【正文】 家政二部主要以績(jī)效考核、紀(jì)律、執(zhí)行力為主對(duì)工作質(zhì)量進(jìn)行評(píng)價(jià)。四、督察方法（一）督察過程中，不再直接對(duì)員工的失誤當(dāng)面指出，只作出記錄、錄像。相信和喜愛自己的企業(yè)。一、自我認(rèn)識(shí)自我剖析。四、組成專班，以督促管，“一把手”帶頭，責(zé)任到人，限期整改，下大力持續(xù)開展“一抓兩整頓”工作。針對(duì)市場(chǎng)食品安全稽查方面，兩湖經(jīng)營(yíng)管理公司專門成立了食品安全領(lǐng)導(dǎo)稽查小組，責(zé)任到人。二、工作計(jì)劃（1）遵守部門章程、制度，嚴(yán)于律己，服務(wù)同學(xué)；（2）認(rèn)真完成各項(xiàng)工作，秉承“求真務(wù)實(shí)，團(tuán)結(jié)高效”的工作方針；（3）協(xié)調(diào)好各方面關(guān)系，保持良好個(gè)人形象并維護(hù)院學(xué)生會(huì)的形象；（4）積極進(jìn)取，刻苦學(xué)習(xí)，不斷提高自己的思想素質(zhì)和工作水平；（5）認(rèn)真落實(shí)考核部門干事；（6）篩選培養(yǎng)下屆干部為下屆換任做好準(zhǔn)備；（7）協(xié)調(diào)部門之間的關(guān)系，加強(qiáng)集體主義意識(shí)，增進(jìn)各成員之間的感情，開拓合作創(chuàng)新的新局面（8）做好帶頭作用給部門干事樹立良好榜樣，做到公正公平、嚴(yán)于律己。第三條 例會(huì)出勤（滿分40分）干事應(yīng)準(zhǔn)時(shí)參加每周例會(huì)。，找出問題所在，以促進(jìn)各個(gè)社團(tuán)能和諧，共同發(fā)展，負(fù)責(zé)對(duì)各協(xié)會(huì)進(jìn)行審查。五．高校社團(tuán)發(fā)展論壇期間活動(dòng)監(jiān)察部主要審查精品社團(tuán)ppt，以及在論壇上發(fā)言和會(huì)場(chǎng)劇務(wù)。（我部會(huì)對(duì)檢查情況進(jìn)行匯總，并上交系輔導(dǎo)老師。讓自我遵守紀(jì)律理念深入人心，讓部門管理更加人性化、柔性化。后期宣傳 十活動(dòng)目的： 1． 豐富同學(xué)們的課余生活，活躍社團(tuán)人氣氛，提高社團(tuán)人的綜合素質(zhì)，培養(yǎng)積極向上的進(jìn)取精神。首先我們要做好現(xiàn)場(chǎng)的維護(hù)工作，因?yàn)檎故镜亩际潜容^貴重的展品。豐富我系同學(xué)的課外活動(dòng)內(nèi)容；為興趣相同的同學(xué)互相交流提供了一個(gè)交流的平臺(tái)；鍛煉同學(xué)們的交際能力和組織能力。在這學(xué)期我們督察部一定會(huì)再接再厲，始終本著“敢為人先，勇為人先，銳意進(jìn)取”的工作態(tài)度，負(fù)責(zé)，認(rèn)真，勤懇的完成各項(xiàng)工作任務(wù)，致力于實(shí)現(xiàn)督察部客觀，公正，權(quán)威的評(píng)價(jià)各社團(tuán)工作的作用，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和老師的重托。拉進(jìn)高校間的交流，搭建大學(xué)生文化共享的舞臺(tái)，交流經(jīng)驗(yàn)，暢想未來，共同營(yíng)造美好和諧的校園生活。此外，督察部還要落實(shí)新的考核辦法，結(jié)合各部意見提出有利于學(xué)生會(huì)詳細(xì)的考核制度，讓我們的組織有章可循，有紀(jì)可依。一、進(jìn)一步加強(qiáng)自身部門建設(shè)明確工作思路，完善自身管理，在系領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下我們部門要根據(jù)自身的特點(diǎn)，優(yōu)化自身機(jī)構(gòu)，團(tuán)結(jié)共進(jìn)，使督導(dǎo)部的運(yùn)作更規(guī)范更有效率。督導(dǎo)部成員都要積極主動(dòng)，及時(shí)完成我系及本部門分配的任務(wù)。我們會(huì)在不斷的前進(jìn)中，有更大的發(fā)展空間。因個(gè)人問題，使我部工作受到極大影響者，視情節(jié)嚴(yán)重程度處理； 第五條：本部成員必須要熟知考核條例，做到考核公正公開公平； 第六條：應(yīng)積極主動(dòng)配合其他部處做好各種活動(dòng)的各個(gè)工作； 第七條：對(duì)于社聯(lián)或者社團(tuán)的人都必須要有禮貌。遲到，早退和事前請(qǐng)假的一次扣1分；缺席一次扣3分。（12）協(xié)調(diào)好各部門的工作關(guān)系，實(shí)施合作、互相學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步等理念建立好部門與部門的關(guān)系；（13）每周、每月及時(shí)上交給學(xué)校相關(guān)資料；（14）對(duì)出現(xiàn)的錯(cuò)誤及時(shí)進(jìn)行改正并落實(shí)到每個(gè)人身上；（15）化主動(dòng)為被動(dòng)，監(jiān)督與督促同學(xué)們提高自我自覺性。督察部在實(shí)施加大市場(chǎng)巡查、抽查、數(shù)據(jù)分析、追逃力度等整改措施后，與電子結(jié)算中心密切配合，取得了一定的成效，有效地控制了結(jié)算卡的流失。由于我們對(duì)食品安全檢查業(yè)務(wù)知識(shí)不精通，為了能進(jìn)一步做好這些工作，今后我們要加強(qiáng)學(xué)習(xí)食品安全專業(yè)知識(shí)，協(xié)助質(zhì)檢部門對(duì)市場(chǎng)上的“三無”產(chǎn)品、不合格食品、有毒有害食品進(jìn)行檢查，禁止“有毒”“有害”食品在兩湖市場(chǎng)內(nèi)銷售。④努力學(xué)習(xí)提高技能，對(duì)公司來說“員工成長(zhǎng)就是目標(biāo)”，只有員工不斷地進(jìn)步提高，努力學(xué)習(xí)更多的為客戶服務(wù)的技能，才能讓公司的效益更好，你本人的回報(bào)也越高、你的工作也越穩(wěn)定。作為一個(gè)員工，必須了解企業(yè)，比如企業(yè)的服務(wù)理念、質(zhì)量方針、企業(yè)文化理念、工作流程等。②對(duì)工作優(yōu)秀者，進(jìn)行月度、季度、表揚(yáng)、獎(jiǎng)勵(lì)。員工使命為克服困難，解決問題而全力以赴，永不言敗，追求卓越，成就自我。①家政部每月按執(zhí)行力、紀(jì)律及工作質(zhì)量進(jìn)行一次評(píng)比，優(yōu)秀者進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)及表揚(yáng)。對(duì)于機(jī)械類的工具或者機(jī)器，如果在使用中出現(xiàn)了問題，一定要馬上通知上級(jí)主管，個(gè)人不得隨意拆卸修理，以免越修越壞。在一個(gè)團(tuán)隊(duì)里做事，首先要有一個(gè)積極、端正的心態(tài)，比如不要在背后議論別人的是非、對(duì)工作不要觀望要積極動(dòng)手、遵守紀(jì)律、服從領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真作好工作等。對(duì)各部門經(jīng)理、主管的工作業(yè)績(jī)考核、匯總。企管部、電子結(jié)算中心、督察部每天定時(shí)對(duì)手工開票、追回的行費(fèi)和輸入性錯(cuò)誤，但未刪檔的信息進(jìn)行核實(shí)后，督促電子商務(wù)對(duì)與之對(duì)應(yīng)的未結(jié)算記錄進(jìn)行刪除，確保了數(shù)據(jù)信息的準(zhǔn)確性、追逃工作的時(shí)效性。加強(qiáng)部門內(nèi)在建設(shè)避免人員的流失，完善部門考核條例。學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)督察部二○一二年十月二十三日第三篇：督察部工作計(jì)劃督察部工作計(jì)劃驀然回首，我們部門在走過的路上留下了深淺不一的印記！在工作中我們的團(tuán)隊(duì)遇到過困難，有悲傷，也有歡笑，同時(shí)也有過深深的遺憾！但是我們督察部謹(jǐn)記“公正公平、嚴(yán)于律己”的宗旨。六、會(huì)議制度第一條：每周定期舉行一次列會(huì)，可根據(jù)實(shí)際需要增加或減少會(huì)議次數(shù)。為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)生社團(tuán)的管理，更好的發(fā)揮學(xué)生社團(tuán)在校園文化建設(shè)中的積極作用，督察部特制定本規(guī)章制度。具體安排如下：，院社聯(lián)人員到場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)督，打分 ：院社聯(lián)為每個(gè)社團(tuán)準(zhǔn)備一個(gè)檔案柜，每個(gè)社團(tuán)擁有一把自己檔案柜的鑰匙，院社聯(lián)有鑰匙備份；檔案要求：每個(gè)社團(tuán)將本社團(tuán)的發(fā)展史，社團(tuán)在新學(xué)期的總體規(guī)劃，及社團(tuán)會(huì)員狀況（會(huì)員統(tǒng)計(jì)表見附表1），會(huì)議記錄（會(huì)議記錄表見附表2），賬目，社團(tuán)活動(dòng)照片或光盤及活動(dòng)方案，活動(dòng)總結(jié)等放入其中存檔。組織開展一些活動(dòng)讓干事和部長(zhǎng)、部門與部門之間更了解。（12）協(xié)調(diào)好各部門的工作關(guān)系，實(shí)施合作、互相學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步等理念建立好部門與部門的關(guān)系；（13）每周、每月及時(shí)上交給學(xué)校相關(guān)資料；（14）對(duì)出現(xiàn)的錯(cuò)誤及時(shí)進(jìn)行改正并落實(shí)到每個(gè)人身上；（15）化主動(dòng)為被動(dòng)，監(jiān)督與督促同學(xué)們提高自我自覺性。⑦各參賽選手時(shí)間:3分鐘以內(nèi)⒉ 復(fù)賽（視報(bào)名人數(shù)多少?zèng)Q定是否舉行復(fù)賽）① 比賽時(shí)間：第七周周五晚19:00 ② 比賽地點(diǎn)： 一號(hào)樓③ ppt及背景音樂不作要求④ 評(píng)委：社聯(lián)部長(zhǎng)及校會(huì)干部⑤ 參賽人員衣著整潔⑥ 參賽人數(shù)：15—20人⑦ 比賽形式：: 。社聯(lián)三運(yùn)動(dòng)會(huì)是以學(xué)院開展的一項(xiàng)競(jìng)技活動(dòng)，作為我系社團(tuán)管理中心的一個(gè)分部，我們督察部也要在本次運(yùn)動(dòng)會(huì)上貢獻(xiàn)出一份力量。二、工作任務(wù)這個(gè)學(xué)期我們的活動(dòng)主要以運(yùn)動(dòng)會(huì)和科技節(jié)這兩個(gè)主題為主線開展活動(dòng)，其余為輔?；顒?dòng)主題： 社團(tuán)比賽 ① 比賽時(shí)間：第六周周五晚19:00 ② 比賽地點(diǎn)： 一號(hào)樓③ 評(píng)委：社團(tuán)會(huì)長(zhǎng)及社聯(lián)部長(zhǎng)④ 各參賽人員衣著不作規(guī)定⑤ ppt及背景音樂不作要求⑥ 比賽形式： 意進(jìn)行演講。為求把其建設(shè)成文明班級(jí)、文明校園而努力。在上學(xué)期期間，我部和一些部門有一定的交流和合作，但總體來說還不夠。為了能夠更好的配我校把常規(guī)的工作做好，現(xiàn)督察部將本學(xué)期的主要個(gè)工作計(jì)劃歸結(jié)如下： ： 二．和各系部社聯(lián)開座談會(huì)討論第二學(xué)期各社團(tuán)的活動(dòng)安排。本部門將繼承原有優(yōu)良傳統(tǒng)，保持部門優(yōu)秀工作作風(fēng)，推陳出新，開創(chuàng)督察部獨(dú)特風(fēng)采，展現(xiàn)督察工作的更高境界。并且培養(yǎng)溝通交流能力，共同合作，有問題要及時(shí)反饋。第二條：本管理制度自分布之日起執(zhí)行。讓自我遵守紀(jì)律理念深入人心，讓部門管理更加人性化、柔性化。數(shù)據(jù)分析員每隔4小時(shí)對(duì)進(jìn)入市場(chǎng)的車輛（近4小時(shí)內(nèi)已結(jié)算和未結(jié)算）貨物、品種信息進(jìn)行查詢、核對(duì)，并將分析結(jié)果按輸入性錯(cuò)誤、載有剩貨但未經(jīng)市場(chǎng)審批就回皮結(jié)算的車輛、混裝車輛等三種情況分類后，反饋給市場(chǎng)巡查督察員進(jìn)行逐條