【正文】 要健全責任落實制度，形成上下聯(lián)動、相互銜接的責任機制，做到黨委書記親自抓、分管領導直接抓、其他領導共同抓。在這方面，市委組織部已經(jīng)制定出臺了《非公有制企業(yè)黨組織活動經(jīng)費、時間、場地保障若干意見》，要求為黨組織開展工作提供必要的場地、時間和經(jīng)費保障，我們要切實抓好落實。企業(yè)黨組織要積極響應上級黨委政府的號召，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，支持企業(yè)和黨員職工積極投身當?shù)亟?jīng)濟社會建設和公益事業(yè)，在回報社會、為民服務中展現(xiàn)良好的精神風貌。要充分發(fā)揮企業(yè)決策層中黨員的作用，通過他們積極反映黨組織和黨員群眾的意見建議，幫助企業(yè)形成正確決策。黨建工作指導員自身要嚴格要求，作好示范。企業(yè)黨委（黨總支）書記如果由黨員業(yè)主兼任的，應配備專職副書記。二要因企制宜，大力擴大組織覆蓋。構建社會主義和諧社會，重心在基層，要充分發(fā)揮基層黨組織凝聚人心、推動發(fā)展、促進和諧的作用。非公有制企業(yè)的和諧是社會和諧的重要組成部分，非公有制企業(yè)是構建和諧社會的重要力量。市委把建設發(fā)展充滿活力、內(nèi)部關系融洽、外部環(huán)境友好的活力和諧企業(yè)作為非公有制企業(yè)黨建工作的總目標、總任務和總載體，進一步明確了今后一個時期非公有制企業(yè)黨建工作的基本方向和主要任務。但是，目前我市在建設活力和諧企業(yè)中，還存在一些薄弱環(huán)節(jié)和問題，主要表現(xiàn)在：一是對建設活力和諧企業(yè)認識還不到位。要加大單獨組建力度，凡是具備建立黨組織條件的非公有制企業(yè)，都應按照黨章和《公司法》的規(guī)定單獨建立黨組織；要加大聯(lián)建工作力度，對黨員人數(shù)少、暫不具備單獨建立黨組織條件的企業(yè)，按照“數(shù)量適度、行業(yè)相近、地域相鄰、便于管理”的原則，采取聯(lián)合共建、行業(yè)聯(lián)建、龍頭企業(yè)帶建等方式建立黨組織，充分整合企業(yè)中黨的組織、人員、陣地等資源，實現(xiàn)組織共建、黨員共管、設施共享。上級黨組織要切實維護好企業(yè)黨務工作者特別是黨組織書記的合法權益，企業(yè)解聘黨組織書記，應事先征求上級黨組織的意見。 第三，進一步深化工作內(nèi)涵，為活力和諧企業(yè)建設拓寬路徑渠道 建設活力和諧企業(yè)是一個動態(tài)的發(fā)展過程，必須根據(jù)形勢的發(fā)展變化和時代的進步，不斷賦予新的內(nèi)涵。三要在切實維護企業(yè)各方合法權益上下功夫。當前特別要引導非公有制企業(yè)通過經(jīng)濟顧問、產(chǎn)業(yè)帶動、合作開發(fā)、公益捐助等形式，參與新農(nóng)村建設。要將企業(yè)黨建經(jīng)費按照一般不低于員工工資總額的千分之八，列入企業(yè)財務計劃，據(jù)實在稅前扣除。要進一步充實工作力量，鼓勵和支持非公有制經(jīng)濟比較發(fā)達的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，適時建立社會工作委員會，負責抓好非公有制企業(yè)黨建工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要切實把活力和諧企業(yè)建設列入重要議事日程，以抓非公有制經(jīng)濟的熱情和精力來抓活力和諧企業(yè)建設。我們要認真貫徹落實《黨章》和《公司法》的精神要求，努力使非公有制企業(yè)黨組織干事有人員、學習有時間、活動有場地、工作有經(jīng)費、待遇有保障。五要在參與社會公益事業(yè)上下功夫。凡是事關企業(yè)發(fā)展和職工群眾切身利益的重大問題，黨組織要積極主動地與企業(yè)管理層加強溝通交流，開展調(diào)查研究，組織黨員群眾認真討論，群策群力，建言獻策。要認真落實“三真”的有關要求，解決好黨建工作指導員的后顧之憂，使他們安心工作、發(fā)揮作用。積極提倡有條件的企業(yè)實行管理層和黨組織班子成員“雙向進入、交叉任職”，提倡黨組織書記分管或兼任人力資源工作，提倡黨組織書記兼任工會主席。認真研究制定提高非公有制企業(yè)黨的組織覆蓋面的工作規(guī)劃，著力實現(xiàn)“兩個目標”，即：在職工50至99人且年營業(yè)收入超500萬元以上的企業(yè)中基本建有黨組織，務必在黨的十七大召開前完成任務；對那些條件和基礎較好的地方和企業(yè)，特別是高新技術企業(yè)，爭取做到30名員工以上企業(yè)有黨員，80名員工以上企業(yè)建立黨組織。六中全會《決定》強調(diào)，要進一步加強基層基礎工作。構建和諧社會，已成為全黨各級組織、全國上下努力奮斗、堅持不懈的共同目標。我們要按照十六屆六中全會提出的構建和諧社會的具體要求，緊抓活力和諧企業(yè)建設不放松，以活力和諧企業(yè)建設推動全社會的和諧繁榮，圍繞構建活力和諧企業(yè)進一步加強黨的建設。一些企業(yè)對活力和諧企業(yè)建設的內(nèi)涵理解不深不透，對活力和諧企業(yè)建設還處于被動應付的狀態(tài)。三要突破難點，切實加強和改進流動黨員管理。要進一步加強非公有制企業(yè)黨務工作者人才庫建設，市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩級都要建立企業(yè)黨務工作者人才庫，及時把那些長期在行政企事業(yè)單位工作、素質(zhì)能力強的退休黨員干部納入人才庫，并及