【正文】 各類矛盾糾紛在局綜治維穩(wěn)信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組立案后，根據(jù)糾紛的性質(zhì)，經(jīng)局綜治維穩(wěn)信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組主任批準(zhǔn)，填寫《案件轉(zhuǎn)辦通知書》，責(zé)令有關(guān)科室和單位限時辦結(jié)。(三)強(qiáng)化責(zé)任，果斷處置要進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)校的主導(dǎo)責(zé)任，充分發(fā)揮學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的職能作用，對梳理排查出的不穩(wěn)定因素和問題，各學(xué)校要逐人、逐問題地進(jìn)行認(rèn)真調(diào)查核實(shí)，既要堅持依照相關(guān)法律法規(guī)和政策切實(shí)解決好上訪人員的合理訴求，又要按照“以人為本、促進(jìn)和諧”的理念，盡最大可能千方百計幫助上訪人員解決生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難；對無理要求、纏訪鬧訪的上訪人員，要運(yùn)用教育疏導(dǎo)、感化、訓(xùn)誡、法制等綜合手段進(jìn)行處理，堅決防止上訪的事件。堅持預(yù)防為主的工作原則及時將新發(fā)生的矛盾糾紛查進(jìn)來，列入議程，進(jìn)行化解穩(wěn)控。大力開展的創(chuàng)建評比活動，營造積極進(jìn)取的校園文明。四、工作措施及工作重點(diǎn)：以創(chuàng)建平安學(xué)?；顒訛槠鯔C(jī)，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校安全穩(wěn)定工作，始終把安全穩(wěn)定放在學(xué)校工作的重要位置。堅持維穩(wěn)情況通報制度、重大群體性事件責(zé)任查究制度和維穩(wěn)“一票否決權(quán)”制度。各基層勞動保障所、站要完善公開聽證制度，建立利益相關(guān)方參與協(xié)調(diào)機(jī)制，確保涉及群眾切身利益的重大社會決策出臺前或重大工程項(xiàng)目審批前，充分聽取群眾的意見。狠抓領(lǐng)導(dǎo)干部定期接訪。第一篇：穩(wěn)維工作實(shí)施方案局….年穩(wěn)維工作實(shí)施方案根據(jù)我市《….年維護(hù)穩(wěn)定工作要點(diǎn)》的精神，結(jié)合我局工作實(shí)際，特制定本方案。緊緊圍繞“四個集中解決一批”工作目標(biāo)（即集中解決一批容易引發(fā)信訪突出問題及群體性事件的不穩(wěn)定因素及苗頭隱患；集中解決一批長期積壓的重信重訪案件；集中解決一批群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題；集中解決一批當(dāng)前影響社會穩(wěn)定的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題和不穩(wěn)定因素），扎實(shí)推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部定期接訪活動的制度化、常態(tài)化。完善和落實(shí)群體性事件的預(yù)防處臵機(jī)制。嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于落實(shí)信訪工作責(zé)任制和責(zé)任追究制的實(shí)施意見》有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格對發(fā)生重大維穩(wěn)、信訪問題的單位領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施責(zé)任查究。繼續(xù)抓好學(xué)校安全穩(wěn)定工作責(zé)任制的落實(shí)，完善安全穩(wěn)定管理機(jī)制與管理網(wǎng)絡(luò)。嚴(yán)格實(shí)行學(xué)?！叭裏o”創(chuàng)建一票否決制和責(zé)任追究制度，堅持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，落實(shí)責(zé)任制，一級抓一級，逐級抓落實(shí)，切實(shí)提高全校師生員工維穩(wěn)意識，把維穩(wěn)工作與師生評優(yōu)、評先、職務(wù)晉升等掛鉤。（二）、落實(shí)穩(wěn)控措施結(jié)合開發(fā)辦職責(zé)范圍、工作實(shí)際，抓緊分解任務(wù)、細(xì)化措施，一項(xiàng)一項(xiàng)落實(shí)到具體崗位、具體人員。(四)強(qiáng)化預(yù)防，積極穩(wěn)控學(xué)區(qū)、各村小要高度重視預(yù)防和穩(wěn)控工作，不留死角地排查化解各種矛盾糾紛和問題，切實(shí)做到情況清、問題明，并及時制定相應(yīng)措施，把問題化解在萌芽狀態(tài)和初始階段，牢牢把上訪人員穩(wěn)控在當(dāng)?shù)?。統(tǒng)一協(xié)調(diào)疑難復(fù)雜問題。統(tǒng)一分流矛盾糾紛的處理單位。(二)領(lǐng)導(dǎo)包案，一抓到底中心校領(lǐng)導(dǎo)班子、各各村小嚴(yán)格實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包案制度，對發(fā)生的信訪案件和不穩(wěn)定問題，領(lǐng)導(dǎo)要親自包案、親自處理，把矛盾和問題解決在學(xué)校、化解在基層。要將所有不穩(wěn)定因素納入視野，全部落實(shí)“五包”措施，即：包掌握情況、包解決問題、包教育轉(zhuǎn)換、包穩(wěn)控管理、包依法處理。廣泛開展多種形式的平安創(chuàng)建活動，以創(chuàng)建“平安校園”為契機(jī)，深入開展“和諧年級”、“和諧班級”、“和諧家庭”等創(chuàng)建活動，明確創(chuàng)建目標(biāo)和工作重點(diǎn)。校內(nèi)各種矛盾糾紛得到及時有效化解。加大維穩(wěn)責(zé)任追究和獎懲力度。健全和落實(shí)社情民意調(diào)查機(jī)制。對排查出的不穩(wěn)定因素實(shí)行臺帳管理，按誘因、時間、地點(diǎn)、單位、涉及人數(shù)、重點(diǎn)人員、事態(tài)發(fā)展預(yù)測、領(lǐng)導(dǎo)包案、解決時限等要素登記建檔，逐案、逐人、逐項(xiàng)按相應(yīng)的排查時限建立臺賬，每月匯總后報局維穩(wěn)辦。一、指導(dǎo)思想以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，充分認(rèn)識當(dāng)前信訪維穩(wěn)工作形勢，時刻保持清醒頭腦，圍繞市委、市政府“貫穿一條主線，堅持五項(xiàng)原則，做好四項(xiàng)工作，實(shí)現(xiàn)兩個加快”的總體工作部署，進(jìn)一步健全和完善維穩(wěn)情報信息收集工作協(xié)調(diào)機(jī)制，深入推進(jìn)群體性不穩(wěn)定因素化解，不斷增強(qiáng)維穩(wěn)工作的主動性和實(shí)效性，積極為全市經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展提供堅強(qiáng)有力的保障。注重實(shí)效，采取接訪、約訪、回訪、下訪、對話等多種形式開展領(lǐng)導(dǎo)干部定期接訪活動。一是各基層要與派出所、司法等相關(guān)部門協(xié)作，建立共同維穩(wěn)的協(xié)調(diào)聯(lián)動機(jī)制。（五）強(qiáng)化基礎(chǔ)建設(shè)，努力提升維穩(wěn)工作水平和效率建立健全維穩(wěn)工作制度，局屬各科室、各基層勞動保障所