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責(zé)任心不強(qiáng)整改措施(專(zhuān)業(yè)版)

  

【正文】 所謂全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,就是要求我們的工作職責(zé)到哪里,黨風(fēng)廉政建設(shè)的職責(zé)就延伸到哪里。問(wèn)責(zé)范圍還比較狹窄。凡此種 種,不一而足。 堅(jiān)持解放思想,胸懷全局,實(shí)事求是,與時(shí)俱進(jìn),堅(jiān)持創(chuàng)新,銳意進(jìn)齲就是要通過(guò)實(shí)踐,從大局出發(fā),結(jié)合實(shí)際,實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)方式創(chuàng)新、工作理念創(chuàng)新、工作手段創(chuàng)新、工作機(jī)制創(chuàng)新,最終實(shí)現(xiàn)工作成效的不斷提高。 x 辦工作繁雜,有時(shí)產(chǎn)生松口氣、想歇歇的念頭,致使工作有時(shí)不夠深入,滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),滿足于面上不出問(wèn)題,創(chuàng)新意識(shí)淡化,忽視了工作的積極 性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。在教學(xué)、科研工作等方面打破常規(guī)做法和慣性思維,以敢闖敢試、敢想敢干、敢為人先、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職夂湍懧裕坏炔豢?,主?dòng)出擊,努力解決各個(gè)方面的問(wèn)題,創(chuàng)新性、創(chuàng)造性、主動(dòng)性地開(kāi)展工作。 增強(qiáng)節(jié)約意識(shí),杜絕浪費(fèi)現(xiàn)象。 勤儉節(jié)約意識(shí)不強(qiáng),對(duì)日常事務(wù)性工作的費(fèi)用控制不嚴(yán),存在浪費(fèi)現(xiàn)象。為解決工作和學(xué)習(xí)中的問(wèn)題,特制定如下整改措施。 加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),增強(qiáng)終身學(xué)習(xí)的意識(shí),努力提高綜合素質(zhì)。按照學(xué)區(qū)活動(dòng)的要求,我認(rèn)真“回頭看”,認(rèn)真進(jìn)行討論查擺,深刻剖析自己,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下: 一、在辦學(xué)方面:能全面貫徹國(guó)家的教育方針,深入推進(jìn)素質(zhì)教育,明確辦學(xué)方向和辦學(xué)目標(biāo)。整改目標(biāo):去除工作方法死板、照本宣科的習(xí)慣 整改措施:一是多向工作扎實(shí)的同志請(qǐng)教學(xué)習(xí)工作方式方法;二是對(duì)要落實(shí)的工作任務(wù)要多加研究分析,找出最佳的 工作方法;三是找些相關(guān)方面的書(shū)籍來(lái)學(xué)習(xí)一下;四是日常工作中要時(shí)時(shí)告誡自己切勿照本宣科。整改目標(biāo):提高工作安排的系統(tǒng)性和綜合性整改措施:一是工作分配安排時(shí),認(rèn)真考慮各項(xiàng)工作特性及分管 部門(mén)工作人員的綜合狀況,有針對(duì)性的分配工作任務(wù);二是工作分配下達(dá)后,加強(qiáng)同事之間的溝通交流及合 作精神,強(qiáng)調(diào)工作的整體性。長(zhǎng)期貫徹落實(shí) ) (三)、嚴(yán)守組織紀(jì)律,過(guò)好組織生活。 三、整改措施 (二)、不斷加強(qiáng)修養(yǎng),堅(jiān)持錘煉黨性。 受的心理。(整改時(shí)限:下學(xué)期開(kāi)始) 。(整改時(shí)限:立即整改) 4.提高抓工作落實(shí)水平。 工作效率有待提高。( 3)全局意識(shí)不夠 強(qiáng)。 一、存在的主要問(wèn)題 (一)遵守黨的政治紀(jì)律方面存在的問(wèn)題 政治敏銳性還不夠強(qiáng)。 二 .駕駛員的管理駕駛員不得酒后駕車(chē) .并必須遵守交通法規(guī)。在其管理上主 要針對(duì)駕駛員和車(chē)隊(duì)的管理 .將建立一些對(duì)駕駛員的管理制度及車(chē)輛的管理制度和運(yùn)輸流程的制定等。 六、硬件設(shè)施不齊全 七、沒(méi)有劃分功能區(qū)域 八、貨物堆放混亂 ,有些堆放不規(guī)范,找貨難 九、庫(kù)房消防設(shè)施不全,貨物的安全沒(méi)有保障 . 十、庫(kù)房人員工作比較散漫 .責(zé)任心不夠。工作思路不寬,很多時(shí)候還是循規(guī)蹈矩,只安于表面,把自己份內(nèi)的事做好就可以了,存在船到橋頭自然直的想法,缺少創(chuàng)新意識(shí),還不能用全新的思維和方式去做開(kāi)創(chuàng)性的工作。 二、存在問(wèn)題的原因 ,特別是對(duì)馬列主義,毛澤東思想,鄧小平理論的“三個(gè)代表”重要思想學(xué)習(xí)不夠,所以政治理論水平不高,總覺(jué)得自己是一名普通黨員干部,有些問(wèn)題與自己關(guān)系不大,我們又沒(méi)有決策權(quán)。執(zhí)行力決定落實(shí)的成效、決定事業(yè)的成敗。我們每一個(gè)部門(mén),每一個(gè)崗位都是相互關(guān)聯(lián)、相輔相承的。對(duì)工作出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題研究不夠,使自己在某些方面的能力、水平不適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的要求,影響了工作的質(zhì)量和效率?!皩?shí)干就是能力、落實(shí)就是水平”,說(shuō)到底還是一個(gè)責(zé)任感的問(wèn)題。責(zé)任心不強(qiáng)整改措施 第一篇:責(zé)任心不強(qiáng)整改措施 篇一:增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)的整改方案增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)的整改方案 杜仲杰 什么是責(zé)任?責(zé)任是分內(nèi)應(yīng)該做的事情,是做好應(yīng)該做好的工作,承擔(dān)應(yīng)該承擔(dān)的任務(wù),完成應(yīng)該完成的使命。有什么樣的態(tài)度,就會(huì)有什么樣的工作干勁、工作舉措,進(jìn)而形成什么樣的工作氛圍。 二、初步整改的措施 通過(guò)對(duì)照檢查、剖析,使我更加清醒地認(rèn)識(shí)到自己存在的問(wèn)題不足,也更加增強(qiáng)了我改正問(wèn)題、提高自己思想素質(zhì)的信心和決心,要今后的工作中,我將認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市公司領(lǐng)導(dǎo)的指示精神,圍繞省、市公司的工作思路和工作中心,進(jìn)一步提高自己的工作效率和服務(wù)質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)整體素質(zhì)有新的提升。如果團(tuán)隊(duì)中每個(gè)人都是極其富有責(zé)任心的,那么我們的團(tuán)隊(duì)也將會(huì)涌現(xiàn)出很多能夠把信送給加西亞的人,從而每個(gè)崗位的工作必然能做到讓自己滿意、同事滿意、領(lǐng)導(dǎo)滿意、客戶(hù)滿意,團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力、工作水平、工 作質(zhì)量就會(huì)不斷地得到飛躍,從而使企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力得到強(qiáng)化。工作中要以真實(shí)為“實(shí)”,不說(shuō)假話空話,要辦事實(shí);以實(shí)干為“實(shí)”,要一步一個(gè)腳印;以結(jié)果為“實(shí)”,憑成敗論英雄。 ,特別是今年 3 月身體發(fā)生重大疾病后,對(duì)自己要求不嚴(yán),個(gè)人享樂(lè)主義有些滋生,工作有得過(guò)且過(guò)現(xiàn)象。 (三 )、工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)。 二、整改目標(biāo):倉(cāng)庫(kù)使用面積率大于 80% 倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存準(zhǔn)確率大于 99% 倉(cāng)庫(kù)貨損貨差率小于 % 倉(cāng)庫(kù)收發(fā)貨準(zhǔn)確率大于 99% 倉(cāng)庫(kù)盡可能達(dá)到 5 距要求 三、整改措施: A:直銷(xiāo)和渠道及零售倉(cāng)庫(kù) 一、建議再使用些立體貨架增加倉(cāng)庫(kù)使用面積,提高利用率。 .并統(tǒng)一指派 .車(chē)輛應(yīng)由專(zhuān)任司機(jī)駕駛 .并每周實(shí)施定期檢查及保養(yǎng) ,以保持機(jī)件壽命 .確 保安全行駛。定期組織對(duì)駕駛員的服務(wù)意識(shí) .責(zé)任意識(shí)等的培訓(xùn)。主要是對(duì)身邊出現(xiàn)的個(gè)別有違政治紀(jì)律的言論和行為,有時(shí)沒(méi)有理直氣壯、旗幟鮮明地進(jìn)行批評(píng)和糾正?;ㄔ谥Р奎h務(wù)工作較多,關(guān)注教學(xué)教研工作較少。 二、主要整改措施 針對(duì)自身 查擺和群眾提、上級(jí)點(diǎn)的突出問(wèn)題,本人將從以下幾個(gè)方面進(jìn)行認(rèn)真整改。堅(jiān)持以問(wèn)題為導(dǎo) 向,把各項(xiàng)措施落到解決具體問(wèn)題上,力戒空談,議立決、決立行,切實(shí)提高執(zhí)行力和抓落實(shí)水平。認(rèn)真貫徹湘群組發(fā) [2021]66 號(hào)文件精神,細(xì)化實(shí)施方案,嚴(yán)格黨員教育管理,把基層組織建設(shè)要求融入黨的作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)。 ,有老好人思想。針對(duì): 緒。針對(duì):工作中原則性不強(qiáng),有老好人思想的問(wèn)題,制定如下整改措施:總書(shū)記指出,堅(jiān)持民主集中制、開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)、嚴(yán)格黨內(nèi)生活、加強(qiáng)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一,是保證黨的創(chuàng)造力凝 聚力戰(zhàn)斗力的重要法寶。整改時(shí)限: 2021 年 9 月前 4.開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)不深。整改時(shí)限: 2021 年 9 月前 第三,享樂(lè)主義方面存在的問(wèn)題(共 4 項(xiàng)) 1.艱苦奮斗意識(shí)淡化,慵懶松散、研究開(kāi)展工作不夠。 二、在管理方面: 作為校長(zhǎng),我的管理理念、管理藝術(shù)與時(shí)代的要求還有一定的差距,在深入課堂檢查督促指導(dǎo)方面還做得夠。首先從實(shí)踐中學(xué),同時(shí)勤于從書(shū)上學(xué),學(xué)習(xí)自己主管工作的專(zhuān)業(yè)知識(shí),提高寫(xiě)作能力,提高管理水平。 一、整改問(wèn)題 通過(guò)這次黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),我認(rèn)真梳理和排查,尋找自身存在的問(wèn)題和不足,主要有以下幾點(diǎn): (一 )理想信念方面存在的問(wèn)題 對(duì)黨的群眾路線認(rèn)識(shí)不深,宗旨觀念有所淡化,還沒(méi)有真正在思想上、行動(dòng)上樹(shù)立起全心全意為群眾服務(wù)的公仆意識(shí)。如日常辦公中存在浪費(fèi)紙張的問(wèn)題。如在辦公室節(jié)約用電,珍惜紙張等。 經(jīng)常自 我反省,保持良好的工作作風(fēng)。因而,在實(shí)際工作中出現(xiàn)意想不到的事情時(shí)缺乏應(yīng)對(duì)措施,導(dǎo)致工作被動(dòng),領(lǐng)導(dǎo)、基層和群眾不滿意。在今后的工作中一是要深入基層調(diào)研,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供更好的服務(wù);二是要加強(qiáng)與基層的溝通,堅(jiān)持每年至少對(duì)基層辦公室業(yè)務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn)一次以上;三是要及時(shí)把辦文辦會(huì)的要求傳達(dá)給基層;四是在工作中要善于發(fā)現(xiàn)新問(wèn)題,積極探索新情況,不斷總結(jié)新經(jīng)驗(yàn),解決在工作上存在的一些問(wèn)題。由于思想觀念還沒(méi)有真正轉(zhuǎn)換過(guò)來(lái),致使落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的思路不清,工作流于形式,積極性和主動(dòng)性大打折扣。主要表現(xiàn)為:一是問(wèn)責(zé)僅僅停留在“小事”上;二是問(wèn)責(zé)只是針對(duì)濫用職權(quán)的違法行為,而不針對(duì)無(wú)所作為的行政行為;三是問(wèn)責(zé)針對(duì)違反工作紀(jì)律的多,而對(duì)其他領(lǐng)域的過(guò)失卻問(wèn)責(zé)的少;四 是問(wèn)責(zé)僅僅局限于執(zhí)行環(huán)節(jié)而不問(wèn)責(zé)決策和監(jiān)管環(huán)節(jié)。要把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入重要議事日程,黨委 (黨組 )領(lǐng)導(dǎo)成員都要堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”,既要抓好主管、分管的業(yè)務(wù)工作,又要加強(qiáng)對(duì)主管、分管的地區(qū)和部門(mén)黨風(fēng)廉政建設(shè)的指導(dǎo)和監(jiān)督,對(duì)苗頭性、傾向性問(wèn)題,要及時(shí)發(fā)現(xiàn)、 督促糾正,切實(shí)做到守土有責(zé)、守土盡責(zé)。深刻認(rèn)識(shí)主體責(zé)任是全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。名義上是“一把手”負(fù)責(zé),實(shí)際上只追究分管副職的責(zé)任,問(wèn)責(zé)制成了副職問(wèn)責(zé)制。有的部門(mén)單位領(lǐng)導(dǎo)看到認(rèn)為黨風(fēng)廉政和反腐敗教育作用不大,對(duì)黨員、干部日常教育堅(jiān)持不經(jīng)常。今后,要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),制定切實(shí)可行的學(xué)習(xí)計(jì)劃和制度,學(xué)習(xí)有利于提高的業(yè)務(wù)知識(shí)水平,自覺(jué)、刻苦地鉆研業(yè)務(wù),不斷提高辦文辦會(huì)質(zhì)量,提高各自的綜合素質(zhì),增強(qiáng)做好工作的本領(lǐng)。就是責(zé)任心、責(zé)任意識(shí)不夠強(qiáng)。把創(chuàng)新作為工作的重點(diǎn),突破傳統(tǒng)思維模式。增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和發(fā)展的危機(jī)感、緊迫感,開(kāi)拓創(chuàng)新、大膽工作,適應(yīng)形勢(shì)的發(fā)展變化。 批評(píng)與自我批評(píng)搞的不好,對(duì)其他同志不愿意提出反對(duì)意見(jiàn),自己的缺點(diǎn)更不樂(lè)意其他人正面點(diǎn)出。雖然思想境界有明顯提升,但在許多方面還存在許多不足。爭(zhēng)取堅(jiān)持每天看黨報(bào)、黨刊、或電視新聞,適當(dāng)記錄要點(diǎn),以提高自己的政治素質(zhì)。 第四篇: 2021 年校長(zhǎng)責(zé)任心不強(qiáng)自查報(bào)告及整改措施 西莊學(xué)校關(guān)于開(kāi)展校長(zhǎng)工作責(zé)任心不強(qiáng)專(zhuān)項(xiàng)整治工作 自查自糾報(bào)告及整改措施 通過(guò)學(xué)習(xí)蘇店學(xué)區(qū)關(guān)于開(kāi)展校長(zhǎng)工作責(zé)任心不強(qiáng)專(zhuān)項(xiàng)整治工作,我對(duì)集中教育活動(dòng)的認(rèn)識(shí)有了很大的提高,政治信念更加堅(jiān)定,工作的熱情更高了,干勁更足了。 整改措施:對(duì)分管工作認(rèn)真梳理,找出管理不到位、不想管、不敢管的心里因素,逐一整改克服,養(yǎng)成達(dá)到敢說(shuō)敢管敢擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng) 整改時(shí)限: 2021 年 9 月前 4.工作方法死板,照本宣科。整改時(shí)限: 2021 年 9 月前 3.工作安排配合不緊密,缺乏綜合性,系統(tǒng)性。(完成時(shí)限 :2021 年 9 月底前完成 。如在辦公室節(jié)約用電,珍惜紙張等。 ,工作標(biāo)準(zhǔn)不高。加大“外引內(nèi)培”力度,增加青年教師學(xué)習(xí)培訓(xùn)的機(jī)會(huì),打造部門(mén)教學(xué)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。堅(jiān)持每個(gè)星期至少聽(tīng)三次課,關(guān)心并幫助解決師生反映的問(wèn)題。 工作上創(chuàng)新性不夠,主動(dòng)性有待加強(qiáng); 與群眾的聯(lián)系不夠緊密,不能夠很好的發(fā)動(dòng)群眾,與群眾打成一片。及時(shí)解決師生合理訴求有差距。 東河區(qū)信息中心 2021年 4 月 14 日 第三篇:原則性不強(qiáng)整改措施 篇一:個(gè)人整改措施個(gè)人整改措施 2021 年 8 月 24日 本人針對(duì)對(duì)照檢查查擺出來(lái)的問(wèn)題,結(jié)合前段征求到的意見(jiàn),以及談心談話、專(zhuān)題民主生活會(huì)上大家提的意見(jiàn),我對(duì)自身存在的問(wèn)題進(jìn)行了認(rèn)真梳理,并制定如下整改措施。 行程日?qǐng)?bào)表應(yīng)與車(chē)輛里程表相同 ,如果不相符者將由司機(jī)補(bǔ)差額油費(fèi)并處 于相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰。 配送運(yùn)輸篇 .其管理的好壞直接影響客戶(hù)的服務(wù)水 平及物流成本的控制 .在配送運(yùn)輸上應(yīng)該遵循其配送的服務(wù)指標(biāo):運(yùn)輸需 求滿足率 .貨物及時(shí)發(fā)送率 .貨物準(zhǔn)時(shí)送達(dá)率 .貨物完好送達(dá)率 .運(yùn)輸信息及時(shí)反饋率等。 倉(cāng)儲(chǔ)篇 指導(dǎo)思想: 本著負(fù)責(zé)、協(xié)作、學(xué)習(xí)、創(chuàng)新的精神,以最短時(shí)間、最佳成本、最好服務(wù)、最優(yōu)質(zhì)量的服務(wù)承諾,對(duì)倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行整改 . 存在問(wèn)題: A:直銷(xiāo)和渠道倉(cāng)庫(kù) 一、倉(cāng)庫(kù)使用面積利用率不高 二、倉(cāng)庫(kù)貨物庫(kù)存準(zhǔn)確率不能確定 三、貨物沒(méi)有庫(kù)位、標(biāo)識(shí),找貨難 四、倉(cāng)庫(kù)沒(méi)有收發(fā)貨以及盤(pán)點(diǎn)流程 五、庫(kù)容庫(kù)貌不整潔美觀 .6S 管理嚴(yán)重不完善。 (二 )、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),工作方法簡(jiǎn)單。 ,沒(méi)有很好的把支部工作做好,特別是黨支部“三會(huì)一課”制度落實(shí)不好質(zhì)量不高,只求完成任務(wù),支部組織黨員方面做得不夠。所謂“實(shí)”,就是工作不搞花架子,不做表面文章,言行一致、身體力行。正是這種強(qiáng)大的責(zé)任心,提高了他完成任務(wù)的勇氣和決心,增強(qiáng)了他的執(zhí)行力。由于思想進(jìn)取意識(shí)淡化,工作標(biāo)準(zhǔn)也隨之降低,有時(shí)在工作中瞻前顧后、患得患失、得過(guò)且過(guò),進(jìn)取精神不強(qiáng),滿足于現(xiàn)狀,缺乏鉆研精神。一 個(gè)人能力有大小,但有了責(zé)任感,就會(huì)有戰(zhàn)勝困難履行職責(zé)的強(qiáng)烈使命感,就會(huì)有動(dòng)力、進(jìn)取和勤奮工作的熱情。責(zé)任存在于我們的日常工作之中 —— 在我們每一次上報(bào)的數(shù)字上,每一季度的普查中,在每一次下村追漏查上,在每一次迎接省市縣的驗(yàn)收準(zhǔn)備中?? 責(zé)任從本質(zhì)上來(lái)說(shuō)是人與生俱來(lái)的一種使命,它伴隨著每一個(gè)生命的始終。能力強(qiáng)的可以把工作做得更好,能力相對(duì)弱的可以在實(shí)踐中不斷提高,把工作越做越好。增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。 這次“整風(fēng)活動(dòng)”是引導(dǎo)樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,著眼于服務(wù)和奉獻(xiàn),引導(dǎo)全體員工、全體黨員服務(wù)他人、奉獻(xiàn)社會(huì),著眼于職業(yè)道德和職業(yè)精神,把職業(yè)目標(biāo)同遠(yuǎn)大理想結(jié)合起來(lái),在自己的崗位上忠實(shí)地履自己的職貴,自覺(jué)的把責(zé)任意識(shí)轉(zhuǎn)
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