【正文】 學(xué)校各種會議，缺曠會議一次扣款100元、請一次會假扣款50元，并列入考勤(特假、公假除外)，開會當(dāng)天已請假的，就按請假計算，不在另行計算會假。(1)教師婚假、產(chǎn)假等法定假，按上級主管部門批準(zhǔn)時間執(zhí)行。工資照發(fā)。請事假：教職工凡需請事假五天以內(nèi)(含五天)由學(xué)校審批，程序由學(xué)校自行規(guī)定。產(chǎn)假：女教職工分娩，可向?qū)W校請產(chǎn)假。二、教職工因公外出聽課、開會、出差等不能參加學(xué)校教育教學(xué)活動，需提前告知教導(dǎo)處，并妥善安排好兩天內(nèi)課務(wù)及相關(guān)工作。④個別教職工經(jīng)診斷確系患癌病、精神病，病假期間發(fā)給原工資。（5）產(chǎn)假：女教職工分娩，可向?qū)W校請產(chǎn)假，并報區(qū)教育局人事股審批。編外人員每三個月辦理續(xù)假手續(xù)一次，一律送區(qū)教育局審批。第八條：婚喪嫁娶產(chǎn)等假期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。篇三：小學(xué)教職工請假制度 xxxx小學(xué)教職工請假制度第一條：學(xué)校教職工在工作時間如需離開學(xué)校的，不論因公、因私、長假、短假、鐘點(diǎn)假，一律向教學(xué)副校長請假，并向分管副校長通報。六、關(guān)于喪假的相關(guān)規(guī)定：喪假是指教職工的直系親屬（雙方父母、配偶和子女）死亡時享受的休假喪假5天。凡有曠課、曠工者，考核不能評優(yōu)，年終不能評為先進(jìn)；一學(xué)年累計曠課10節(jié)以上或曠工5天者考核定為不稱職。病事假請假者從個人基礎(chǔ)性績效工資中扣每節(jié)5元支付給頂課者，工傷假、產(chǎn)假、喪假代課經(jīng)費(fèi)由學(xué)校支出，仍然按每節(jié)5元。④婚假的時間計算不含節(jié)假日和雙休日。一、公假學(xué)校行政管理人員或教職工出席會議、培訓(xùn)學(xué)習(xí)、參加教研活動等公事外出時間為公假。第二條：因公外出，除校長室、教研處通知以外，其它活動需憑有關(guān)部門的書面通知或文件向教學(xué)副校長請假，并向分管副校長通報；因私外出的需提前出具書面請假條，向教學(xué)副校長辦理請假手續(xù)；病假需提供醫(yī)院證明，因突發(fā)原因不能提前書面請假的，需電話告知教學(xué)副校長，并于假滿第一天補(bǔ)交書面請假條或醫(yī)院證明。遲到時間的界定為比規(guī)定時間晚5分鐘以內(nèi)。請假理由不充分或可能影響學(xué)校正常工作時，可不予準(zhǔn)假或暫緩準(zhǔn)假或縮短假程。③在規(guī)定的產(chǎn)假、計劃生育假期間，教師的工資照發(fā)。（2）未辦理請假手續(xù)擅自離開工作崗位者。二、關(guān)于病假的相關(guān)規(guī)定：，不扣分；從病假10天以上起每請一天病假扣1分。休假天數(shù)依據(jù)核實(shí)后的醫(yī)院證明而定，其醫(yī)療或修養(yǎng)期間的固定工資照發(fā)。第二條：因公外出，除校長室、教研處通知以外，其它活動需憑有關(guān)部門的書面通知或文件向教學(xué)副校長請假，并向分管副校長通報；因私外出的需提前出具書面請假條，向教學(xué)副校長辦理請假手續(xù)；病假需提供醫(yī)院證明，因突發(fā)原因不能提前書面請假的，需電話告知教學(xué)副校長，并于假滿第一天補(bǔ)交書面請假條或醫(yī)院證明。事假（1）凡請事假必須事前辦理請假手續(xù)，經(jīng)批準(zhǔn)后方能離校。結(jié)婚假、分娩假、探親假、喪事假按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。人工流產(chǎn)的女職工，懷孕二個月以內(nèi)，產(chǎn)假20天；懷孕2至3個月的，產(chǎn)假30天。曠工曠職的界定和處罰（1）雖有正當(dāng)?shù)恼埣倮碛桑珶o辦理請假手續(xù)或自行請他人代為頂崗，未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的，均視為曠職。六、請假三天以上者(含三天)，必須書寫請假條，向校長室請假。獨(dú)生子女證均必須在孩子出生三個月內(nèi)辦妥，并復(fù)印交學(xué)校存檔備查，否則不得享受延長產(chǎn)假。請病假二周以上，一個月以內(nèi)(含一個月)，由學(xué)校提出意見，校長簽名后連同證明材料送局人事股審批；請病假一個月以上六個月以內(nèi)(含六個月)，由學(xué)校簽署意見，校長簽名后連同以上要求的證明材料送分管副局長審批。(6)請病假期間，出勤補(bǔ)貼應(yīng)予扣發(fā)。(5)教職工參加學(xué)歷提高學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)時間自行安排。1被扣款教師，從績效工資中扣除。調(diào)課前先報教務(wù)處批準(zhǔn)并自己上報調(diào)課當(dāng)天行政值日，私自調(diào)課作曠課處理。，經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實(shí)，當(dāng)曠職處理。如有特殊情況需延長假期的，應(yīng)重新辦理請假手續(xù)，有關(guān)資料學(xué)校應(yīng)存檔備查。二、請假的程序和批準(zhǔn)權(quán)限教職工凡需請假者，必須按規(guī)定書寫請假條，到學(xué)校辦理工作移交及妥善安排好所帶課程及一切工作，方可正式予以準(zhǔn)假。：教職工有私事應(yīng)盡量安排在公休日，若確有急事需請假應(yīng)事先提出。（6）請假時應(yīng)填寫教職工請（銷）假審批表一式兩份，均報鎮(zhèn)中心小學(xué)或區(qū)教育局人事股，批準(zhǔn)后追送單位一份。若在外地需路程假者，可根據(jù)路程遠(yuǎn)近另給路程假。（4）婚假：教職工結(jié)婚憑結(jié)婚證提出請婚假。如本人堅持不回的，按曠職論處。超過部分計入鐘點(diǎn)假。6次以上時,，擅離工作崗位超過兩節(jié)課的，即為曠工半天。、公休假和法定假結(jié)婚的，開學(xué)后不再安排補(bǔ)休婚假。少簽到一次扣10元，遲到一次扣20元，代簽者和遲到同等對待。為防止虛報謊報工傷規(guī)范工傷請假制度，現(xiàn)對工傷情況做以下界定:教職工在上班期間在校內(nèi)發(fā)生的意外事故，必須有人證，如當(dāng)時現(xiàn)場無人受傷者必須在第一時間通知學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)到達(dá)現(xiàn)場。四、法定假 1．婚假①調(diào)入本校滿6個月的教師方可享受帶薪婚假。第八條：婚喪嫁娶產(chǎn)等假期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第一篇：小學(xué)教職工請假制度XXXX小學(xué)教職工請假制度第一條：學(xué)校教職工在工作時間如需離開學(xué)校的，不論因公、因私、長假、短假、鐘點(diǎn)假，一律向教學(xué)副校長請假，并向分管副校長通報。每月考勤統(tǒng)計表次月5日～7日（節(jié)假日順延）公示在教導(dǎo)處辦公室。病假在1天以上(含一天)1個月以內(nèi)，應(yīng)從個人基礎(chǔ)性績效工資中按每節(jié)5元扣除支付給頂課者。休假天數(shù)依據(jù)核實(shí)后的醫(yī)院證明而定，其醫(yī)療或修養(yǎng)期間的固定工資照發(fā)。（7）學(xué)校教師應(yīng)按作息時間規(guī)定上班，未經(jīng)許可擅自離崗，以曠工論處。四、關(guān)于婚假的相關(guān)規(guī)定：；超過7天按事假處理。學(xué)期累計遲到或早退6次，不作處理。遲到時間的界定為比規(guī)定時間晚5分鐘以