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物業(yè)公司財務(wù)部主管的崗位職責(zé)(更新版)

2024-11-09 22:32上一頁面

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【正文】 大趨勢已露端倪。一個國家、一個地區(qū)、一個企業(yè),如果沒有技術(shù)創(chuàng)新,就不可能有經(jīng)濟(jì)增長。這種變化,一方面沿著越來越細(xì)微的軌跡發(fā)展,另一方面沿著越來越宏觀的軌跡發(fā)展。現(xiàn)金流量制會計是將現(xiàn)金制會計和權(quán)責(zé)發(fā)生制會計融為一體的會計核算系統(tǒng)。它主要是從宏觀經(jīng)濟(jì)的角度來反映和計量企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動對社會的影響,旨在真實(shí)反映某特定企業(yè)對社會的貢獻(xiàn),以及它對社會責(zé)任的履行情況。十九世紀(jì)中葉爆發(fā)了工業(yè)革命,確立了工廠制度。隨著經(jīng)濟(jì)技術(shù)的發(fā)展,各種法規(guī)和制度也在不斷創(chuàng)新,作為人個財務(wù)主管,要不斷給自己“輸血”,學(xué)習(xí)新的知識。(1)客觀公正財務(wù)主管的目標(biāo)應(yīng)和企業(yè)財務(wù)組織的目標(biāo)一致。1負(fù)責(zé)財務(wù)會計報表,預(yù)、決算編制,搞好財務(wù)活動分析和年結(jié)算財務(wù)報告,及時向總經(jīng)理提供真實(shí)可信的會計數(shù)據(jù)。6.經(jīng)常檢查監(jiān)督集團(tuán)下屬各部門的現(xiàn)金及有價證券收付工作,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。1完成總經(jīng)理臨時交辦的工作。負(fù)責(zé)制訂公司的財務(wù)收支、資金需求、成本費(fèi)用、現(xiàn)金流量等計劃,參與制訂公司的經(jīng)營計劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。,同時對采購物品進(jìn)行質(zhì)量、價格的控制。 協(xié)助專業(yè)維修隊確定施工方案,并負(fù)責(zé)確定工程成本造價。 愛惜公司財物,節(jié)約費(fèi)用,當(dāng)值時不準(zhǔn)損壞或遺失收費(fèi)亭任何設(shè)備。 嚴(yán)格遵守集團(tuán)財務(wù)制度,按車場智能收費(fèi)系統(tǒng)的收費(fèi)程序及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)開展工作,任何機(jī)動車輛出入均需刷卡登記,每日做好臨??ㄊ?、發(fā)記錄和核對卡的數(shù)量。 熟練操作“物業(yè)通”電算化收費(fèi)系統(tǒng),能處理一般電腦故障。 每月定期派發(fā)“催款通知單”,定期通過銀行劃賬,定期結(jié)賬,對欠款大戶不間斷地進(jìn)行 “催款通知單”的派發(fā)工作,并及時通知直屬上司,以便做好與業(yè)戶服務(wù)部溝通工作。 每月不定期到各個車場智能閘口進(jìn)行監(jiān)督,抽查并對當(dāng)天臨保費(fèi)和電腦是否相符進(jìn)行抽查。 負(fù)責(zé)部門員工的月度考勤和排班的編制工作,假期統(tǒng)計,績效考核匯總。 根據(jù)已審核編號的會計憑證登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬,月底同總賬、電腦賬相核對,做到賬冊相符。 負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬的工作,做到日清月結(jié)。 物料用品的出倉,必須先辦妥出倉手續(xù),憑各部門的領(lǐng)料單,并經(jīng)部門主管簽字后,才給予發(fā)貨,同時要及時登記明細(xì)賬,月底將領(lǐng)料單匯總報送各部門主管備查。:倉管員 : 嚴(yán)格遵照ISO9001質(zhì)量體系和ISO14000環(huán)境體系相關(guān)文件開展工作。 負(fù)責(zé)稅務(wù)發(fā)票和物業(yè)公司收據(jù)的使用和保管工作。如發(fā)現(xiàn)財產(chǎn)物資短缺,應(yīng)以書面匯報主辦會計,待查明原因后再作處理。包括:計提固定資產(chǎn)折舊、分?jǐn)偞龜傎M(fèi)用、提取工資福利費(fèi)及工會經(jīng)費(fèi)、提取應(yīng)交稅金、結(jié)轉(zhuǎn)本期損益。 完成上司交辦的其他工作任務(wù)。物料申購是否有倉庫保管員開具的驗收單等。 協(xié)助行政人事組對部門人員的招聘,并負(fù)責(zé)調(diào)配及工作安排、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、績效考核。 負(fù)責(zé)做好財務(wù)各類報表及年終結(jié)算工作,妥善保管各類會計憑證、會計賬簿、會計報表及其他檔案資料。保管好公司的物品收發(fā)工作,保守公司財務(wù)機(jī)密,維護(hù)公司利益。第一篇:物業(yè)公司財務(wù)部主管的崗位職責(zé)物業(yè)公司財務(wù)部主管的崗位職責(zé)根據(jù)國家財務(wù)制度和財經(jīng)法規(guī),結(jié)合本公司實(shí)際情況,制定適用的財務(wù)管理辦法。負(fù)責(zé)各財務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核監(jiān)督工作。 定期向管理處總監(jiān)/財務(wù)經(jīng)理匯報物業(yè)管理處的資金運(yùn)作情況,為物業(yè)管理處經(jīng)營決策提供參考依據(jù)。 嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度,杜絕一切財務(wù)漏洞而導(dǎo)致物業(yè)管理處資金流失。原始憑證是否真實(shí),有無領(lǐng)導(dǎo)的簽字證明。 嚴(yán)格遵照ISO9001質(zhì)量體系和ISO14000環(huán)境體系相關(guān)文件開展工作,并監(jiān)督下屬按規(guī)定做好各項工作。 在每月底應(yīng)按權(quán)責(zé)發(fā)生制原則進(jìn)行月末結(jié)算。 對物業(yè)管理處物資應(yīng)定期進(jìn)行實(shí)物盤點(diǎn),做到賬實(shí)相符。 根據(jù)每戶業(yè)主的水電明細(xì)表及管理費(fèi)登記簿,計算業(yè)主各項應(yīng)收費(fèi)用,并對逾期未交費(fèi)用的業(yè)主發(fā)放催款通知單。 完成上司交辦的其它工作任務(wù)。月底匯總驗收單,送交部門核對。 保證備用金庫存額,催促各借款人及時報賬,避免借據(jù)積壓,影響正常資金周轉(zhuǎn)。不得挪用公款,不得出借公司賬戶。 定期到各區(qū)車場收費(fèi)點(diǎn)檢查收費(fèi)情況,翻閱原始資料,查看車閘收費(fèi)系統(tǒng)收費(fèi)情況,以及盤查臨保卡的數(shù)量,發(fā)現(xiàn)問題及時向上司反映,并提出合理化建議,完善不足。 根據(jù)集團(tuán)要求月底編制“匯僑發(fā)展商停車場收入及應(yīng)收發(fā)展商車位管理費(fèi)”的匯總表。 做好物業(yè)管理處各項費(fèi)用的收取、統(tǒng)計、核算工作,在業(yè)務(wù)上接受收入稽核員的指導(dǎo)和監(jiān)督,保證做到工作日清月結(jié),賬表相符,錢據(jù)相符。:收銀員 崗位職責(zé):(分區(qū)收費(fèi)點(diǎn)) 嚴(yán)格遵照ISO9001質(zhì)量體系和ISO14000環(huán)境體系相關(guān)文件開展工作。(車場收費(fèi)點(diǎn)) 嚴(yán)格遵照ISO9001質(zhì)量體系和ISO14000環(huán)境體系相關(guān)文件開展工作。如遇無法處理的事件,應(yīng)及時通知上司,避免事件擴(kuò)大,造成不良影響。 配合專業(yè)維修隊對維修工程現(xiàn)場定價,并負(fù)表與業(yè)主溝通。、審核工作。組織制定完善的財會制度和相應(yīng)的實(shí)施細(xì)則,經(jīng)批準(zhǔn)后嚴(yán)格執(zhí)行,對其中出現(xiàn)的問題及時制止、糾正,嚴(yán)重的應(yīng)及時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報。負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督財務(wù)部下屬人員的業(yè)務(wù)工作,改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度,做好下屬人員的績效考核和獎勵懲罰工作。5.加強(qiáng)資金的管理,及時做好資金的調(diào)度和調(diào)整,合理安排資金,充分利用資金,提高資金使用效率。1組織會計人員按照《會計法》和財務(wù)規(guī)章制度進(jìn)行會計核算和財務(wù)處理,嚴(yán)格收支。具體表現(xiàn)在以下4個方面。(4)不斷提高業(yè)務(wù)水平作為企業(yè)財務(wù)部的負(fù)責(zé)人,財務(wù)主管要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),鉆研財務(wù)管理的新技術(shù),尤其是要加強(qiáng)對財務(wù)預(yù)測、計量模型以及計算機(jī)數(shù)據(jù)管理等知識的學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)水平和工作能力,切實(shí)擔(dān)負(fù)起財務(wù)管理的職責(zé),為企業(yè)的發(fā)展出謀獻(xiàn)策。發(fā)展意識會計自誕生之日起,就處在不斷的變化發(fā)展之中。在書中,他提出了未來會計的六大發(fā)展趨勢:①社會經(jīng)濟(jì)會計。這種會計不僅記錄與某會計期間的現(xiàn)金收支有關(guān)的會計事項(現(xiàn)金制會計),也記錄由銷售所引起的人欠或欠人的現(xiàn)金流量(指應(yīng)收帳款的收回和應(yīng)付帳款的償還――權(quán)責(zé)發(fā)生制會計)。我們姑且不去評說貝爾考依教授的觀點(diǎn)是否正確,但有一點(diǎn)是肯定的,會計從來不會停滯不前,總在不斷衍生和翻新。眾所周知,由現(xiàn)代科技革命所引動的經(jīng)濟(jì)生活中一系列技術(shù)創(chuàng)新是主導(dǎo)當(dāng)代經(jīng)濟(jì)發(fā)展與增長的關(guān)鍵因素。自70年代以來,金融創(chuàng)新浪潮席卷全球,波及金融業(yè)務(wù)的各個領(lǐng)域。金融工具創(chuàng)新呼喚著財務(wù)會計的創(chuàng)新。就會計領(lǐng)域而言,開放的必然性在于:第一,在較長時間內(nèi),我國實(shí)行的是計劃經(jīng)濟(jì)體制,會計只是充分反映經(jīng)濟(jì)活動,監(jiān)督經(jīng)濟(jì)過程的卑微角色,而不能成為“民眾利益的看門狗”和“國家不花錢的經(jīng)濟(jì)警察”,根本擔(dān)當(dāng)不了主導(dǎo)社會資源流向和主導(dǎo)社會財富分配的重任。第一 了解會計理論研究方法。財務(wù)理論研究人員對這些研究方法必須有透徹的領(lǐng)悟和精湛的運(yùn)用技術(shù)巧。比較會計理論是對某一特定時期內(nèi)不同國家(地區(qū))的會計問題進(jìn)行比較分析而得到的系統(tǒng)知識,其內(nèi)容涵蓋比較會計的概念與形成基礎(chǔ),比較會計的內(nèi)容與方法、結(jié)論與建議等等。譬如,待攤費(fèi)用和預(yù)提費(fèi)用業(yè)務(wù)是財會人員經(jīng)常要處理的會計實(shí)物,正確處理跨期費(fèi)用是均衡各期費(fèi)用,正確如實(shí)計算成本的需要。會計應(yīng)用理論與會計實(shí)務(wù)聯(lián)系最密切、關(guān)系最直接、應(yīng)用性最強(qiáng)的理論,而且包含許多政策性規(guī)定,對此,財務(wù)人員就不能只停留在一般的了解、熟悉階段上,而要達(dá)到準(zhǔn)確掌握和運(yùn)用的程度。語言是交流的工具。松下商社和豐田汽車公司分別從1991995年開始,公司不再設(shè)翻譯,要求全體職工無一例外地具有獨(dú)立與外國人打交道的能力。財務(wù)管理是從預(yù)算開始的,科學(xué)的財務(wù)預(yù)算能夠支持企業(yè)資金運(yùn)作。財務(wù)控制工作考核。財務(wù)人員應(yīng)該要根據(jù)企業(yè)具體情況,分析出企業(yè)各個管理環(huán)節(jié)存在的資金流、物流、信息流三大流向的問題。八、定期整理消防隱患報告,組織消防部門例會,傳達(dá)指示,布置工作,及時整理會議紀(jì)要,督促落實(shí)。
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