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正文內(nèi)容

寶潔銷(xiāo)售管理知識(shí)培訓(xùn)資料(專(zhuān)業(yè)版)

  

【正文】 三庫(kù)存管理(控制)目標(biāo):(ICO)通過(guò)庫(kù)存管理所達(dá)到的合理庫(kù)存,商店應(yīng)達(dá)到:(1)100%滿(mǎn)足消費(fèi)者需求(2)減少庫(kù)存投資,擴(kuò)大庫(kù)存利用率四減少庫(kù)存管理目標(biāo)的應(yīng)用和分析計(jì)算公式應(yīng)用:1. ICO(天數(shù))=安全庫(kù)存+訂單間隔+送貨時(shí)間2. ICO(箱數(shù))=ICO(天數(shù))x實(shí)際銷(xiāo)售/天3. 訂單=ICO(箱數(shù))—期末庫(kù)存—在途訂單名稱(chēng):安全庫(kù)存:保證客戶(hù)從訂單至送貨期間都不脫銷(xiāo)的庫(kù)存。G品牌分銷(xiāo)維持及減少斷貨情況。1商店年度/季度/月份銷(xiāo)量利潤(rùn)指標(biāo)。銷(xiāo)售人員在與客戶(hù)熟悉之后,往往自認(rèn)為了解客戶(hù)很多方面。簡(jiǎn)而言之,既要達(dá)到生意目標(biāo),又要讓客戶(hù)滿(mǎn)意我們的服務(wù)水平。這些都需要經(jīng)理人員在設(shè)定銷(xiāo)售目標(biāo)時(shí)要有挑戰(zhàn)性,并且要緊緊跟進(jìn)和督促。這些都會(huì)對(duì)商店負(fù)責(zé)人決策產(chǎn)生很大影響。1根據(jù)商店歷史生意背景和目前生意狀況比例將每一家商店劃給某一個(gè)具體分銷(xiāo)商,同時(shí)其他分銷(xiāo)商不得介入。:當(dāng)你負(fù)責(zé)一個(gè)城市,或一個(gè)區(qū)域大店時(shí),同一城市可能有兩個(gè)或以上的分銷(xiāo)商客戶(hù)在進(jìn)行商店覆蓋。3. 2重要客戶(hù)利潤(rùn)來(lái)源從現(xiàn)在生意狀況分析:批發(fā):由于批發(fā)本身具有毛利率低、周轉(zhuǎn)快的特點(diǎn),因此隨著競(jìng)爭(zhēng)激烈,二級(jí)批周轉(zhuǎn)變慢,而利潤(rùn)提高就很有挑戰(zhàn)性了。(此處也視乎各地情況而定)3拓展小店區(qū)域目標(biāo)市區(qū)環(huán)市區(qū)郊區(qū)4在覆蓋拓展的第一次賣(mài)進(jìn)時(shí),最好有一定促銷(xiāo)支持。4促銷(xiāo)跟蹤分析促銷(xiāo)跟蹤表與實(shí)地檢查相結(jié)合,隨時(shí)了解促銷(xiāo)進(jìn)度及贈(zèng)品派發(fā)過(guò)程,既能及時(shí)發(fā)現(xiàn)促銷(xiāo)中出現(xiàn)的各種問(wèn)題并制定相應(yīng)解決辦法,也能避免銷(xiāo)售人員在贈(zèng)品管理上出現(xiàn)問(wèn)題。小結(jié):我們可以采用讓銷(xiāo)售代表強(qiáng)化記憶與周末例會(huì)抽問(wèn)相結(jié)合方式,讓銷(xiāo)售人員記住以上反對(duì)意見(jiàn)及處理,輔以其它基本技巧的培訓(xùn)和運(yùn)用,定能極大提高銷(xiāo)售代表的拜訪(fǎng)成功率。您一定不會(huì)拒絕一個(gè)可以給您帶來(lái)更新更多生意機(jī)會(huì)的品牌安排一個(gè)貨架位置。而現(xiàn)在這些品牌已經(jīng)為您提供了很大的銷(xiāo)售量和利潤(rùn)。6KDM:我不需要這種規(guī)格的產(chǎn)品,他在我這里賣(mài)得不好。在小店銷(xiāo)售代表進(jìn)行分銷(xiāo)賣(mài)進(jìn)的銷(xiāo)售介紹時(shí),需要利用區(qū)域滲透,基本溝通技巧,基本PSF和基本處理反對(duì)意見(jiàn)等技巧進(jìn)行銷(xiāo)售,相對(duì)于前面幾種技巧,找到真實(shí)反對(duì)意見(jiàn)并處理,顯得更為有效和有章可循。1基本銷(xiāo)售工具小店銷(xiāo)售代表應(yīng)具備銷(xiāo)售包、訪(fǎng)問(wèn)手冊(cè)、宣傳材料及工具、送貨車(chē)輛(自行車(chē)或三輪車(chē))等基本工具。常用于分銷(xiāo)商處于市中心,且城市不大這一狀況。又如,當(dāng)有銷(xiāo)售人員取得突出的工作業(yè)績(jī)或進(jìn)步明顯時(shí),不妨在會(huì)議上公開(kāi)表?yè)P(yáng),不要小看受到尊重時(shí)一個(gè)人激勵(lì)的作用。G公司的每一種核心技巧都徹底地培訓(xùn)給每一個(gè)小店銷(xiāo)售代表,以下課題是小店銷(xiāo)售代表的推薦培訓(xùn)內(nèi)容:Pamp。根據(jù)招聘計(jì)劃,我們?cè)谡衅傅谝活?lèi)人時(shí)重點(diǎn)考察其是否誠(chéng)實(shí)正直,吃苦耐勞,Pamp。在銷(xiāo)售過(guò)程中,比起批發(fā)銷(xiāo)售代表對(duì)貿(mào)易政策(如價(jià)格、回款等)的依賴(lài),大店銷(xiāo)售代表在貨架上與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的激烈競(jìng)爭(zhēng)以及改變大店業(yè)務(wù)主管的思維方式的需要來(lái)說(shuō),小店銷(xiāo)售代表對(duì)小店的分銷(xiāo)覆蓋更加有著決定性影響。G客戶(hù):增加了應(yīng)收帳,降低了資金周轉(zhuǎn)率,同時(shí)增加了巨大的應(yīng)收帳,和銷(xiāo)售人員債務(wù)管理成本和銷(xiāo)售人員流失時(shí)的風(fēng)險(xiǎn)成本。4每個(gè)片區(qū)的商店盡量有相同的生意背景,如某片區(qū)以商業(yè)街為主,某片區(qū)以大型廠(chǎng)礦宿舍為主,某片區(qū)是老城居民街,這樣做有利于分銷(xiāo)賣(mài)進(jìn)和銷(xiāo)售代表培訓(xùn)。獲得消費(fèi)者的品牌忠誠(chéng),確保Pamp。G產(chǎn)品月銷(xiāo)量低于5箱的小型商店、商亭及各種貨攤。穩(wěn)定而廣泛的客戶(hù)網(wǎng)絡(luò),建立長(zhǎng)久生意的基礎(chǔ)通過(guò)覆蓋數(shù)目巨大的小店客戶(hù),建立穩(wěn)定的客戶(hù)網(wǎng)絡(luò),能有效地提高Pamp。三小店管理工作系統(tǒng)銷(xiāo)售隊(duì)伍和覆蓋系統(tǒng)是小店管理的兩大關(guān)鍵,其中以人員管理尤為重要,建立、維護(hù)一支積極進(jìn)取,素質(zhì)過(guò)硬的銷(xiāo)售隊(duì)伍,以高效的覆蓋系統(tǒng)為支持,在小店實(shí)現(xiàn)公司的零售目標(biāo),是慣穿小店管理工作系統(tǒng)的一條主線(xiàn)。應(yīng)由KAM或小店TL為小店銷(xiāo)售隊(duì)伍制定出每周或每?jī)芍艿姆咒N(xiāo)重點(diǎn)品類(lèi),比如下表:洗發(fā)水一周——香皂兩周——口腔護(hù)理兩周——衛(wèi)生巾一周——洗衣粉兩周在實(shí)現(xiàn)正常補(bǔ)貨的基礎(chǔ)上,新分銷(xiāo)賣(mài)進(jìn)主要側(cè)重于周重點(diǎn)品類(lèi)上,于是弓一個(gè)銷(xiāo)售理、促銷(xiāo)支持等。4退貨及殘損處理由于小店銷(xiāo)量小,每次進(jìn)貨基本上都是開(kāi)零貨開(kāi)箱驗(yàn)貨,故一般情況下不受理退貨及殘損處理。(這點(diǎn)也視各個(gè)地方的具體情況而定)2招聘計(jì)劃的指定招聘應(yīng)做好計(jì)劃,招多少個(gè)做什么工作的人是計(jì)劃的核心。為了使銷(xiāo)售人員能有良好的發(fā)展前途,同時(shí)樹(shù)立良好職業(yè)形象,需要通過(guò)培訓(xùn)達(dá)到以下目標(biāo):A使小店銷(xiāo)售代表認(rèn)同公司的價(jià)值觀,如(誠(chéng)實(shí)正直,用正確的辦法做正確的事),用專(zhuān)業(yè)的方式、技巧做Pamp。2健全的激勵(lì)機(jī)制級(jí)別制定(金字塔結(jié)構(gòu))職業(yè)發(fā)展計(jì)劃招聘 小店DSR 升級(jí) TL 升級(jí) 大店、批發(fā)DSR解雇 降級(jí) 降級(jí) 升級(jí)工資評(píng)定制度(拉開(kāi)差距,多勞多得)額外的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制(如分銷(xiāo)比賽、新產(chǎn)品競(jìng)賽、優(yōu)秀DSR評(píng)選)3激勵(lì)工作重在平時(shí)激勵(lì)工作并不是在銷(xiāo)售人員工作積極性下降或是有銷(xiāo)售人員提出辭職時(shí)才需要的,激勵(lì)工作更多的是在平時(shí)和銷(xiāo)售代表一般性的交往中達(dá)成的。優(yōu)點(diǎn):充足的帶貨量提高效率并降低勞動(dòng)強(qiáng)度,銷(xiāo)售人員素質(zhì)可以提高,貨物安全性好。慎用保證金制度:《勞動(dòng)法》中嚴(yán)禁任何形式的保證金或押金,但可根據(jù)各地不同情況,制定諸如:銷(xiāo)售員先款后貨、銷(xiāo)售員集資(分銷(xiāo)商年底返紅利)等形式的約束。3靈活的檢查方式抽查與普查相結(jié)合,跟蹤與檢查相結(jié)合:自己審報(bào)與隨機(jī)抽查相結(jié)合可以保障檢查結(jié)果的客觀與公正。DSR:您上次進(jìn)這種產(chǎn)品的時(shí)候,他的銷(xiāo)售量已經(jīng)在穩(wěn)定增長(zhǎng),過(guò)去您用一周賣(mài)3箱,那么我認(rèn)為現(xiàn)在您將賣(mài)得更好。2老板,總是有許多新品牌的產(chǎn)品在做廣告但只有少數(shù)產(chǎn)品才成為您生意的重要組成部分,我們經(jīng)過(guò)區(qū)域調(diào)查結(jié)果表明,這種產(chǎn)品將在短期內(nèi)成為銷(xiāo)售量最大的品牌,讓我們一開(kāi)始在生意上領(lǐng)先于您的同行那就是您先進(jìn)X箱這種產(chǎn)品并布置好您的貨架,這樣有助于您獲得本區(qū)域內(nèi)的銷(xiāo)售主導(dǎo)地位。DSR:1老板,我們的市場(chǎng)調(diào)查結(jié)果表明:三種規(guī)格的銷(xiāo)售比例分別是:X%,Y%,Z%。7即使您只需一只牙膏一塊香皂,我們也立即送貨上門(mén),可以不積壓您資金,增加資金周轉(zhuǎn)。適用:常見(jiàn)于成熟的銷(xiāo)售隊(duì)伍進(jìn)行分銷(xiāo)的全面提高的促銷(xiāo)和反擊競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。良好的店內(nèi)形象也是工資衡量的重要部分。今幾年,隨著國(guó)內(nèi)零售業(yè)的迅猛發(fā)展,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,傳統(tǒng)百貨店為主零售商業(yè)格局被漸漸打亂,新的零售業(yè)態(tài)不斷涌現(xiàn)。一言以蔽之,就是達(dá)到或超過(guò)BL零售標(biāo)準(zhǔn)。3損害了Pamp。G公司零售標(biāo)準(zhǔn)的寶貴資源,管理好銷(xiāo)售代表,具有非常重要的意義。首先培訓(xùn)內(nèi)容相當(dāng)多,而且要確保他們真正能夠自如運(yùn)用:這并不是幾個(gè)月就可以完成的,需要投入更多的時(shí)間和精力去傳授他給他們知識(shí)、技巧和經(jīng)驗(yàn)。關(guān)鍵是要有目的去拜訪(fǎng);否則,就浪費(fèi)了寶貴的人力資源。因而要讓大店銷(xiāo)售代表意識(shí)到,只有有目的明確地拜訪(fǎng),才能提高拜訪(fǎng)效率,提高成功率,促使生意真正穩(wěn)定快速提高。二客戶(hù)滲透內(nèi)容:一般來(lái)說(shuō),在客戶(hù)個(gè)人風(fēng)格、客戶(hù)組織結(jié)構(gòu)上,銷(xiāo)售代表會(huì)比較注意,但在獲取是生意數(shù)據(jù),比如月銷(xiāo)量、利潤(rùn)、庫(kù)存、資金信貸等方面卻存在較大問(wèn)題,其中一個(gè)主要原因是不能夠分析這些數(shù)據(jù),更不會(huì)用數(shù)據(jù)來(lái)支持自己的主意。4)商店態(tài)度及配合情況。4脫銷(xiāo)也會(huì)導(dǎo)致商店和分銷(xiāo)商的合作,因?yàn)檫@意味著服務(wù)水平的欠缺。它會(huì)隨著生意的發(fā)展不斷變化。2庫(kù)存太低直接會(huì)影響良好的店內(nèi)形象,造成貨架空間減少。2)同期我們相關(guān)品牌銷(xiāo)量活動(dòng)情況。很多有一定大店經(jīng)驗(yàn)的銷(xiāo)售代表往往自認(rèn)為與柜長(zhǎng)或經(jīng)理很熟悉了,就簡(jiǎn)單地認(rèn)為已經(jīng)客戶(hù)滲透得很好了,客戶(hù)無(wú)非就是想提高銷(xiāo)量/利潤(rùn)目標(biāo)等等。不要輕易去說(shuō)什么“例行拜訪(fǎng)”,“只是隨便看看”。一制定定期拜訪(fǎng)制度實(shí)踐證明:拜訪(fǎng)頻率越高,生意量就會(huì)越大,和商店的合作關(guān)系就會(huì)越好。我們擁有比競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手更強(qiáng)的銷(xiāo)售人才,就意味著在大店的生意發(fā)展中,我們擁有更多的優(yōu)勢(shì)和機(jī)會(huì)。G產(chǎn)品盡可能投入更多資金,而且可以保證商店合適的加價(jià)率,能使產(chǎn)品按照公司建議零售價(jià)執(zhí)行;另一方面,也可以使分銷(xiāo)商加快資金周轉(zhuǎn),獲取合理利潤(rùn)。2浪費(fèi)了寶貴的人力資源。就是建立優(yōu)于任何競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的店內(nèi)形象,這包括分銷(xiāo)、貨架、價(jià)格、助銷(xiāo)。5營(yíng)業(yè)地點(diǎn):商業(yè)區(qū)或居民稠密的小區(qū)內(nèi),有較大的消費(fèi)群。3培訓(xùn)銷(xiāo)售代表要點(diǎn)Pamp。(例如:為了使袋裝洗發(fā)水、舒膚佳和佳潔士在某片區(qū)達(dá)到全分銷(xiāo),可將促銷(xiāo)辦法設(shè)計(jì)為:只要該小店有袋裝洗發(fā)水4SKU、舒膚佳4SKU佳潔士2SKU的分銷(xiāo)就可獲贈(zèng)佳潔士牙刷一把,而不必考慮該小店的次進(jìn)貨量。5我們的貨源穩(wěn)定,定期的拜訪(fǎng)后保證您不脫銷(xiāo),而是在貨源緊張時(shí),我們總是首先滿(mǎn)足我們的直接客戶(hù)。而不要把他們推向別的商店。DSR:老板,調(diào)查表明:當(dāng)消費(fèi)者發(fā)現(xiàn)他們所要的產(chǎn)品沒(méi)有貨時(shí),40%以上的消費(fèi)者或者推遲他們的購(gòu)買(mǎi),60%到其他的店里去購(gòu)買(mǎi),您是否愿意損失您的利潤(rùn)而讓給您的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手呢?二不愿經(jīng)營(yíng)新品牌及新規(guī)格1KDM:等你們的廣告打響了之后我再進(jìn)你們產(chǎn)品。DSR:老板,因?yàn)橄M(fèi)著有著各種各樣的需求,即使你這里存在著貨架不足的問(wèn)題,您也應(yīng)該夠進(jìn)這種產(chǎn)品,以滿(mǎn)足消費(fèi)者在您這里購(gòu)買(mǎi)這種產(chǎn)品的需求,我已經(jīng)檢查過(guò)您的貨架,這種產(chǎn)品剛好適合放在這塊貨架上,所以請(qǐng)您先進(jìn)XX包。2明確的檢查目標(biāo)及詳細(xì)的檢查計(jì)劃。2政策性因素為DSR設(shè)置信用額:DSR的掌握貨物及貨款在設(shè)定值以?xún)?nèi),例如DSSR日均銷(xiāo)售額為500800元,由于銷(xiāo)售結(jié)構(gòu)的不同使某些貨物未能完全轉(zhuǎn)化為貨款及每日帶
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