【摘要】浙江吉利控股集團(tuán)有限公司文件吉控行字[2007]6號(hào)關(guān)于頒布《浙江吉利控股集團(tuán)費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)管理辦法》的通知集團(tuán)所屬各單位：為了規(guī)范集團(tuán)費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)行為，實(shí)現(xiàn)集團(tuán)財(cái)務(wù)預(yù)算管理和過(guò)程控制的目標(biāo)，現(xiàn)將《浙江吉利控股集團(tuán)費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)管理辦法》頒發(fā)你們，望嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。原“行政費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)管理辦法”同時(shí)廢止。特此通知。附件：《浙江吉利控股集團(tuán)費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)管理辦法》
2025-04-19 03:17
【摘要】19/19華潤(rùn)（集團(tuán)）有限公司投資管理辦法為了實(shí)現(xiàn)“通過(guò)堅(jiān)定不移的改革和發(fā)展，把華潤(rùn)建成在主營(yíng)行業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)力和領(lǐng)導(dǎo)地位的優(yōu)秀國(guó)有控股企業(yè)，并實(shí)現(xiàn)股東價(jià)值和員工價(jià)值最大化”的歷史使命，科學(xué)制定發(fā)展戰(zhàn)略，合理分配資源，健全和完善集團(tuán)投資管理體制，客觀評(píng)價(jià)項(xiàng)目，促進(jìn)投資決策的程序化、科學(xué)化，實(shí)現(xiàn)持續(xù)健康發(fā)展，特制定此管理辦法。第一部分總則第一條本辦法適用于
2025-04-19 03:11
【摘要】 廣東珠江投資有限公司成本管理辦法二OO六年四月目錄第一章總則…………………………………………………………………………2第二章基準(zhǔn)價(jià)管理…………………………………………………………………2第三章目標(biāo)成本管理………………………………………………………………第四章土地與開(kāi)發(fā)成本管理…………………………………
2025-04-18 00:04
【摘要】匯仁集團(tuán)員工薪酬管理制度九略管理顧問(wèn)公司二〇二二二〇二二年五月五日此報(bào)告僅供客戶(hù)內(nèi)部使用。未經(jīng)九略管理顧問(wèn)公司書(shū)面許可，其他機(jī)構(gòu)或個(gè)人不得擅自傳閱、引用或復(fù)制。1.總則依據(jù)本制度依據(jù)集團(tuán)人事管理規(guī)章制訂，旨在規(guī)范員工薪酬管理。定位勞動(dòng)報(bào)酬是勞動(dòng)者從事勞動(dòng)或工作的物質(zhì)利益回報(bào)，理想的報(bào)酬制度不
2025-04-12 22:31
【摘要】**集團(tuán)后備人才管理辦法編號(hào)：發(fā)布日期：2011年5月12日編制部門(mén)：企管人事處審批：頁(yè)數(shù)：共頁(yè)第一章總則第一條通過(guò)后備人才選拔、評(píng)估、培養(yǎng)、評(píng)價(jià)、使用等方式建立和完善公司的后備人才，有效服務(wù)于企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和發(fā)展。第二條本制度適用于集團(tuán)本部各職能部門(mén)及分公司。第三條本制度中所稱(chēng)人才庫(kù)是集團(tuán)公司按照一定的人才標(biāo)準(zhǔn)和入庫(kù)條件、程序，遴選
2025-04-09 11:02
【摘要】龍湖集團(tuán)招聘管理辦法1、目的為明確集團(tuán)招聘分工與流程管理、提高招聘效率，規(guī)范各下屬公司招聘實(shí)施，提升雇主形象，特制定本管理辦法。2、原則合理分工，有效地整合集團(tuán)內(nèi)部資源；嚴(yán)格管理，不斷提升人才引進(jìn)質(zhì)量與雇主形象。3、定義龍湖集團(tuán)：限指集團(tuán)公司及集團(tuán)內(nèi)所有的地區(qū)公司（不含物業(yè)、商業(yè)公司）。集團(tuán)公司：指龍湖企業(yè)拓展有限公司，該公司因其控股關(guān)系將負(fù)有對(duì)
2025-04-09 11:10
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