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物流公司安全管理制度匯編(專業(yè)版)

2025-01-17 03:46上一頁面

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【正文】 五、文件的管理: 綜合部應(yīng)收集、歸納、整理國家及本市有關(guān)現(xiàn)行安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)及規(guī)章; 綜合部收到上級主管部門下發(fā)的有關(guān)安全生產(chǎn)的文件后,應(yīng)交總經(jīng)理審閱、批示; 安全管理科應(yīng)根據(jù)公司安全生產(chǎn)管理的需要,及時擬定安全生產(chǎn)管理的規(guī)定、辦法、措施及其相關(guān)文件; 科室收到安全生產(chǎn)的文件后,依照文件內(nèi)容,及時組織相關(guān)部門和人員進(jìn)行學(xué)習(xí),以加深對文件的理解和認(rèn)識,做好對文件的執(zhí)行工作。四、 車輛投保險種及額度為: 車輛損失險:按新車購置價投保; 乘坐險:按最低不少于5萬/座投保; 第三者責(zé)任險:按30萬或50萬投保; 第三者強制責(zé)任險:按交通部門規(guī)定投保; 貨物損失險:危險品車輛必須無條件投保; 其它附加險:按自愿的原則投保。第三條 安全培訓(xùn)教育原則“根據(jù)上級要求和公司安全生產(chǎn)經(jīng)營實際,注重針對性、實用性、實效性的培訓(xùn)教育原則,開展對員工的安全培訓(xùn)教育。通過木橋時,應(yīng)提前換入低速檔,使前輪對正道板,徐徐通過。十、 車輛停放:汽車在行車途中需要臨時停放時,應(yīng)先看好停車地點,減速靠右,根據(jù)停放形式將車駛?cè)胪\囄恢?。在沒有劃中線的道路和窄路、窄橋須減速靠右通過,并注意非機(jī)動車和行人的安全。如遇不平路面或其它不良情況時,方向盤不要握得過緊,并應(yīng)減速緩行通過。維修廠必須按規(guī)定作業(yè),不得缺項漏項。購置車輛計劃應(yīng)報總經(jīng)理批準(zhǔn)后方能實施。二、本辦法實施中的具體問題由安全管理科解釋。二、被聘用的駕駛員應(yīng)承擔(dān)車輛運行安全責(zé)任,遵守交通法規(guī),做好發(fā)車前、收車后、行駛中的例保作業(yè),發(fā)現(xiàn)事故隱患及時向經(jīng)營者和公司安全管理科報告。二、嚴(yán)禁酒后開車,駕駛車輛時不準(zhǔn)吸煙、飲食、閑談或由其它妨礙安全行車的行為;不準(zhǔn)穿拖鞋駕駛車輛,患有妨礙安全行車的疾病或過渡疲勞時不準(zhǔn)駕駛車輛。第二條 安全教育一、駕駛員每月必須參加安全學(xué)習(xí)一次,學(xué)習(xí)時憑“安全學(xué)習(xí)記錄“卡登記考核。第五條 對行車事故責(zé)任人的處理,必須查明事故的性質(zhì)和責(zé)任,以交警部門事故結(jié)案書為依據(jù),分清原因,堅持按責(zé)論處的原則。㈢ 對于受某種客觀條件限制一時不能徹底整改的隱患,須采取有效措施,制定整改計劃,限期整改。對員工進(jìn)行遵章守紀(jì)和安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)科學(xué)技術(shù)知識的教育;3)監(jiān)督和協(xié)助行政貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)的各項法令、條例和規(guī)定,及時督促行政解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的有關(guān)安全生產(chǎn)方面的問題,清除隱患;4)收集整理員工提出的關(guān)于安全生產(chǎn)、勞動生產(chǎn)、勞動保護(hù)工作方面的意見和建議,及時向行政反饋或提交股東大會列入議程、作出相應(yīng)決策;5)督促和協(xié)助公司在推行承包經(jīng)營或經(jīng)濟(jì)負(fù)責(zé)制的同時,落實安全責(zé)任并把其執(zhí)行情況列為評比、計酬的重要條件,直至一票否決;企業(yè)全體員工是企業(yè)安全生產(chǎn)群眾監(jiān)督的主體,并享有以下職權(quán)。第一條 監(jiān)督檢查目的:貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的指導(dǎo)思想。十二、按照安全管理新機(jī)制的要求,建立科學(xué)、規(guī)范而整體配套的管理規(guī)章制度,狠抓各項基礎(chǔ)工作,努力探索在新形勢下安全管理的新方法,以不斷適應(yīng)安全生產(chǎn)發(fā)展的需要。 市場物流車輛日檢率須達(dá)到90%;月檢物流車輛應(yīng)達(dá)到營運車輛的95%;營運車輛年檢率達(dá)到100%。 1職員除本職日常業(yè)務(wù)外,未經(jīng)公司法人代表、總經(jīng)理授權(quán)或批準(zhǔn),不能從事下列活動: 1)以公司名義考察、談判、簽約; 2)以公司名義提供擔(dān)保、證明; 3)以公司名義對新聞媒介發(fā)表意見、消息; 4)代表公司出席公眾活動。 全體員工必須遵守公司章程,遵守公司規(guī)章制度和各項決定、規(guī)定、紀(jì)律。 1公司提倡勵行節(jié)約,反對鋪張浪費,降低消耗,增加收入,提高效益。⑦ 協(xié)調(diào)單位各部門之間的安全管理工作關(guān)系。九、堅持車輛月檢制度和例保檢查制度,對查出的事故隱患必須進(jìn)行整改,并做好安全檢查情況及整改情況記錄。五、 保衛(wèi)科科務(wù)會議制度 安全保衛(wèi)科每個月組織召開科務(wù)會。監(jiān)委會主任由公司監(jiān)檢會主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任。 第四條 安全隱患整改方法:立即整改和停業(yè)限期整改。第四條 事故處理程序㈠ 當(dāng)公司所屬車輛發(fā)生行車事故后,經(jīng)營者和駕駛員須迅速報告安全管理科和交警部門。 山東恒基集團(tuán)恒運達(dá)物流有限公司 2013年 6月5日 駕駛員安全管理制度 第一條 總則一、為了加強公司所屬機(jī)動車輛和駕駛員的安全管理,確保國家和人民生命財產(chǎn)的安全,根據(jù)國家法律、法規(guī),結(jié)合公司實際,制定本辦法。二、職業(yè)道德水準(zhǔn)低,駕駛技能差,事故頻繁,不服從安全管理,全年3次以上不參加安全學(xué)習(xí)以及不再適宜從事駕駛工作的,安全管理科不予辦理年審簽章手續(xù)。十三、肇事駕駛員必須按照“四不放過”的原則認(rèn)真吸取教訓(xùn),寫出深刻檢查,依照本制度規(guī)定接受處理。三、發(fā)生重、特大事故后,安全管理科須向上級主管部門寫出《事故報告書》,對事故責(zé)任、原因進(jìn)行分析、制定善后處理方案,提出對事故責(zé)任人的處理意見和預(yù)防整改措施。六、 組織一般設(shè)備事故的調(diào)查處理,參與重、特大事故的調(diào)查處理,制定防范措施。 二級維護(hù):每三個月進(jìn)行一次。通過平路駕駛,學(xué)會正確選擇行駛路線,掌握汽車行駛的經(jīng)濟(jì)速度,了解汽車會車、超車、讓車、轉(zhuǎn)彎、調(diào)頭及車輛停放的有關(guān)規(guī)定,以便正確駕駛車輛,更好地做到安全行駛。會車前,應(yīng)看清來車的裝載情況,觀察有無拖帶掛車、前方的道路和交通情況,適當(dāng)減速,選擇較寬闊、堅實的路段交會。讓車后,確認(rèn)無其它車輛接連趕超時,再駛?cè)胝P旭偮肪€。駛近橋頂要做好制動準(zhǔn)備,切勿冒險高速沖過拱橋。 山東恒基集團(tuán)恒運達(dá)物流有限公司 2013年6月5日 安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育制度在“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針指導(dǎo)下,為加強企業(yè)員工的安全防范意識,提高企業(yè)預(yù)防交通事故的整體能力,結(jié)合本公司實際,特制定本制度。一、 輛保險由公司安全管理科負(fù)責(zé),設(shè)專職保險員,負(fù)責(zé)公司所屬機(jī)動車輛保險業(yè)務(wù)的辦理。 各科室負(fù)責(zé)對安全生產(chǎn)文件的使用和保管。六 、文件的更改:公司制定的安全生產(chǎn)文件需更改時,應(yīng)經(jīng)報總經(jīng)理批準(zhǔn),由安全管理科負(fù)責(zé)更改,綜合部負(fù)責(zé)收回原文件,發(fā)放更改后的文件,并將更改后的文件存檔。七、 公司安全管理科應(yīng)建立車輛保險臺帳,做好車輛保險的登記,登記記錄應(yīng)歸檔、保存,以備查驗。第五條 員工安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育的形式和內(nèi)容㈠ 公司級安全培訓(xùn)教育。要聽從鐵路道口管理人員的指揮,確認(rèn)兩邊均無火車開來,再用低速檔通過。因此在坡道上行駛,必須善于觀察地形、路面,采用恰當(dāng)?shù)鸟{駛操作方法,做到手腳協(xié)調(diào)配合,合理使用制動、換檔敏捷、準(zhǔn)確,才能順利完成坡道駕駛。夜間會車,在距對方來車150米以外互閉遠(yuǎn)光燈,改用近光燈。四、車間距離:同向行駛車輛間的距離,在公路上應(yīng)保持在30米以上,市區(qū)保持在20米以上,冰雪道路上應(yīng)保持在50米以上。屬下列情況之一應(yīng)當(dāng)報廢。新車應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行走合保養(yǎng)規(guī)定,嚴(yán)格按制造廠的技術(shù)要求使用,作好運行、維護(hù)備查記錄,車輛發(fā)生損壞時,作出技術(shù)鑒定,視責(zé)任狀況,按規(guī)定索賠。二、 本辦法適用于本公司各型貨車車輛的安全技術(shù)管理。第七條 違章處罰一、有下列行為之一者,處500元罰款,扣車學(xué)習(xí)一星期,發(fā)生事故者,責(zé)任自負(fù)。六、駕駛車輛時須做到遵章守紀(jì)、禮貌行車,中速行駛。三、凡違章肇事駕駛員,由安全管理科組織學(xué)習(xí)教育或上報公安交通管理部門參加輪訓(xùn)。發(fā)生重大以上事故,安全管理科要即時組織有關(guān)人員進(jìn)行分析,發(fā)出通報,直至達(dá)到“四不放過”的目的為止。凡經(jīng)整改仍不符合安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的,堅決停止經(jīng)營活動。當(dāng)發(fā)現(xiàn)重大事故苗頭時,有權(quán)采取果斷措施,以避免事故發(fā)生,并立即向上報告;4)有權(quán)對操作人的“三違”行為向安全監(jiān)督部門進(jìn)行舉報。第三條 監(jiān)督檢查原則:遵照有章必循,違章必糾,嚴(yán)管重罰,專業(yè)監(jiān)督與群眾監(jiān)督相結(jié)合的原則。二、 安全生產(chǎn)會議:安委會會議、安全例會、安全保衛(wèi)科科務(wù)會三類。 各職能部門要切實做好防火、防盜安全保衛(wèi)工作,定期開展安全檢查,及時整改事故隱患。安全科人員名單安 全 科 長: 鄭從軍安 全副科長: 鄭洪波 林凡順安全員:李印存 唐為振 吳振華 李洪衛(wèi) 梁邦平 楊素君 丁金存 徐龍林 黃廣凱 鄭祥霞 梁衍亮 郭海龍 陳建華 侯效光 張慶云 丁兆立 馬洪革 樊明泉 楊魯山 李文科 樊西鋒 趙厚春 呂卿 張勤梁 孫明慶 安全稽查員:王澤錦 鄭自秋 保險員:鄭祥恩車管員:王海銀 鄭自秋 安全教育員:王澤錦 山東恒基集團(tuán)恒運達(dá)物流有限公司 2013年 6月5日 安全管理領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)及專職機(jī)構(gòu)制度一、科長職責(zé): 負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)工作的全面管理; 制定公司安全生產(chǎn)方針、目標(biāo),并對方針、目標(biāo)進(jìn)行落實和檢查; 建立健全公司安全生產(chǎn)管理制度,并組織對制度的實施; 在重大節(jié)日假及季節(jié)性安全管理活動中,組織開展聯(lián)合安全大檢查,督促對查出的事故隱患進(jìn)行整改; 指導(dǎo)開展定期或不定期的安全生產(chǎn)教育、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、競賽等活動;二、副科長職責(zé); 負(fù)責(zé)公司安全管理科安全生產(chǎn)工作的日常管理; 組織貫徹執(zhí)行公司安全生產(chǎn)方針、目標(biāo); 落實上級主管部門對安全生產(chǎn)工作的各項要求,參與制定實施辦法,并組織實施; 負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)管理制度的擬定和修改; 組織開展定期或不定期的安全生產(chǎn)教育、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、競賽等活動,促進(jìn)公司員工和駕駛員增強安全意識,把安全工作放在首位; 負(fù)責(zé)交通事故的出險、調(diào)解、審驗索賠資料和事故罰金的審核; 布置安全生產(chǎn)工作要點,協(xié)助科長完善安全生產(chǎn)管理工作。 公司提倡全體員工努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能,公司為員工提供培訓(xùn)和鍛煉的條件和機(jī)會,努力提高員工的素質(zhì)和水平,造就一支思想和業(yè)務(wù)過硬的隊伍。 公司為員工提供收入和有關(guān)福利保障,并隨著經(jīng)濟(jì)效益的提高而提高員工的各種待遇。④ 負(fù)責(zé)本單位主要經(jīng)營者與管理者的安全資格考核工作。按照教育與處理相結(jié)合的原則嚴(yán)管重罰。 安全例會由分管安全的負(fù)責(zé)人主持召開,所有安全管理人員必須按時參加。專業(yè)監(jiān)督部門的權(quán)力:1)對公司科室所屬人員再生產(chǎn)過程中的安全有權(quán)進(jìn)行監(jiān)督檢查;對危及安全生產(chǎn)的“三違”行為有權(quán)進(jìn)行制止;對嚴(yán)重危及旅客生命及國家財產(chǎn)的重大事故隱患有權(quán)令其終止?fàn)I運生產(chǎn),并及時向上級匯報,情節(jié)嚴(yán)重者,可令其停業(yè)。 山東恒基集團(tuán)恒運達(dá)物流有限公司
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