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中層管理者應(yīng)該具備四種能力(專業(yè)版)

2025-02-23 05:44上一頁面

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【正文】 05:44:0505:44:0505:442/14/2023 5:44:05 AM 1越是沒有本領(lǐng)的就越加自命不凡。 05:44:0505:44:0505:44Tuesday, February 14, 2023 1乍見翻疑夢,相悲各問年。 人際交往能力 人際交往能力可分為三個方面 對上級交往能力 對上級的交往主要是接受上級的任務(wù)和落實任務(wù)后向上級反饋 。 管理能力 管理能力可分為二個方面 規(guī)劃能力 行動能力 規(guī)劃能力 規(guī)劃能力是反映充分調(diào)配現(xiàn)有資源制定達(dá)成工作目的計劃的能力,中層管理者應(yīng)該具有達(dá)成本部門工作目標(biāo)的規(guī)劃能力。 , February 14, 2023 雨中黃葉樹,燈下白頭人。 2023年 2月 14日星期二 5時 44分 5秒 05:44:0514 February 2023 1空山新雨后,天氣晚來秋。勝人者有力,自勝者強。 2023年 2月 上午 5時 44分 :44February 14, 2023 1行動出成果,工作出財富。 備注:不論是對哪一級的交往,溝通的能力非常重要。判斷力有助于管理者在進(jìn)行部門規(guī)劃和工作計劃時,提高工作效率和準(zhǔn)確度。 中層管理者是公司管理的中堅力量,也是公司普通員工的直接管理者。 :44:0505:44:05February 14, 2023 1意志堅強的人能把
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