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正文內(nèi)容

任正非給華為新員工的公開信(專業(yè)版)

  

【正文】 我們開始公開招考基層干部。每個(gè)員工從現(xiàn)在起,就必須作出真正實(shí)意的承諾,腳踏實(shí)地,一步一個(gè)腳印,一點(diǎn)一滴,循序漸進(jìn),去努力改進(jìn)我們的管理,提高我們管理的能力與有效性。同時(shí)我們正在引入外國(guó)工程人員到我公司工作的計(jì)劃,為二、三年后進(jìn)入世界市場(chǎng)作好準(zhǔn)備。一代創(chuàng)業(yè)者已消蝕了自己的健康,一代年青的勇士又在步此后塵,前赴后繼,犧牲自己,為了祖國(guó),也為了自己與親人。我們首先得生存下去,生存下去的充分且必要條件是是否擁有市場(chǎng)。不管您如何稱贊,蜜蜂仍孜孜不倦 的釀蜜,天天埋頭苦干,并不因?yàn)橘澝喇a(chǎn)蜜少一些。每一項(xiàng)目都意味著我們?cè)谛碌念I(lǐng)域、新市場(chǎng)的機(jī)會(huì)點(diǎn)上,取得戰(zhàn)略性的突破。一個(gè)思想上的懶漢,真是虛度了這么寶貴的年華。這是十分可怕的,我們與國(guó)內(nèi)外企業(yè)的差距還較大,只有在思想上繼續(xù)艱苦奮斗,長(zhǎng)期保持進(jìn)取、不甘落后的態(tài)勢(shì),才可能不會(huì)滅亡。八年來(lái),華為走過(guò)了艱難的奮斗歷程,已漸漸成熟,成為一個(gè)高科技企業(yè)。現(xiàn)有1750人中,1400多人受過(guò)本科以上教育,其中有800多名博士、碩士。未來(lái)三年將是中國(guó)通信工業(yè)競(jìng)爭(zhēng)最為激烈的時(shí)期,持續(xù)十年的中國(guó)通信大發(fā)展催生了中國(guó)的通信制造業(yè),并迅速成長(zhǎng)。在利益均沾的基礎(chǔ)上,合作起來(lái)。重視從總體上提高公司的水平。通信產(chǎn)品至少使用十年,沒(méi)有繼承性是非常危險(xiǎn)的,會(huì)造成投資的巨大浪費(fèi)。是他們派出專家擬定了總體方案,我們是在這個(gè)基礎(chǔ)上開發(fā)的。我們可以幫助它,但必須是善意。不要嘩眾取寵。機(jī)遇偏多于踏踏實(shí)實(shí)工作者。您有時(shí)會(huì)感到公司沒(méi)有真正的公平與公正。唯有實(shí)踐后善于用理論去歸納總結(jié),才會(huì)有飛躍的提高。否則十分容易被外國(guó)壟斷集團(tuán),一棒打垮。公司近些年的發(fā)展迅猛,除了萬(wàn)門機(jī)進(jìn)入世界一流水平,大量投產(chǎn)開局外,還在進(jìn)行處理能力極強(qiáng)、中繼容量數(shù)萬(wàn)門的智能網(wǎng)的SSCP點(diǎn)的研究?,F(xiàn)在的現(xiàn)實(shí),好的廠家都會(huì)被拖垮,差的廠家又成不了氣候。中央財(cái)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)也述說(shuō)了,國(guó)家要有主力機(jī)型,要逐步以國(guó)產(chǎn)為主,國(guó)家很快解決取消國(guó)外交換機(jī)利用商業(yè)貸款獲得的免除關(guān)稅、增值稅的作法,保護(hù)國(guó)內(nèi)工業(yè),使國(guó)內(nèi)外工業(yè)處于公平競(jìng)爭(zhēng)。集中維護(hù)、集中計(jì)費(fèi)和集中網(wǎng)管是本地網(wǎng)發(fā)展方向。相信我們的事業(yè)一定會(huì)勝利,一定能勝利。爭(zhēng)取作為國(guó)產(chǎn)機(jī)第一家較大規(guī)模地進(jìn)入廣東市場(chǎng),使回收貨款的狀況有所改善。那種惆悵,那種失落,那種迷茫,成功了又能怎么樣?(摘自:《北國(guó) 之春》)華為2012年的那些數(shù)據(jù)據(jù)華為CFO孟晚舟透露,2012年華為收入2202億元人民幣,按照固定匯率,同比增長(zhǎng)8%;凈利潤(rùn)154億元,同比增長(zhǎng)33%。事事請(qǐng)示,就是對(duì)人負(fù)責(zé)制,它是收斂的。他說(shuō)他也沒(méi)有犯錯(cuò)啊,沒(méi)犯錯(cuò)就可以當(dāng)干部嗎?有些人沒(méi)犯過(guò) 一次錯(cuò)誤,因?yàn)樗患虑槎紱](méi)做。“21世紀(jì)究竟屬于誰(shuí)”,這個(gè)問(wèn)題的實(shí)質(zhì)是國(guó)力的較量,國(guó)際間的競(jìng)爭(zhēng)歸根到底是在大企業(yè)和大企業(yè)之間進(jìn)行。物質(zhì)資源終會(huì)枯竭,唯有文化才能生生不息?,F(xiàn)實(shí)生活中能把某一項(xiàng)業(yè)務(wù)精通是十分難的,您不必面面俱到的去努力,那樣更難。我們總有一天,會(huì)在世界舞臺(tái)上占據(jù)一席之地。求助沒(méi)有什么不光彩的,做不好事才不光彩,求助是參與群體奮斗的最好形式。這個(gè)文化是開放的、包容的,不斷吸納世界上好的優(yōu)良文化和管理的。實(shí)踐改造了,也造就了一代華為人。但在努力者面前,機(jī)會(huì)總是均等的,要承受得起做好事反受委屈。長(zhǎng)江后浪總在推前浪。希望您時(shí)刻牢記。我希望各級(jí)干部在組織自我批判的 民主生活會(huì)議上,千萬(wàn)要把握尺度。(摘自:《華為的冬天》)十年來(lái)我天天思考的都是失敗,對(duì)成功視而不見(jiàn),也沒(méi)有什么榮譽(yù)感、自豪感,而是危機(jī)感。逝者已經(jīng)逝去,活著的還要前行。我代表公司向市場(chǎng)部全體成員表示衷心的祝賀。在當(dāng)前產(chǎn)品良莠不分的情況下,我們承受了較大的價(jià)格壓力,但我們真誠(chéng)為用戶服務(wù)的心一定會(huì)感動(dòng)上帝,一定會(huì)讓上帝理解物有所值,逐步地緩解我們的困難。歸結(jié)起來(lái),農(nóng)話通信網(wǎng)有以下幾個(gè)特點(diǎn): ,傳輸手段復(fù)雜多樣,交換設(shè)備層次多,接口復(fù)雜。但目前市場(chǎng)并沒(méi)有體現(xiàn)?優(yōu)質(zhì)優(yōu)價(jià)?,做長(zhǎng)線產(chǎn)品技術(shù)與設(shè)備大量投入,負(fù)擔(dān)重,發(fā)展遇到重重困難,而短期行為投入少,利潤(rùn)卻頗為不錯(cuò)。7)對(duì)傳輸網(wǎng)建設(shè)要考慮到數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)。目前的現(xiàn)狀,入關(guān)后堪憂。如果飛行前作一次嚴(yán)格的檢查,如果飛行員訓(xùn)練有素,在塔臺(tái)工作人員的指揮下,處理果斷一些,160人的生命將會(huì)得以挽救。那樣您會(huì)空耗了寶貴的光陰,還不如試用期中,重新決定您的選擇。我們總有一天,會(huì)在世界通信的舞臺(tái)上,占據(jù)一席位子。我們相信,您會(huì)加步趕上,但時(shí)間對(duì)任何人都是一樣長(zhǎng)的。遵循循序漸進(jìn)的原則,每一個(gè)環(huán)節(jié)對(duì)您的人生都有巨大的意義。提高自己的覺(jué)悟。只要我們能堅(jiān)持向您們虛心地學(xué)習(xí),我們就能在年輕的平臺(tái)上,不斷進(jìn)步。我們已聘請(qǐng)了相當(dāng)數(shù)量的離退休專家參加公司的出版工作、網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃工作。唯有思想上的創(chuàng)造,才會(huì)有巨大的價(jià)值。如果內(nèi)部是一盤散沙,我們就不能對(duì)外開放。只有規(guī)?;?,才能進(jìn)一步提高質(zhì)量,降低成本,更好地服務(wù)社會(huì)。我們自身具有一些獨(dú)到的優(yōu)勢(shì),潛在發(fā)展實(shí)力十分巨大??磦ゴ蟮淖鎳?guó)一派生機(jī)蓬勃,全國(guó)人民在黨中央的指引下,正在為建設(shè)自己的國(guó)家而努力奮斗。跨過(guò)這個(gè)世紀(jì)后,我們的工業(yè)產(chǎn)值將超過(guò)百億。我們要鼓勵(lì)員工去改進(jìn)工作。真正象江總書記希望的那樣,向德國(guó)人民學(xué)習(xí)一絲不茍的實(shí)干精神。艱苦奮斗必然帶來(lái)繁榮,繁榮以后不再艱苦奮斗,必然丟失繁榮。04機(jī)市場(chǎng)的覆蓋面比我們大,中央對(duì)他們也比較支持;大唐有著十所十來(lái)年國(guó)家級(jí)科研打下的底子,在科研的深度上、廣度上都得天獨(dú)厚,有著部的幫助,他們對(duì)電信的系統(tǒng)認(rèn)識(shí)比我們深刻;中興新公司與我們同處深圳,朝夕相處,文化比較相近。但能否永遠(yuǎn)興奮下去,這是我們需要共同研究的課題。要提升每一位華為人的胸懷和境界,提升對(duì)大事業(yè)和目標(biāo)上的追求。支持是以對(duì)事,而不是視人的級(jí)別而定的,以保證直線經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)活動(dòng)能夠及時(shí)地作出有效的決策,實(shí)現(xiàn)各行政系統(tǒng)的工作目標(biāo)與總體目標(biāo)。為了實(shí)現(xiàn)優(yōu)化管理,我們一定要實(shí)行干部參加實(shí)踐,沒(méi)有管轄基層工作經(jīng)驗(yàn)的員工,不能擔(dān)任科以上干部。這樣我們就可繼續(xù)生存下去。明年生產(chǎn)要翻一翻,但人員不一定要翻一翻。無(wú)論何時(shí)何地任何級(jí)別的員工,都會(huì)及時(shí)地最直接、快捷的得到支持。我們?cè)谶M(jìn)行第二次創(chuàng)業(yè)活動(dòng),從企業(yè)家管理向職業(yè)化管理過(guò)渡。這些新的血液,正在與傳統(tǒng)進(jìn)行融匯,相信二年后市場(chǎng)部一定會(huì)起飛,市場(chǎng)部正職集體辭職帶來(lái)的深遠(yuǎn)內(nèi)函,也會(huì)越來(lái)越顯示出來(lái)。他們的管理很科學(xué),質(zhì)量很好,十年的引進(jìn),使他們較快地與國(guó)際接軌。繁榮的背后都充滿著危機(jī)。要把員工?做實(shí)?緊緊抓住不放,否則大好形?勢(shì)?就浪費(fèi)了。那種善于動(dòng)腦筋的人,就越來(lái)越聰明。我們已投資一千萬(wàn)人民幣引進(jìn)MRPII的軟件,這個(gè)管理軟件通過(guò)我們一年到兩年的消化和提高,將使我們的企業(yè)管理水平和生產(chǎn)管理水平達(dá)到國(guó)際水準(zhǔn)。我們正在奮力開拓國(guó)際市場(chǎng),努力擴(kuò)展生存空間。通信是大市場(chǎng)、少客戶,吸納市場(chǎng)參股,組建產(chǎn)業(yè)集團(tuán),以擴(kuò)大市場(chǎng)占有,平滑供需矛盾,這是一項(xiàng)十分艱巨的工作。從現(xiàn)在的周銷售額5000萬(wàn)。有了這些可愛(ài)的員工,相信更多的奇跡會(huì)創(chuàng)造出來(lái)。C08即使達(dá)到國(guó)際先進(jìn)水平,也沒(méi)什么了不起。公司近期投資近一億,建立了用戶服務(wù)中心大廈,將開通集中維護(hù)系統(tǒng),向全國(guó)的用戶提供遠(yuǎn)程支援。公司年輕是一個(gè)弱項(xiàng),但也是一個(gè)強(qiáng)項(xiàng)。您必須認(rèn)真對(duì)待每一道用戶。民主管理還會(huì)進(jìn)一步擴(kuò)展,權(quán)威作用也會(huì)進(jìn)一步加強(qiáng),這種大民主、大集中的管理,還需長(zhǎng)期探索,希望您成為其中一員。您有可能不理解公司而暫時(shí)的離開,我們歡迎您回來(lái)。公司要求每一個(gè)員工,要熱愛(ài)自己的祖國(guó),熱愛(ài)我們這個(gè)多災(zāi)多難、剛剛開始振興的民族。沒(méi)有這一種平臺(tái),你的聰明才智是很難發(fā)揮,并有所成就的。最后一名空姐檢查完確認(rèn)機(jī)上已無(wú)人跳出機(jī)艙,這時(shí)飛機(jī)已陷入大火之中,旋際,連串的爆炸開始。中國(guó)電子工業(yè)中,唯有程控交換機(jī)有可能成為中國(guó)的拳頭產(chǎn)品。6)減少機(jī)型品種,減少過(guò)渡型機(jī)器入網(wǎng)。很多國(guó)外已淘汰的國(guó)內(nèi)生產(chǎn)/仿造交換機(jī),和低檔低質(zhì)交換機(jī)價(jià)格低,也解決了部分地區(qū)通信擴(kuò)容的暫時(shí)問(wèn)題,但造成制式雜亂,增加了網(wǎng)復(fù)雜程度,造成了設(shè)備重復(fù)投資。但由于經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡,全國(guó)農(nóng)話網(wǎng)的發(fā)展差距也相當(dāng)大,整個(gè)網(wǎng)上的通信設(shè)備,包括了數(shù)字程控交換機(jī)、空分模擬(程控、機(jī)電)交換機(jī),有全自動(dòng)交換接續(xù),有各種半自動(dòng),甚至人工交換設(shè)備、傳輸從光纜、數(shù)字微波、同軸電纜至載波均有。幾年的時(shí)光一晃就過(guò)去了,華為從一個(gè)小公司逐漸變?yōu)橐粋€(gè)有實(shí)力的公司,更有機(jī)會(huì)向市場(chǎng)提供良好的服務(wù),售后服務(wù)的成本也在降低。商場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng),卻比戰(zhàn)場(chǎng)更加持久的殘酷與艱苦,苦難的歷程又撫育成長(zhǎng)了多少市場(chǎng)營(yíng)銷干部。(摘自:《華為的冬天》)回顧我自己已走過(guò)的歷史,捫心自問(wèn),我一生無(wú)愧于祖國(guó)、無(wú)愧于人民,無(wú)愧于事業(yè)與員工,無(wú)愧于朋友,唯一有愧的是對(duì)不起父母,沒(méi)條件時(shí)沒(méi)有照顧他們,有條件時(shí)也沒(méi)有照顧他們。我們好 多員工盲目自豪,盲目樂(lè)觀,如果想過(guò)的人太少,也許就快來(lái)臨了。一定不要把內(nèi)部的民主生活會(huì)變成了有火藥味的會(huì) 議,高級(jí)干部尖銳一些,是他們素質(zhì)高,越到基層應(yīng)越溫和。您必須認(rèn)真地對(duì)待每一道工序和每一個(gè)用戶。遵循循序漸進(jìn)的原則,每一個(gè)環(huán)節(jié)對(duì)您的人生都有巨大的意義,您要十分認(rèn)真地去對(duì)待現(xiàn)在手中的任何一件工作,十分認(rèn)真地走好職業(yè)生涯的每一個(gè)臺(tái)階。您有時(shí)會(huì)感到公司沒(méi)有您想像的公平。雷鋒和英雄都不是超純的人,也沒(méi)有固定的標(biāo)準(zhǔn),其標(biāo)準(zhǔn)是隨時(shí)代變化的。這種尊重、理解和信任是愉快地進(jìn)行共同奮斗的橋梁與紐帶。實(shí)踐再實(shí)踐,尤其對(duì)青年學(xué)生十分重要。不要做對(duì)不起家人、對(duì)不起同事、對(duì)不起您奮斗的事業(yè)的人。您想提高效益、待遇,只有把精力集中在一個(gè)有限的工作面上,不然就很難熟能生巧。若說(shuō)華為有沒(méi)有自己的核心文化,那就剩下奮斗與犧牲精神算我們自己的吧!其實(shí)奮斗與犧牲也是從別人那里抄來(lái)的。一個(gè)企業(yè)要長(zhǎng)期保持在國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)中的優(yōu)勢(shì),唯一的辦法便是擁有自己的競(jìng)爭(zhēng)力。對(duì)既沒(méi)犯過(guò)錯(cuò)誤,又沒(méi)有改進(jìn)的 干部可以就地免職。制造這些復(fù)雜的文件,搞了一些復(fù)雜的程序以及不必要的報(bào)表、文件,來(lái)養(yǎng)活一些不必要養(yǎng)活的機(jī)關(guān)干部,機(jī)關(guān)干部是不能產(chǎn)生增值行 為的。更早的2011年,華為財(cái)報(bào)顯示,該年銷售總收入達(dá)2039億人民幣(約合324億美元),%,凈利潤(rùn)116億人民幣(),同比下降53%。C08以光交換為中心形成的強(qiáng)大處理能力的母局,用三次群光纖在50公里范圍內(nèi),連接分布16~32個(gè)2000門模塊遠(yuǎn)端模塊群,由遠(yuǎn)端模塊群再在7~8公里范圍內(nèi)用線路倍增技術(shù)連接分布4~8個(gè)64~512門遠(yuǎn)端模塊組的全分散的交換機(jī),會(huì)在集中維護(hù)、集中管理的號(hào)角聲中得到較大規(guī)模的使用,特別是Camp。這幾年,隨著國(guó)家經(jīng)濟(jì)的蓬勃發(fā)展,農(nóng)村經(jīng)濟(jì)特別鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)展非常迅猛,從而促使農(nóng)村電話的大發(fā)展,潛力很大。二、中國(guó)農(nóng)話市場(chǎng)和產(chǎn)業(yè)現(xiàn)狀經(jīng)過(guò)幾年的發(fā)展,國(guó)產(chǎn)交換機(jī)的技術(shù)發(fā)展已達(dá)到了比較高的水準(zhǔn),達(dá)到國(guó)外先進(jìn)交換機(jī)的水平,生產(chǎn)也有相當(dāng)規(guī)模,可以滿足國(guó)內(nèi)市場(chǎng)的需求;但也存在著以下幾個(gè)問(wèn)題:第一:內(nèi)亂外患。母局帶遠(yuǎn)端模塊,遠(yuǎn)端模塊帶遠(yuǎn)端用戶單元方式是農(nóng)話本地網(wǎng)的良好選擇。不僅設(shè)備要好,同時(shí)還包括了技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)服務(wù)、安裝、維護(hù)維修、備件供應(yīng)等方面因素。如果,我們的員工素質(zhì)不高,培訓(xùn)不嚴(yán),因經(jīng)驗(yàn)不足,處理不當(dāng),造成全網(wǎng)癱瘓,這是多么可怕的局面。我們也有幸獲得了與您的合作。一個(gè)不善于總結(jié)的公司會(huì)有什么前途,個(gè)人也不是如此嗎?實(shí)踐改造了人,也造就了一代華為人。但在努力者面前,機(jī)會(huì)總是均等的,只要您努力,您的主管會(huì)了解您的。各專業(yè)委員會(huì)委員來(lái)自相關(guān)的部門,組成少數(shù)服從多數(shù)的民主管理。業(yè)余時(shí)間可安排一些休閑,但還是要有計(jì)劃地讀些書。上海電話信息技術(shù)和業(yè)務(wù)管理研討會(huì)致謝詞()各位領(lǐng)導(dǎo)、各位專家、各位來(lái)賓:首先感謝您們光臨今天的大會(huì)。我們還是一個(gè)小公司,發(fā)展中的公司。因?yàn)槲覀儧](méi)有對(duì)人才的依賴,便沒(méi)有對(duì)人才的造就。但若我們只顧眼前的利益,忽略長(zhǎng)遠(yuǎn)投資,將會(huì)在產(chǎn)品的繼承性和擴(kuò)充性上傷害用戶。開始從一個(gè)超速的無(wú)序發(fā)展,走向了規(guī)范化、規(guī)?;挠行虬l(fā)展,綜合能力將大大增強(qiáng)。大家拼命削價(jià),投入惡性競(jìng)爭(zhēng),外國(guó)廠家有著巨大的經(jīng)濟(jì)實(shí)力,已占領(lǐng)了大部分中國(guó)市場(chǎng),中國(guó)廠家仍然維持現(xiàn)在的分散經(jīng)營(yíng),將會(huì)困難重重,是形勢(shì)迫使必須進(jìn)行大公司戰(zhàn)略。以此,形成了覆蓋全中國(guó)的營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)及延伸到美國(guó)、香港的采購(gòu)網(wǎng)絡(luò)。雖然我們也存在著不少困難,但是,有各位的支持,有廣大用戶的支持,我們信心較大,會(huì)有較快的發(fā)展。在這個(gè)世界上除了懶漢、二流子之外,90%的人都在身體上艱苦奮斗,吃大苦耐大勞是人們?nèi)菀桌斫獾?。只有在思想上艱苦奮斗,才會(huì)在管理上趕上日本。我對(duì)奮戰(zhàn)在各條戰(zhàn)線、為此成績(jī)而努力的人們,表示真誠(chéng)的祝賀。在榮譽(yù)與失敗面前,平靜得象一湖水,這就是華為應(yīng)具有的心胸與內(nèi)涵。沒(méi)有低成本、沒(méi)有高質(zhì)量,難以參與競(jìng)爭(zhēng),必然衰落。而發(fā)達(dá)國(guó)家的一些著名公司,剛好處在老人退役,新人交替的歷史時(shí)期,剛好會(huì)出現(xiàn)三、五年的時(shí)間縫隙,給了我們突擊的機(jī)會(huì)。我們正在試驗(yàn)實(shí)施行政管理與業(yè)務(wù)管理相分離,推動(dòng)有序的分層管理組織與業(yè)務(wù)信息網(wǎng)絡(luò)矩陣管理相互兼容。行政管理是綜合評(píng)價(jià),責(zé)任管理是參數(shù)評(píng)價(jià)。對(duì)所競(jìng)投的職位崗位責(zé)任明確,對(duì)所轄工作有策劃的員工提供均等的機(jī)會(huì)。在有效受控的條件下簡(jiǎn)化流程。未來(lái)信息產(chǎn)業(yè)將越來(lái)越大,越來(lái)越復(fù)雜,管理不開放是越來(lái)越不可能了。您追我趕的熱潮正在進(jìn)行。這些博士、碩士、高級(jí)管理人員,多數(shù)至今還住在出租屋里,過(guò)著簡(jiǎn)易的生活。外國(guó)公司的人評(píng)述,您們的設(shè)備很好,但太年輕,缺少國(guó)際經(jīng)驗(yàn)。數(shù)千年來(lái)沒(méi)有人去贊美蜘蛛,它們?nèi)匀磺趭^,不屈不撓,生生不息。再論反驕破滿,在思想上艱苦奮斗()——在市場(chǎng)慶功及科研成果表彰大會(huì)上的講話今天我們慶祝市場(chǎng)部改組后,持續(xù)三月均創(chuàng)造了歷史最好成績(jī),(含莫貝克公司3500萬(wàn))的銷售額。只要?jiǎng)幽X筋,善于用紙筆去總結(jié),幾年后您再來(lái)看自己,就有些奇怪進(jìn)步為什么這么大。與電信器材廠的這次合作只是邁開合作的第一步,希望將來(lái)我們?cè)谠颇蠒?huì)有一個(gè)比較好的中等規(guī)模的工廠,謝謝大家!反驕破滿,在思想上艱苦奮斗()成功是一個(gè)討厭的教員,它誘使聰明人認(rèn)為他們不會(huì)失敗,它不是一位引導(dǎo)我們走向未來(lái)的可靠的向?qū)?。今天的合作是一個(gè)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的合作,我參觀了云南電信器材廠,覺(jué)得他們實(shí)力很強(qiáng)。華為作為新興的高科技產(chǎn)業(yè),沒(méi)有什么包袱、機(jī)制靈活,有良好的各盡所能、按勞取酬的實(shí)踐與探索,運(yùn)行比較靈活,有利于留住人才,有利于集體奮斗。華為公司積極爭(zhēng)取本世紀(jì)末成為大公司,并進(jìn)入國(guó)家大公司戰(zhàn)略發(fā)展的行列。成立?08?集團(tuán)的事,中央及地方政府十分關(guān)注。?高投入才有高產(chǎn)出?,我們的成本比兄弟
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