3經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展意見-wenkub
2024-08-27 00 本頁面
【正文】 作局面做好準(zhǔn)備。創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，按照 “ 集中、就近、方便 ” 的原則，通過劃分黨小組、分片組織學(xué)習(xí)，把個人自學(xué)和集體學(xué)習(xí)結(jié)合起來，采取結(jié)對送學(xué)、幫學(xué)，郵寄學(xué)習(xí)資料、回復(fù)學(xué)習(xí)情況和適時補(bǔ)學(xué)等方法，擴(kuò)大了覆蓋面。 第 1 頁 共 7 頁 經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展意見 **年， **縣黨建組織工作在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)和市委組織部的關(guān)懷指導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大和十六屆四中、五中、六中全會精神，認(rèn)真落實(shí)省、市組織部長會議精神，以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)為主線，以創(chuàng)建農(nóng)村基層組織建設(shè)先進(jìn)縣為目標(biāo)，突出先進(jìn)性教育活動、縣鄉(xiāng)黨委換屆、 “ 商山深處黨旗紅 ” 黨建主題活動和村級組織活動場所建設(shè) “ 四個重點(diǎn) ” ，抓培訓(xùn)強(qiáng)素質(zhì)、抓團(tuán)隊(duì)強(qiáng)班子、抓承諾促落實(shí)、產(chǎn)業(yè)促發(fā)展、抓典型樹旗幟、抓創(chuàng)新上水平，領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)、基層組織及黨員隊(duì)伍建設(shè)、人才隊(duì)伍建設(shè)和組織部門自身建設(shè)等得到了進(jìn)一步加強(qiáng)，為經(jīng)濟(jì)社會突破發(fā)展、構(gòu)建和諧 **提供了堅(jiān)實(shí)的組織保障。組織開展了 “ 千名黨員下基層，排憂解難 促發(fā)展 ” 、 “ 百日三集中 ” 、 “ 六個一 ” 等一系列主題實(shí)踐活動。二是規(guī)范承諾形式。四是建立監(jiān)督考核機(jī)制。同時，積極開展 “ 無職黨員設(shè)崗定責(zé) ” 、 “ 永葆先進(jìn)性，建設(shè)新農(nóng)村 ” 第 3 頁 共 7 頁 等活動，豐富教育活動內(nèi)涵，并將工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)制度性的鞏固下來，建立先進(jìn)性教育長效機(jī)制。縣委常委會從加強(qiáng)自身建設(shè)入手，自覺堅(jiān)持民主集中制原則，健全和完善常委會議事規(guī)則、工作規(guī)則，推進(jìn)決策的科學(xué)化和民主化。把基層和重點(diǎn)工程建設(shè)主戰(zhàn)場作為培養(yǎng)選拔干部的主渠道，以民意為基礎(chǔ)、德才為標(biāo)準(zhǔn)、政績?yōu)榍疤?，?yán)格按《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和 “5 ＋ 1”文件規(guī)定選拔任用干部，不斷擴(kuò)大群眾在干部任用工作中的 “ 四權(quán) ” 。 三、深化 “ 三級聯(lián)創(chuàng) ” ，扎實(shí)開展 “
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