【正文】 按照抓培訓(xùn)提素質(zhì)，抓考核增動(dòng)力、抓人才建隊(duì)伍的思路，努力提高各村級(jí)組織班子成員的政治理論素質(zhì)，不斷增強(qiáng)他們的發(fā)展意識(shí)。黨的基層組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，是落實(shí)黨的路線方針政策和各項(xiàng)任務(wù)的戰(zhàn)斗堡壘。鞏固我單位當(dāng)前黨建工作成果，進(jìn)一步完善制度、立足制度執(zhí)行落實(shí)。（1）、加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，積極慎重地做好發(fā)展新黨員工作。拓寬人才引進(jìn)渠道，創(chuàng)新人才引進(jìn)模式，加大高端人才的引進(jìn)力度。部分黨員日常教育管理存在薄弱環(huán)節(jié)。(六)圍繞中心、服務(wù)大局，在落實(shí)省委重大決策部署上充分發(fā)揮基層黨組織作用。各駐村“第一書(shū)記”認(rèn)真履行職責(zé)，去年圓滿完成了脫貧攻堅(jiān)任務(wù)，今年全系統(tǒng)共投入扶貧資金X萬(wàn)元，實(shí)現(xiàn)脫貧X戶X人，預(yù)計(jì)年底可完成考核目標(biāo)。五、堅(jiān)決完成上級(jí)所下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)，積極投身本村的新農(nóng)村建設(shè)工程，為全村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展多作貢獻(xiàn)。三是黨建工作內(nèi)容不豐富。認(rèn)真落實(shí)村干部廉政承諾制度，在黨員、群眾代表會(huì)議作出公開(kāi)承諾，堅(jiān)持定期召開(kāi)座談會(huì)。發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷，找出了兩委班子整體及成員的四風(fēng)問(wèn)題40個(gè)，制定了整改方案，及時(shí)進(jìn)行了認(rèn)真整改。從嚴(yán)落實(shí)“三張清單”，夯實(shí)系統(tǒng)黨組織書(shū)記抓黨建“第一責(zé)任人”責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)班子成員履行黨建工作責(zé)任。制定了落實(shí)”三項(xiàng)機(jī)制”《實(shí)施細(xì)則》，建立了干部鼓勵(lì)激勵(lì)、容錯(cuò)糾錯(cuò)、能上能下的常態(tài)化機(jī)制。在制定《“追趕超越”實(shí)施方案》基礎(chǔ)上，出臺(tái)了《加快“追趕超越”實(shí)施細(xì)則》。（一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，全面落實(shí)抓黨建目標(biāo)責(zé)任制。同時(shí)，設(shè)身處地為群眾辦實(shí)事、辦好事、解難事。三是抓好黨員干部基礎(chǔ)能力提升工作。一、履職工作情況（一）加強(qiáng)黨的思想和政治建設(shè)。三是落細(xì)落小制度舉措。通過(guò)談心談話、民主評(píng)議等方式，加強(qiáng)黨員日常教育管理的要求還沒(méi)有得到很好落實(shí)。四是強(qiáng)化組織保障。牢固樹(shù)立抓好黨建是最大政績(jī)的觀念，9次召開(kāi)廳黨委會(huì)議專(zhuān)題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作、11次研究巡視巡察和隊(duì)伍建設(shè)工作。局黨組成員每季度到系黨支部檢查指導(dǎo)黨建工作不少于2次。（2）黨員活動(dòng)創(chuàng)新不夠好。按照全面從嚴(yán)管黨治黨新要求，積極參與黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，主動(dòng)出主意、想辦法，認(rèn)真負(fù)責(zé)地參與決策。按照“黨群服務(wù)的平臺(tái)、職工活動(dòng)的陣地、示范引領(lǐng)的樣板和對(duì)外交流的窗口”要求，加快推進(jìn)黨群服務(wù)中心建設(shè)，再打造一批黨建示范點(diǎn)。部分村、社區(qū)、企業(yè)黨組織的黨務(wù)工作者業(yè)務(wù)能力不強(qiáng)，創(chuàng)新思維不足，仍習(xí)慣于用傳統(tǒng)的思維推進(jìn)黨建工作。針對(duì)去年查擺出來(lái)的黨建與其他工作融合度不夠強(qiáng)的問(wèn)題，擦亮以“引領(lǐng)、服務(wù)、凝聚、保障”為主題的黨建品牌，深入推進(jìn)了“黨建引領(lǐng)社會(huì)治理”書(shū)記項(xiàng)目，舉辦了村、社區(qū)書(shū)記論壇，制訂了黨建工作需求清單、資源清單和項(xiàng)目清單等三張清單，探索了黨建引領(lǐng)社會(huì)治理的實(shí)現(xiàn)路徑、制度機(jī)制和方式方法；選派“第一書(shū)記”到塔下村任職；實(shí)施精準(zhǔn)扶貧工作，完成了84戶低收入農(nóng)戶建檔立卡，并與街道黨員干部實(shí)行一對(duì)一結(jié)對(duì)幫扶。積極開(kāi)展“黨員先鋒崗”“書(shū)記講黨課”等系列活動(dòng)不少于3次，深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化。做好基層黨組織整建制轉(zhuǎn)接工作，整建制轉(zhuǎn)出市建筑工程公司黨支部，整建制接收市五金廠、市服裝廠、市通用機(jī)械廠等3家集體企業(yè)黨支部和市自來(lái)水公司黨支部?！酒扛鶕?jù)會(huì)議安排，我就xx年抓基層黨建工作情況述職如下，請(qǐng)予評(píng)議。對(duì)新時(shí)期基層黨建工作研究不深不透，方式方法不靈活，日常工作中沒(méi)有突破慣性思維，黨建工作方式因循守舊?！皟蓪W(xué)一做”在學(xué)做結(jié)合中常態(tài)推進(jìn)。建立“周自學(xué)、旬集中、月解讀、季研討、年述評(píng)”的常態(tài)化學(xué)習(xí)教育制度。三是考核問(wèn)責(zé)不嚴(yán)格。一、成績(jī)清單。二是凝聚力量助推脫貧攻堅(jiān)。在新時(shí)期對(duì)如何創(chuàng)新工作思路、改進(jìn)工作方法,發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，把黨建工作更好地融入到財(cái)政各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作中去，建立健全激勵(lì)機(jī)制，用靈活多樣的形式激發(fā)基層黨建活力等方面探討研究的不夠深入，還存在著黨建工作與業(yè)務(wù)工作發(fā)生脫節(jié)、沖突或者顧此失彼的現(xiàn)象。積極組織“不忘初心、牢記使命”主題教育，開(kāi)展黨員志愿服務(wù)不少于2次，引導(dǎo)黨員堅(jiān)定理想信念、樹(shù)牢宗旨意識(shí)、提升服務(wù)水平。扎實(shí)推進(jìn)11項(xiàng)黨建重點(diǎn)任務(wù)，對(duì)24個(gè)基層黨支部、1476名黨員在冊(cè)情況、交納黨費(fèi)、參加組織生活等情況進(jìn)行全面排查和核實(shí)。三是督查力度不夠強(qiáng)。深入推進(jìn)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)，繼續(xù)實(shí)施西湖街道志愿者項(xiàng)目，開(kāi)展結(jié)對(duì)幫扶、微心愿服務(wù)等活動(dòng)，及時(shí)解決群眾面臨的生活難題。在全局范圍內(nèi)發(fā)揮好主要責(zé)任人作用，切實(shí)增強(qiáng)拒腐防變的自覺(jué)性和堅(jiān)定性。（3）宗旨服務(wù)意識(shí)與高標(biāo)準(zhǔn)要求還有差距。把黨的基本理論、黨的基礎(chǔ)知識(shí)納入中心組理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)教育針對(duì)性有效性。先后到31個(gè)市州（縣區(qū)）司法局、22個(gè)監(jiān)獄戒毒單位和40多個(gè)基層司法所開(kāi)展調(diào)研，每次調(diào)研必問(wèn)政治學(xué)習(xí)、必問(wèn)基層黨建，并采取現(xiàn)場(chǎng)督查、個(gè)別談話、召開(kāi)座談會(huì)等方式，督促指導(dǎo)機(jī)關(guān)、基層黨委（支部）始終把黨建工作牢牢抓在手上、時(shí)時(shí)扛在肩上。制定印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)黨員經(jīng)常性思想教育、健全完善黨組織生活制度的意見(jiàn)》《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)全省律師行業(yè)黨建工作的意見(jiàn)》，對(duì)各級(jí)黨組織落實(shí)“三會(huì)一課”、民主評(píng)議黨員、談心談話、主題黨日活動(dòng)等黨內(nèi)組織生活進(jìn)行了規(guī)范。同時(shí)，我本人以普通黨員身份參加所在支部組織生活會(huì)還不夠，今年以來(lái)參加了所在支部2次組織生活會(huì)，聯(lián)合幾個(gè)支部講黨課也只有1次。扎實(shí)開(kāi)展“不忘初心、牢記使命”主題教育，分層分類(lèi)舉辦學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神輪訓(xùn)班。堅(jiān)持以理論武裝統(tǒng)領(lǐng)機(jī)關(guān)思想政治建設(shè)，將學(xué)習(xí)教育放在首位，將學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想以及總書(shū)記關(guān)于機(jī)關(guān)事務(wù)管理機(jī)構(gòu)改革的相關(guān)論斷，作為機(jī)關(guān)后勤服務(wù)黨的思想建設(shè)的著力點(diǎn)，努力在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫，切實(shí)將黨的十九大精神作為統(tǒng)攬各項(xiàng)工作的總綱，確保機(jī)關(guān)事務(wù)工作正確的政治方向。為提高黨員干部的專(zhuān)業(yè)化能力，我中心制定了培訓(xùn)計(jì)劃，通過(guò)集中學(xué)習(xí)，專(zhuān)家講解、遠(yuǎn)程教育等形式，組織集中學(xué)習(xí)8次，參加機(jī)關(guān)事務(wù)法律法規(guī)相關(guān)培訓(xùn)5場(chǎng)，黨建工作培訓(xùn)2場(chǎng)，財(cái)務(wù)工作培訓(xùn)3場(chǎng)，檔案工作1場(chǎng)。到紫巖掌村開(kāi)展了“送溫暖，獻(xiàn)愛(ài)心”活動(dòng)，為貧困戶送上了生活必需品；在六一兒童節(jié)之際，為貧困兒童送去書(shū)包等學(xué)習(xí)用品；聯(lián)合城關(guān)醫(yī)院開(kāi)展了“健康扶貧義診”活動(dòng)，免費(fèi)為進(jìn)行了群眾量血壓、測(cè)心率、把脈等基本檢查，并對(duì)行動(dòng)不便的老人上門(mén)義診，用實(shí)際行動(dòng)真扶貧，扶真貧，得到了村民的一致好評(píng)。我堅(jiān)持把抓黨建作為第一責(zé)任，深入貫徹中省市全面從嚴(yán)管黨治黨各項(xiàng)決策部署，帶頭履行“一崗雙責(zé)”“四個(gè)親自”和“五個(gè)一”要求。實(shí)行一個(gè)項(xiàng)目、一名領(lǐng)導(dǎo)、一套班子、一抓到底工作機(jī)制和一周一調(diào)度、半月一督導(dǎo)、一月一匯報(bào)、一季一觀摩督查機(jī)制。細(xì)化目標(biāo)責(zé)任和績(jī)效考核指標(biāo)，重視考核結(jié)果運(yùn)用，切實(shí)讓埋頭苦干、業(yè)績(jī)突出的干部得到提拔重用，優(yōu)先推薦敢于擔(dān)當(dāng)、善于作為、勇于創(chuàng)新的干部到領(lǐng)導(dǎo)崗位，為推動(dòng)轉(zhuǎn)型發(fā)展、服務(wù)追趕超越提供有力的人才保障。把紀(jì)委監(jiān)督與黨內(nèi)監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督有機(jī)結(jié)合起來(lái)，凝聚齊抓共管的工作合力。學(xué)習(xí)黨章的有關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)黨員干部的理想信念教育和思想道德建設(shè)，深入開(kāi)展學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建活動(dòng)，用科學(xué)發(fā)展觀理論體系武裝黨員干部。認(rèn)真開(kāi)展廉政教育，做到村黨支部每季度研究一次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，每季度組織學(xué)習(xí)一次黨紀(jì)條規(guī)，確保年內(nèi)黨員無(wú)違紀(jì)、違法現(xiàn)象發(fā)生。組織生活缺少創(chuàng)新意識(shí)和手段，存在流于形式的傾向，吸引力和凝聚力不夠；對(duì)黨員的思想教育缺乏針對(duì)性，教育內(nèi)容枯燥，方式方法單一，缺乏生機(jī)和活力；黨建工作的載體創(chuàng)新不夠，黨建工作無(wú)特色。將義無(wú)反顧、勇往直前地把村的各項(xiàng)工作推上一個(gè)新的臺(tái)階。(四)深入貫徹落實(shí)全省黨的建設(shè)工作會(huì)議精神，抓好突出問(wèn)題和巡視反饋問(wèn)題的整改。各企業(yè)黨組織圍繞中心、服務(wù)大局，通過(guò)抓好“黨建工作落實(shí)年”各項(xiàng)工作，深入開(kāi)展“一個(gè)黨員一面旗幟”、“黨員示范崗”、“黨員責(zé)任區(qū)”、“我為企業(yè)作貢獻(xiàn)”等形式多樣、內(nèi)容豐富多彩的活動(dòng)，在落實(shí)全省重大決策部署、培育壯大重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)，以及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、重大項(xiàng)目建設(shè)等改革發(fā)展工作中，各級(jí)黨組織的地位和作用在各項(xiàng)工作中越來(lái)越突出，有力推動(dòng)國(guó)資國(guó)企改革發(fā)展取得了新突破。四是部分企業(yè)“兩個(gè)責(zé)任”缺失。堅(jiān)持嚴(yán)管厚愛(ài)相結(jié)合，激勵(lì)約束并重，完善干部考核評(píng)價(jià)機(jī)制，落實(shí)“三個(gè)區(qū)分開(kāi)來(lái)”要求，為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)、為負(fù)責(zé)者負(fù)責(zé)、為干事者撐腰。根據(jù)《黨章》和《發(fā)展黨員細(xì)則》規(guī)定，我們始終按照?qǐng)?jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展，成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)的原則，嚴(yán)把入口關(guān)。黨建工作要做到有計(jì)劃、有目標(biāo)、有步驟、有總結(jié)、有提高。作為馬澗鎮(zhèn)黨委書(shū)記，我始終嚴(yán)格要求自己當(dāng)好黨建工作“第一責(zé)任人”，以貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，多措并舉，扎實(shí)推進(jìn)基層黨建工作。通過(guò)嚴(yán)格考核，全面落實(shí)工作激勵(lì)機(jī)制，大部分村組織成員成為了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)的帶頭人。尤其是在新修訂的省村級(jí)組織工作規(guī)則下發(fā)后，我們采取以會(huì)代訓(xùn)的方式組織了培訓(xùn)，特別是對(duì)規(guī)則的一些新亮點(diǎn)作了重點(diǎn)說(shuō)明，并安排機(jī)關(guān)干部深入到村實(shí)地指導(dǎo)。第五篇：抓基層黨建專(zhuān)項(xiàng)述職報(bào)告馬澗鎮(zhèn)2011年抓基層黨建工作專(zhuān)項(xiàng)述職報(bào)告黨委書(shū)記吳歆根據(jù)通知要求，下面我就基層黨建工作進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)述職。三、下一步工作思路和措施建立基層黨建長(zhǎng)效機(jī)制。履行基層黨建工作責(zé)任情況。堅(jiān)持注重實(shí)績(jī)、重視基層的用人導(dǎo)向，注重在改革發(fā)展一線、項(xiàng)目建設(shè)一線、化解矛盾一線、維護(hù)穩(wěn)定一線考察、識(shí)別和使用干部，做到人崗相適、人盡其才，形成能上能下、充滿活力的選人用人機(jī)制。部分企業(yè)“三會(huì)一課”等組織生活不正常、管理松懈，基礎(chǔ)資料不完整。開(kāi)展“抓黨建促脫貧攻堅(jiān)”活動(dòng)，圓滿完成了目標(biāo)任務(wù)。認(rèn)真考察選派出X名優(yōu)秀黨員干部作為駐村“第一書(shū)記”。四、進(jìn)一步拓寬發(fā)展思路，壯大集體經(jīng)濟(jì)收入，多方面拓寬農(nóng)民收入渠道，進(jìn)一步吸收年輕有為致富能手，種養(yǎng)殖和其他有作為年輕人加入黨員隊(duì)伍中來(lái)，帶領(lǐng)廣大人民群眾致富，探索行之有效加強(qiáng)黨員先進(jìn)性教育方法，確保每一名黨員始終保持先進(jìn)性。黨建工作的考核獎(jiǎng)懲辦法、黨員的教育管理制度和激勵(lì)約束機(jī)制沒(méi)有建立、健全和完善，黨建工作缺乏必要的實(shí)施手段，號(hào)召力不強(qiáng)，推動(dòng)力不夠，工作難以開(kāi)展。一年來(lái)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大和黨的十八屆三中、四中全會(huì)精神，學(xué)習(xí)習(xí)總書(shū)記一系列講話精神，通過(guò)開(kāi)展“黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)”，組織黨員集中學(xué)習(xí)20余次、上黨課4次，各包組干部深入群眾家中交心談心60余次、院壩會(huì)16次。一是在夯實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”上下功夫，凝聚基層黨建工作合力。認(rèn)真貫徹落實(shí)中省市黨建工作會(huì)議精神,全面抓好黨管人才工作,切實(shí)發(fā)揮好基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。一是黨建引領(lǐng)追趕超越成效明顯?！酒摺扛魑活I(lǐng)導(dǎo)、同志們：按照會(huì)議安排，現(xiàn)將我抓基層黨建工作情況報(bào)告如下：一、去年以來(lái)主要履職情況去年以來(lái)，市交通運(yùn)輸局黨委堅(jiān)持以黨的十九大精神和總書(shū)記系列重要講話精神為引領(lǐng)，全面落實(shí)市委、市政府對(duì)黨建工作安排部署和對(duì)交通運(yùn)輸系統(tǒng)工作要求，不斷探索黨建工作與業(yè)務(wù)工作一起謀劃、一起部署、一起考核的有效機(jī)制，努力實(shí)現(xiàn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作深度融合。除此之外，駐村工作隊(duì)、第一書(shū)記到村里進(jìn)行了十九大宣講。為加強(qiáng)黨員“八小時(shí)”以外的監(jiān)督，全部到所屬社區(qū)進(jìn)行了報(bào)到?！酒縳x年，按照政府黨委、縣直工委的黨建工作要求，以黨的十九大精神為指引，深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平系列重要講話精神，切實(shí)履行基層黨支部書(shū)記抓黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，牽頭抓總，當(dāng)好表率，開(kāi)拓創(chuàng)新，踏實(shí)工作，提升了黨建工作水平，為各項(xiàng)工作開(kāi)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織和作風(fēng)紀(jì)律保障。強(qiáng)化黨建工作考核，提高黨建工作考核權(quán)重，推動(dòng)黨建工作與中心工作深度融合，做到以黨建促業(yè)務(wù)，以發(fā)展檢驗(yàn)黨建工作成效。撲下身子調(diào)研指導(dǎo)黨支部的工作還做得不夠細(xì)致，提要求多，親自督促解決問(wèn)題少，致使一些基層黨支部書(shū)記身份意識(shí)、責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)，“三會(huì)一課”制度落實(shí)不夠好、質(zhì)量不夠高。針對(duì)中央、省委巡視指出的機(jī)關(guān)黨建“燈下黑”的問(wèn)題，著重圍繞機(jī)關(guān)黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴(yán)治黨不力和機(jī)關(guān)基層黨內(nèi)政治生活不規(guī)范、不落實(shí)、不嚴(yán)肅以及黨員領(lǐng)導(dǎo)干部履行“一崗雙責(zé)”不到位，參加“雙重”組織生活不主動(dòng)、不自覺(jué)等問(wèn)題，分類(lèi)制定責(zé)任清單，限期抓好整改落實(shí)。【篇五】根據(jù)會(huì)議安排，現(xiàn)將本人抓基層黨建工作情況報(bào)告如下：一、履職工作主要情況一是強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。建立黨總支書(shū)記抓黨建問(wèn)題、任務(wù)、責(zé)任及成績(jī)清單，各支部及時(shí)向局黨組會(huì)議報(bào)告黨建工作，局黨組以明確責(zé)任、考核監(jiān)督、保障服務(wù)為重點(diǎn)，加強(qiáng)對(duì)各支部領(lǐng)導(dǎo)班子的管理。二、存在的突出問(wèn)題和原因分析 ：（1）學(xué)習(xí)力度不夠。一是嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。指導(dǎo)各基層黨組織常態(tài)化更新和優(yōu)化“需求、項(xiàng)目、資源”三張清單，讓群眾在共建共享中有更多的獲得感。二是黨務(wù)力量不夠強(qiáng)。三、發(fā)揮堡壘作用，做亮黨建品牌。認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”制度，推行黨支部主題黨日活動(dòng)，強(qiáng)化黨員日常教育管理，全年組織開(kāi)展黨員集中學(xué)習(xí)時(shí)間不少于32學(xué)時(shí)，班子成員集中學(xué)習(xí)不少于56學(xué)時(shí)，做到黨員有筆記、支部有記錄、組織有考核。雖然制定了“三會(huì)一課”、黨員學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)等多項(xiàng)黨建制度，但是貫徹執(zhí)行不夠到位，一些基層黨組織存在行政會(huì)、業(yè)務(wù)會(huì)、支部會(huì)常常兼顧召開(kāi)的現(xiàn)象，一些支部開(kāi)展組織生活會(huì)議記錄不完整、不規(guī)范；個(gè)別國(guó)有企業(yè)支部換屆不及時(shí)，班子配備不齊；有的黨務(wù)干部理論學(xué)習(xí)不夠多，業(yè)務(wù)水平偏低，黨建工作質(zhì)量不夠高，基層黨組織規(guī)范化建設(shè)水平不高。強(qiáng)化黨費(fèi)收繳管理工作。從加強(qiáng)教育、強(qiáng)化督查入手，抓好民主集中制這個(gè)重要制度保障，用好組織生活這個(gè)經(jīng)常性手段，把“兩學(xué)一做”納入“三會(huì)一課”制度，推動(dòng)黨的組織生活嚴(yán)起來(lái)、實(shí)起來(lái)。二是黨建載體不靈活。先后6次對(duì)各基層黨支部黨建工作調(diào)研指導(dǎo)、督查會(huì)診，下發(fā)問(wèn)題清單31份，約談提醒8人，一級(jí)一級(jí)傳導(dǎo)壓力。各黨組織把每月黨員學(xué)習(xí)日升級(jí)確定為“固定黨日”，豐富載體、創(chuàng)新內(nèi)容，確保了組織生活經(jīng)?；?guī)范化。抓黨建履責(zé)方面，存在監(jiān)督措施不完善、考核運(yùn)用不充分、問(wèn)責(zé)追責(zé)不到位問(wèn)題，主動(dòng)抓、帶頭抓、直接抓的責(zé)任意識(shí)還需加強(qiáng)。我始終堅(jiān)持以黨建工作為首責(zé)主業(yè)，每月主持召開(kāi)1次黨組會(huì)議，全年主持召開(kāi)2次黨建專(zhuān)題會(huì)議，研究部署黨建工作。嚴(yán)格落實(shí)“三聯(lián)三問(wèn)三解”、星期六扶貧工作日制度，帶領(lǐng)班子成員深入駐點(diǎn)的長(zhǎng)豐鎮(zhèn)大洲村、長(zhǎng)豐村開(kāi)展脫貧攻堅(jiān)工作。對(duì)于我在抓基層黨建方面存在的不足，主要原因有三個(gè)方面：一是主動(dòng)抓黨建的意識(shí)不夠強(qiáng)。注重推廣學(xué)習(xí)先進(jìn)典型，緊緊圍繞創(chuàng)建“五好”黨支部標(biāo)準(zhǔn)，xx年至少創(chuàng)建1個(gè)“五好”黨支部，以點(diǎn)帶面，充分發(fā)揮黨建示范點(diǎn)的引領(lǐng)作用。四、選優(yōu)各類(lèi)隊(duì)伍，筑牢智力支撐。有時(shí)礙于