3經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展意見(專業(yè)版)
【正文】 五、構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)，規(guī)范干部隊(duì)伍，加強(qiáng)組織部門和組工（黨務(wù)）干部自身建設(shè)。一是突出抓好農(nóng)村基層班子建設(shè)。組織部門將承諾兌現(xiàn)情況作為年終黨建工作考核一項(xiàng)重要指標(biāo)，基層黨委將支部和黨員的承諾兌現(xiàn)情況與年終考核評(píng)優(yōu)掛鉤，表彰先進(jìn)，教育落后，確保 “ 四級(jí)承諾 ” 作為一項(xiàng)制度堅(jiān)持下來。加強(qiáng)對(duì)村級(jí)先進(jìn)性教育活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，堅(jiān)持培訓(xùn)和試點(diǎn)先行，在 2 個(gè)村進(jìn)行了試點(diǎn)，對(duì) 208 個(gè)村支書進(jìn)行了集中培訓(xùn)，并巡回各鄉(xiāng)鎮(zhèn)培訓(xùn)骨干 1200 人次。 二、弘揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，規(guī)范干部管理，加強(qiáng)各級(jí)班子執(zhí)政能力建設(shè)。圍繞市委提出的 “432” 創(chuàng)建活動(dòng)，結(jié)合我縣實(shí)際，積極實(shí)施旗幟工程、堡壘工程、四培雙帶工程，制定了評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)，確定了培養(yǎng)對(duì)象，明確了創(chuàng)建目標(biāo)，落實(shí)了創(chuàng)建責(zé)任。 今年來，我縣黨建組織工作雖然取得了一定成績，但是與上級(jí)要求相比，還有一定差距。扎實(shí)開展 “ 雙示范 ” 活動(dòng)，全縣共創(chuàng)建黨組織科技示范基地 316 個(gè)，培養(yǎng)黨員致富示范戶 2359 戶；開展 “ 幫扶貧困黨員致富 ” 活動(dòng)，全縣 509 名貧困黨員脫貧， 112 名貧困黨員成為致富能手；探索和完善 “ 黨委（支部）＋協(xié)會(huì) ” 黨建工作模式，全縣各類產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)發(fā)展到 364 個(gè)，會(huì)員 9300 多人，在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和農(nóng)民增收中起到了積極的促進(jìn)作用。把基層和重點(diǎn)工程建設(shè)主戰(zhàn)場(chǎng)作為培養(yǎng)選拔干部的主渠道，以民意為基礎(chǔ)、德才為標(biāo)準(zhǔn)、政績?yōu)榍疤幔瑖?yán)格按《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和 “5 ＋ 1”文件規(guī)定選拔任用干部，不斷擴(kuò)大群眾在干部任用工作中的 “ 四權(quán) ” 。二是規(guī)范承諾形式。認(rèn)真做好農(nóng)民群眾反映突出問題的摸查工作，結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)，在班子好、隊(duì)伍強(qiáng)的三個(gè)村率先開展試點(diǎn)，為打開工作局面做好準(zhǔn)備。從健全完善制度和嚴(yán)格執(zhí)行制度上入手，規(guī)范干部選拔任 用工作。四是創(chuàng)新活動(dòng)載體，促進(jìn)農(nóng)村黨建與經(jīng)濟(jì)建設(shè)互動(dòng)雙贏。在新
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