【正文】 二、強化培訓，提高培養(yǎng)水平。我們根據(jù)“雙培雙帶”對象的不同情況，堅持以需求為導向，以管用為根本，進一步加強農(nóng)業(yè)科技市場經(jīng)濟、相關(guān)法律等知識的培訓；定期邀請市、區(qū)專家來鄉(xiāng)講課，同時在支部“三會一課”中增加致富技能培訓內(nèi)容。健全農(nóng)村實用技術(shù)人才培訓機制，采取與農(nóng)技部門聯(lián)辦培訓班、進修班，安排到示范基地和經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)蹲點學習等措施，使其在實踐中經(jīng)受鍛煉，增長才干。五、學員在完成規(guī)定的培訓時間和內(nèi)容后，參加由培訓機構(gòu)組織的考試考核。學員應自覺完成規(guī)定的學習任務和布置作業(yè)。洛南縣職業(yè)技術(shù)教育中心實用人才培訓實訓基地學員職責學員在進入基地實訓之前，要了解實訓的任務與要求、實訓的時間地點、方式方法及注意事項、實訓考核的方式與標準等相關(guān)的知識。四、上課期間，學員嚴禁吸煙、喧嘩、隨意走動。新建立 “雙培雙帶”工程示范戶2戶。三、從培育示范基地入手，發(fā)揮輻射帶動作用。年初，對全村黨員、干部、致富能手的狀況認真進行調(diào)查摸底建檔，根據(jù)不同情況，分別確定培養(yǎng)的責任、目標、措施，對李林、張敬華、周化志、呂介紅等發(fā)展能手，支持他們鞏固、擴大成果，并注重發(fā)展其示范帶動作用，帶領(lǐng)群眾共同致富。把培訓教學與基地實習、實地參觀相結(jié)合，注重了實踐能力的提高。五、從實施結(jié)對幫扶入手，讓能人在政治上向黨組織靠攏。吸收1—2名致富能手加入黨組織，鼓勵2—3名致富能手積極向黨組織靠攏。３、全面落實工作任務目標責任制，切實履行責任人的職責。二、領(lǐng)導小組職責負責制訂審核人才工作實施方案、管理制度和有關(guān)政策；負責綜合協(xié)調(diào)、組織實施、督查指導、評估考核；督促辦公室日常工作。根據(jù)培訓制度要求，收集學員對課程的意見反饋情況，做好培訓的記錄以及跟進培訓結(jié)果的反饋，及時改進教學方法，適時對培訓工作提出合理化的建議。非特殊原因，原則上不準請假。大力扶持農(nóng)業(yè)種養(yǎng)示范戶，并把他們培養(yǎng)成黨員、干部，以調(diào)整村黨員干部結(jié)構(gòu)，加強黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。每年初在村級綜合會議上，都要表彰一批發(fā)展經(jīng)濟的能人，“雙培雙帶”示范基地及示范標兵。溪頭村黨總支二0一0年十二月二十五日第四篇：雙培雙帶工作計劃2013“雙培雙帶”工作計劃祝家營子村黨總支 2013年1月15日 機遇，更多的組織廣大黨員干部及群眾積極投入到活動中來，盡快使他們