【正文】 們把這20多個包村聯(lián)絡員骨干進行合理搭配，平均每個工作組配備5人左右，并安排1名同志專門答復選民提問和咨詢。二是杜絕使用流動票箱，全鎮(zhèn)42個村全部杜絕使用流動票箱，很好的防止了違規(guī)操作，不給人留下口實和無休止糾纏的理由。在組織選舉時，我們?nèi)坎捎脮嫒霊敉ㄖ?，回?zhí)簽名和找補義務工的辦法，保證了選民的參選率。工作中，我們把握政策，嚴格程序，積極探索，大膽工作，積累了一些經(jīng)驗體會。婦女干部的比例有所增加，全鎮(zhèn)共有19名婦女干部選進了村“兩委”班子。（二）村“兩委”換屆統(tǒng)籌安排，壓茬進行。重點把不是黨員的村委會成員和群眾推薦票高的村民，作為入黨積極分子進行重點培養(yǎng)，既體現(xiàn)民意，又很好的解決了村干部后繼乏人的問題。并堅持“以績定酬”，制定了具體的踐諾獎懲制度，對任期目標完成得好、工作實績突出的，按5%到10%的標準提高補貼和給予獎勵。換屆結束后，我們通過邀請專家舉辦講座、鎮(zhèn)委主要領導分期授課、以會代訓等形式，組織新一屆村“兩委”干部特別是新當選的村干部進行了為期一周的集中培訓。如對村情比較復雜的前輝村，一共準備了3種預案，基本上做到無論發(fā)生什么情況，包村聯(lián)絡員都心中有數(shù)，早有準備。正式候選人在選舉大會前，向全體選民作競職演講，是這次村“兩委”換屆選舉的新要求。并統(tǒng)一印制了領票登記表和選票，由我們的包村聯(lián)絡員協(xié)助大會工作人員分發(fā)選票，實行逐人領票、逐人填票、逐人投票的方法，保證了投票速度和會場秩序。細節(jié)決定成敗，細節(jié)成就完美。換屆后，黨支部書記、村主任“一人兼”的村達到39個，%，實現(xiàn)村“兩委”交叉任職100%的村32個，有118名村“兩委”成員實現(xiàn)了交叉任職，%。對個別村情復雜的，提前介入，摸準情況，因村制宜，一村一策。在今后的工作中，我村將以村兩委換屆選舉作為契機，抓好村級組織建設，促進村級發(fā)展長效機制建立健全，推動農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展。（三）換屆選舉工作取得成功。二是工作方式創(chuàng)新。各村在選舉日大都設立了中心會場，設立驗證發(fā)票處、秘密寫票處、代寫選票處和投票處，保證選民的自主權利。選舉工作結束后，各地及時把工作重點轉移到后續(xù)工作上來，建立健全了村委會配套組織，依法推選產(chǎn)生了村民小組長和村民代表；依法辦理交接工作，完善了村規(guī)民約，制定了任期目標崗位責任制、年度工作計劃以及干部考核、廉潔自律、檔案管理、工作程序、議事規(guī)則、紀律守則等方面的規(guī)章制度。通過換屆選舉，努力提高村級干部整體素質，全面按照農(nóng)村基層組織建設“五個好”的要求，加強農(nóng)村基層組織建設。村級兩委換屆工作法規(guī)性、政策性很強。第一篇：村“兩委”換屆選舉工作總結村“兩委”換屆選舉工作總結根據(jù)《村民委員會組織法》等有關法律法規(guī)，我村已順利完成村委會換屆選舉工作，現(xiàn)將有關工作情況總結如下：一、基本做法(一)采取“四抓”，穩(wěn)步推進村級“兩委”換屆工作一是抓機構，切實加強領導。三是抓培訓，增強依法辦事能力。通過村級“兩委”換屆，努力使村級領導班子成為“三個代表”重要思想的實踐者、推動者，把“三個代表”重要思想最終落實到帶領群眾脫貧、帶頭發(fā)家致富上和改善當?shù)鼗A設施建設上；二是與全面推進“雙基”工程相結合。工作中，堅持法律規(guī)定的程序一步不少，絕不怕麻煩圖省事，從而保證了整個換屆選舉工作的依法有序進行。四是組織好選舉日的投票工作，保證村民的投票權。各村分別召開黨員會議、村兩委會議、村民代表會議學習村“兩委”換屆的有關文件精神，村干部進行述職。通過宣傳，廣大村民深刻理解了村民自治，民主選舉的正確含義，他們認為選強村委會班子是他們自己的事，認真學習并研究《村民委員會組織法》、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》，經(jīng)常向指導組咨詢與換屆選舉有關的事，認真推選選舉委員會成員及主任，在村選舉委員會的領導組織下，開展選舉工作，村民代表監(jiān)督整個選舉工作，發(fā)現(xiàn)有錯誤的地方立即糾正，廣大選民投票積極性較往年都高，投票也較往年慎重，廣大村民民主法律意識較往年明顯增強?？傊?，在區(qū)委、政府的正確領導下，在區(qū)委組織部和區(qū)民政局的指導下，在村黨委政府的精心組織下，在村人大、紀委、司法的嚴格監(jiān)督下、在各級工作隊員的共同努力下，我村村兩委換屆工作基礎扎實，措施得力，進展順利，效果較好。在這次村“兩委”換屆選舉中，我們按照“先村委后支部，先易后難”的次序，以穩(wěn)定為前提，統(tǒng)籌安排，壓茬進行。（四）村“兩委”交叉任職比例高，干部職數(shù)明顯減少。概括起來，主要包括以下幾點：（一）不能忽視任何細節(jié)。在舉行選舉大會時，統(tǒng)一用白石灰劃線確定區(qū)域，以村民小組為單位集中就座，統(tǒng)一發(fā)票、投票、計票，做到一組一個投票箱，一組一個秘密寫票處。三是注意搞好競職演講。針對換屆選舉中可能出現(xiàn)的問題，估計足，分析透，研究制定了詳細的實施細則和操作程序，重點準備了主持詞、注意事項等選舉大會使用的材料和一整套預案，做到未雨綢繆。一是圍繞怎樣做一名合格的農(nóng)村干部，搞好了教育培訓。村“兩委”任期目標責任狀既有三年總的任期目標，又有明確的任期目標；既有明確量化的目標任務，有又完成任務目標的具體措施。同時，與加強農(nóng)村基層黨組織建設相結合，積極開展黨員納新工作。據(jù)統(tǒng)計，%，大部分村參選率達到90%以上。特別是把一大批“雙高雙強”型優(yōu)秀人才選進了村“兩委”班子，在新一屆村“兩委”成員中，有一技之長的達到85%以上。二、主要做法和體會這次村“兩委”換屆選舉，新要求多，政策性強。在準備選舉時，我們制作了260個統(tǒng)一格式的票箱，全部紅箱黃字，非常正規(guī)、非常莊重嚴肅。在工作中還注意做到三點：一是慎用委托票，做到不辦理委托手續(xù)的不準委托投票。但從實踐看，這84名包村聯(lián)絡員，真正能夠稱得上換屆選舉骨干的也就是20多個人。工作中，我們本著“適合村情，實效管用”的原則，堅持與推行村務公開，黨員先進性教育和加強基層組織建設相結合，抓教育、抓制度、抓機制，進一步推進了村級組織規(guī)范化建設。我們把村“兩委”成員在選舉大會上對黨員、選民所做的競職演講和公開承諾，整理制定成村“兩委”干部任期目標責任狀，做到一村一狀，由鎮(zhèn)黨委、政府把關后，利用舉辦村干部培訓班的機會，逐村公開簽訂。換屆選舉結束5天內(nèi)，我們安排工作組逐村與退出班子人員進行了談話，引導他們正確對待崗位變化，繼續(xù)發(fā)揮積極作用。兩委成員交叉任職人，占百分比。四是村（社區(qū)）干部力量得到充實。鎮(zhèn)黨委政府根據(jù)各村（社區(qū)）的實際情況，逐個深入分析，一村（社區(qū)）一策制定有對于性的指導方案，在時間安排、選舉組織、領導力量等方面區(qū)別對待，分類指導，形成鎮(zhèn)黨委、政府總攬全局、各村（社區(qū)）具體負責的工作格局。三是抓嚴格程序。指導各村（社區(qū)）黨組織、村（居）民委員會結合本村實際，選出了村（居）民小組組長，制定了村（居）民自治章程、村規(guī)民約、村（居）民會議和村（居）民代表大會制度、村（居）務公開制度、民主評議村（社區(qū)）干部制度等規(guī)章制度，確保了新當選的“兩委”班子工作的有效運轉；對落選干部，我們大力做好他們的思想工作，引導其正確對待換屆選舉工作，并采取節(jié)日期間走訪慰問、召開座談會等的方式，主動掌握他們思想動態(tài)，鼓勵和支持一些落選干部投身到工業(yè)園建設和重點工程建設中，繼續(xù)發(fā)揮作用，還組織落選了干部體檢和外出考察學習；對新一屆村兩委班子成員，我們立馬組織任職培訓會，通過專題授課，學習黨在農(nóng)村的有關方針政策及法律法規(guī)、基層組織建設、黨風廉政建設、村級財務管理及公文寫作知識，拓寬新一屆村支兩委成員的視野，增強他們帶領群眾致富的能力；對村文書我們創(chuàng)新采取培訓考核合格后再上崗的方式，提高他們的業(yè)務水平，幫助他們盡快進入角色，為今后三年村（社區(qū)）經(jīng)濟社會快速發(fā)展奠定堅實的基礎。二是有關部門密切配合，保證了換屆選舉工作的順利進行。（四）依法辦事是搞好選舉的保證。這次換屆選舉工作，總的可以概括為“全過程地加強了黨的領導，全過程地依法進行了選舉，全過程地發(fā)揚了民主，選舉結果真正地達到了群眾滿意、組織滿意”。區(qū)委召開專題常委會，研究制定了《關于做好全區(qū)村黨組織和村民委員會換屆選舉工作的通知》、《X村“兩委”換屆選舉工作實施方案》，成立了由區(qū)委副書記、政法委書記任組長的村“兩委”換屆選舉工作協(xié)調領導小組及區(qū)人大常委會副主任任組長的換屆選舉工作巡回檢查組，明確由區(qū)委組織部協(xié)調負責全區(qū)村“兩委”換屆選舉工作，并指導全區(qū)村黨組織換屆選舉工作，區(qū)民政局負責全區(qū)村民委員會換屆選舉工作，加強具體指導，強化責任落實。充分利用電子屏、公示欄、村情小報、XX黨建網(wǎng)、XX黨員微家以及手機短信平臺等媒介，大力宣傳村“兩委”換屆選舉工作的政策法規(guī)、目的意義、程序步驟、工作安排等。一是摸清底數(shù)，打好基礎。結合黨員冬季輪訓、“兩學一做”專題組織生活會等，組織全區(qū)X余名黨員群眾代表從任期內(nèi)服務發(fā)展、服務民生、服務群眾情況以及黨務公開、民主決策、自身建設情況等方面對村“兩委”班子進行了民主評議，從政治表現(xiàn)、服務能力、廉潔自律、黨員群眾滿意度等方面對班子成員進行了民主評議。重點把握登記、審查、推薦、考察、公示、選舉等環(huán)節(jié)，對在齡的選民逐人登記，張榜公告，接受選民監(jiān)督，及時發(fā)放選民證。著眼于擴大黨內(nèi)基層民主，全面實現(xiàn)村“兩委”換屆選舉“兩推一選”，參加村“兩委”班子成員推（自）薦的黨員群眾數(shù)大幅增加，一批素質優(yōu)秀黨員進入黨員群眾的視野，有效拓寬參選面。三、取得成效（一）村“兩委”班子結構進一步優(yōu)化。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委在換屆選舉前就村“兩委”班子結構、候選人條件等情況組織黨員群眾深入討論，廣泛征求意見，并充分參考班子集中考察和民主測評結果，使換屆選舉操作更加規(guī)范、程序更加嚴格、紀律更加嚴明，確保村“兩委”意圖和黨員群眾意愿相一致。二是落實退職離任村干部待遇保障和