【正文】 一、車輛范圍：包括商砼罐車、泵牟、轎牟（含業(yè)務(wù)所用車輛）。5．市區(qū)通行證二、證件保管1．車隊(duì)必須建立公司車隊(duì)車輛證件統(tǒng)計(jì)表，記載證件名稱、數(shù)量、有效時(shí)間和年檢時(shí)間。根據(jù)公司管理規(guī)定，新入職員工有7天試用期，7天之內(nèi)（含）離職或被辭退者，不計(jì)薪資；正式錄用后，前7人考勤有效。1司機(jī)不準(zhǔn)私自向混凝上罐車內(nèi)加水，當(dāng)在工地待卸時(shí)問超長(zhǎng)時(shí)應(yīng)與公司技術(shù)人員、負(fù)責(zé)人員協(xié)調(diào)解決。出車前必須保持柴油、機(jī)油、黃油、水、剎車、喇叭、燈光有效，輪胎氣壓充足、儲(chǔ)水箱水量充足，保持車輛內(nèi)外整潔。運(yùn)輸雞蛋時(shí)中速行駛，防止路面不平造成破損和丟失。5。車隊(duì)的業(yè)務(wù)都很忙，司機(jī)常不在家，但你要想法設(shè)法去做。車隊(duì)的技術(shù)、調(diào)度、安全、維修、財(cái)務(wù)等重要工作，其背后都是駕駛員的行為決定的。3）、在生產(chǎn)運(yùn)輸中因特殊情況出現(xiàn)故障及險(xiǎn)情，采取措施，避免發(fā)生重大責(zé)任的交通事故，給予特殊獎(jiǎng)勵(lì)。、加強(qiáng)安全工作領(lǐng)導(dǎo)，成立交通安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，定期活動(dòng)，加強(qiáng)管理并認(rèn)真實(shí)施本規(guī)定。、禁止使用汽油刷洗車輛，或在油庫、油污附近進(jìn)行車輛修理工作，加油時(shí)必須熄火。、酒后堅(jiān)決不駕車。、駕駛室內(nèi)不堆放雜物。、按規(guī)定停放車輛，嚴(yán)禁無駕駛證人員動(dòng)用車輛。、加強(qiáng)安全教育和培訓(xùn)工作，提高駕駛員安全意識(shí)和操作技術(shù)，規(guī)定每月一次安全員例會(huì)制度和每周一次駕駛員安全例會(huì)制度，每對(duì)駕駛員進(jìn)行培訓(xùn)工作，培訓(xùn)后經(jīng)考核方可上崗。4）、積極參加各項(xiàng)安全活動(dòng)，不開帶病車，每次車檢合格，內(nèi)無違章，無事故，運(yùn)輸里程長(zhǎng)，給予獎(jiǎng)勵(lì)。因此，管好了駕駛員，就等于管好了車隊(duì)。3。在工資待遇方面，要體現(xiàn)“能者多勞多得”這么一個(gè)原則。如因駕駛不當(dāng)造成雞蛋破損，由司機(jī)承擔(dān)30%的損失。車輛作業(yè)期問，各車要互相配合、互相幫助、同心同德、安全快速的完成任務(wù)。私自加水者罰款100元。已入職的司機(jī)，在7天試用期后自動(dòng)請(qǐng)辭者，必須工作滿一個(gè)月后，方能提交書而辭職申請(qǐng)報(bào)告，否則，公司不予結(jié)算當(dāng)月工資。2．車隊(duì)證件山車隊(duì)統(tǒng)一管理，責(zé)任到人，發(fā)放行駛證、營(yíng)運(yùn)證、市區(qū)通行證到具體車輛的，山司機(jī)簽寧接收，司機(jī)離職時(shí)，應(yīng)立即交回上述證件。二、辦公室每月30日對(duì)上述車輛進(jìn)行網(wǎng)上違章查詢，并逐一記錄。為保障公司車輛有效運(yùn)行，清查．牟輛違章隱患，特制定本規(guī)定。4．從業(yè)資格證。新入職的司機(jī)必須辦理入職手續(xù)，離職時(shí)辦理離職手續(xù)。山調(diào)度監(jiān)督記錄，對(duì)回來不交票的司機(jī)給予50元罰款，并山其負(fù)責(zé)辦理好簽寧票據(jù)。全體司機(jī)必須簽到，如遇特殊情況，必須向領(lǐng)導(dǎo)說明正當(dāng)原因，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，方可視為出勤，未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)私自離崗或無故不到者，按人數(shù)扣除工資。司乘人員采購雞蛋時(shí)，除表面直觀檢驗(yàn)外，還要對(duì)每戶的雞蛋進(jìn)行抽樣檢查，保證每箱的重量和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。另外，也只有這樣，他們才會(huì)聽你的調(diào)遺，才會(huì)“把公司的車看成自己的車”。維修的培訓(xùn)要請(qǐng)修理廠的技術(shù)人員來，而且要常規(guī)化。車隊(duì)管理要搞好，駕駛員的管理是核心。2）、對(duì)公司交通安全管理工作有突出貢獻(xiàn)的員工，給予特殊獎(jiǎng)勵(lì)。、本規(guī)定用于公司所屬機(jī)動(dòng)車駕駛員，凡違反本規(guī)定的行為依據(jù)本規(guī)定處理。、機(jī)動(dòng)車必須配備好有效的消防器材，車輛上的油箱必須全部加鎖。、認(rèn)真填寫機(jī)械履歷書，按期進(jìn)行保養(yǎng)。、出車前攜帶好各種證件，整理好隨車工具，收車要沖洗車輛，清理車內(nèi)雜物。、駕駛員安全管理規(guī)定、駕駛員必須參加每周安全會(huì)及定期的安全培訓(xùn)，凡當(dāng)月不參加安全會(huì)及安全培訓(xùn)一次者，免發(fā)當(dāng)月安全獎(jiǎng)，當(dāng)日按缺勤論處，扣發(fā)當(dāng)月生產(chǎn)獎(jiǎng)1/4。、提高機(jī)質(zhì)保安全，杜絕事故發(fā)生，設(shè)備科協(xié)同車隊(duì)每周至少一次對(duì)所有車輛進(jìn)行檢驗(yàn)，不合格的車輛禁止使用。、處罰辦法1）、發(fā)生一次違章，被交管部門扣車、扣證，扣發(fā)月安全獎(jiǎng)三分之一，兩次以上（含兩次），免發(fā)月安全獎(jiǎng)，因違章罰款由個(gè)人負(fù)責(zé)。那么，怎么管好駕駛員呢？1。駕駛員制度建設(shè)。駕駛員出來開車目的只有一個(gè)：無論你公司的工資水平怎么樣，你都要體現(xiàn)多開多得，干好得多這個(gè)原則。司乘人員必須協(xié)助生產(chǎn)車間人員做好原料蛋入庫、成品蛋出庫的清點(diǎn)驗(yàn)收工作和裝卸車工作，必須共同檢斤、對(duì)單和質(zhì)量抽檢，保證當(dāng)天報(bào)賬結(jié)算。司機(jī)駕駛車輛進(jìn)入攪拌樓裝載混凝上前，必須檢查所駕駛車輛的車輪、輪胎，違反上述規(guī)定進(jìn)行裝載后發(fā)現(xiàn)車輛虧氣、充氣，再進(jìn)行充氣補(bǔ)胎者，每次罰款20元。1將未卸完的混凝上運(yùn)回公司后，應(yīng)立即通知車隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)和調(diào)度及時(shí)處理，私自處理未通知車隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)和調(diào)度的罰款500元。司機(jī)每月保底1300元，安仝獎(jiǎng)200元，滿勤獎(jiǎng)100元，其中安仝獎(jiǎng)、滿勤獎(jiǎng)到年底發(fā)放。3．嚴(yán)禁任何人擅自出借、帶離或不按時(shí)交接，違反上述規(guī)定者，追究當(dāng)事人責(zé)任，嚴(yán)肅處理。三、辦公室在整理出各違章記錄后，轉(zhuǎn)交車隊(duì)，山車隊(duì)核實(shí)具體違章司機(jī)，明確到人，車隊(duì)不能明確到人的，山車隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)承擔(dān)罰款；四、對(duì)違章司機(jī)離職，工資尚未發(fā)放的，從該司機(jī)工資中扣除四、車輛違章記錄整理完畢后，辦公室將車輛違章記錄提交給車隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)，山車隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)進(jìn)行審核，并根據(jù)公司的相關(guān)規(guī)定對(duì)違章司機(jī)及時(shí)進(jìn)行處理，不得拖延。五．解釋權(quán)歸辦公室六．本規(guī)定白下發(fā)之日起執(zhí)行。3．車輛駕駛證：主本、副本。向公司提交的所有證件及資料等保證真實(shí)有效，否則公司將隨時(shí)解除勞動(dòng)關(guān)系。1到達(dá)工地及時(shí)將發(fā)貨單交給工地負(fù)責(zé)簽票人員簽寧，并將回執(zhí)妥善保管好，回來交給公司調(diào)度人員。二、具體規(guī)定l、公司的任何車輛外出期問不得拉人搭順風(fēng)車，出現(xiàn)事故由司機(jī)負(fù)全部責(zé)任。司乘人員必須認(rèn)真詳細(xì)填寫行車記錄，準(zhǔn)確落實(shí)各項(xiàng)行車數(shù)據(jù)，有效輔助空箱管控，以備月底獎(jiǎng)懲措施的落實(shí)。只有深入司機(jī)隊(duì)伍，你才能夠發(fā)現(xiàn)他們想什么，然后你才能制定出切實(shí)可行的方案。培訓(xùn)的內(nèi)容主要有兩點(diǎn)：一是保養(yǎng)維修知識(shí)，二是交通安全法規(guī)。我在好幾年的車隊(duì)管理中，對(duì)于這點(diǎn)深有體會(huì)。泵車凡在本月內(nèi)按時(shí)參加安全會(huì)，車檢合格，無違章事故，均享受月安全獎(jiǎng)。、交通安全管理規(guī)定及獎(jiǎng)懲辦法