本科班周日上課請假制度規(guī)定(更新版)
【正文】 排。六、附則：全體員工必須嚴(yán)格執(zhí)行公司制定的有關(guān)請假制度的規(guī)定。請假時間 ： 1天以內(nèi)（含1天），報經(jīng)部門主管同意后由主管副總經(jīng)理簽批； 1天以上，報經(jīng)由主管副總經(jīng)理同意后經(jīng)總經(jīng)理簽批。(七)產(chǎn)假：公司為工作滿一年及以上的女員工提供 90天帶薪產(chǎn)假，其中產(chǎn)前休假15天。男滿25周歲。(二)事假：如無充分理由，員工不得缺勤或請假，員工請假以將工作有良好的交接為前提，并扣除以上月基數(shù)計算的日工資，任何其他原因單月累計或連續(xù)超過3天的事假每人除扣發(fā)按上月基數(shù)計算的事假期內(nèi)工資外，取消半年全勤獎金。第十二條 請病、事假1天扣除50元全勤獎，2天以上扣除當(dāng)月全勤獎120元，婚假、喪假3天以內(nèi)全勤獎?wù)粘Ｓ嫲l(fā)。第五條 員工請假，應(yīng)提前辦理請假手續(xù)，填寫《請假條》，因身體不適等緊急原因臨時請假，應(yīng)在上班前電話聯(lián)系告知部門主管，返崗后補(bǔ)辦請假手續(xù)。第一篇：本科班周日上課請假制度規(guī)定重要通知各位學(xué)員，請注意：,本學(xué)期課程開設(shè)多任務(wù)重,每周日都有課程,所以希望每個人都認(rèn)真對待認(rèn)真學(xué)習(xí)課程。第四條 相關(guān)審批人員必須嚴(yán)格把關(guān)，保證員工請假的真實性，否則相關(guān)審批人員要承擔(dān)相應(yīng)的后果。第十一條 直系親屬喪亡，可以按規(guī)定請喪假3天。二、假期分類及相關(guān)規(guī)定：(一)法定假期： 按國家法定假期休假。(四)婚假：公司為工作滿一年及以上的員工結(jié)婚時提供3天帶薪休假。(六)公假：培訓(xùn)等因公需要請假，需要呈驗有關(guān)證件，經(jīng)上級主管簽字批準(zhǔn)。三、請假手續(xù)的辦理：請假應(yīng)由本人于事前填寫請假條，附交有關(guān)證明呈請核準(zhǔn)，（電話或口頭請假一律無效），請假條必須講明請假種類、請假事由、請假時間、交接事項等，文字端正、格式正確。假期已滿而不銷假者按曠工論處。長春邦大精密技術(shù)有限公司員工事（?。┘僬?假 條申請人：申請時間：申請事由：請假時間：部門經(jīng)理簽字：副總經(jīng)理簽字：附件：醫(yī)療單位證明文件（病假用）編號：qj號 時間： 時間：技術(shù)協(xié)調(diào)與加工巡檢制度綱要一、總則各部門應(yīng)針對自己的工作特點，制定詳細(xì)的技術(shù)研討制度與生產(chǎn)加工巡檢操作制度；各部門應(yīng)根據(jù)工作計劃或生產(chǎn)加工合同確定技術(shù)研討或加工巡檢時間表，提前一天向主管副總經(jīng)理提出次日工作計劃。年休假在1個內(nèi)可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨安排。（1）病假一個月以內(nèi)（含一個月）不扣發(fā)工資（2）病假一個月以上扣發(fā)半月工資（3）病假三個月以上扣發(fā)一個月工資（4）病假六個月以上扣發(fā)三個月工資病假期間從事有償收入活動的，公司停發(fā)病假期間的全部工資。＞3天，必須由部門經(jīng)理上報分管副經(jīng)理，再由總經(jīng)理簽字方可生效。如在此之外再有病假，至人事部門請假，按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。中層干部事假需另向分管校長請假。特殊情況請假人因突發(fā)性病因，致使暫時不能上班的，請假人可委托其家屬、同事或鄰居以書面形式代為請假，路程遠(yuǎn)的可以用電話方式向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)請假，到上班第一天進(jìn)行補(bǔ)假手續(xù)；請假人因意外傷害而不能上班的，路程遠(yuǎn)的（5公里以外）可以用電話方式向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)請假，或委托其家屬、同事或鄰居代為請假，到上班第一天及時辦理補(bǔ)假手續(xù)。，屬欺騙行為，一經(jīng)查實，以曠工處理。
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