【正文】 以上合同一式兩份，簽字生效。（各5元/次）各班有課程表、作息時(shí)間表。工資制：檔位工資+獎(jiǎng)罰工資+人數(shù)獎(jiǎng)=每月總工資。甲方：泓旭幼兒看護(hù)點(diǎn)乙方：（簽字）合同簽定日期：****年**月**日第三篇：幼兒園教師聘用合同幼兒園教師聘用合同甲方：延吉市西苑幼兒園乙方：甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和教育、教學(xué)工作需要，雙方本著平等自愿、協(xié)商同意的原則簽定本合同。此項(xiàng)乙方簽字蓋手印生效：八、本合同按雙方協(xié)商一致而訂立，具有法律約束力，雙方必須履行。如經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。保險(xiǎn)補(bǔ)助 元，遵守考勤制度并且當(dāng)月工作日滿22天者可獲得全勤獎(jiǎng) 元每月，并于每月 _____ 日支付給乙方。年終獎(jiǎng)和年終一次性保險(xiǎn)補(bǔ)助在工作期間每月合計(jì)為250元（大寫貳佰伍拾圓）（工作月中未滿30天按實(shí)際工作日支付,合同簽訂日起工作未滿一年的工作人員不得領(lǐng)取，一年內(nèi)工作日請(qǐng)假十次或十次以上者不得領(lǐng)取。七、勞動(dòng)合同的解除（一）經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致勞動(dòng)合同可以解除。九、甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，任何一方有權(quán)向上級(jí)有關(guān)部門提起仲裁和訴訟。一、聘用職位及期限職位：期限為年：自****年**月**日至****年**月**日二、教師職責(zé)負(fù)責(zé)本班教育和保育工作，結(jié)合本班實(shí)際，制定班級(jí)工作計(jì)劃、教育教學(xué)活動(dòng)計(jì)劃，并認(rèn)真執(zhí)行，定期向園長(zhǎng)做工作匯報(bào)；服從園長(zhǎng)及教研組長(zhǎng)的安排，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，積極主動(dòng)，與各班教師團(tuán)結(jié)合作，確實(shí)做好本園教育、保育及生活護(hù)理等工作；對(duì)幼兒態(tài)度和藹可親，做到愛心、耐心、關(guān)心、熱心、細(xì)心；隨時(shí)維護(hù)幼兒在園所內(nèi)之健康與安全及輔導(dǎo)幼兒之身心發(fā)展與個(gè)別差異；嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園作息制度，認(rèn)真安排好幼兒一日生活，做到動(dòng)靜交替，手腦并用，確保幼兒戶外活動(dòng)時(shí)間及游戲時(shí)間；培養(yǎng)幼兒良好的行為習(xí)慣，使幼兒身心健康成長(zhǎng)；經(jīng)常與家長(zhǎng)聯(lián)系，落實(shí)與家長(zhǎng)雙向溝通，了解幼兒與家長(zhǎng)的需求，指導(dǎo)家長(zhǎng)科學(xué)育兒。休假制：按國(guó)家規(guī)定假日休假，加班一天另加工資。每位幼兒需有愛心和耐心啟發(fā)教學(xué)，而不是保姆式帶人。甲方： 年 月 日乙方： 年 月 日第五篇：幼兒園教師聘用合同幼兒園老師勞動(dòng)合同一、聘方（甲方）法人代表（負(fù)責(zé)人）應(yīng)聘方（乙方）住址：聯(lián)系電話：身份證號(hào)碼：為確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和國(guó)家及省、市有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商同意，簽訂本合同。合同押金，合同簽訂后，乙方必先向甲方交納押金 元，合同到期后退還。四、教學(xué)獎(jiǎng)罰制：（20元/月）各班主任需教學(xué)大綱上課，進(jìn)教室有教案，幼兒回家有作業(yè)，周末有小結(jié)，月末有總結(jié)。聘用制：一經(jīng)試用期滿被錄用，得先交押金合同一年。5．本協(xié)議自 年 月 日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。此項(xiàng)乙方簽字蓋手印生效：甲方已經(jīng)向乙方提供培訓(xùn)價(jià)格在3000元或以上，如果乙方工作未滿3年乙方需賠付培訓(xùn)費(fèi)及違約費(fèi)6000元。六、勞動(dòng)合同的變更、續(xù)訂和終止甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容；勞動(dòng)合同期滿或勞動(dòng)合同終止條件出