員工績效考核管理制度-資料下載頁

【摘要】LC-XZ-ZD-119員工績效考核管理規(guī)定?1總則為準確，客觀地評價員工工作績效，激勵員工，同時為員工的薪酬、任用、獎懲、培訓等人力資源決策提供依據(jù)，特制訂本規(guī)定?？冃Э己说脑瓌t崗位適用的原則。便于操作的原則。分層級考核的原則。本規(guī)定適用公司所有員工?？冃Э己斯ぷ饔扇肆Y源部負責組織實施，各部門負責人負責具體

2025-04-07 23:04

【管理精品】某房地產(chǎn)企業(yè)績效考核制度-資料下載頁

【摘要】-1-1.總則績效管理是企業(yè)人力資源管理的核心職能之一，科學、公正、務(wù)實的績效管理是提高員工積極性和公司生產(chǎn)效率的有效手段。為了提高公司競爭力，保證公司目標的順利達成，并在公司形成獎優(yōu)罰劣的氛圍，特制定本績效管理制度。2.績效管理核心思想績效管理是實現(xiàn)部門目標及公司發(fā)展戰(zhàn)略的基礎(chǔ)管理保障；不是簡單的打分評級。績效管理是促進業(yè)務(wù)目標達

2025-04-23 01:59

建筑公司項目部績效考核管理制度-資料下載頁

【摘要】第1頁共26、建立科學有效的績效考核制度，提升項目部的整體管理水平，提高公司的經(jīng)營業(yè)績；二、通過績效考核，規(guī)范公司項目部的管理；三、通過對項目部客觀公正的工作績效評價，一方面強化責任意識和目標導向，促使管理人員不斷地改進和提高工作業(yè)績和工作效率，另一方面強化自我激勵與自我約束，促進優(yōu)秀管理人才的脫穎而出；

2024-11-23 05:13

房地產(chǎn)績效考核體系-資料下載頁

【摘要】地產(chǎn)績效考核辦法一、績效考核概述1、績效考核績效考核，也稱績效考評，是針對企業(yè)中每位員工所承擔的工作，通過應用各種科學的方法，對員工的工作行為、工作效果及其對企業(yè)的貢獻或價值進行考核和評價，并將評價結(jié)果反饋給員工的過程。2、績效管理績效管理是對績效實現(xiàn)過程中各要素的管理，是基于企業(yè)戰(zhàn)略的一種管理活動?？冃Ч芾硎峭ㄟ^對企業(yè)戰(zhàn)略的建立、目標的分解、業(yè)績的評價，并將績效成績用

2025-06-24 15:09

房地產(chǎn)績效考核指標庫-資料下載頁

【摘要】......房地產(chǎn)績效考核指標庫經(jīng)理關(guān)鍵績效考核指標（權(quán)重60%）考核內(nèi)容業(yè)務(wù)目標評分標準部門工作計劃完成率確保部門工作目標的有效實現(xiàn).逐條核實計劃是否按時完成。完成率每下降5%扣除分值的10%，完成率低于

2025-04-12 03:29

房地產(chǎn)關(guān)鍵績效考核指標-資料下載頁

【摘要】★機密關(guān)鍵績效考核指標（房地產(chǎn)）北大縱橫管理咨詢公司目錄一、總經(jīng)理辦公室 3主任關(guān)鍵績效考核指標 3戰(zhàn)略管理關(guān)鍵績效考核指標 5公共關(guān)系關(guān)鍵績效考核指標 6秘書關(guān)鍵績效考核指標 7檔案管理關(guān)鍵績效考核指標 8總工關(guān)鍵績效考

2025-04-17 05:34

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