的事情。生活垃圾應(yīng)每日清除,無堆積,無積壓,不腐爛發(fā)臭。廢物箱美觀、適用,完好。(六)學(xué)生課外、假日活動安全管理制度、假日活動實(shí)行“誰組織誰負(fù)責(zé)”的安全工作原則。,對于有危險(xiǎn)的勞動項(xiàng)目不得安排學(xué)生參加。,不要有任何故意傷害他人、竊取他人財(cái)物的行為,不允許在任何場所參與打架斗毆。、手機(jī)、尋呼機(jī),已帶來的最好讓家長帶回去,不要放在身邊,防止丟失。以上探親假在寒、暑假安排。多胞胎生育的,每多生育一個嬰兒,增加產(chǎn)假15天。計(jì)勤時間以每周5天計(jì)算,集中會議列入出勤另行計(jì)算。因行使正當(dāng)民主權(quán)利而遭到打擊、報(bào)復(fù)時,有權(quán)向有關(guān)部門提出申訴或控告。二、教職工代表大會條例第一章 總則第一條、根據(jù)《中華人民共和國憲法》第十七條“國家堅(jiān)持社會主義原則,保障人民參加國家管理,管理各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)事業(yè)和文化事業(yè),監(jiān)督國家機(jī)關(guān)和工作人員”的規(guī)定,學(xué)校必須在實(shí)行黨支部領(lǐng)導(dǎo)下的校長負(fù)責(zé)制的同時,建立和健全黨支部領(lǐng)導(dǎo)下的教職工代表大會制,發(fā)揚(yáng)教職工主人翁的責(zé)任感,保障職工群眾當(dāng)家做主管理學(xué)校的民主權(quán)利。重大事情及時向校長匯報(bào)共同解決。積極宣傳科學(xué)的教育思想和方法,不訓(xùn)斥、指責(zé)學(xué)生家長。團(tuán)結(jié)協(xié)作 謙虛謹(jǐn)慎、尊重同志,互相學(xué)習(xí)、互相幫助,維護(hù)其他教師在學(xué)生中的威信。外省教職工因客觀因素,可增加喪假時間2天。積極宣傳科學(xué)的教育思想和方法,不訓(xùn)斥、指責(zé)學(xué)生家長。第三章 職工代表第六條、教職工代表大會的代表,以行政、年級、后勤為單位,按性別比例,由教職工直接選舉產(chǎn)生,凡在本單位享有公民權(quán)力的干部和職工均可當(dāng)選為代表。第六章 附則第十三條、本條例適用于本學(xué)校。②工作年限滿10年的和10年以上的,發(fā)給本人工資的80%。未婚教職工探望父母,每年給探親假一次。,箱包要加鎖存放,有壁櫥的房間,個人壁櫥應(yīng)同時加鎖。需要組織校外活動,務(wù)必按要求、按程序逐級申報(bào)取得批準(zhǔn),方可進(jìn)行。,禁止燒電爐、熱得快,點(diǎn)燃蠟燭、蚊香,嚴(yán)禁吸煙,嚴(yán)禁私拉亂接電源。環(huán)境衛(wèi)生管理總述校園環(huán)境衛(wèi)生應(yīng)做到清潔、衛(wèi)生、文明、有序,最大限度減少對環(huán)境的污染和對師生學(xué)習(xí)、生活的影響。蚊蠅繁生季節(jié),應(yīng)定時噴灑藥物。四、密切注意監(jiān)控設(shè)備運(yùn)行狀況,保證監(jiān)控設(shè)備系統(tǒng)的正常運(yùn)作,發(fā)現(xiàn)設(shè)備出現(xiàn)異常和故障要及時報(bào)修,并做詳細(xì)登記。校任何部門不準(zhǔn)組織學(xué)生開展有害學(xué)生身體健康的活動。部門加班需由分管領(lǐng)導(dǎo)同意,一般當(dāng)月結(jié)清加班費(fèi)用。每天上午、下午點(diǎn)名時間為預(yù)備鈴響10分鐘內(nèi)。教職工在使用這3天事假時需先申請,每次至少半天,且不能連續(xù)使用,學(xué)校有重大活動,如迎檢,期末考試等不能申請使用。生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產(chǎn)假15天。需按規(guī)定時間交接班,交接班時,須將當(dāng)班情況和未盡事項(xiàng)向接崗?fù)窘淮宄?。個人洗曬鞋、衣、被等生活用品,要自我加強(qiáng)看管,注意及時收回宿舍,不得放在外邊過夜。,說話聲音輕,走路腳步輕,做事動作輕,不隨意干擾他人工作、學(xué)習(xí)和休息。住宿生不準(zhǔn)私自到校外公共場所進(jìn)行文娛、體育和任何形式的玩樂活動。學(xué)生帶物出門,要注意觀察,發(fā)現(xiàn)可疑之物要嚴(yán)加盤問。及時收好晾曬衣物,夜間不得將衣物晾掛室外。,貴重物品請隨身攜帶。凡有特殊情況需要停課、調(diào)課、補(bǔ)課、應(yīng)憑教導(dǎo)處簽發(fā)的通知單方可有效。凡教導(dǎo)處布置召開的會議,一定要按時參加。教師必須依法執(zhí)教,自覺遵守法律法規(guī)和規(guī)章制度。全體教職工和離退休人員要認(rèn)真配合學(xué)校落實(shí)防控任務(wù),依法履行防控義務(wù)。各二級單位負(fù)責(zé)本單位退休人員的疫情防控工作,重點(diǎn)做好居住在學(xué)校生活區(qū)的離退休職工疫情防控。八、法定公假,應(yīng)事先打招呼,安排好工作辦好移交手續(xù)方可離崗。坐班期間,不得在辦公室大聲喧嘩影響他人辦公。一、住宿安排原則。消防器材未經(jīng)許可,不得隨意搬動。三、嚴(yán)格按規(guī)定操作步驟進(jìn)行操作,不準(zhǔn)隨意擺弄機(jī)器設(shè)備,不得利用監(jiān)控設(shè)備做與工作無關(guān)的事情。班主任教師周日下午6點(diǎn)前到,行政值周、值周教師周日下午4:30前到,有晚自習(xí)的教師必須在上該節(jié)自習(xí)前10分鐘到。學(xué)校中層干部出差實(shí)行行政人員去向公示制。相關(guān)術(shù)語解釋:①婚假:根據(jù)《婚姻法》以及《計(jì)劃生育條例》,國家法定婚假規(guī)定:按法定結(jié)婚年齡(女20周歲,男22周歲)結(jié)婚的,可享受3天婚假。男、女生不準(zhǔn)串訪宿舍,任何學(xué)生不準(zhǔn)將外人留住本宿舍內(nèi)。部門加班需由分管領(lǐng)導(dǎo)同意,一般當(dāng)月結(jié)清加班費(fèi)用。學(xué)校任何人無權(quán)對學(xué)生進(jìn)行人身搜查、限制人身自由、扣壓身份證或正常書信,更不準(zhǔn)私拆他人信件、包裹。開會、聽講座時,必須隨帶筆記本進(jìn)行摘記。白天學(xué)生上課期間,生活教師應(yīng)對宿舍區(qū)進(jìn)行定期巡查,發(fā)現(xiàn)可疑的人和事要及時報(bào)告公寓管理人員,也可直接報(bào)告保衛(wèi)部門或總務(wù)處。一星期以上由幼兒園與班級協(xié)商安排。教師必須對照教學(xué)大綱,認(rèn)真鉆研教材,明確教學(xué)的重點(diǎn)和難點(diǎn),把握教學(xué)的疑點(diǎn)、焦點(diǎn),突出教學(xué)的特色與教學(xué)的實(shí)用性的統(tǒng)一從而精心備課。對于正常損耗的藥品等應(yīng)及時登記以備檢查核實(shí)。(按教學(xué)大綱要求備課,每少一次罰款2元,少一份計(jì)劃罰款10元。音、體、美、勞的課程應(yīng)按教學(xué)程序和教學(xué)要求認(rèn)真組織好各學(xué)科教學(xué)以及相應(yīng)的教學(xué)活動,使學(xué)生全面素質(zhì)得到發(fā)展。一、出勤獎每月出滿勤者,獎勵80元,病假一天扣5元,事假一天扣15元,曠工一天全扣,婚喪產(chǎn)假,每天扣3元,函授考試等公假每天扣3元,遲到早遲、中途離崗一次扣3元。教職工的管理規(guī)章制度13門衛(wèi)制度一、堅(jiān)守崗位,做好保衛(wèi)工作。、尊重學(xué)生,誠懇待人,禮貌待人。女教職工不可袒胸露背、修飾過度。三) 探親假1)工作一年以上的固定職工,與配偶不住在一起,又不能在公休假日團(tuán)聚的,可享受探望配偶的待遇;與父親、母親都不住在一起,又不能在公休假日團(tuán)聚的.,可享受探望父母的待遇;探親假在寒、暑假期間內(nèi)實(shí)施。宿舍區(qū)內(nèi)的消防設(shè)施、器材,任何人不準(zhǔn)亂動,無故損壞嚴(yán)加處理。③喪假:根據(jù)《機(jī)關(guān)事業(yè)單位福利與待遇有關(guān)規(guī)定》,工作人員的主要親屬(指本人父母、岳父母或公婆、配偶、子女)死亡時,可由本人提出申請,單位批準(zhǔn),給予5個工作日的喪假。教職工請病假:由教職工本人提供相關(guān)證明并將所承擔(dān)工作安排落實(shí)(教師因病住院其工作由教導(dǎo)處、政教處統(tǒng)一協(xié)調(diào)安排),不計(jì)入出勤扣款。星期一上午點(diǎn)名在升旗儀式時進(jìn)行,星期五下午無課教職工不能于下午第三節(jié)課之前離開,由行政值周負(fù)責(zé)考勤。師生員工和外來人員需到監(jiān)控中心查詢情況必須經(jīng)保衛(wèi)處同意方可進(jìn)入監(jiān)控中心查看。察覺到有不安全因素應(yīng)及時報(bào)告師長。如組織學(xué)生外出活動,途中要注意車輛交通安全,嚴(yán)禁超載帶人帶物。,不得隨地丟果皮、紙巾、煙頭等垃圾。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)因公外出必須報(bào)告校長,并通知值日干部及學(xué)校辦公室,其他時間學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與教職工一同坐班。三、教育教學(xué)成果獎凡在省、市、區(qū)、園各項(xiàng)保教活動訐比中獲獎或上公開課發(fā)表文章者,按獲獎等級發(fā)給一定數(shù)額的獎金,文娛節(jié)目設(shè)特別獎,為參賽項(xiàng)目作出貢獻(xiàn)的配班教師和后勤服務(wù)人員,可發(fā)給適當(dāng)比例的獎勵。五、做好園包干區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生工作和領(lǐng)導(dǎo)分配的其他工作。各單位教職工非必要不離市,不得前往中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)。三、違紀(jì)處理辦法違反“十不準(zhǔn)”之第10款,每查實(shí)一次,扣當(dāng)月津貼100元,一學(xué)期上三次的取消當(dāng)年評先選優(yōu)資格,扣發(fā)學(xué)校年終一次性獎勵。5分。所有學(xué)校儀器、藥品不得擅自借(給)任何師生。教職工的管理規(guī)章制度13一、常規(guī)教學(xué)教師應(yīng)具有良好的師德師風(fēng),真誠地從政治、學(xué)習(xí)、生活上關(guān)心學(xué)生,愛護(hù)學(xué)生,主動及時對學(xué)生進(jìn)行輔導(dǎo),為學(xué)生解難釋疑,補(bǔ)缺補(bǔ)漏,真正做到教書育人。如住宿時間有變更,須及時辦理變更申請手續(xù)。學(xué)生不提倡佩戴金銀手飾、手機(jī)、尋呼機(jī)等,違者造成損失自負(fù)。課外活動和體育鍛煉,要按有關(guān)安全規(guī)則進(jìn)行。組織群眾外出游玩、野炊等活動,不要搞有危害性的攀登、爬山等活動,在野炊中要注意飲食衛(wèi)生、用火安全,防止發(fā)生食物中毒或火災(zāi)事故。修養(yǎng),不粗俗失禮。教職工的管理規(guī)章制度6教職工禮儀守則,講究儀表禮節(jié),處處為人師表,時時樹立良好形象。嚴(yán)禁使用有干擾儀器正常運(yùn)行的電子設(shè)備和使用電爐、電飯煲等電器。懷孕第8個月,每月可享受2天假期。將教職工出勤情況記入教師出勤檔案,納入考核、師德考核、與教師評職晉級掛鉤。半天以上,7天以內(nèi),由本人寫出書面申請,由校長審批。三) 探親假1)工作一年以上的固定職工,與配偶不住在一起,又不能在公休假日團(tuán)聚的,可享受探望配偶的待遇;與父親、母親都不住在一起,又不能在公休假日團(tuán)聚的,可享受探望父母的待遇;探親假在寒、暑假期間內(nèi)實(shí)施。學(xué)校應(yīng)適當(dāng)組織學(xué)生參加力所能及的勞動,對于有危險(xiǎn)的勞動項(xiàng)目不得安排學(xué)生參加。八、保持監(jiān)控中心干凈、整潔、安靜。校園環(huán)境衛(wèi)生工作由后勤處負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督和落實(shí)。二、主要公共場所環(huán)境衛(wèi)生公共場所清掃和保潔應(yīng)符合下列要求:公共場所環(huán)境應(yīng)整潔,無亂堆雜物、存留垃圾和污水。,禁止組織學(xué)生參加有危險(xiǎn)的活動,如群眾到野外、河塘游泳等活動。、鞋、被等重要生活用品,晾曬時,個人注意看管,干后及時收回宿舍,嚴(yán)禁放在室外過夜。,一旦丟失應(yīng)及時到食堂微機(jī)房掛失,防止卡上錢被他人偷用。四、教師值日、行政領(lǐng)導(dǎo)值班制度教師值日與行政領(lǐng)導(dǎo)值班全天同步進(jìn)行。產(chǎn)假期間工資及各項(xiàng)獎金、補(bǔ)貼照發(fā)。因私事每請假1天,則少發(fā)出勤獎10元。努力學(xué)習(xí),不斷提高政治黨悟和教育教學(xué)水平。第四條、教職工代表大會的組織原則是民主集中制。值日教師簽名并填寫值日記錄,值班領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)檢查當(dāng)天值日記錄。教職工請假制度為加強(qiáng)管理,提高教職工素質(zhì),根據(jù)《勞動法》、結(jié)合本校實(shí)際情況,制定請假制度如下:教職工必須愛崗敬業(yè),忠于職守,為人師表,占用工作時間辦理私事的,應(yīng)向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)請假。熱愛學(xué)生 關(guān)心愛護(hù)全體學(xué)生,尊重學(xué)生的人格,平等、公正對待學(xué)生?;榧倨陂g各項(xiàng)獎金、補(bǔ)貼照發(fā)。團(tuán)結(jié)協(xié)作謙虛謹(jǐn)慎、尊重同志,互相學(xué)習(xí)、互相幫助,維護(hù)其他教師在學(xué)生中的威信。教育教職工不斷提高主人翁責(zé)任感,自覺遵守勞動紀(jì)律,認(rèn)真鉆研教材,多出優(yōu)質(zhì)課,多寫優(yōu)質(zhì)論文,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。第十條、教職工代表大會議題,要在廣泛聽取群眾意見,經(jīng)大會主席團(tuán)審議后,提請教代會大會通過。請病假超過兩個月的,從第三個月起按下列標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給病假期間工資:①工作年限不滿10年的,發(fā)給本人工資(職務(wù)工資、提高工資標(biāo)準(zhǔn)10%、津貼部分和教齡津貼)的90%。岳父母或公婆死亡后,經(jīng)校長批準(zhǔn),也可給予5天的喪假。值日教師簽名并填寫值日記錄,值班領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)檢查當(dāng)天值日記錄。,不得私自動手
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