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安全穩(wěn)控工作匯報材料(專業(yè)版)

2025-10-05 19:28上一頁面

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【正文】 24小時在全校不斷巡邏,發(fā)現(xiàn)問題及時處置,確保學(xué)校安全穩(wěn)定。(1)責(zé)任細(xì)化。其中12個鎮(zhèn)鄉(xiāng)勞保所、18個社區(qū)工作站創(chuàng)建成合格單位,134個行政村配備了就業(yè)和勞保協(xié)理員。督促指導(dǎo)全市各類企業(yè)的勞動合同、集體合同的簽訂工作,鑒證勞動合同25000人,合同鑒證率達(dá)95%。 三、立足本職,減輕信訪壓力,切實(shí)維護(hù)社會穩(wěn)定,為市委、市政府分憂解愁。無到省、進(jìn)京上訪。 二是創(chuàng)新方法,以人為本,切實(shí)解決信訪職工合理訴求,確保解決問題、化解矛盾的各項(xiàng)措施到位。解決了美迪公司和床單廠227名下崗職工舊欠安置費(fèi)問題。 雙責(zé)雙制考核制。對因解決問題不到位、排查矛盾不到位而引發(fā)的集體越級訪的,由市紀(jì)委立案調(diào)查,屬于干部不負(fù)責(zé)任造成上訪的,視情對責(zé)任單位給予通報批評,主要領(lǐng)導(dǎo)向市委、市政府作出檢查,實(shí)行誡免,對負(fù)有主要和重要責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo)給予黨紀(jì)、政紀(jì)處分。對老上訪戶進(jìn)行“一對一”說服教育等多種形式宣傳活動,開展依法治訪的宣傳教育。二是對影響較大的突出案件,確定專人重點(diǎn)督促或查辦,強(qiáng)化責(zé)任追究。對少數(shù)人預(yù)謀組織的群眾集體上訪,在收集證據(jù),進(jìn)行細(xì)致思想工作的同時,依法對少數(shù)牽頭組織者進(jìn)行嚴(yán)肅處理。xxxx前夕,我局會同xxxxxxxx,對xxx名1993年至2006年期間,由xxxxxxxx的基本情況進(jìn)行了調(diào)查摸底,掌握了基本情況?,F(xiàn)就安全工作做以下匯報: (一)領(lǐng)導(dǎo)重視責(zé)任到位部署安全防范工作 為做好汛期、暑期期間安全生產(chǎn)工作,我項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)積極組織召開安全專題會議,就當(dāng)前防汛、防火、安全用電等各種安全情況提出要求;對下一步安全生產(chǎn)工作進(jìn)行安排與部署,并成立了安全領(lǐng)導(dǎo)小組。 唐山公路建設(shè)總公司四分公司 2013年6月26日 第二篇:信訪穩(wěn)控工作匯報信訪穩(wěn)控工作匯報 按照區(qū)、局領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)信訪的要求,我局始終將做好xxx人員的穩(wěn)定工作當(dāng)作一項(xiàng)政治任務(wù),作為全局信訪工作的重點(diǎn)來抓,嚴(yán)格貫徹落實(shí)國家和市局有關(guān)政策,密切關(guān)注這一特殊群體的生產(chǎn)生活,及時了解情況,隨時保持溝通。 一、創(chuàng)新舉措,對癥施治,突出六抓保穩(wěn)定 抓導(dǎo)向。 抓調(diào)處。對上訪量長期居高不下的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門,組織專門督查組深入下去,工作組成員與原單位工作完全脫鉤,專門從事督促基層排查調(diào)處信訪不穩(wěn)定因素。各單位圍繞各自職責(zé),組織黨員開展為群眾辦實(shí)事、辦好事主題實(shí)踐活動,已幫扶資金17萬元,致富項(xiàng)目32個,解決就業(yè)崗位61個,打井60眼,改造中低產(chǎn)田3000畝,整修鄉(xiāng)村道路15條,植樹6萬余株,舉辦致富講座102次,樹立了黨在群眾中的良好形象。在下訪中實(shí)行主要領(lǐng)導(dǎo)包接訪、包問題處理、包督查、包責(zé)任追究和定辦案單位、人員及辦結(jié)時間的“四包三定”責(zé)任制,將領(lǐng)導(dǎo)干部下訪工作與領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)績考核相掛鉤,對下訪領(lǐng)導(dǎo)接待受理的信訪問題,從批辦、協(xié)調(diào)、調(diào)度直到解決,一辦到底。20**年3月,一糖廠原下崗職工400多人曾集資準(zhǔn)備大規(guī)模到市政府上訪,要求發(fā)放失業(yè)救濟(jì)金。 二、存在的問題 通過努力,系統(tǒng)內(nèi)一大批歷史遺留問題和矛盾得以解決和化解,但隨著國家一些改善民生的政策出臺,一些職工要求增加補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn),要求解決工傷及職業(yè)病補(bǔ)助,要求解決醫(yī)保及軍轉(zhuǎn)企業(yè)人員要求提高待遇的新的訴求又出現(xiàn)了,當(dāng)前金融危機(jī)逐步影響下崗職工,再就業(yè)也是一大穩(wěn)定隱患,經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)維穩(wěn)任務(wù)仍然艱巨。將信訪工作納入單位重要議事日程,每月排查、研究信訪問題一次,有議題、有記錄、有處理結(jié)果。 隊(duì)伍建設(shè)。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為%,低于控制指標(biāo)個百分點(diǎn)。主動開展勞動保障審查的檢查。學(xué)校召開專題班子會、例會、晨會組織教職工學(xué)習(xí)《信訪工作條例》和教體局有關(guān)文件。集中力量開展全方位、地毯式生物信訪隱患和矛盾糾紛大排查。(見附表) 六、同他們經(jīng)常性的保持電話聯(lián)系,定期派工作組成員深入他們家中了解情況,做好超前預(yù)測。最大限度地增加主要領(lǐng)導(dǎo)接訪密度,最大限度地暢通信訪渠道,最大限度地解決信訪問題,杜絕越級上訪的發(fā)生。 二、工作要求 (一)成立控訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組:組長:鄒聯(lián)峰 副組長:李洪瑞 李勇 成員:范理智 王榮 柯美譽(yù) 陳丹 周小平 領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由熊瑞民同志任辦公室主任。新的勞動保障法律法規(guī)的實(shí)施,既促進(jìn)了用人單位規(guī)范用工,也提高了勞動者維權(quán)意識,同時也增加了勞資矛盾。其中就業(yè)困難對象再就業(yè)905人,完成目標(biāo)%。有辦信、接訪工作制度。 組織領(lǐng)導(dǎo)。按照“輕獎重罰”的原則,對工作到位,未發(fā)生非正常訪的包案責(zé)任人實(shí)行獎勵。同時,嚴(yán)格落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制,分別與有關(guān)科室和企業(yè)留守處簽訂了責(zé)任狀,制訂了領(lǐng)導(dǎo)“包案制”,將社會穩(wěn)定任務(wù)細(xì)化量化為每月的具體工作,落實(shí)到科室,落實(shí)到企業(yè),把“保穩(wěn)定、促和諧”的責(zé)任落實(shí)到每一個人身上。 領(lǐng)導(dǎo)干部下訪制。今年初,抓裝共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育”這一有利契機(jī),提出并開展了“四包兩幫”活動,即黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“包穩(wěn)定、包發(fā)展、包后進(jìn)支部整頓、包后進(jìn)黨員轉(zhuǎn)化”,普通黨員“幫貧困戶分憂解困、幫群眾辦實(shí)事”。凡是自身能夠解決的,按四明確要求,限期結(jié)案。全市198個行政村都配備了12名信息員,從村、企業(yè)做起,定期排查不穩(wěn)定因素。目前,我區(qū)xxxxx群體態(tài)度積極,情緒比較穩(wěn)定。 對生活區(qū)、辦公區(qū)、施工現(xiàn)場、預(yù)制場、財務(wù)、油庫、庫房等重點(diǎn)部位的用電安全進(jìn)行了排查,對有外漏或老化的電線進(jìn)行了維修和更換。加大巡邏力度,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。 二是堅持帶著深厚的感情解決xxx人員生活困難。抓早、抓孝抓苗頭,切實(shí)做好不穩(wěn)定因素的排查化解工作,是從源頭上減少群眾上訪的有效途徑。四是對上訪量長期居高不下的單位,組織專門督查組深入下去,工作組成員與原單位工作完全脫鉤,專門從事督促基層排查調(diào)處信訪不穩(wěn)定因素。 抓實(shí)事。對個別胡鬧的上訪人員,抓典型,依法依紀(jì)嚴(yán)肅處理。 信訪穩(wěn)控工作匯報材料 一、我們的主要做法是 領(lǐng)導(dǎo)重視,責(zé)任明確
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