【摘要】卓有成效管理者的卓有成效管理者的4項修煉項修煉卓有成效管理者的卓有成效管理者的4項修煉項修煉轉(zhuǎn)換角色用人所長理性決策有效溝通修煉修煉1:轉(zhuǎn)換角色:轉(zhuǎn)換角色例:W君W君是一個非常成功的銷售人員,一年前被提升為辦事處主管,負(fù)責(zé)管理銷售人員。被提拔為辦事處主管,他認(rèn)為是自己的努力工作得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。他暗下決心一定要發(fā)揚這些好的傳統(tǒng),為公司多做貢獻(xiàn)。
2025-01-23 21:26
【摘要】構(gòu)建卓有成效的企業(yè)文化天津萬順1為什么文化管理是對傳統(tǒng)管理的革命2從企業(yè)文化興起的背景看企業(yè)文化的本質(zhì)討論:什麼是企業(yè)文化?列舉單位和身邊的企業(yè)文化現(xiàn)象?3、為什么企業(yè)文化在我國失去了作用討論:結(jié)合工作實際談企業(yè)文化建設(shè)中成功的經(jīng)驗和失敗的教訓(xùn)?4、如何構(gòu)建卓有成效的企業(yè)文化討論:公司在加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)方面的建議?
2025-01-07 10:33
【摘要】第一篇:讀《卓有成效的管理者》有感大全 姓名:陳志強(qiáng) 讀《卓有成效的管理者》有感 《哈佛商業(yè)評論》對德魯克是如此評價:只要一提到彼得·德魯克的名字,在企業(yè)的叢林中就會有無數(shù)雙耳朵豎起來聽。我們身...
2025-10-31 12:20
【摘要】第一篇:讀書筆記《卓有成效的管理者》 《卓有成效的管理者》 ——讀書心得 姓名: 學(xué)號: 班級: 讀《卓有成效的管理者》有感 首先在這里不得不先提起這本書的作者,彼得??德魯克,1909...
【摘要】卓有成效是可以學(xué)到的管理者必須要講工作效率。“使某項工作產(chǎn)生效益”與“完成某項工作”畢競是近義詞。不管他在什么樣的機(jī)構(gòu)里工作,不管他是在企業(yè)里或是在醫(yī)院里,在政府機(jī)構(gòu)里或是在工會里,在大學(xué)里或是在軍隊里,作為管理者他首先必須要按時做完該做的事情,那就是說他必須要有工作效率。然而,一些管理者往往缺乏工作上的高效率。他們普遍才智較高,富于想像力,并具有很可觀的知識水平??墒沁@
2025-04-14 22:07
【摘要】卓有成效的管理者彼得·德魯克2第一章卓有成效是可以學(xué)會的?為什么需要卓有成效的管理者?誰是管理者?管理者必須面對的現(xiàn)實?對有效性的認(rèn)識?卓有成效可以學(xué)會嗎3?一般來說,管理者普遍才智較高、想象力豐富,并具有很高的知識水準(zhǔn)。但是一個人的有效性,與他的智力、想象力或知識之間,幾乎沒有太大的關(guān)
2025-01-22 22:04