【摘要】第一篇:物業(yè)管理有限公司考核辦法(草擬)2 商管公司物業(yè)部考核辦法 一、目的 為加強(qiáng)我物業(yè)部?jī)?nèi)部管理,激勵(lì)員工的工作積極性,使公司的各項(xiàng)規(guī)章制度得到貫徹執(zhí)行,特制定本辦法。 二、適用范圍 物...
2024-11-09 07:30
【摘要】上海東湖物業(yè)公司管理制度規(guī)程匯編第一部分各類管理制度(規(guī)定)(一)接待、查詢服務(wù)制度:,禮貌熱情接待小區(qū)內(nèi)業(yè)主和來訪顧客,耐心解答其詢問,按時(shí)完成業(yè)主(使用人)委托代辦的事項(xiàng)。,首先要了解其要求,準(zhǔn)確轉(zhuǎn)達(dá);其次要將獲得的結(jié)果詳細(xì)轉(zhuǎn)告其。,電話鈴響三次必須接聽,問清業(yè)主(使用人)的姓名和相關(guān)情況,然后告之相關(guān)聯(lián)系電話。談話結(jié)束后,應(yīng)該說一聲“再見”,不可貿(mào)
2025-04-15 03:09
【摘要】XXXX汽車集團(tuán)XX銷售公司考勤管理辦法編制:日期:XXXX年7月1日審核:日期:XXXX年月日批準(zhǔn):日期:XXXX年月日
2025-08-14 20:48
【摘要】Q/POLY上海保利物業(yè)酒店管理有限責(zé)任公司企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)Q/-20xx人事招聘管理辦法20xx-01-01發(fā)布20xx-01-01實(shí)施上海保利物業(yè)酒店管理有限責(zé)任公司發(fā)布Q/-20
2025-05-29 12:30
【摘要】上海燃?xì)馐斜变N售有限公司薪酬管理辦法為規(guī)范公司薪酬管理、充分發(fā)揮薪酬體系的激勵(lì)作用,根據(jù)本公司實(shí)際,特制定本辦法。一、分配原則1、堅(jiān)持薪酬分配的公平性和激勵(lì)性原則;2、堅(jiān)持與市場(chǎng)勞動(dòng)力價(jià)位相銜接的原則;3、堅(jiān)持企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益和個(gè)人勞動(dòng)實(shí)績(jī)相結(jié)合的原則。二、適用范圍本辦法適用于與公司簽訂勞動(dòng)合同的操作崗位員工和管理崗位員工。三、薪酬結(jié)構(gòu)及標(biāo)
2025-08-10 01:05
【摘要】?jī)|利資源集團(tuán)公司考核體系及管理辦法人力資源部二○○四年二月匯報(bào)內(nèi)容?億利資源集團(tuán)考評(píng)體系?高管層績(jī)效考評(píng)體系?集團(tuán)總部垂直考核管理方式一、考評(píng)原則1、直接上級(jí)考評(píng)的原則2、公開性原則:考核標(biāo)準(zhǔn)的制定是通過協(xié)商和討論完成??陀^性原則:用事實(shí)說話。反饋原則:考核者
2025-05-09 18:37