【正文】 關,夜以繼日地鉆研技術方案,開發(fā)、驗證、測試產品設備,沒有假日和周末,更沒有白天和黑夜,累了就在地板上睡一覺,醒來接著干,這就是華為“墊子文化”的起源。創(chuàng)業(yè)初期形成的“墊子文化”記錄的是老一代華為人的奮斗和拼搏,是華為寶貴的精神財富。?()去掉“減少控制跨度” ,還具備以下哪些基本特征()全選()全選,模范行為分為兩種類型()()全選 ()全選 ()全選 ()全選 ()全選 ?()全選 ?()全選()去掉“獎罰制度規(guī)章” ?()全選 () ?()全選 ()去掉“傳播文化”,主要包括以下幾個方面()全選 ?()全選 ()去掉“包裝形象” ()全選 49企業(yè)產品文化是()的統(tǒng)一去掉“勞動價值”?()去掉“自然、清新、獨特的內涵” ()全選()和() ()全選 ()全選()去掉“產品層文化傳播” ()全選()()全選 ()全選 ()和()() ,分別是()全選 ()全選()65..企業(yè)文化網(wǎng)絡的四種類型包括()全選()去掉“企業(yè)主動適應外部環(huán)境變化”()去掉“企業(yè)核心價值觀的調整” ()全選,分別是()全選 70文化融合的過程包括()去掉“剝離”()全選 () ()全選 ()全選 ()全選 ()全選?() ()全選()全選 ()全選 三判斷題。錯誤、技術、設備、人員等,而往往忽略對企業(yè)文化方面的管理,這就是傳統(tǒng)企業(yè)家與現(xiàn)代企業(yè)家管理對象的本質區(qū)別。正確,是企業(yè)家特殊技能(包括精神和技巧)的集合。正確,管理重心下移,管理權力下放,基層的目標管理和自主決策得到了強化。錯誤。正確。正確、認知、理解、學習、信念、興趣、關心、評價等。錯誤 ,從自身活動中去提煉概括企業(yè)文化精髓,不能盲目地、機械地效仿別人。正確。錯誤“標語”、“口號”。錯誤“創(chuàng)新文化”、“競爭型文化”。這名管理者應認為這是正常的、并理性應對。10．【網(wǎng)上學】在學習資源欄目框中選擇章節(jié)進行學習資源學習【網(wǎng)上練】在作業(yè)練習欄目框中，選擇章節(jié)對應的作業(yè)練習進行練習。河南廣播電視大學20141015第三篇：「最新」河南電大本科《美學專題》教學考一體化我要考試題庫[最新]河南電大本科《美學專題》教學考一體化我要考試題庫一、單項選擇題題庫”的提出者是＼＼黑格爾“在中國歷史上最典型的表現(xiàn)是＼＼儒家學說＼＼主客體雙方的完形轉換＼＼心理距離＼＼孔子＼＼月亮＼＼心靈感應說7.（）車爾尼雪夫斯基提出了“美是生活”＼＼俄國，首先產生的是＼＼美11.（）代表的是寧靜與安逸＼＼綠色，就是17世紀（）的宮廷趣味＼＼法國＼＼按照審美的方式分類，人生境界是分層次的，其中最高的是＼＼天地境界＼＼王朝聞《美學概論》，美的理想體現(xiàn)在（）的雕塑上＼＼古希臘＼＼19世紀中葉后（）的一個審美范疇＼＼西方＼＼勞動實踐把主體力量對象化的過程（）關系＼＼和諧＼＼審美活動＼＼美＼＼聲樂藝術＼＼美、最典型的形式是＼＼藝術美視覺空間藝術最基本的特征是＼＼空間造型31.（）是美索不達米亞、古埃及、古印度、古中國的主要文化形式＼＼宗教32.（）首次出現(xiàn)了從藝術的審美特征出發(fā)來確立的藝術形態(tài)劃分原則＼＼18世紀“丑就在美的旁邊，畸形靠近著優(yōu)美”并在其作品中得到體現(xiàn)的是＼＼雨果（）看作是藝術的最高境界＼＼自然＼＼康德的理論，最早涉及崇高內容的是＼＼畢達哥拉斯＼＼悲?。埽芡瓮裕埽堋恫_奔尼撒》＼＼《普羅米修斯》＼＼《俄狄浦斯王》，唯有敬亭山”是（）的詩句＼＼李白，中國美學研究開始轉向＼＼前蘇聯(lián)＼＼＼＼＼＼點＼＼藝術形態(tài)“抒情的表現(xiàn)”,屬于＼＼表現(xiàn)說＼＼鮑姆加登（）過程中產生的＼＼物質生產活動59.（）在《詩學》中將詩歌確立為模仿的藝術＼＼亞里士多德61.（）在高度上、體量上以及庭院的開闊性方面都是眾殿之首＼＼太和殿《大希庇阿斯篇》中，區(qū)分了美的事物與美本身的是＼＼柏拉圖，最基本的兩種審美形態(tài)是＼＼優(yōu)美和崇高，真正奠定悲劇理論基礎的是＼＼亞里士多德，（）是正義的化身＼＼紅色＼＼馬克思主義唯物史觀（）于1905年誕生＼＼定軍山＼＼悲態(tài)（）中的作品＼＼《詩經(jīng)》，讓人感受到美學的獨有性質的分類是＼＼按照審美的方式分類二、多項選擇題題庫＼＼喜劇與悲?。埽芑恼Q與丑，可以把人類的文化分為＼＼全選＼社會＼文化的整體分類，美可以分為＼＼全選，將藝術劃分為＼＼全選＼＼全選，可將藝術劃分為＼＼去掉“使用藝術”＼＼去掉“地鐵”＼＼對比＼＼協(xié)調，把美分為去掉“生活美”，或者被稱為＼＼寓變化與整齊＼＼和諧繁多的統(tǒng)一，即＼＼去掉“矛盾—統(tǒng)一模式”＼＼去掉“乾坤殿”，包括＼＼去掉“都是人的變化”＼＼去掉“虛構性”，包括＼＼全選＼＼去掉“主體終將戰(zhàn)勝客體”＼＼去掉“雕塑性”，下列屬于恐怖形象類型的是＼＼全選＼＼全選，它意味著＼＼去掉“審美主體品味的提升”＼＼全選＼＼去掉“審美意象”＼＼崇高＼＼美＼＼全選＼＼全選＼＼去掉“不確定性的特點”＼＼去掉“雕塑”35.（）是中國古典文學中用來描述男子形象的語句＼＼全選（）構筑虛擬的藝術世界＼＼去掉“情景交融”（）方面表現(xiàn)了內容的深廣性＼＼全選＼＼全選＼＼全選（）藝術活動發(fā)展而來的＼＼去掉“儀式“，正確的是＼＼全選＼＼《美學概論》＼＼《美學導論》＼＼全選＼＼去掉“拒絕態(tài)度”＼＼《伊利亞特》＼＼《荷馬史詩》＼＼《荷馬史詩》＼＼《伊利亞特》＼＼去掉“精確比例”＼＼去掉“突出的比例性”＼＼去掉“對于理念的充分的把握”＼＼全選（）為原色＼＼去掉“紅”，其主要特點表現(xiàn)在以下（）等方面＼＼全選（）等美學特征＼＼全選＼＼全選，美的基本類型主要有（）兩種稱謂＼＼審美形態(tài)＼審美范疇，主要表現(xiàn)為＼＼去掉“上述說法均不正確”，可分為＼＼去掉“自然美被藝術論的美學理論邊緣化”（）的具體生成＼＼去掉“審美評價”，一般遵循以下原則是＼＼去掉“和諧分類”＼＼去掉“地球村”＼＼全選第四篇：最新河南電大會計學本科企業(yè)文化(教學一體化)答案一 單選題（凝聚功能）是指當一種價值觀被企業(yè)員工共同認可 后，它就會成為一種黏合力，從各個方面把成員聚合 起來，從而產生一種巨大的向心力和凝聚力2.（企業(yè)產品文化）是企業(yè)行為文化和企業(yè)精神文化的 顯現(xiàn)和外化結晶，首先要考慮的是（企業(yè)標志）（顯性）文化5.（企業(yè)產品文化）是企業(yè)物質文化的首要內容（隱性）文化（螺旋 式上升）現(xiàn)象（企業(yè)領導體制）（企業(yè)精神文化）10.（企業(yè)品牌）是企業(yè)物質文化的表征，是體現(xiàn)企業(yè)個 性化的標志11.（企業(yè)模范群體行為）是企業(yè)模范個體典型行為的提 升，具有全面性，因此在各方面都應當成為企業(yè)所有 員工的行為規(guī)范12.（企業(yè)布局）是企業(yè)內外空間設計13.（企業(yè)模范人物行為）對企業(yè)的整體精神風貌和文明 程度有著直接的決定作用（企 業(yè)價值觀），價值觀是一個有層次的體系，由（核心價值觀）和（外圍價值觀）組成 以這位工人的名字命名，并且由企業(yè)文化中心把這件 事作為一個故事在企業(yè)進行傳播。同時，為了幫助 LG 電子重新獲得重要的手機業(yè)務的實力，LG 電子創(chuàng)建了一個軟件技術中心以增強與軟件有關 的能力。同時，為了幫助 LG 電子重新獲得重要的手機業(yè)務的實力，LG 電子創(chuàng)建了一個軟件技術中心以增強與軟件有關 的能力。更重要的是，他們奠定與傳承了華為優(yōu) 秀的奮斗和奉獻文化。從華為文化的特點來看，以 下哪些不屬于華為文化的來源(借鑒并復制成功企業(yè) 的優(yōu)秀文化)“墊子文化”是華為人的奮斗史。創(chuàng)業(yè)初期，華為的研發(fā)部從五六個開發(fā)人員開始，在沒有資源、沒有條件的情況下，大家以勤補拙，刻苦攻關，夜以 繼日地鉆研技術方案，開發(fā)、驗證、測試產品設備，沒有假日和周末，更沒有白天和黑夜，累了就在地板 上睡一覺，醒來接著干，這就是華為“墊子文化”的 起源。創(chuàng)業(yè)初期形成的“墊子文化”記錄的是老一代 華為人的奮斗和拼搏，是華為寶貴的精神財富。通用電氣實行 扁平化管理的成功經(jīng)驗有哪些 全選？（）去掉“減少控制跨度” 根本屬性之外，還具備以下哪些基本特征（）全選（）全選，模范行為分為兩種類型（） （）全選（）全選（）全選（）全選（）全選？（）全選？（）全選（）去掉“獎罰制度規(guī)章”？（）全選（） ？（）全選（）去掉“傳播文化”，主要包括以下幾個方 面（）全選？（）全選（）去掉“包裝形象”（）全選49企業(yè)產品文化是（）的統(tǒng)一 去掉“勞動價值”？（）去掉“自然、清新、獨特的內涵”（）全選（）和（）兩大 部分 （）全選 （）全選（）去掉“產品層文化傳播”（）全選（） （）全選 （）全選（）和（）進行全方位的推廣和擴散 （） ，分別是（）全選 （）全選（） 65..企業(yè)文化網(wǎng)絡的四種類型包括（）全選 方面（）去掉“企業(yè)主動適應外部環(huán)境變化”（）去掉“企業(yè)核心價值觀的調整”（）全選，分別是（）全選 70文化融合的過程包括（）去掉“剝離”（）全選（） （）全選（）全選（）全選（）全選？（） （）全選（）全選（）全選三 判斷題 文化。錯誤、技術、設備、人員等，而往往忽略對企業(yè)文化方面的管理，這就是 傳統(tǒng)企業(yè)家與現(xiàn)代企業(yè)家管理對象的本質區(qū)別。正確，是企 業(yè)家特殊技能（包括精神和技巧）的集合。正確 ，管理重心下移，管理權力下放，基 層的目標管理和自主決策得到了強化。錯誤。正確 分。正確、認知、理解、學習、信 念、興趣、關心、評價等。錯誤，從自身活動中去提 煉概括企業(yè)文化精髓，不能盲目地、機械地效仿別人。正確 者。錯誤“標語”、“口號”。錯誤“創(chuàng)新文化”、“競爭型文 化”。這名管理者應認為這是正 常的、并理性應對。[答案]月亮（）。[答案]王朝聞《美學概論》，美的理想體現(xiàn)在（）的雕塑上。[答案]聲樂藝術（）。[答案]康德的理論，最早涉及崇高內容的是（）。[答案]前蘇聯(lián)（）。[答案]亞里士多德61.（）在高度上、體量上以及庭院的開闊性方面都是眾殿之首。[答案]悲態(tài)（）中的作品。[答案]去掉“使用藝術”（）。[答案]去掉“虛構性”，包括（）。[答案]去掉“審美意象”（）。[答案]全選（）。[答案]《伊利亞特》；《荷馬史詩》（）。[答案]全選（）。[答案]全選