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正文內(nèi)容

創(chuàng)先爭優(yōu)領(lǐng)導點評工作匯報(更新版)

2025-10-29 06:51上一頁面

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【正文】 也參加會議。分公司召開一次動員大會,全體黨員參加,并邀請了非黨員同志參會,認真學習了有關(guān)文件精神,并對分公司創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行了認真的動員及部署,做到了思想上高度統(tǒng)一,工作上落實責任,組織上提供保障;傳達了市公司黨委有關(guān)文件精神,對分公司的創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案向全體員工進行了解說,并請員工監(jiān)督黨支部組織的創(chuàng)先爭優(yōu)活動,同時也強調(diào)創(chuàng)先爭優(yōu)活動是全體職工都要積極參與的活動,是把分公司工作推上新臺階的重要舉措。三是開展職工評議活動,召開職工大會,由全體職工對黨員開展情況進行評測,將評選結(jié)果作為評選職工(黨員)的重要依據(jù)。三是督促整改落實。二、充實點評內(nèi)容,抓住工作重點??朔M隘封閉觀念,增強開放的辦學意識,提高實辦學水平。解決的辦法是,加強相關(guān)調(diào)研工作,盡快制定并實施我校教學工作評估制度,并使這項工作常規(guī)化、長期化,采取措施切實保證對教學質(zhì)量的管理。學校提出了一主三特 的辦學思想,但由于種種原因,目前還沒有形成我們的特色。究其原因,一是基礎(chǔ)比較薄弱,二是觀念更新不夠,三是管理隊伍素質(zhì)待提高。國家、省、地方三級課程的落實還不到位學生素質(zhì)的全面提高,最關(guān)鍵的是反映在課程建設(shè)上,我校比較薄弱的是省定課程及地方課程,一是無具體的檢測手段,二是缺乏專任教師。我校原有的辦學基礎(chǔ)設(shè)施日趨顯得緊張。為了改善涿州基地職工生活條件,更新了鍋爐,對配電室進行改造。以集團公司項目黨建標準化指導文件為基礎(chǔ),從營造運行氛圍、規(guī)范完善制度、落實管理要求入手,創(chuàng)建項目黨建運行機制標準化。項目黨建標準化開展情況。加強黨的自身建設(shè),更好地確立基層黨組織的工作目標、工作內(nèi)容、工作方式、工作機制;進一步規(guī)范“三會一課”,不斷改進形式、充實內(nèi)容,增強黨員的參與性和主動性;緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心,開展形式多樣的黨內(nèi)外活動,鞏固黨員示范崗、黨員示范班組、黨員身邊無事故、黨員責任區(qū)、黨員勞動競賽等活動成果,積極拓展新的活動載體,把黨員質(zhì)量活動、黨員志愿者等活動扎實開展起來,通過這些活動的開展,增強黨組織的凝聚力和號召力。交通分院在海南三亞動車運行所設(shè)備安裝工程中從東環(huán)鐵路建設(shè)大局出發(fā),精心組織,加大資源投入,日夜奮戰(zhàn),克服了工期緊、交叉施工多、設(shè)備安裝技術(shù)要求高等諸多困難,僅用短短的12天時間,完成了軌道橋及三層作業(yè)平臺的安裝任務(wù),為東環(huán)鐵路建設(shè)按時開通做出了突出的貢獻,受到了發(fā)包方海南東環(huán)鐵路公司的通報表揚和鐵路局領(lǐng)導班子大案高度贊譽。組織學習文件精神、動員基層黨支部和黨員開展公開承諾工作,建立健全領(lǐng)導點評制度。成立專業(yè)工程師審核圖紙常設(shè)機構(gòu),努力申報獎項和申請專利。嚴格把關(guān),層層推進,把定期定項檢查和抽項抽查相結(jié)合,保障制度的公開和規(guī)范等建議和意見。但承諾的公開途徑仍有待拓展,在及時積累“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動經(jīng)驗、總結(jié)經(jīng)驗,改進黨建工作方面有待提高。但是在公開承諾的落實缺乏制度監(jiān)控,承諾的公開程度不夠,缺乏群眾監(jiān)督的有效途徑。10月28日在中鐵勞模表彰視頻會后,劉文斌書記與各部室領(lǐng)導共同學習了總公司和集團公司關(guān)于創(chuàng)先爭優(yōu)的文件精神,并提出轉(zhuǎn)變思想,開拓進取,加強宣傳,掀起全院向勞模學習,創(chuàng)先爭優(yōu)、爭做典型的浪潮。在加強安全管理方面:軌道分院黨支部和勘查分院黨支部承諾健全、鞏固安全生產(chǎn)管理體系,對每一個項目的安全落實到人,對合作伙伴的資質(zhì)、業(yè)績、能力進行全面的考察,明確責任,保障施工安全;落實安全責任,加強現(xiàn)場安全交底工作,杜絕人身傷亡和機械設(shè)備安全事故。3)利潤總額。三是緊密結(jié)合實際開展活動還不夠,特別是根據(jù)本單位工作職責和黨員崗位特點提出創(chuàng)先爭優(yōu)的具體要求、設(shè)計有效的載體、讓群眾得實惠方面還需進一步加強。在實行領(lǐng)導點評工作過程中,深入挖掘和總結(jié)黨員的先進事跡,著力推介創(chuàng)先爭優(yōu)活動中的好經(jīng)驗、好做法。整改到位后,相關(guān)情況以書面形式及時回復(fù)領(lǐng)導。(三)點評步驟切實可行一是匯報情況。對班子成員的點評,重點圍繞四個方面 一是組織抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動,深入學習實踐科學發(fā)展觀,立足本職,以正在干的事情為中心,推動本單位業(yè)務(wù)工作和重點任務(wù)完成的情況;二是認真開展公開承諾,切實兌現(xiàn)公開承諾的情況;三是促進社會和諧,服務(wù)人民群眾,為群眾辦實事的情況;四是履行管黨職責,解決制約基層黨建工作發(fā)展的突出問題,積極創(chuàng)建“五個好”黨組織,發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用情況。緊緊圍繞推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務(wù)人民群眾、加強基層組織的總要求,將履行職責、兌現(xiàn)承諾、發(fā)揮作用情況作為主要內(nèi)容,實事求是給予點評,肯定成績、指出問題,明確努力方向。對黨員的點評,采取召開支部黨員大會的方式集中點評,結(jié)合“三會一課”、組織生活會、黨員活動日、月工作匯報會等經(jīng)常性活動進行。對于領(lǐng)導提出的點評意見,班子成員和黨員要認真研究討論,落實整改措施。局黨組創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導小組辦公室對點評工作進行了督導檢查,督促逐項落實有關(guān)工作措施,確保領(lǐng)導點評取得真正的實效;四是強化典型推動。三、存在的問題與不足一是公開承諾還沒有實現(xiàn)100%;二是公開承諾的質(zhì)量有待提高。完成集團公司全年營業(yè)收入目標2億的110%。公開承諾涉及的內(nèi)容主要有以下幾個方面:在加強經(jīng)營工作方面:承諾創(chuàng)新經(jīng)營模式、鞏固經(jīng)營成果;試行領(lǐng)導和部門分工負責制,加大市場開拓力度;確保完成經(jīng)營任務(wù)和目標在抓好重點項目落實方面 :承諾每周例會制度保證重點項目推進;加強內(nèi)部協(xié)調(diào)、落實進度安排和財務(wù)的預(yù)付款工作、組織技術(shù)協(xié)調(diào)會;重點關(guān)注地鐵設(shè)計領(lǐng)域項目(大連地鐵)、超高層項目、海外項目(阿爾及利亞國家體育場)。9月30日院黨委書記劉文斌組織召開院黨委“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動季度點評會,各基層黨支部匯報前一階段創(chuàng)先爭優(yōu)活動進展情況,領(lǐng)導對活動開展情況進行點評,部署下一步工作。彭曉華院長對蘇州分院黨支部的點評中,肯定了該支部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動及完成院各項工作的積極性、主動性最為突出;重點項目建設(shè)方面表現(xiàn)突出;在加 3 強技術(shù)管理和支部建設(shè)方面也作出了成績。總工徐洪球?qū)ι虾7衷狐h支部的點評中,肯定了該分院經(jīng)營方向正確、市場開拓方面的工作成果,在重點項目落實,特別是在阿爾及利亞體育場、蚌埠中鐵置業(yè)等兩個項目中施工進度加快;大連地鐵項目部協(xié)調(diào)工作明顯改善。完善公開制度,加大檢查力度。在提高核心競爭力方面,不斷推進科技創(chuàng)新,增強技術(shù)含量。我院領(lǐng)導十分重視,組織開展了一系列創(chuàng)先爭優(yōu)活動。在實踐活動中,北京分院在玉樹結(jié)古鎮(zhèn)的災(zāi)后重建設(shè)計工作中,解放思想,銳意進取,克服困難,勇于擔當?shù)木竦玫搅饲嗪J≌I(lǐng)導的高度贊賞,設(shè)計方案得到了業(yè)界的贊賞和肯定,成為了樣板設(shè)計方案。我院黨委在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來,嚴格按照“四強”要求,加強基層黨組織建設(shè),不斷擴大黨組織的影響力和號召力。在爭創(chuàng)活動推進中,立足長遠,系統(tǒng)規(guī)劃,在做細、做精、做實上下工夫,根據(jù)時代要求與時俱進,不斷鞏固發(fā)展活動成果,并將成熟的經(jīng)驗上升為規(guī)章制度,使其長效化。第二、黨組織運行機制標準化。(結(jié)合科學發(fā)展觀活動中承諾兌現(xiàn)情況,未按期兌現(xiàn)轉(zhuǎn)為創(chuàng)先爭優(yōu)活動承諾事項的,要在此說明)。一、深入領(lǐng)導點評創(chuàng)先爭優(yōu)工作,在前進中發(fā)現(xiàn)發(fā)展中的問題通過座談、民主生活會、問卷調(diào)查等形式廣泛進行深入的調(diào)研后,發(fā)現(xiàn)制約我校創(chuàng)先爭優(yōu)的因素有以下幾個方面:辦學基本條件還不能適應(yīng)學校高速發(fā)展的需要 自1995年建校以來,我校規(guī)模越來越大,現(xiàn)有學生3000多人,教職員工150人。解決的辦法是,繼續(xù)抓好年輕教師的培養(yǎng),調(diào)整學?,F(xiàn)有教師任教實行一專多能,教師兼課制度,發(fā)揮師資最優(yōu)化組合。同時,行政管理、后勤管理等在切實服務(wù)于教學方面也還有待進一步改進。我們努力打造特色教育的理念還未得以完全落實。目前的問題的是,在教學各個環(huán)節(jié)的質(zhì)量監(jiān)控方面還存在薄弱環(huán)節(jié),對平時教學狀態(tài)的評價機制仍未建立,教導處、教科室對教學質(zhì)量的監(jiān)控力度仍顯不夠,一些評估手段和方法仍需要進一步完善。通過繼續(xù)解放思想大討論活動,正確分析學校實情,抓住主要矛盾,尋找發(fā)展最佳途徑,努力爭取在較短的時期內(nèi)解決目前存在的突出問題,實現(xiàn)學校的發(fā)展新目標。報社黨委高度重視點評工作,召開專題會議進行部署,明確責任主體,落實點評工作三大責任制:黨支部負責人對機關(guān)黨員及班子成員進行點評;班子成員對分管部門和科室進行點評;各黨小組負責人對所屬黨員進行點評。點評時,點評領(lǐng)導堅持實事求是的原則,肯定成績,指出問題和不足,提出意見和建議。二是各基層黨小組和黨員對領(lǐng)導提出的點評意見和整改建議,認真進行研究討論,明確整改措施和完成時限列入工作臺賬并進行再考核。動員部署。召開民主生活會。由于2009年清理比較徹底,反彈不是太多。由于措施到位,我分公司有線電視傳輸網(wǎng)絡(luò)沒有發(fā)生一起播出事故,完成了安全播出的目標。對黨員領(lǐng)導干部點評內(nèi)容。黨支部負責人對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進行了調(diào)研,全面了解和掌握情況,做到了點評時有的放矢。以激勵進步為主。領(lǐng)導點評結(jié)束后,學校黨委收到4份《基層黨組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導點評登記表》和76份《黨員在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中接受領(lǐng)導點評登記表》。為了扎實搞好創(chuàng)先爭優(yōu)領(lǐng)導點評工作,縣委創(chuàng)先爭優(yōu)領(lǐng)導小組高度重視,召開辦公室主任、副主任及各指導組組長聯(lián)席會議,專項研究,專題安排部署此項工作。一是召開專門會議開展集中點評。通過深入各級黨組織調(diào)查了解,對部分黨員以個別談話的形式重點進行了點評。不搞背后使絆子、不搞打擊報復(fù)、不搞小集體主義。在點評的過程中,動員《創(chuàng)先爭優(yōu)領(lǐng)導點評工作總結(jié)》
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