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出品部運營_手冊21(更新版)

2024-10-01 20:35上一頁面

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【正文】 菜品操作流程正常運轉(zhuǎn),做到不見單,廚房不出菜的原則。 二、 高檔原料派專人保管,嚴格按量使用。 六 、 食物應(yīng)保持新鮮、清潔、衛(wèi)生、并于清洗后分類用塑料袋包緊、或裝在蓋容器內(nèi)分別儲放冷藏區(qū)或冷凍區(qū)、要確定做到勿將食物在生活常溫中暴露大久。 五、必須按規(guī)定圍腰系帶操作,不得拖曳 。 八、婚假,產(chǎn)假、喪假按酒店員工手冊的有關(guān)規(guī)定。 二、穿好工作服后,應(yīng)向組長或廚師長報到或總體點名。 七、負責(zé)維護 保養(yǎng) 扒房 廚具設(shè)備,對設(shè)備、設(shè)施的添補和維護提出建議。 十、完成上級交辦的其他工作任務(wù)。 二、負責(zé)制定各類點心規(guī)格標準,報廚師長審核行政總廚審批后督導(dǎo)執(zhí)行。 四、帶領(lǐng)員工鉆研業(yè)務(wù),根據(jù)季節(jié)變化及公司要求,及時推出冷菜新品;主動征求意見,竭力提高出品質(zhì)量。 四、負責(zé)檢查、核對配菜質(zhì)量、數(shù)量,對配菜或規(guī)格不符的菜及時通知砧板補救。 七、合理安排本組員工值班、輪休、負責(zé)本組員工工作表現(xiàn)考核評估,協(xié)助決定其獎懲。 十三、完成上級布置的其它工作任務(wù)。 五、負責(zé)檢查菜肴烹制出品 的質(zhì)量,檢查盤飾的效果;及時糾正、妥善處理出品質(zhì)量方面的問題。 七、每天檢查員工個人衛(wèi)生和包干區(qū)衛(wèi)生,確保食品衛(wèi)生安全,督促員工做好收尾工作。 十、做好與公司部部門的溝通與協(xié)調(diào)工作。 二、完善各項規(guī)章制度及管理規(guī)定,上報總廚審批后執(zhí)行。打造一流服務(wù)品牌 樹立良好社會形象 任你所想 皆有可能 共 43 頁 第 1 頁 XX 假日酒店 出品 部 運 作 手 冊 編制日期:二 〇一〇年 二月 一 日 編制部門: 出品 部 打造一流服務(wù)品牌 樹立良好社會形象 任你所想 皆有可能 共 43 頁 第 2 頁 目 錄 第一部分: 出品部組織結(jié)構(gòu) ? ????????????????? ??? ? ( 44) 第二 部分: 出品部 崗位職責(zé) ?????????????????????? ( 513) 第一節(jié): 行政總廚 崗位說明 ??????????????????????( 55) 第二節(jié): 廚師長 崗位說明 ???????????????????????( 66) 第三節(jié): 上什 主管 崗位說明 ?????????????????? ? ???( 77) 第四節(jié): 炒鍋主管 崗位說明 ??????????????????????( 88) 第五節(jié): 砧板主管 崗位說明 ???????????????? ??????( 99) 第六節(jié): 打荷主管 崗位說明 ??????????????????????( 1010) 第七節(jié): 涼菜 崗位 說明 ????????????????????????( 1111) 第八節(jié): 面點主管 崗位 說明 ??????????????????????( 1212) 第七節(jié): 珍品主管 崗位說明 ??????????????????????( 1313) 第 三 部分:規(guī)章制度 ????????????????????????? ( 1427) 第一節(jié): 廚房考勤 制度 ???????????????????????? ( 1414) 第二節(jié): 廚房著裝制度 ????????????????????????( 1515) 第三節(jié): 廚房衛(wèi)生管理 制度 ??????????????????????( 1616) 第四節(jié): 食品原料管理與驗收 制度 ???????????????????( 1717) 第五節(jié): 廚房日常工作檢查 制度 ????????????????????( 1818) 第六節(jié): 廚房值班交接班 制度 ?????????????????????( 1919) 第七節(jié): 廚房會議 制度 ????????????????????????( 2020) 第八節(jié): 廚房防火安全 制度 ????????????????? ??? ??( 2121) 第九節(jié): 廚房設(shè)備及用具管理 制度 ????????????????? ??( 2222) 第十節(jié): 廚房獎懲 制度 ????????????????????????( 2323) 第十一節(jié): 廚房員工考核管理制度 ?????????????? ?? ???( 2424) 第十二節(jié): 廚房員工的調(diào)崗與晉升管理制度 ???????????? ???( 2525) 政策與程序 Food and Beverage Department 編號 /Reference No: Famp。BF001 編寫 /Prepared By: 蘇 強 行政總廚崗位職責(zé) 審核 /Approved By: 頁數(shù) /Page No: 1 打造一流服務(wù)品牌 樹立良好社會形象 任你所想 皆有可能 共 43 頁 第 6 頁 一、執(zhí)行行政總廚工作指令,完成上級交辦的各項工作任務(wù)。 九、掌握人員思想動態(tài),做好員工的思想工作,抓好精神文明建設(shè)。 六、合理安排本組員工值班、輪休、負責(zé)本組員工工作表現(xiàn)考核評估,協(xié)助決定其獎懲。 四、帶領(lǐng)員工按規(guī)格烹調(diào)與切配主管密切配合,保證生產(chǎn)有序,出品優(yōu)質(zhì)及時。 十二、檢查督導(dǎo)員工對爐灶設(shè)備及用具的維護和 保養(yǎng),對需修理或添補的設(shè)備和用具提出合理建議。 六、督促屬下按規(guī)程操作生產(chǎn),確保安全,并及時進行安全教育。 三、控制好出菜的節(jié)奏和次序,按菜單的先后出菜,做好爐灶廚師的助手,竭力提高出菜速度和質(zhì)量。 三、嚴格控制原料質(zhì)量及冷菜剩余量,力求當天制作的冷菜當天用完,把好質(zhì)量關(guān)。 打造一流服務(wù)品牌 樹立良好社會形象 任你所想 皆有可能 共 43 頁 第 12 頁 一、熟練掌握各種點心的制作方法和操作技巧,全面負責(zé)點心間的日常管理工作。 九、負責(zé)對點心操作人員食品衛(wèi)生知識培訓(xùn)工作及做好盛器和工具的定時消毒工作,確保食品衛(wèi)生安全,防止出現(xiàn)食物中毒。 六、安排本組員工值班,輪休,負責(zé)本組員工工作表現(xiàn)考核、評估、協(xié)助決定其獎懲。BF001 編寫 /Prepared By: 蘇 強 廚房考勤制度 審核 /Approved By: 頁數(shù) /Page No: 1 一、廚政部工作人員上、下班時,必須打考勤,嚴禁代人或委托人代打考勤。 七、根據(jù)工作需要,需廷長工作時間的,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意,可按加班或計時銷假處理。 四、工作服只能在工作區(qū)域或相關(guān)地點穿戴,不得進入作業(yè)區(qū)域之外的地點,禁止著工裝進入前廳。 五 、 食物應(yīng)在工作臺上操作加工,并將生熟食物分開處理、刀、菜墩、抹布等必須保持請清潔、衛(wèi)生。 打造一流服務(wù)品牌 樹立良好社會形象 任你所想 皆有可能 共 43 頁 第 17 頁 一、 根據(jù)酒店廚政生產(chǎn)程序標準,實行烹飪原料先進先出原則, 合理使用原料,避免先后程序不分,先入庫房原料擱置不用。處理變質(zhì)原料,需經(jīng)批準。 十四、 以上制度適用于廚政部一切工作人員,違反上述規(guī)定者,按酒店處罰制 度執(zhí)行。 衛(wèi)生檢查:每日一次,包括食品衛(wèi)生、日常衛(wèi)生、計劃衛(wèi)生; 紀律檢查:每月一次,包括廚房紀律,考勤考核,店規(guī)店紀; 設(shè)備安全檢查:每月一次,包括設(shè)備使用、維護安全工作 ; 生產(chǎn)檢查:每周一次,包括儲藏、職責(zé)出品制度、質(zhì)量及速度。 二、 接班人員必須提前抵達工作崗位,保證準點接班。 政策與程序 Food and Beverage Department 編號 /Reference No: Famp。 六、 所有會議發(fā)言應(yīng)簡明扼要,直截了當,節(jié)約時間。 五 、每天清洗凈殘油脂。BF001 編寫 /Prepared By: 蘇 強 廚房防火安全 制度 審核 /Approved By: 頁數(shù) /Page No: 1 打造一流服務(wù)品牌 樹立良好社會形象 任你所想 皆有可能 共 43 頁 第 22 頁 十、 備定期檢查、維修。 六 、 廚房內(nèi)用具以舊換新,并需辦理相關(guān)手續(xù)。 忠于職守,全年出滿勤 ,工作表現(xiàn)突出,受到賓客多次表揚者。 工作粗心,引起顧客對廚房工作或菜肴質(zhì)量進行投訴者。BF001 編寫 /Prepared By: 蘇 強 廚房員工考核管理制度 審核 /Approved By: 頁數(shù) /Page No: 1 一 、考核的原則 考核工作是一項常規(guī)工作,每季度進行一次,行政總廚應(yīng)協(xié)同人事部門做好對員工的考核,使之程序化,制度化。 績效: 主要考核員工對酒樓所做出的貢獻與完成工作任務(wù)的數(shù)量及質(zhì)量諸方面的情況。升職后前三個月屬試用期;試用期滿后,工作表現(xiàn)符合職能要求,則正式委任該職。 五、為保證清潔,良好的工作環(huán)境,提高工作效率,工作時間不得在非吸煙區(qū)吸煙、不得高聲喧嘩、聊天。 十一、自覺養(yǎng)成衛(wèi)生習(xí)慣,保持工作崗位及衛(wèi)生包干區(qū)的衛(wèi)生整潔。 六 、偷吃、偷拿廚房食品原料 者,雙倍賠償并處 12 分。 十四 、違反廚房所有規(guī)章及管理制度者,視情節(jié)輕重,處罰 525 分。 查看庫存原料,需要補充的及時填單領(lǐng)取 準備好開餐所需的廚具和餐具 餐前加工 食品粗加工時應(yīng)在粗加工間,不得在冷菜間加工。 晚班員工關(guān)閉水、電、氣等開關(guān)。四”制度。 冰箱門把手用消毒小毛巾包好,下班去下用消毒水浸泡。 餐中 對自助餐缺少的菜品進行制作添加并保證始終如一。 菜肴的口味應(yīng)隨客人的要求而變化,達到客人滿意 廚師應(yīng)準確掌握汁、料的制作 。BF001 編寫 /Prepared By: 蘇 強 熱菜衛(wèi)生 審核 /Approved By: 頁數(shù) /Page No: 1 打造一流服務(wù)品牌 樹立良好社會形象 任你所想 皆有可能 共 43 頁 第 32 頁 餐前 上崗后清理貨架,填寫領(lǐng)貨單。 每天檢查庫存情況,對短缺的原料及時補充 動物性原料的加工, 如豬、牛、羊按照菜單的要求,大小均勻,足斤足量 魚類加工應(yīng)保證無鰓、無磷、無內(nèi)臟、無膽汁,外觀整齊,刀口一致 蔬菜類加工,按不同的蔬菜,做到無老幫、無爛葉、無黃葉、無根須、無雜物 無蟲,無泥沙,無農(nóng)藥殘留物 蔬菜應(yīng)先洗凈,后切配,保持營養(yǎng)成分。BF001 編寫 /Prepared By: 蘇 強 加工間及肉房衛(wèi)生工作 審核 /Approved By: 頁數(shù) /Page No: 1 打造一流服務(wù)品牌 樹立良好社會形象
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