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20xx年公司黨支部下半年工作計(jì)劃范本與20xx年公司黨支部發(fā)展黨員工作計(jì)劃匯編(專業(yè)版)

2024-10-13 15:37上一頁面

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【正文】 四是黨支部嚴(yán)格組織考察、定期分析研究,針對存在的問題,提出進(jìn)一步培養(yǎng)教育的意見并認(rèn)真負(fù)責(zé)地填寫培養(yǎng)考察表。與員工和協(xié)作隊(duì)伍日常溝通不足,要加強(qiáng)支部班子成員日常工作與員工交流,不能因?yàn)楣ぷ髅Χ鲆暳伺c員工的溝通交流,要充分調(diào)動(dòng)全體員工的工作熱情和積極性。三、落實(shí)精細(xì)化管理,狠抓領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)。通過政治思想學(xué)習(xí),促使礦業(yè)公司全體黨員認(rèn)識統(tǒng)一、言行一致、團(tuán)結(jié)協(xié)作、奮勇拼搏、忠于職守不怕困難、做到了用自身人格力量身先士卒帶動(dòng)員工。起到了黨員的先鋒、模范、橋梁帶頭作用。二是堅(jiān)持對發(fā)展對象進(jìn)行短期集中培訓(xùn)制度和公示制度、全程聯(lián)名推薦制度。四、幾點(diǎn)要求黨支部要確定重點(diǎn)培養(yǎng)對象和發(fā)展對象,發(fā)展黨員工作列入支部年終目標(biāo)考核的重點(diǎn)之一。認(rèn)真貫徹村黨委的各項(xiàng)精神指示,進(jìn)一步完善職工民主管理、公開制度,保障廣大職工的政治、經(jīng)濟(jì)、文化權(quán)益。一是:”順應(yīng)企業(yè)形勢,提高工作效率,維護(hù)工作大局,規(guī)范管理行為,嚴(yán)格工作紀(jì)律”為主要內(nèi)容的機(jī)關(guān)整頓作風(fēng)活動(dòng),切實(shí)解決了機(jī)關(guān)在作風(fēng)方面存在的對工作責(zé)任心差、好人主義、不作為等突出問題,營造了干事業(yè)、謀發(fā)展、思進(jìn)取、爭一流的良好氛圍,有力地推動(dòng)了各項(xiàng)工作的順利開展。二、深入開展理論學(xué)習(xí),全面提高干部職工隊(duì)伍素質(zhì)。支部三會(huì)一課堅(jiān)持按時(shí)、定期召開,黨員管理各項(xiàng)制度規(guī)范。結(jié)合***公司實(shí)際,重點(diǎn)培養(yǎng)一些專業(yè)帶頭人,把專業(yè)帶頭人逐步吸收到黨員隊(duì)伍中來,并發(fā)揮他們的輻射作
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