穩(wěn)維工作實施方案(已修改)
2024-10-28 14:49 本頁面
【正文】 第一篇：穩(wěn)維工作實施方案局….年穩(wěn)維工作實施方案根據(jù)我市《….年維護穩(wěn)定工作要點》的精神，結合我局工作實際，特制定本方案。一、指導思想以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，充分認識當前信訪維穩(wěn)工作形勢，時刻保持清醒頭腦，圍繞市委、市政府“貫穿一條主線，堅持五項原則，做好四項工作，實現(xiàn)兩個加快”的總體工作部署，進一步健全和完善維穩(wěn)情報信息收集工作協(xié)調機制，深入推進群體性不穩(wěn)定因素化解，不斷增強維穩(wěn)工作的主動性和實效性，積極為全市經濟社會又好又快發(fā)展提供堅強有力的保障。二、局維穩(wěn)工作領導小組組 長： …..市就業(yè)服務局局長 副組長： ….市就業(yè)服務局副局長….市就業(yè)服務局副局長成 員： ….辦公室主任….城鎮(zhèn)指導科科長 ….創(chuàng)業(yè)指導科科長 ….人力資源管理科科長 ….農村指導科科長領導小組在綜合信息科設局維穩(wěn)工作辦公室，負責信息匯總、上報等具體工作。三、主要工作和措施（一）健全網絡，切實抓好預警信息的收集處臵工作加強維穩(wěn)信息員隊伍建設。各科室、各基層所、站要健全和完善維穩(wěn)信息工作體制機制，建立一支專群結合的維穩(wěn)信息員隊伍。加強信息預警網絡建設。組成由局維穩(wěn)辦，各鎮(zhèn)、街道維穩(wěn)信息員，村（社區(qū)）及企事業(yè)單位維穩(wěn)信息員組成的預警信息網絡，努力實現(xiàn)預知、預警、預防。規(guī)范信息預警報送環(huán)節(jié)。各鎮(zhèn)、街道勞動保障所要在堅持每月向局維穩(wěn)辦綜合報送的基礎上，對各自渠道獲取的重要維穩(wěn)情報信息第一時間向局維穩(wěn)辦報告，向涉及的相關部門通報，堅決杜絕漏報、遲報、瞞報等現(xiàn)象的發(fā)生。加強信息分析研判。局維穩(wěn)辦每月對不穩(wěn)定信息進行收集匯總、通報交流和分析研判，對重大不穩(wěn)定因素要隨時研判，提出切實可行的解決途徑和辦法，超前做好應對準備，主動為市委、市政府出主意、擔責任，增強維穩(wěn)情報信息工作的針對性和時效性。（二）突出重點，切實抓好不穩(wěn)定因素排查化解工作狠抓不穩(wěn)定因素排查化解，千方百計實現(xiàn)“事要解決”。各科室、各基層勞動保障所、站要通過采取集中排查與經常排查相結合，區(qū)域排查與部門排查相結合的方式，堅持各鎮(zhèn)、街道勞動保障所每月、社區(qū)（村）勞動保障服務站每半月排查制度。抓好節(jié)假日、重大政治活動等敏感時段日對重點人群的排查，真正做到底數(shù)清、情況明。對排查出的不穩(wěn)定因素實行臺帳管理，按誘因、時間、地點、單位、涉及人數(shù)、重點人員、事態(tài)發(fā)展預測、領導包案、解決時限等要素登記建檔，逐案、逐人、逐項按相應的排查時限建立臺賬，每月匯總后報局維穩(wěn)辦。狠抓領導干部定期接訪。緊緊圍繞“四個集中解決一批”工作目標（即集中解決一批容易引發(fā)信訪突出問題及群體性事件的不穩(wěn)定因素及苗頭隱患；集中解決一批長期積壓的重信重訪案件；集中解決一批群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題；集中解決一批當前影響社會穩(wěn)定的熱點、難點問題和不穩(wěn)定因素），扎實推進領導干部定期接訪活動的制度化、常態(tài)化。注重實效，采取接訪、約訪、回訪、下訪、對話等多種形式開展領導干部定期接訪活動。局機關、各基層勞動保障所、站每天安排一名領導干部接訪，黨政主要領導每月至少接訪2次。狠抓重點敏感時段維穩(wěn)工作，多措并舉，確?！叭艘茏 ?。各基層勞動保障部門要按照“屬地管理、誰主管、誰負責”的原則，落實“五定一包”（定領導、定部門、定人員、定任務、報解決）和“四個一”（一個問題、一套班子、一套方案、一套落實），實現(xiàn)“四個在當?shù)亍保ò呀鉀Q問題的措施落實在當?shù)?，把相關配套工作做在當?shù)?，把突出不穩(wěn)定因素化解在當?shù)?，把重點人員穩(wěn)控在當?shù)兀?，對長期越級上訪的重點人員，準確掌握其動向，落實盯防措施，做到不斷線、不脫檔、不失控。加大對重大疑難群體案件治理工作力度。各基層勞動保障所、站要對近兩年來存在的重大疑難群體事件進行全面排查，建立臺賬，對自己能解決的要立即解決，對涉及多個部門難以解決的要及時報局維穩(wěn)辦，局維穩(wěn)辦協(xié)調涉事單位和相關部門對案件進行審核分析后，實行掛牌督辦，跟蹤督辦，通過聯(lián)合督查、專項督查、個案督查等方式，力爭化解一批重大疑難群體性案件，實現(xiàn)絕大多數(shù)“疑案”、“難案”案結事了。（三）完善機制建設，推動維穩(wěn)工作經常化、制度化、規(guī)范化完善和落實“多元化”化解不穩(wěn)定因素機制。進一步完善人民調解、行政調解和司法調解銜接機制，以及訴調對接、公調對接、訪調對接等長效機制，由單一調解向綜合調解延伸，使每
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