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正文內(nèi)容

審計(jì)能力提升年活動(dòng)方案與審計(jì)鐵軍整治活動(dòng)方案匯編(更新版)

  

【正文】 、社會(huì)審計(jì)、內(nèi)部審計(jì)三個(gè)輪子一起轉(zhuǎn)的運(yùn)作機(jī)制,加強(qiáng)審計(jì)體系間的業(yè)務(wù)協(xié)同和合作,加強(qiáng)審計(jì)機(jī)關(guān)之間的配合,抓好各專業(yè)審計(jì)之間的結(jié)合,注重與其他部門之間的聯(lián)合,制訂內(nèi)審機(jī)構(gòu)、內(nèi)審人員管理和活動(dòng)辦法,探索構(gòu)建“縣鄉(xiāng)聯(lián)動(dòng)”工作模式和實(shí)施辦法;提高制度執(zhí)行能力,利用各種會(huì)議和培訓(xùn),加強(qiáng)對(duì)制度的宣傳、學(xué)習(xí)和培訓(xùn),提高審計(jì)人員貫徹執(zhí)行各項(xiàng)制度的自覺(jué)性和責(zé)任心,把制度的貫徹執(zhí)行情況和結(jié)果納入審計(jì)業(yè)務(wù)工作、審計(jì)管理工作之中,做到同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。重點(diǎn)把握服務(wù)對(duì)象的針對(duì)性、服務(wù)內(nèi)容的實(shí)效性和服務(wù)載體的多樣性?;A(chǔ)工作管理方面,實(shí)施人才造就工程,夯實(shí)人才強(qiáng)審根基,加強(qiáng)審計(jì)人員和審計(jì)隊(duì)伍管理,積極開(kāi)展審計(jì)領(lǐng)導(dǎo)人才、審計(jì)專業(yè)人才、審計(jì)管理人才以及審計(jì)隊(duì)伍思想政治建設(shè)等工作。三、活動(dòng)內(nèi)容根據(jù)上述宗旨和原則,本活動(dòng)緊緊圍繞質(zhì)量立審、人才興審、科技強(qiáng)審、文化助審四大方面,著力提升以下“八大能力”。二、活動(dòng)原則“審計(jì)能力提升年”活動(dòng)堅(jiān)持四項(xiàng)原則。組織全體審計(jì)人員開(kāi)展審計(jì)法律、法規(guī)和國(guó)家審計(jì)準(zhǔn)則、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)規(guī)定等知識(shí)的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)。業(yè)務(wù)工作管理方面,緊扣審計(jì)項(xiàng)目計(jì)劃的制定、執(zhí)行、實(shí)施、調(diào)整、結(jié)案這條主線,加強(qiáng)項(xiàng)目計(jì)劃管理、實(shí)施過(guò)程管理、審計(jì)結(jié)果管理。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)層次,主要提供反映重大審計(jì)項(xiàng)目、決策參考、涉及體制機(jī)制制度層面的審計(jì)意見(jiàn)和建議等服務(wù),研究完善《審計(jì)要情》、《審計(jì)專報(bào)》、《審計(jì)情況反映》等載體的格式、內(nèi)容和使用方法。全面深入查找監(jiān)督檢查風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、職責(zé)履行風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、事務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、制度機(jī)制風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、思想道德風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)等,全面完善制度和規(guī)定,全方位強(qiáng)化檢查監(jiān)督,全力提升防范和控制水平。牢固樹(shù)立和自覺(jué)踐行科學(xué)發(fā)展理念,努力提高審計(jì)隊(duì)伍的政治理論素養(yǎng)、專業(yè)業(yè)務(wù)素養(yǎng)、文化道德素養(yǎng)和作風(fēng)建設(shè)水平,建設(shè)一支政治過(guò)硬、業(yè)務(wù)精良、執(zhí)法公正、清正廉潔的審計(jì)隊(duì)伍。審計(jì)鐵軍整治活動(dòng)方案為深入開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),經(jīng)局黨組決定,在全局組織開(kāi)展“突出‘四個(gè)嚴(yán)格’,打造審計(jì)鐵軍”的專項(xiàng)整治活動(dòng)。加大對(duì)政策落實(shí)、權(quán)力行使、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、民生保障、資源環(huán)境等情況的審計(jì)監(jiān)督,注重揭示和反映制約經(jīng)濟(jì)社會(huì)健康運(yùn)行的突出矛盾。不隱瞞重要問(wèn)題及線索,不以此為籌碼與被審計(jì)單位進(jìn)行利益
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