【正文】 策與知識3年培訓計劃。積極推行網上審批。創(chuàng)新管理機制。第四篇：風清氣正學習內容學習內容：堅持以科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞建設和諧富裕新中衛(wèi)總體要求，以風清氣正為工作目標，以提高人民群眾滿意度為衡量標準，著力破除束縛發(fā)展的思想觀念，著力解決群眾反映強烈的公職人員、服務行業(yè)和窗口單位作風方面的突出問題，著力創(chuàng)新和建立推進科學發(fā)展的體制機制，提升辦事效率，規(guī)范執(zhí)法行為，整頓市場秩序，改善金融環(huán)境，強化誠信建設，端正用人導向，提高隊伍素質，加大督查力度，全面優(yōu)化我市發(fā)展環(huán)境，推動全市經濟社會科學發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展、跨越發(fā)展。通過學習,提高了自身的思想政治素質,增強了拒腐防變能力,確保樹立了正確的世界觀,人生觀,價值觀,人們無利而不往,少數(shù)干部的放任自流,給國家和人民造成了巨大的財產流失,同時也帶壞了一批干部,從而形成了不良的社會風氣,《中國共產黨黨內監(jiān)督條例(試行)》頒布,有力的說明了我們黨有決心有信心把“風清氣正”,我做到了認認真真的學,扎扎實實地學,并深刻體會到了開展風清氣正活動的重要性,使自己有強烈地責任感和緊迫感,在工作中切實找到切入點,、營造風清氣正發(fā)展環(huán)境的意義重大。面對十三區(qū)縣的激烈競爭，碑林區(qū)在全區(qū)上下廣泛開展了“環(huán)境提升年”和“滿意在碑林”主題年活動，打造“六大環(huán)境”，鎖定“五滿意”工作目標，全面實施“六提升工程”。——樹立服務群眾真感情——“反腐倡廉教育作品”獲得全國大獎從開展“做黨的忠誠衛(wèi)士、當群眾的貼心人”，到“群眾觀點、群眾立場”等主題教育；從發(fā)放廉政提醒卡、贈送廉政臺歷，到發(fā)送廉政短信等形式；從開展“廉政歌曲大家唱”歌詠比賽、“百幅廉政公益廣告進社區(qū)”、到講廉政故事等活動……碑林區(qū)采取多種形式對全區(qū)領導干部進行提醒教育，不斷增強黨員干部的責任意識、公仆意識、服務意識。他們注重整合辦案資源，通過落實辦案協(xié)作區(qū)制度，將8個街道辦事處劃分為3個辦案協(xié)作區(qū)，負責辦理疑難復雜案件。選舉時，要組織督導組進行現(xiàn)場督導。對買官賣官的，一律先予停職或者免職，再根據(jù)情節(jié)輕重進一步給予組織處理或者紀律處分；涉嫌違法犯罪的，移送司法機關依法處理；通過行賄手段獲取的職務堅決予以撤銷?！?個一律】對拉票賄選的，一律排除出考察人選，已列為候選人的取消候選人資格，已經提拔的責令辭職、免職、降職或者依法罷免，賄選的還要依紀依法處理；參與或者幫助他人拉票賄選的，比照為自己拉票賄選的行為給予相應處理。推薦考察時，要公布舉報電話，并在換屆考察組下設專門小組或確定專人監(jiān)督換屆風氣。十一次黨大會以來，碑林區(qū)堅持依紀依法、安全文明辦案，不斷提高案件查辦工作的質量和水平，審結各類違紀案件16件，給予黨紀處分10人，政紀處分6人。在此基礎上，他們還堅持投訴環(huán)境監(jiān)測點制度、投訴環(huán)境聯(lián)絡員制度，認真開展“四亂”整治，切實維護人民群眾合法權益。——提升軟實力——打造國際化大都市核心城區(qū)“服務、服務、再服務；提升、提升、再提升；滿意、滿意、再滿意！”……在碑林區(qū)，有一個特殊的“年份”——叫“提升年”，有一種最強的聲音——叫“滿意”，有一種行動——叫提升軟實力，有一個主題叫“優(yōu)環(huán)境、強服務、提效能、建五宜”。風清氣正就是要求我們講道德，嚴紀律，不謀私，顧大局、淡名利，講友愛，重團結，多奉獻等。再次要大膽創(chuàng)新，形成自己獨特的教學風格。完善有關優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的政策措施，形成較為完整、統(tǒng)一的優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的政策體系，并狠抓落實。著力辦好政務大廳，切實做好“一站限時”服務，確保政府組成部門審批事項全部在政務大廳，在規(guī)定時限內辦結。深化效能建設。堅持以民風建設為切入點，實施文明新風培育工程，深化“四德”教育，以樹立社會主義榮辱觀為重點，加強對廣大干部群眾的社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德教育。深化文明創(chuàng)建。建立并落實體現(xiàn)科學發(fā)展觀的政績考核評價體系，堅持和完善從基層一線選拔干部制度，注重在實踐中考察和培養(yǎng)干部。回顧已走過的路，雖然各方面或多或少有一定的提高，但總的來說，進步并不算太大。平常的工作都按部就班的進行，沒有創(chuàng)新的思想和行動，導致工作沒有特色，不能發(fā)現(xiàn)新的工作方法。二是努力提高自身的業(yè)務水平和管理能力，從而提高自身的職業(yè)素質。