制定發(fā)展措施職業(yè)生涯規(guī)劃培訓(專業(yè)版)
【正文】 ? 個人計劃的類型：在校計劃，年度計劃，月計劃，周計劃和日計劃。 三是為 長遠目標的實現(xiàn)打基礎(chǔ)） ? “彌補差距” 的思路。 ? 例：比如，某職校文秘專業(yè)的小葉同學為了豐富自己的人文知識，加深對孔子的了解，決定“今年暑假讀完于丹的《論語心得》，熟悉書中人物關(guān)系，背誦熟記孔子的一些名言，并寫出 3000字左右介紹孔子的文章，”。只有行動才能使地圖、法律、寶典、夢想、計劃、目標具有現(xiàn)實意義。珍惜在校生活，不僅僅是為實現(xiàn)近期目標，更是為一生的發(fā)展奠定基礎(chǔ)。 ? 前面我們學習了《確立發(fā)展目標》和《構(gòu)建發(fā)展階梯》兩節(jié)的內(nèi)容，同學們基本上掌握了確定發(fā)展目標、構(gòu)建發(fā)展階梯的方法，今天我們就一起來學習如何制定發(fā)展措施來落實職業(yè)生涯規(guī)劃的發(fā)展目標。 ? 一張地圖，不論多么詳盡，比例多么精確，它永遠不可能帶著它的主人在地面上移動半步。即“做到什么程度”的問題。 ? 制定措施的要領(lǐng)： ? 具體性、可行性、針對性 ? 衡量一個發(fā)展措施制定的好壞，不僅要看措施是否包含了三個要素，更重要的是措施是否具體、可行、具有針對性，這是決定職業(yè)發(fā)展目標能否實現(xiàn)的關(guān)鍵。這些差距主要有哪些呢？ 現(xiàn)有職業(yè)能力與職業(yè)要求之間的差距； 現(xiàn)有知識、技能水準與職業(yè)資格標準之間的差距； 現(xiàn)有學歷與崗位需求之間的差距； 個人職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)要求之間的差距等。 ? 實現(xiàn)近期目標的具體計劃： ? 第一，瞄準目標，有效行動。 ? 實現(xiàn)近期或第一階段的目標的措施要更具體，第二階段之后的發(fā)展措施，則可以“模糊”一些。 腳踏實地，追逐夢想 ? 請同學們閱讀文中案例《腳踏實地，追逐夢想》。 ? 我渴望成功、快樂、心靈的平靜。 一、制定發(fā)展措施的重要性 ? 是職業(yè)生涯發(fā)展的第一步 ? 要實現(xiàn)目標，必須有實實在在的具體辦法。 ? 這個故事告訴我們：一是制定目標要切合實際，不切實際的目標只能是空想；二是一個人在確定了目標后，行
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