【正文】 合伙企業(yè)登記事項發(fā)生變更時，未按照本法規(guī)定辦理有關(guān)變更登記的，責(zé)令限期登記；逾期不登記的，處以二千元以下的罰款。 第五十四條 退伙人對其退伙前已發(fā)生的合伙企業(yè)債務(wù)，與其他合伙人承擔(dān)連帶責(zé)任。 入伙的新合伙人對入伙前合伙企業(yè)的債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。 被聘任的合伙企業(yè)的經(jīng)營管理人員，超越合伙企業(yè)授權(quán)范圍從事經(jīng)營活動，或者因故意或者重大過失，給合伙企業(yè)造成損失的，依法承擔(dān)賠償責(zé)任。 第二十七條 由一名或者數(shù)名合伙人執(zhí)行合伙企業(yè)事務(wù)的，應(yīng)當(dāng)依照約定向其他不參加執(zhí)行事務(wù)的合伙人報告事務(wù)執(zhí)行情況以及合伙企業(yè)的經(jīng)營狀況和財務(wù)狀況，其執(zhí)行合伙企業(yè)事務(wù)所產(chǎn)生的收益歸全體合伙人，所產(chǎn)生的虧損或者民事責(zé)任，由全體合伙人承擔(dān)。 合伙企業(yè)領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照前，合伙人不得以合伙企業(yè)名義從事經(jīng)營活動。 第十條 法律、行政法規(guī)禁止從事營利性活動的人，不得成為合伙企業(yè)的合伙人。 凡因本協(xié)議或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭議，合伙人之間共同協(xié)商，如協(xié)商不成，提交蘇州仲裁委員會仲裁。 第十二條 合伙的終止和清算。如向合伙人以外的第三人轉(zhuǎn)讓，第三人應(yīng)按入伙對待，否則以退伙對待轉(zhuǎn)讓人。 1. 自愿退伙。 （其他合伙人同上順序列出） （二）各合伙人的出資，于 年 月 日以前交齊。不管何時，何地，消費者只要看到特許加盟店獨特的店貌，馬上就會聯(lián)想起它所能提供的商品或服務(wù)，如有購買需要，不用再作了解，就會直接步入店中，并且便買到稱心如意的商品和和到周到的服務(wù) 第五章 投資說明 一、 資金需求及使用計劃與進度 ； 資金需求為前期投資 16 萬左右 二、追加投資：要考慮器材，設(shè)備，店鋪，員工，資金，市場等因素，選擇多元化、橫向一體化、縱向一體化戰(zhàn)略來擴張業(yè)務(wù)。個體經(jīng)營者加盟特許經(jīng)營組織之后，可以坐享已經(jīng)建立起來的良好信譽和知名度，省去初創(chuàng)業(yè)時“打響招牌”的廣告宣傳費用、這是不言而喻的。 我們采取特許經(jīng)營進入該行業(yè)，一是因為 特許經(jīng)營是一種經(jīng)營技巧、業(yè)務(wù)形式的許可，是一種知識產(chǎn)權(quán)的授予，是一種軟件技術(shù)，一種無形資產(chǎn)的轉(zhuǎn)讓，它不受資金、地域、時間和各種硬件設(shè)備的限制，可以在同一時間發(fā)展多個特許加盟者，可以在任何有消費群的地域發(fā)展。 B、同業(yè)競爭策略：原則上俱樂部經(jīng)營場所不要過于靠近規(guī)模大過自己的同 行業(yè)競爭對手，而如果競爭店只是規(guī)模較大，但服務(wù)水準(zhǔn)不高、資質(zhì)力量薄弱、項目比較單一，則表明同行其實并無市場競爭力，則場所可以充分靠近，將能有效奪取對手客源。家長對教育費用并不敏感。 感統(tǒng)訓(xùn)練起源于美國，目前在歐美、日本、臺灣等地普及率高達 85％以 上，小孩經(jīng)過培訓(xùn)之后，在創(chuàng)造力、判斷力、認(rèn)知能力和交際能力上面都有一個很大的提高。 （ 3）兒童教育產(chǎn)業(yè)衍生產(chǎn)品多樣化 ,滲透性強。目的雖然很明確 ,但方向模糊 ,這就造成了目前我國兒童教育的混沌狀態(tài)。抓好兒童關(guān)鍵期的早期教育，同時科學(xué)的培養(yǎng)和引導(dǎo)孩子的本體感、社會感、邏輯感和學(xué)習(xí)感是孩子茁壯成長的首要工作。 第三條 兒童教育 的保育和教育工作應(yīng)當(dāng)促進幼兒在體、智、德、美諸 方面和諧發(fā)展。 ? 俱樂部內(nèi)部器材教具的實際操作，設(shè)施的使用及功能介紹。俱樂部還走進社區(qū)，與各地區(qū)教委、圖書館、幼兒園、重點小學(xué)合作，共同探討俱樂部與現(xiàn)行教育的有效結(jié)合點，以提高少年兒童知識水平！使更多的少年兒童都有適合自己的學(xué)習(xí)方法，學(xué)習(xí)成績得到穩(wěn)步提高！ A、目標(biāo)與定位： 小海龜兒 童成長俱樂部以教學(xué)、開發(fā)、娛樂為主線，寓教于樂，致力于中國兒童（ 0— 14 歲）綜合素質(zhì)能力的研究與培養(yǎng)。 市場營銷總監(jiān)：劉榮 業(yè)務(wù)素質(zhì)：具有敏銳的市場洞察力，人際交往廣泛，社會人脈發(fā)達。表達能力，溝通能力較強，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，平易近人。充分調(diào)動兒童的主動性，讓他們在輕松愉快的氣氛中體驗創(chuàng)造的過程，享受成功的樂趣。 ? 感統(tǒng)、多元智能開發(fā)測評軟件的 操作使用。 第四條 地方各級人民政府應(yīng)當(dāng)根據(jù)本地區(qū)社會經(jīng)濟發(fā)展?fàn)顩r，制訂 兒童教育 的發(fā)展規(guī)劃。 兒童消費群體具有自己獨特的個性，他們出生在更為優(yōu)越的生活環(huán)境中，加上他們的記憶力、模仿能力強，因此他們大多都思想活 躍，個性突出，追求自然、自信、自立和時尚。而這一領(lǐng)域的混沌狀態(tài)也正孕育了巨大的機會 ,由此而產(chǎn)生的利潤也往往超出人的想象。由于這一階段正值兒童身 心發(fā)展的關(guān)鍵期 ,許多兒童教育產(chǎn)業(yè)利用了廣大家長的過分敏感 ,趁機推出很多所謂配套產(chǎn)品 ,這些產(chǎn)品一般不是服務(wù)性產(chǎn)品而是真正意義上的商業(yè)產(chǎn)品。一些不良習(xí)慣如：注意力不集中、好動、膽小、語言發(fā)育遲緩等等得到很大的改善！20xx年感統(tǒng)訓(xùn)練由小海龜集團正式引進中國，并很快引起教育部門的高度關(guān)注，感統(tǒng)理論的實質(zhì)精髓與時下教育界專家提出的“孩子最好的學(xué)習(xí)就是游戲”的呼吁不謀而合，教育專家認(rèn)為，對于孩子來說 ,68歲之前，孩子最重要的是一個感覺學(xué)習(xí)的過程。 第四章 市場營銷 一、營銷計劃（區(qū)域、方式、渠道、目標(biāo)）； 區(qū)域要求：小海龜兒童成長俱樂部做為專業(yè)的兒童服務(wù)機構(gòu)，應(yīng)考慮交通方便、安全、環(huán)境安靜、便民的因素，選擇在中小學(xué)校、幼兒園、青少宮、兒童公園、休閑廣場或兒童用品專賣店 及附近區(qū)域。 C、獨樹一幟策略：當(dāng)自俱樂部處于比自己小規(guī)模的其他店群之中時，將能獲得良好的出位效果。 二是因為特許經(jīng)營是一種對國家、特許人、加盟商、消費者都有好處的經(jīng)營模式。并且以后的廣告宣傳由總部統(tǒng)一來做，每個加盟店按一定的比例向總部交納一定費用，總部經(jīng)過策劃后，采取聯(lián)合行動，發(fā)布全國性廣告，內(nèi)容一致，影響力頗大，對廣告商也有一定的吸引力，有利于降低廣告成本，各加盟店成員都有能從中受益，所分擔(dān)的費用比單獨做廣告顯然要低得多。 無追加投資，因在前幾年 都有閑置資產(chǎn)。 （三）本合伙出資共計人民幣 元。合伙的經(jīng)營期限內(nèi)，有下列情形之一時，合伙人可以退伙： ① 合伙協(xié)議約定的退伙事由出現(xiàn)； ② 經(jīng)全體合伙人同意退伙； ③ 發(fā)生合伙人難以繼續(xù)參加合伙企業(yè)的事由。合伙人以外的第三人受讓合伙企業(yè)財產(chǎn)份額的，經(jīng)修改合伙協(xié)議即成為合伙企業(yè)的合伙人。 （一） 合伙因下列情形解散： 1. 合伙期限屆滿； 2. 全體合伙人同意終止合伙關(guān)系； 3. 已不具備法定合伙人數(shù)； 4. 合伙事務(wù)完成或不能完成； 5. 被依法撤銷； 6. 出現(xiàn)法律、行政法規(guī)規(guī)定的合伙企業(yè)解散的其他原因。仲裁裁決是終局的，對各方均有約束力。 第十一條 合伙人可以用貨幣、實物、土地使用權(quán)、知識產(chǎn)權(quán)或者其他財產(chǎn)權(quán)利出資；上述出資應(yīng)當(dāng)是合伙人的合法財產(chǎn)及財產(chǎn)權(quán)利。 第十八條 合伙 企業(yè)設(shè)立分支機構(gòu)，應(yīng)當(dāng)向分支機構(gòu)所在地的企業(yè)登記機關(guān)申請登記，領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照。 第二十八條 合伙人為了解合伙企業(yè)的經(jīng)營狀況和財務(wù)狀況，有權(quán)查閱帳簿。 第三十六條 合伙企業(yè)應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)的規(guī)定建立企業(yè)財務(wù)、會計制度。 第四十六條 合伙協(xié)議約定合伙企業(yè)的經(jīng)營期限的，有下列情形之一時，合伙人可以退伙： （一）合伙協(xié)議約定的退伙事由出現(xiàn)； （二）經(jīng)全體合伙人同意退伙； （三）發(fā)生合伙人難于繼續(xù)參加合伙企業(yè)的事由； （四）其他合伙人嚴(yán)重違反合伙協(xié)議約定的義務(wù)。 第五十五條 合伙人退伙時，合伙企業(yè)財產(chǎn)少于合伙企業(yè)債務(wù)的，退伙人應(yīng)當(dāng)按照本法 第三十二條 第一款的規(guī)定分擔(dān)虧損。 第六十八條 合伙人執(zhí)行合伙企業(yè)事務(wù)中，將應(yīng)當(dāng)歸合伙企業(yè)的利益據(jù)為己有的，或者采取其他手段侵占合伙企業(yè)財產(chǎn)的，責(zé)令將該利益和財產(chǎn)退還合伙企業(yè)；給合伙企業(yè)或者其他合伙人造成損失的，依法承擔(dān)賠償責(zé)任 ；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。 第六十七條 違反本法規(guī)定，未依法領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照，而以合伙企業(yè)名義從事經(jīng)營活動的，責(zé)令停止經(jīng)營活動，可以處以五千元以下的罰款。 第五十三條 退伙人在合伙企業(yè)中財產(chǎn)份額的退還辦法，由合伙協(xié)議約定或者由全體合伙 人決定，可以退還貨幣，也可以退還實物。入伙協(xié)議另有約定的，從其約定。 第三十五條 被聘任的合伙企業(yè)的經(jīng)營管理人員應(yīng)當(dāng)在 合伙企業(yè)授權(quán)范圍內(nèi)履行職務(wù)。 不 參加執(zhí)行事務(wù)的合伙人有權(quán)監(jiān)督執(zhí)行事務(wù)的合伙人，檢查其執(zhí)行合伙企業(yè)事務(wù)的情況。 第十七條 合伙企業(yè)的營業(yè)執(zhí)照簽發(fā)日期，為合伙企業(yè)成立日期。 第九條 合伙人應(yīng)當(dāng)為具有完全民事行為能力的人。 第十四條 合同爭議解決方式。 （二）在合伙人死亡或被宣告死亡的情況下，依死亡合伙人的繼承人的選擇，既可以退繼承人應(yīng)繼承的財產(chǎn)份額，繼續(xù)經(jīng)營；也可依照合伙協(xié)議的約定或者經(jīng)全體 合伙人同意，接納繼承人為新的合伙人繼續(xù)經(jīng)營。在同等條件下，合伙人有優(yōu)先受讓權(quán)。 (二）退伙。 合伙人 （姓名）以 方式出資，計人民幣 元。這種值得依賴的企業(yè)形象一旦為消費者接受，印在消費者腦海之中，就會極大地便利消費者。利用這樣優(yōu)勢，受許人可以 迅速穩(wěn)固市場地位。 感統(tǒng)訓(xùn)練營 名稱 金額元 /卡 訓(xùn)練期數(shù) 購物 會員級別 附帶功能 神童卡 800 52 7折 固定會員 全部 聰明卡 500 30 8折 固定會員 全部 快樂卡 200 13 換卡會員 部分 標(biāo)準(zhǔn)卡 180 10 9折 換卡會員 部分 瘋狂科技館 班級設(shè)置 招生對象 內(nèi)容設(shè)置 收費標(biāo)準(zhǔn) 授課時間 基礎(chǔ)班 4— 6歲 科技館所有內(nèi)容 標(biāo)準(zhǔn)卡 180 元 10次 金卡 480 元 30次 初級班 6— 8歲 科技館所有內(nèi)容 標(biāo)準(zhǔn)卡 180 元 10次 金卡 480 元 30次 中級班 8— 10 歲 科技館所有內(nèi)容 標(biāo)準(zhǔn)卡 180 元 10次 金卡 480 元 30次 高級班 1014 歲 科技館所有內(nèi)容 標(biāo)準(zhǔn)卡 180 元 10次 金卡 480 元 30次 CCB 多元開發(fā)中心 班級設(shè)置 招生對象 內(nèi)容設(shè)置 收費標(biāo)準(zhǔn) 授課時間 皮紋多元智能檢測 不限 先天潛能檢測 后天多元智能優(yōu)劣完善的綜合建議 150 元 /位 不限 多元智能開發(fā) 38 歲 先天潛能檢測 后天多元智能優(yōu)劣 個性化的八大智能開發(fā)課堂 標(biāo)準(zhǔn)卡200 元 10次 金卡 560元 30次 03歲嬰幼兒環(huán)境啟蒙訓(xùn)練營 班級設(shè)置 招生對象 內(nèi)容設(shè)置 收費標(biāo)準(zhǔn) 授課時間 寶寶班 0— 1歲 此年齡段的所有內(nèi)容 標(biāo)準(zhǔn)卡 180 元 10次 金卡 480 元 30次 點點班 1— 2歲 此年齡段的所有內(nèi)容 標(biāo)準(zhǔn)卡 180 元 10次 金卡 480 元 30次 豆豆班 2— 3歲 此年齡段的所有內(nèi)容 標(biāo)準(zhǔn)卡 180 元 10次 金 卡 480 元 30次 綜合服務(wù)收費 名稱 金額元 /卡 訓(xùn)練期數(shù) 購物待遇 會員級別 附帶功能 神童卡 380 22 不打折 換卡會員 部分 聰明卡 1200 30 不低于 8折 固定會員 全部 快樂卡 2300 150 固定會員 全部 標(biāo)準(zhǔn)卡 3800 280 固定會員 全部 六、經(jīng)營和管理方式：經(jīng)營方針，市場定位（考慮季節(jié)因素和消費者興趣轉(zhuǎn)移），如何用更具有優(yōu)勢的產(chǎn)品、服務(wù)、價格進行差異化競爭（要考慮是首先進入還是后來進入），如何留住老顧客和爭取新顧客。并可將學(xué)科教育與素質(zhì)教育進行有機結(jié)合，對消費選擇提供雙向服務(wù)。很多家長都意識到只有重視孩子的科技教育才能為孩子創(chuàng)造一個美好的未來。 g、感覺統(tǒng)合訓(xùn)練 感覺統(tǒng)合理論是由美國南加州大學(xué)愛爾絲博士在 1972 年創(chuàng)導(dǎo)的，感覺統(tǒng)合是機體在環(huán)境內(nèi)有效利用自身的感官，從環(huán)境中獲得不同感覺通路的信息輸入大腦，大腦對輸入信息進行加工處理并作出適應(yīng)性反應(yīng)的能力。所以 ,兒童教育產(chǎn)業(yè)同一服務(wù)項目彼此間的差別非常大 ,真實的教育效果差別也很大。而兒童教育的特殊性就在于 它離直接的競爭還有一段距離 ,其指標(biāo)具有一定的模糊性?？茖W(xué)研究證明： 08歲的嬰幼兒是人一生的起跑線，是人類智慧潛能開 發(fā)的關(guān)鍵期。 第二條 本條例適用于招收 1周歲以上學(xué)齡前幼兒，對其進行保育和 教育的 兒童教育俱樂部 。 B、新員工的常規(guī)培訓(xùn) ? 小海龜教育理念及兒童教育產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向，系統(tǒng)理論知識培訓(xùn)。 自從俱樂部在全國開展以來，各地定期地組織現(xiàn)場教學(xué)、科學(xué)營等活動，深受家長和兒童的歡迎，得到了社會各界的廣泛關(guān)注，數(shù)十家媒體先后做了相關(guān)的報道。富于創(chuàng)新意識，樂于接受他人意見，不斷調(diào)整自我，完善自我。善于關(guān)注各方信息，樂于接受新事物，適應(yīng)性強。俱樂部強調(diào)啟發(fā)性地問孩子們“為什么”，舍棄填鴨式地告訴孩子們“是什么”。 ? 俱爾部會員管理軟件的運用及消費管理統(tǒng)計。 兒童教育俱樂部 的設(shè)置應(yīng)當(dāng)與當(dāng)?shù)鼐用袢丝谙噙m應(yīng)。但自控能力差，依賴性強，動手能