【正文】 對(duì)于上級(jí) 第 11 頁(yè) 共 11 頁(yè) 的決定下級(jí)必須服從，對(duì)交辦的工作必須按時(shí)完成，對(duì)不服從管理的要進(jìn)行批評(píng)教育，情節(jié)嚴(yán)重的要進(jìn)行嚴(yán)肅處理。按照《 ***鄉(xiāng)干部職工作息時(shí)間表》，堅(jiān)持按時(shí)接班、值班，不得脫崗、誤崗。 九、本制度經(jīng)鄉(xiāng)黨委會(huì)議討論研究通過后執(zhí)行。 第 7 頁(yè) 共 11 頁(yè) 四、實(shí)行對(duì)下鄉(xiāng)干部抽查考勤制度。 ④ 實(shí)行工作報(bào)告制。 辦（站、所）負(fù)責(zé)人請(qǐng)假。全鄉(xiāng)干部職工要廣泛聯(lián)系群眾，深入基層，調(diào)查研究，了解情況，為基層和廣大群眾解決實(shí)際問題，以駐村為主，每月住村時(shí)間 4 天以上。上班時(shí)間認(rèn)真工作或?qū)W習(xí)，不做其它與工作或?qū)W習(xí)無關(guān)的事情。實(shí)行首問負(fù)責(zé)制，值班人員要認(rèn)真做好群眾來信、來訪、來電、接待工作，處理突發(fā)事件，及時(shí)上報(bào)各種信息，搞好安全保衛(wèi)工作，填寫值班記錄，負(fù)責(zé)值班室的整齊、清潔 、確保政令暢通。黨政領(lǐng)導(dǎo)須經(jīng)黨委書記或鄉(xiāng)長(zhǎng)審批；一般干部縣內(nèi)由書記或鄉(xiāng)長(zhǎng)審批，出外縣的須經(jīng)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，再到分管領(lǐng)導(dǎo)和帶班領(lǐng)導(dǎo)處登記備案。 值班： 鄉(xiāng)機(jī)關(guān)干部、機(jī)關(guān)人員按值班表安排輪流值班。 ⑦ 病事假累計(jì)超過半年的，不參加年度考核。按照《錫勒鄉(xiāng)干部值班制度》，堅(jiān)持按時(shí)接班、值班，不得脫崗、誤崗。遲到累計(jì)不 1 足10 次的，在累計(jì)遲到滿 10 次后，按每遲到一次處罰 30 元；遲到累計(jì)已滿 10 次（不含 10 次）以上的，按每遲到一次處罰 30元。鄉(xiāng)黨政辦在正常工作日（含正常上班的雙休日）內(nèi)，隨時(shí)保證有一名干部值班，包括午休時(shí)間。 六、全體職工必須服從管理，堅(jiān)持嚴(yán)格考核的原則，嚴(yán)格執(zhí)行考勤考核規(guī)定，不定期進(jìn)行抽查和督查，對(duì)于查處的問題將嚴(yán)肅處理。 八、鄉(xiāng)財(cái)政設(shè)立考勤獎(jiǎng)懲基金，基金用途由鄉(xiāng)黨委會(huì)議研究決定，主要用于干部獎(jiǎng)勵(lì)和交通補(bǔ)助、社會(huì)捐贈(zèng)與救助、扶持困難群體、社會(huì)公益事業(yè)發(fā)展等。 四、實(shí)行對(duì)下鄉(xiāng)干部抽查考勤制度。 七、干部職工點(diǎn)名考勤情況實(shí)行按 “ 月 ” 通報(bào)制度。遲到 30 分鐘以上按曠工處理。 考勤： ① 上下班按規(guī)定的作息時(shí)間執(zhí)行，不得遲到早退，無故缺（曠）工。 出勤情況按月公布，年終一次性兌現(xiàn)獎(jiǎng)罰。一般干部2 天以內(nèi)向分管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假（交書記、鄉(xiāng)長(zhǎng)核定為準(zhǔn)）， 3 天以上 報(bào)書記和鄉(xiāng)長(zhǎng)審批。 第 1 頁(yè) 共 11 頁(yè) 鄉(xiāng)干部職工考勤考核制度 為進(jìn)一步提高工作效率，增強(qiáng)工作責(zé)任心，提高為人民服務(wù)水平，經(jīng)鄉(xiāng)黨委、政府研究，特制定本制度。黨政領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假由書記或鄉(xiāng)長(zhǎng)審批。 上班時(shí)間和下鄉(xiāng)參與賭博活動(dòng)、進(jìn)行打牌娛樂活動(dòng)的按照縣委有關(guān)規(guī)定處理。值班地點(diǎn)：鄉(xiāng)政府值班室，值班人在交班前應(yīng)記 好當(dāng)日考勤日記。 二、堅(jiān)持正常會(huì)議點(diǎn)名制度。鄉(xiāng)黨政辦在正常工作日（含正常上班的雙休日