【正文】 招聘過(guò)程中，如發(fā)現(xiàn)有下列情況之一的，招聘單位可以取消其報(bào)考資格、直至解除合同。面試的具體安排可在貴州教育網(wǎng)查詢。4．考試分筆試和面試。應(yīng)屆畢業(yè)生在開學(xué)報(bào)到時(shí)仍未取得畢業(yè)證的，其簽訂的聘任合同自然解除。（4）“網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名”成功后打印出的《特崗教師報(bào)名表》。第一階段招聘符合報(bào)考條件（含國(guó)家“特崗計(jì)劃”和縣級(jí)“特崗計(jì)劃”）的全日制普通高校本科畢業(yè)生（報(bào)考學(xué)科須與所學(xué)專業(yè)一致）。2．取得相應(yīng)學(xué)科類別教師資格、年齡在30歲以下（1983年5月1日后出生）的全日制普通中等師范學(xué)校應(yīng)往屆師范類專業(yè)畢業(yè)生（只能報(bào)考小學(xué)崗位）及成人高等學(xué)校脫產(chǎn)學(xué)習(xí)的本、?？飘厴I(yè)生（所學(xué)專業(yè)與報(bào)考學(xué)科須一致）是否列入招聘對(duì)象，由各市（州）自行確定。有犯罪前科、被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人或有其他嚴(yán)重違法違紀(jì)行為的。面試須于8月15日前完成。筆試和面試總分均以100分計(jì)，并按筆試成績(jī)占80%、面試成績(jī)占20%計(jì)算考試總成績(jī)；考試總成績(jī)按100分計(jì)算，即“考試總成績(jī)＝筆試成績(jī)80%＋面試成績(jī)20%”。7月13日前須將本市（州）第一階段錄取簽約名單（樣式見附表3）和本市（州）“特崗計(jì)劃”第二階段招聘崗位數(shù)(按附表1格式)以電子郵件形式報(bào)省教育廳師范處（gzsfchu；:171153751），經(jīng)省審核后于7月16日后在貴州教育網(wǎng)公布。對(duì)資格審查合格者，“特崗計(jì)劃”縣須建立報(bào)考檔案。招聘考試分為筆試和面試。報(bào)考者可在貴州教育網(wǎng)（）查詢相關(guān)市（州）、縣“特崗計(jì)劃”招聘工作實(shí)施細(xì)則及有關(guān)招聘信息。省級(jí)有關(guān)部門將通過(guò)派出巡視檢查人員，設(shè)立監(jiān)督電話等，加強(qiáng)對(duì)這項(xiàng)工作的監(jiān)督檢查。擬聘特崗教師崗前培訓(xùn)的主要內(nèi)容是師德教育、新課程理念、教材教法以及履行職責(zé)的基本要求等，培訓(xùn)時(shí)間不少于30學(xué)時(shí)。面試成績(jī)將于9月1日對(duì)社會(huì)公布，考生可登陸招聘系統(tǒng)查詢面試成績(jī)。各地根據(jù)考生的志愿，在省定最低分?jǐn)?shù)線（90分）以上，按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序，以設(shè)崗縣（市）分學(xué)段、分學(xué)科崗位設(shè)置數(shù)的1:。報(bào)名資格復(fù)審在面試時(shí)由各設(shè)崗縣組織進(jìn)行。（二）公布崗位。擬聘人員名單自當(dāng)日起在“吉林省教育信息網(wǎng)”和“吉林省公務(wù)員考試網(wǎng)”上同時(shí)進(jìn)行公示，公示期5天。3．筆試加分政策：（1）少數(shù)民族考生加2分；（2）省級(jí)優(yōu)秀畢業(yè)生、在學(xué)期間獲省級(jí)及以上“三好學(xué)生”（含優(yōu)秀學(xué)生干部、優(yōu)秀黨團(tuán)員，下同）加5分，校級(jí)“三好學(xué)生”加2分；（3）報(bào)考原籍所在縣所設(shè)崗位的，加10分；（4）參加大學(xué)生“三支一扶”計(jì)劃等支教服務(wù)且服務(wù)期滿的志愿者和參加過(guò)半年以上實(shí)習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生、抗洪搶險(xiǎn)及支援地震災(zāi)區(qū)的大學(xué)生志愿者，加10分；（5）家庭經(jīng)濟(jì)困難高校畢業(yè)生加2分（參照省政府《關(guān)于促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)的若干政策》（吉政發(fā)[2009]8號(hào)），家庭經(jīng)濟(jì)困難的高校畢業(yè)生主要包括:省內(nèi)高校吉林籍和省外高校吉林籍畢業(yè)生返回吉林尚未就業(yè)的城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭、城鄉(xiāng)低保家庭和貧困殘疾人家庭的高校畢業(yè)生）。設(shè)崗縣（市、區(qū)）安排特崗教師到設(shè)置“特設(shè)崗位”的農(nóng)村學(xué)校任教。面試由市（州）統(tǒng)一組織，設(shè)崗縣（市、區(qū)）參與實(shí)施。2012年服務(wù)期滿的“三支一扶”人員，根據(jù)規(guī)定按2012年應(yīng)屆畢業(yè)生對(duì)待。共計(jì)13個(gè)縣（市、區(qū)）完全實(shí)施“國(guó)家計(jì)劃”，包括大安市、洮南市、撫松縣、靖宇縣、臨江市、白山市江源區(qū)、集安市、安圖縣、輝南縣、扶余縣、永吉縣、舒蘭市、農(nóng)安縣。對(duì)體檢不合格或因故出現(xiàn)的人選空缺，按成績(jī)依次遞補(bǔ)。面試主要考察應(yīng)聘人員的教師素質(zhì)和教學(xué)基本能力。2．現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)：6月1日—10日，省內(nèi)高校的應(yīng)屆畢業(yè)生到本校就業(yè)管理部門報(bào)名；6月11日—15日，外省高校的應(yīng)屆畢業(yè)生和各高校往屆畢業(yè)生到設(shè)崗縣（市、區(qū)）所在的市（州）特崗辦公室報(bào)名，市（州）特崗辦公室設(shè)在教育局。（四）錄取工作1．特崗教師招聘考試滿分為180分。（六）簽訂合同和上崗任教8月24日前，特崗教師按規(guī)定時(shí)間到設(shè)崗縣（市、區(qū)）教育局報(bào)到，簽訂聘用合同。已招聘的在崗特崗教師不能報(bào)考。具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)，身體健康，無(wú)傳染性疾病，無(wú)精神病史，適應(yīng)教育教學(xué)工作的需要。設(shè)崗縣對(duì)擬聘人員過(guò)去學(xué)習(xí)和工作的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，特別是品行方面，進(jìn)行考察核實(shí)。（二）資格審查各高校就業(yè)管理部門在組織本校應(yīng)屆畢業(yè)生現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的同時(shí)，對(duì)其進(jìn)行資格審查，按要求填寫《報(bào)名表》中有關(guān)審核項(xiàng)目。2．7月20日，省統(tǒng)一將考生筆試成績(jī)錄入報(bào)名系統(tǒng)，考生可登陸報(bào)名系統(tǒng)查詢筆試成績(jī)，同時(shí)各市（州）填寫《報(bào)名表》中筆試成績(jī)項(xiàng)目。如隱瞞有關(guān)問(wèn)題或提供虛假注冊(cè)信息及材料，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將取消其報(bào)考資格，3年內(nèi)不允許報(bào)考特崗教師，所造成的損失和后果由本人承擔(dān)。報(bào)名網(wǎng)址為河南省教育廳網(wǎng)站（:///）和河南省特崗教師招聘網(wǎng)站（）。筆試以閉卷方式進(jìn)行，主要考試內(nèi)容為教師職業(yè)道德、教育學(xué)、心理學(xué)、課程與教學(xué)論、教育教學(xué)技能、新課程理念及教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等方面基本的教師專業(yè)理念、專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技能。各地在考生面試前組織面試資格審查，主要審查考生提供的有關(guān)證件和材料與網(wǎng)絡(luò)報(bào)名信息是否一致、真實(shí)，具體時(shí)間由各設(shè)崗縣確定。各地確定的參加體檢人員名單在招聘系統(tǒng)內(nèi)進(jìn)行提交，由省級(jí)有關(guān)部門審核后，于9月1日通過(guò)河南省教育廳等網(wǎng)站向社會(huì)公布，同時(shí)由各設(shè)崗縣通知考生體檢時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)注意事項(xiàng)。特崗教師與設(shè)崗縣（市）人民政府簽訂《河南省2013年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位教師服務(wù)協(xié)議書》（具體內(nèi)容請(qǐng)?jiān)谔貚徑處熣衅妇W(wǎng)站下載）。取得相應(yīng)學(xué)科類別教師資格（即報(bào)考小學(xué)崗位須取得小學(xué)及以上與報(bào)考學(xué)科一致的教師資格；報(bào)考初中崗位須取得初中及以上與報(bào)考學(xué)科一致的教師資格。（二）優(yōu)先招聘報(bào)考學(xué)科與所學(xué)專業(yè)一致的全日制普通高校本科畢業(yè)生。符合報(bào)考條件的人員在階段報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄“特崗計(jì)劃教師招聘網(wǎng)”（），點(diǎn)擊我要報(bào)名→注冊(cè)考生賬戶→選擇設(shè)崗省份申報(bào)崗位→提交報(bào)名表成功后，下載《特崗教師報(bào)名表》并打印。各市（州）教育局按國(guó)家、縣級(jí)“特崗計(jì)劃”的類別，以招聘數(shù)的1：，分學(xué)科在面試成績(jī)合格者中從高分到低分確定體檢人員。（2）應(yīng)屆畢業(yè)生的學(xué)生證和普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表；往屆畢業(yè)生的畢業(yè)證書。教師綜合素質(zhì)包括中小學(xué)教師職業(yè)道德修養(yǎng)基本要求，大專階段教育學(xué)和教育心理學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)、2011年9月至2012年6月的國(guó)內(nèi)時(shí)事政治。錄取、簽約錄取須在面試和體檢均合格的人員中，按“特崗計(jì)劃”縣分類別（指國(guó)家“特崗計(jì)劃”和縣級(jí)“特崗計(jì)劃”）、報(bào)考學(xué)段、學(xué)科，按考試總成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行。應(yīng)聘者如發(fā)現(xiàn)招聘過(guò)程中有違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象，可向省教育廳或有關(guān)教育局紀(jì)檢監(jiān)察部門投訴。、招聘指標(biāo)國(guó)家“特崗計(jì)劃”指標(biāo)11099名、縣“特崗計(jì)劃”指標(biāo)2957名，安排在遵義縣、務(wù)川、正安、鳳岡、道真、桐梓、習(xí)水、湄潭、赤水、余慶、西秀區(qū)、鎮(zhèn)寧、平壩、普定、關(guān)嶺、紫云、都勻市、獨(dú)山、三都、惠水、羅甸、長(zhǎng)順、貴定、平塘、甕安、凱里市、黃平、施秉、三穗、岑鞏、天柱、錦屏、黎平、從江、榕江、雷山、臺(tái)江、劍河、麻江、丹寨、鎮(zhèn)遠(yuǎn)、碧江區(qū)、江口、德江、石阡、思南、沿河、印江、松桃、玉屏、萬(wàn)山區(qū)、七星關(guān)區(qū)、大方、黔西、織金、納雍、威寧、赫章、百里杜鵑風(fēng)景區(qū)、六枝、水城、鐘山區(qū)、興義市、望謨、貞豐、冊(cè)亨、安龍、普安、晴隆、興仁70個(gè)縣。筆試由省統(tǒng)一組織。面試的具體辦法及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)由各市（州）擬定。符合本階段報(bào)名條件的人員，完成“網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名”后，在“現(xiàn)場(chǎng)審核確認(rèn)”時(shí)間內(nèi)，攜以下材料原件和復(fù)印件（復(fù)印件由報(bào)名點(diǎn)留存）到報(bào)考縣所屬的市（州）教育局報(bào)名。專業(yè)知識(shí)含高中（中師）至大學(xué)階段專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，以大學(xué)階段知識(shí)為主。體檢須于8月16日前完成。（四）有關(guān)咨詢電話省教育廳教師工作處：08515283622貴州教育網(wǎng)：08515953608遵義市教育局人事科：08528222836安順市教育局人事科：08533223428黔南州教育局政治處：08548280305黔東南州教育局師范科：08558503590銅仁市教育局人力資源科：08565223763畢節(jié)市教育局師范科：08578224396 8229479六盤水市教育局人事科：08588202806黔西南州教育局師范科：08593223554七、監(jiān)督投訴省教育廳和各市（州）、縣教育局紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)對(duì)招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。五、崗前培訓(xùn)和報(bào)到已簽訂聘任合同書的人員（含“碩師計(jì)劃”研究生），須于8月28日前參加由省統(tǒng)一組織、市（州）教育局具體實(shí)施的崗前培訓(xùn)。凡未被確定為面試人員的報(bào)考人員，應(yīng)隨時(shí)關(guān)注網(wǎng)上有關(guān)面試人員的增補(bǔ)信息，以便及時(shí)遞補(bǔ)面試。2．資格初審報(bào)考者經(jīng)“特崗計(jì)劃”縣教育局資格審查合格后，取得考試資格。符合免筆試條件的本科畢業(yè)生在報(bào)考縣落選的，由市（州）教育局根據(jù)其填報(bào)的第二志愿在本地區(qū)所轄“特崗計(jì)劃”縣及時(shí)進(jìn)行調(diào)劑?！艾F(xiàn)場(chǎng)審核確認(rèn)”時(shí)間：2013年6月2425日。（四）為加強(qiáng)我省雙語(yǔ)教育，各民族自治州、縣要根據(jù)當(dāng)?shù)剞r(nóng)村學(xué)校對(duì)雙語(yǔ)教學(xué)師資的需要，在縣級(jí)“特崗計(jì)劃”小學(xué)崗位招聘面試內(nèi)容中，可加試民族語(yǔ)言，并計(jì)入面試總成績(jī)，具體分值由各民族自治州、縣自行確定。下同）的全日制普通高校往屆本科畢業(yè)生。具體培訓(xùn)時(shí)間由各市（州）教育局確定。（2）面試進(jìn)入面試范圍的報(bào)考者須在“特崗計(jì)劃”縣規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行面試?！疤貚徲?jì)劃”縣進(jìn)行資格審查并簽署意見后，須建立報(bào)考檔案（錄用后，此檔案將進(jìn)入“特崗計(jì)劃”教師個(gè)人檔案），并將初審合格人員名單（含加蓋公章的文本、Excel電子表格，樣式見附表3）報(bào)所屬市（州）教育局。被錄取者（含“碩師計(jì)劃”研究生）須在市（州）規(guī)定時(shí)間內(nèi)與“特崗計(jì)劃”縣簽訂聘任合同。（2）應(yīng)屆畢業(yè)生的學(xué)生證和普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表；往屆畢業(yè)生的畢業(yè)證書。四、招聘程序特設(shè)崗位教師招聘按照公布招聘崗位、報(bào)名、資格審查、考試、錄取、簽訂合同、培訓(xùn)等程序進(jìn)行。（二）縣“特崗計(jì)劃”招聘對(duì)象和條件以高等師范院校和其他全日制普通高校應(yīng)往屆本科和師范類專業(yè)專科畢業(yè)生為主，可招少量取得相應(yīng)學(xué)科類別教師資格的全日制普通應(yīng)往屆非師范類專業(yè)?？飘厴I(yè)生，年齡均要求在30歲以下（1982年5月1日及以后出生）。按照有關(guān)政策精神，這部分人員不需要參加今年全省統(tǒng)一的特崗教師招聘考試，可直接招聘為特崗教師。體檢結(jié)束后，各地負(fù)責(zé)將體檢結(jié)果登記在《招聘登記表》體檢結(jié)果欄，并將體檢結(jié)果錄入招聘系統(tǒng)。各地組織面試時(shí)間為8月28日—31日。公布筆試成績(jī)。省教育廳統(tǒng)一組織報(bào)名資格初審，其中，河南省內(nèi)高校應(yīng)、往屆畢業(yè)生報(bào)名資格初審由考生所在或所畢業(yè)的學(xué)校負(fù)責(zé)，省外高校應(yīng)、往屆畢業(yè)生報(bào)名資格初審由河南省大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心負(fù)責(zé)。二、招聘計(jì)劃2013年全省共招聘特崗教師11000名，其中，國(guó)家計(jì)劃特崗教師6000名，地方計(jì)劃特崗教師5000名；初中教師4548名，小學(xué)教師6452名。7月28日，省將各市（州）體檢人員名單和體檢工作安排匯總后在網(wǎng)上統(tǒng)一公布。筆試主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、教育政策法規(guī)、教育基本理論和學(xué)科基本素養(yǎng)。（8）教師資格認(rèn)定。（2）報(bào)名審查。6．“國(guó)家計(jì)劃”崗位面向所有省內(nèi)、外戶籍高校畢業(yè)生，“省級(jí)計(jì)劃”崗位僅面向省內(nèi)戶籍高校畢業(yè)生。如有違反規(guī)定的單位和個(gè)人，一經(jīng)查實(shí)，將對(duì)單位進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，并對(duì)有關(guān)責(zé)任人按規(guī)定嚴(yán)肅處理。面試結(jié)束后，7月25日，各市（州）將考生面試成績(jī)錄入報(bào)名系統(tǒng)，填寫《報(bào)名表》中面試成績(jī)項(xiàng)目，考生可登陸報(bào)名系統(tǒng)查詢面試成績(jī)。6月20日前，市（州）特崗辦公室在網(wǎng)絡(luò)報(bào)名信息系統(tǒng)中對(duì)所有通過(guò)資格審查人員作出確認(rèn)，根據(jù)審查情況添加筆試加分信息，申請(qǐng)人登陸網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng)查詢資格審查情況；6月25日后，通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員自行下載打印準(zhǔn)考證。資格審查工作要由專人負(fù)責(zé)，嚴(yán)格履行簽字、蓋章等規(guī)定手續(xù)，核實(shí)申請(qǐng)人是否符合本《辦法》中規(guī)定的招聘對(duì)象和條件要求，尤其要嚴(yán)格審核是否具備本《辦法》中規(guī)定的加分條件。7月21日，市（州）向省提交面試工作安排，省將各市（州）參加面試人員名單和面試工作