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求職多帶個心眼避免掉入求職陷阱(更新版)

2025-11-19 22:30上一頁面

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【正文】 ,最好是讓輔導(dǎo)員或同學(xué)知道面試的時間與地點。當(dāng)前往面試的第一天或職前訓(xùn)練的前幾天,要留意該單位是否繼續(xù)隱瞞工作性質(zhì)及業(yè)務(wù)性質(zhì)。該生于2011年4月12日返校。提高警惕,謹(jǐn)防落入傳銷陷阱案例:2011年,我校有一名2007級學(xué)生被騙入傳銷組織,在東莞市受控制16天。據(jù)其稱,他與公司簽合同時還未畢業(yè),但公司要求其進(jìn)入實習(xí)期?!毒蜆I(yè)協(xié)議書》與《勞動合同》存在著不同,《就業(yè)協(xié)議書》作為一份簡單的格式文本,很多諸如工作崗位、工作條件等勞動合同必備條款并不在《就業(yè)協(xié)議書》中直接體現(xiàn)。經(jīng)警方調(diào)查,黃某系無業(yè)游民,招聘啟事中所講的軟件開發(fā)公司也是一個皮包公司。這個小工廠招工,從來是只打招工牌,不寫自己的廠名,而且有活干就招工,沒有幾天就炒掉他。這個小工廠是一個廠中之廠,在一家工廠三樓的一個角落里。在她正式上班后,才發(fā)現(xiàn)這家學(xué)校食宿條件惡劣,工資也不按時發(fā)放,學(xué)校還以種種理由克扣她的工資。典型的“粉飾崗位”的招數(shù)。小林聽了心動了,就趕了過去。案例二:大學(xué)畢業(yè)生小劉在鄭州北環(huán)一家電器貿(mào)易公司面試通過后,被要求交360元服裝費,然后才能簽合同、培訓(xùn),再開始工作。幾個小時后,王父通過電話聯(lián)系上女兒,才得知這一切竟是個騙局。據(jù)公安部門統(tǒng)計,這種案件在近兩年內(nèi)呈急劇上升趨勢。當(dāng)你進(jìn)入一家單位面試,不妨細(xì)心觀察一下周圍,你可能發(fā)現(xiàn)一些情況。當(dāng)她們正準(zhǔn)備回寧辦護(hù)照、籌錢之際,一份北京法制晚報擊碎了她們的國際航空夢。而交給職介所的錢沒有任何收據(jù)或發(fā)票,多半都要不回來。第二天他就強(qiáng)烈要求離開公司,而公司看到小聶20多天沒有任何業(yè)務(wù)進(jìn)展,就語帶譏諷地說小聶和面試時候差距太大,不是他們需要的“真正的人才”,小聶才得以順利脫身。而且后來他上網(wǎng)查看公司信息也是很正規(guī)的外企,雖然地點在深圳,要進(jìn)行語音面試,小聶覺得還是合情合理。騙錢手法:騙子會在全國各地都發(fā)布信息,真的到發(fā)布信息的城市求職后才發(fā)現(xiàn)是傳銷組織。其中前8項為法定條款,必須具備;第9項為協(xié)商條款。,分廠,辦事處的高薪招聘,無論其待遇多好,求職者千萬要保持清醒的頭腦和高度的警惕,不要輕信他的口頭許諾,一是不去,二是到勞動保障部咨詢,并辦理的手續(xù)否則會吃大虧,被騙工,騙錢,甚至被人販子騙賣,悔之晚矣。陷阱竊取應(yīng)聘者的私人資料或作品 企業(yè)以選人為名,在筆試、業(yè)務(wù)考察等環(huán)節(jié)中讓求職者撰寫策劃案、翻譯文章,而這些都應(yīng)是公司員工的本職工作。陷阱要求應(yīng)聘者介紹他人加盟 有些大學(xué)生因被騙而涉足非法傳銷,到頭來后悔不已。五是要依法維權(quán)。一些非法招聘單位對招聘人員的業(yè)務(wù)描述顯得躲躲閃閃、遮遮掩掩,要提高警惕!有些不法分子以酒店招服務(wù)員為名,將一些女青年騙去強(qiáng)迫做“三陪小姐”,有的甚至拐去偏野鄉(xiāng)村賣做人妻。但是在求職過程中,每年都有一大批求職者缺乏求職的基本知識和經(jīng)驗,容易上當(dāng)受騙。求職者在求職過程中,不論自己是否被錄用,都不要向用人單位交納各種名義的費用,如抵押金、保證金、報名費、手續(xù)費、培訓(xùn)費、服裝費等。人員招聘是單位的一項重要工作,是企業(yè)形象的重要組成部分,一般單位對該項工作是非常重視的,會派專人通過正規(guī)的局道招聘。而這些關(guān)系的辦理涉及畢業(yè)生的切身利益,如辦理社會保險,購買經(jīng)濟(jì)使用房,評審職稱等。因此一些用人單位為降低人力資本,大量招募短期員工,且不簽訂勞動合同,待三個月試用期滿,就以各種各樣的借口予以解雇。,提高自己的求職素質(zhì)和獨立思考的能力。騙錢手法:騙子發(fā)布這類信息通常都不會留電話,只留一個郵箱,內(nèi)容中說明如果想要活的這份工作就給指定的郵箱發(fā)郵件過來,系統(tǒng)會自動回復(fù)。信息2:發(fā)布的信息批量出售二手電腦、筆記本、家用電器、手機(jī)、數(shù)碼、母嬰用品。等他得到被A公司錄取的正式通知,要求他攜帶身份證及兩份復(fù)印件、學(xué)歷及獎勵證明、一寸免冠照片5張、一個月的生活費到深圳報到的時候,小聶還覺得很欣慰,覺得可以到南方開創(chuàng)一番新的事業(yè)。幾人照著啟事上的地址來到解放西路海城大廈,一上樓便被人引到一間辦公室,填了份簡歷后,便被要求交80元錢,交了錢后才被告知他們是職業(yè)介紹所,80元錢是介紹費,保證在一年內(nèi)為他們介紹滿意的工作,如果超過一年,需再交100元。如果需要勤工儉學(xué)崗位,最好通過學(xué)校為其聯(lián)系。案件的另一特點是異地詐騙。良禽擇木而棲。她想通過網(wǎng)絡(luò)求職,于是將個人資料在互聯(lián)網(wǎng)上公開,并將手機(jī)、寢室電話同時公布。由于親友眾多,難免有上當(dāng)受騙的,提醒大家都要對這種騙術(shù)提高警惕以招聘之名非法斂財案例一: 大學(xué)畢業(yè)后,小吳在一家職業(yè)中介交了10元注冊費,成為會員又交了150元的信息費后,中介將為他聯(lián)系5個用人單位進(jìn)行面試。向涉世不深的大學(xué)生收取所謂的服裝費、資料費、手續(xù)費、培訓(xùn)費等費用后,卻遲遲不給安排工作,迫使求職者自動辭職。產(chǎn)品是2800元一套,小林身上沒有這么多錢,他們就要求小林以在這邊學(xué)駕駛為名,從家里騙錢,或者騙同學(xué)或朋友過來。這類招聘信息一般比較簡單,涉及細(xì)節(jié)方面的東西都未明確注明,比如沒有崗位職責(zé)和應(yīng)聘條件等。畢業(yè)以后,在南方找到了一個工資和福利都不錯的公司,但這家公司要求林先生在正式上班之前,做一套他們指定的鈴聲做為最后考核。當(dāng)一個小領(lǐng)導(dǎo)來檢查時,卻說他做的產(chǎn)品不合格,要扣工資。該招聘單位一名自稱姓黃的經(jīng)理在簡單詢問后,表示劉梅比較適合這個崗位,如果她愿意第二天可直接到公司辦公室進(jìn)行面試。1個月后,王某畢業(yè),并順利進(jìn)入用人單位開始工作。合同規(guī)定簽約的教師最少要任教一年,一年之內(nèi)解除勞動合同的,要賠償學(xué)校損失九千元。但當(dāng)他向公司請假時,公司卻以合同中“工作前兩年不得連續(xù)請假一周以上”的條款為由,認(rèn)定王某違約,索要違約金。于是,該生3月24日離校,3月25日下午到達(dá)東莞,被高中同學(xué)和其他傳銷組織的人員帶到一幢民宅的一個房間內(nèi)控制起來,手機(jī)被收繳,其人身自由受到限制,手機(jī)不能正常使用,只有在來短信或者電話的時候,保證按傳銷公司人員寫的語句回復(fù),才能拿到手機(jī),手機(jī)使用后又立即收繳。該同學(xué)在那里吃不好睡不好,精神被受折磨,教訓(xùn)十分深刻。對于用人單位約您面試的地點,如果不是學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)中心發(fā)布的信息,是您從其它渠道獲得的信息,用人單位約您到賓館或其它非公開、非正式場合見面,絕對不能冒然前往。要時刻提醒自己,不繳不知用途的款,不購買自己不清楚的產(chǎn)品,不將證件及信用卡交給該公司保管,不隨便簽署文件,不為薪資待遇不合理的公司工作。(3)問問自己,面試的職務(wù)內(nèi)容是否與自己找工作時的初衷相符,并且所獲得的待遇是否合乎期待值。多層次傳銷刊登廣告征求創(chuàng)業(yè)伙伴,其實是推銷直銷產(chǎn)品,或游說加入直銷體系
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